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Proceso selectivo

Toma de posesión

La toma de posesión es el acto de incorporación formal que, dentro del plazo establecido, completa uno de los requisitos para adquirir la condición de funcionario de carrera.

Ámbito de estudio: Transversal, Administración

La toma de posesión corresponde a un momento distinto del examen, de la publicación de aprobados y del nombramiento. En el acceso a la condición de funcionario de carrera, debe realizarse dentro del plazo que se establezca.

El artículo 62 del TREBEP la integra en una secuencia de requisitos que también comprende superar el proceso, recibir el nombramiento publicado y realizar el acto de acatamiento previsto. No debe reducirse esa secuencia a haber obtenido una determinada nota.

Para tramitarla hay que consultar el nombramiento y las instrucciones del órgano de personal: plazo, lugar o canal y documentación requerida. No hay que trasladar automáticamente el plazo de otro cuerpo o resolución.

Por qué importa para opositores

La toma de posesión aparece en la fase final de acceso. El artículo 62.1.d del TREBEP exige realizarla dentro del plazo establecido, sin fijar ahí un número universal de días para todos los casos.

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Ejemplo práctico

Después de publicarse el nombramiento, la persona revisa las instrucciones oficiales y realiza la toma de posesión conforme al plazo y al procedimiento que se le indiquen.

Preguntas frecuentes

¿La toma de posesión es lo mismo que el nombramiento?

No. El nombramiento es el acto de la autoridad competente. La toma de posesión es un requisito posterior y diferenciado dentro del acceso de carrera.

¿El plazo para tomar posesión es siempre el mismo?

No lo deduzcas de una regla de otro proceso. Consulta la resolución de nombramiento y las normas o instrucciones aplicables a tu incorporación.

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