Aula narrada
Parte del proceso selectivo formada por una o varias pruebas que determinan la capacidad de los aspirantes y establecen el orden de prelación. Es obligatoria en el sistema de oposición y en el de concurso-oposición.
Ámbito de estudio: Administración
También se conoce como: fase oposición
La fase de oposición es la parte del proceso selectivo formada por una o varias pruebas destinadas a determinar la capacidad de los aspirantes y a establecer el orden de prelación. El artículo 61.6 del TREBEP la exige en todo caso en los sistemas selectivos de funcionarios de carrera, sean de oposición o de concurso-oposición. Las pruebas pueden consistir en comprobar los conocimientos y la capacidad analítica de los aspirantes, oralmente o por escrito, en ejercicios que demuestren habilidades y destrezas, o en el dominio de lenguas extranjeras (artículo 61.2).
Distingue la fase de oposición de la fase de concurso, donde se valoran méritos con una puntuación proporcionada que no decide por sí sola el resultado (artículo 61.3). En el concurso-oposición ambas fases conviven, y en la oposición pura la fase de oposición es la única que forma el proceso.
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Ejemplo hipotético: una convocatoria de oposición con un primer ejercicio escrito de conocimientos y un segundo ejercicio práctico. Ambas pruebas forman la fase de oposición, y su resultado establece el orden de prelación (artículo 61.6).
La oposición es el sistema selectivo completo. La fase de oposición es la parte de pruebas dentro de ese sistema. En el concurso-oposición convive con una fase de concurso (artículo 61.6 del TREBEP).
Sí. El artículo 61.6 exige una o varias pruebas para determinar la capacidad de los aspirantes y establecer el orden de prelación.
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