Aula narrada
Ámbito de estudio: Transversal
El funcionario de carrera mantiene una relación estatutaria con una administración pública, regulada por el Derecho Administrativo, para prestar servicios profesionales retribuidos de carácter permanente. Esa es la definición del artículo 9 del TREBEP: no se trata de un contrato laboral.
Superar un examen o aparecer en una lista de aprobados no basta por sí solo para adquirir la condición. El artículo 62 exige cumplir sucesivamente la superación del proceso selectivo, el nombramiento por el órgano competente y su publicación, el acto de acatamiento del ordenamiento previsto en la norma y la toma de posesión dentro del plazo establecido.
La inamovilidad es un derecho del funcionario de carrera, pero no elimina las causas legales de pérdida de la condición del artículo 63. Tampoco debe confundirse la permanencia de la relación de servicio con conservar siempre un mismo puesto o destino. El cuerpo, el subgrupo y el puesto cumplen funciones distintas en la organización del empleo público.
Para leer una convocatoria, distingue aprobación de ejercicios, superación del proceso, nombramiento y toma de posesión. Cada fase puede tener requisitos y efectos propios; obtener una nota suficiente no acredita que todas ellas se hayan cumplido.
Ejemplo propio: una aspirante supera el proceso selectivo, acredita los requisitos, recibe el nombramiento publicado y cumple el acto de acatamiento y la toma de posesión en plazo. La condición se adquiere al completar los requisitos legales, no únicamente por la nota del examen.
El funcionario de carrera mantiene una relación estatutaria regulada por el Derecho Administrativo (artículo 9 del TREBEP). El personal laboral presta servicios mediante contrato de trabajo formalizado por escrito, sujeto a la legislación laboral (artículo 11), y puede ser fijo, por tiempo indefinido o temporal según la duración del contrato.
Según el artículo 9.1 del TREBEP, son funcionarios de carrera quienes, en virtud de nombramiento legal, están vinculados a una Administración Pública por una relación estatutaria regulada por el Derecho Administrativo para el desempeño de servicios profesionales retribuidos de carácter permanente.
No. El artículo 62 del TREBEP exige superar el proceso selectivo y cumplir los requisitos sucesivos de nombramiento y publicación, acatamiento y toma de posesión en plazo.
La condición de funcionario de carrera y el puesto concreto no son lo mismo. La provisión, movilidad y situaciones administrativas tienen sus propias reglas; además, el artículo 63 prevé causas de pérdida de la condición.
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