Oposiciones Santa Pola 2026: 6 convocatorias abiertas y 18 plazas

A 28 de septiembre de 2026 el Ayuntamiento de Santa Pola tenía 6 convocatorias con el plazo de instancias abierto, con 18 plazas en juego: diez de Administrativo, una de Administrativo en turno de discapacidad, dos de Técnico de Integración Social, dos de Auxiliar Administrativo de Servicios Sociales, una de Conserje de Colegio y dos de Técnico de Administración General. Cinco de ellas cierran el 6 de octubre de 2026 y la de Técnico de Administración General cierra el 5 de octubre de 2026, ambas fechas inclusive.

Todos estos procesos comparten la misma mecánica: bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, extracto en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, extracto en el Boletín Oficial del Estado y un plazo de veinte días hábiles que arranca desde el día siguiente a la publicación en el BOE. Por eso hay convocatorias que ya tienen las bases publicadas y todavía no han abierto plazo: mientras no sale el extracto en el BOE, el reloj no arranca.

Las 6 convocatorias con el plazo abierto

Los datos salen de la propia página de Convocatorias del Ayuntamiento de Santa Pola, actualizada el 25 de septiembre de 2026, y de los extractos del BOE que enlaza esa página. La fecha de corte de este artículo es el 28 de septiembre de 2026: después de ese día, comprueba la fuente antes de presentarte.

Convocatoria	Plazas	Sistema	Cierre del plazo	Publicación que abrió el plazo
Administrativo/a (OEP 2023-2024-2025)	10	Oposición, turno libre, C1	6 de octubre de 2026	BOE núm. 222, de 8 de septiembre de 2026
Administrativo/a, turno de discapacidad (OEP 2025)	1	Oposición, turno con reserva	6 de octubre de 2026	BOE núm. 222, de 8 de septiembre de 2026
Técnico/a de Integración Social (OEP 2023-2025)	2	Concurso-oposición, turno libre	6 de octubre de 2026	BOE núm. 222, de 8 de septiembre de 2026
Auxiliar Administrativo/a de Servicios Sociales (OEP 2023-2025)	2	Oposición, turno libre	6 de octubre de 2026	BOE núm. 222, de 8 de septiembre de 2026
Operario/a Conserje de Colegio (OEP 2023)	1	Concurso-oposición, turno libre, laboral fijo	6 de octubre de 2026	BOE núm. 222, de 8 de septiembre de 2026
Técnico/a de Administración General (OEP 2023-2025)	2	Oposición, turno libre	5 de octubre de 2026	BOE núm. 219, de 4 de septiembre de 2026

Las cinco primeras vienen del mismo extracto, la disposición BOE-A-2026-18796, que recoge las bases publicadas en el BOP de Alicante núm. 158, de 21 de agosto de 2026, y de la disposición BOE-A-2026-18797, que hace lo propio con la plaza de Administrativo del turno de discapacidad (bases del BOP núm. 155, de 18 de agosto de 2026, rectificadas por el BOP núm. 160, de 25 de agosto de 2026). La sexta, la de Técnico de Administración General, es la disposición BOE-A-2026-18596, con bases del BOP núm. 72, de 20 de abril de 2026, modificadas por el BOP núm. 148, de 7 de agosto de 2026.

Dieciocho plazas en seis procesos es una cifra inusual para un municipio de este tamaño en un solo otoño, y es la razón por la que compensa leer la convocatoria completa antes de elegir cuál preparas: varias comparten temario y varias admiten a las mismas personas.

Convocatorias publicadas que todavía no abren plazo

Dos procesos de Santa Pola tienen las bases ya publicadas y el trámite no abre plazo de presentación de instancias, según la propia página municipal:

• Oficial/a de Electricidad, 1 plaza (OEP 2025): bases publicadas en el BOP núm. 175, de 15 de septiembre de 2026. Concurso-oposición por turno libre.
• Agente de Igualdad, 1 plaza (OEP 2023): anuncio y bases en el DOGV núm. 10457, de 23 de septiembre de 2026, con la Base Tercera modificada por el BOP núm. 175, de 15 de septiembre de 2026. Concurso-oposición por turno libre.

Mientras no se publique el extracto en el BOE, esas dos convocatorias no tienen fecha de cierre y conviene mirar la sección Empleo Público de la web municipal cada pocos días.

Convocatorias recientes que ya cerraron

• Auxiliar Administrativo/a, 15 plazas: plazo del 21 de agosto al 18 de septiembre de 2026 (BOE núm. 204, de 20 de agosto de 2026). Bases del BOP núm. 72, de 20 de abril de 2026, con una segunda modificación publicada en el BOP núm. 178, de 18 de septiembre de 2026.
• Oficial de Policía Local, 2 plazas, promoción interna: plazo del 14 de agosto al 11 de septiembre de 2026 (BOE núm. 198, de 13 de agosto de 2026).
• Bolsa de Ingeniero/a Técnico/a Industrial (A2): no es una convocatoria con examen de acceso, pero sigue viva, con la lista provisional publicada el 25 de septiembre de 2026 y plazo de subsanación de instancias abierto del 28 de septiembre al 13 de octubre de 2026.

Cómo se presenta la instancia

El trámite es el mismo para las convocatorias de la serie BOP núm. 158 y el mismo patrón para el resto, tal como lo fija la Base Quinta de las bases específicas:

1. Modelo normalizado. Se descarga de la web del Ayuntamiento, sección Empleo Público, y se dirige a la Alcaldesa-Presidenta.
2. Firma electrónica. La solicitud se presenta firmada electrónicamente.
3. Registro. En el Registro Electrónico del Ayuntamiento o en cualquiera de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015 (oficinas de Correos, otras administraciones, representaciones diplomáticas o consulares en el extranjero). Si la presentas en un registro distinto del municipal, el modelo debe ir firmado a mano en todas sus hojas.
4. Documentación adjunta:
   • Fotocopia del DNI en vigor o documento equivalente.
   • Titulación académica exigida en la Base Tercera.
   • Certificado de valenciano expedido u homologado por la Junta Calificadora de Conocimientos de Valenciano, con el nivel mínimo exigible y evaluable para C1 del Decreto 3/2017: Nivel B1 o Grado Elemental.
   • Justificante del pago de los 40 euros de tasa por participación en pruebas selectivas, indicando a qué prueba corresponde.
5. Declaración de requisitos. En la propia instancia manifiestas que reúnes todos los requisitos de la Base Tercera referidos a la fecha en que termine el plazo.

Dos avisos que la propia base incluye y que cuestan la exclusión: el pago de la tasa no sustituye a la presentación de la instancia en tiempo y forma, y el justificante sin indicar a qué prueba selectiva corresponde también lleva a la exclusión en la lista de admitidos. Hay exenciones de la tasa recogidas en el artículo 7 de la Ordenanza Reguladora de la tasa por derechos de examen, con sus documentos acreditativos en la misma sección de Empleo Público: si te acoges a una, hay que aportar la documentación, porque sin ella la exención se deniega.

Requisitos que se repiten en casi todas las convocatorias

Los de la plaza de Administrativo, tomados literalmente de la Base Tercera del BOP núm. 158, son el listón de referencia y se parecen mucho a los del resto:

• Nacionalidad española, de un Estado miembro de la Unión Europea, cónyuge o descendiente en los términos de la base, o ámbito de los tratados internacionales de libre circulación de trabajadores.
• Capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
• Haber cumplido dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
• No haber sido separado del servicio mediante expediente disciplinario de ninguna Administración Pública ni estar en inhabilitación para empleos o cargos públicos.
• No haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexuales ni por delitos de trata de seres humanos.
• Estar en posesión del título de Bachiller o equivalente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de instancias. Las titulaciones del extranjero necesitan su equivalencia u homologación en esa misma fecha.
• Certificado de valenciano en el nivel exigido para el grupo.

Todos ellos se entienden referidos al día en que finalice el plazo de presentación y se mantienen durante todo el proceso y hasta la toma de posesión. Las bases añaden que no son subsanables los defectos que afecten al contenido esencial de la solicitud.

Cosas a tener en cuenta antes de presentarte

El plazo no se cuenta desde el BOP, se cuenta desde el BOE. Santa Pola publica las bases primero en el boletín provincial y después anuncia el extracto en el DOGV y en el BOE; el reloj de los veinte días hábiles arranca de la publicación estatal. Por eso la misma convocatoria puede llevar semanas con las bases publicadas y seguir sin fecha de cierre.

No cuentes los días hábiles a mano: usa la ventana publicada. La de la convocatoria de Administrativo va del 9 de septiembre al 6 de octubre de 2026, ambos inclusive, y la de Técnico de Administración General va del 7 de septiembre al 5 de octubre de 2026, también inclusive. Las dos aplican la misma regla de veinte días hábiles, pero sus ventanas no acaban el mismo día porque entran los festivos locales: el 8 de septiembre es festivo en Santa Pola y no computa. Contar a mano sin mirar el calendario municipal te da un cierre anterior al real.

Guarda la fecha de la publicación, no la del recuerdo. Cada proceso tiene su propia línea de tiempo y la página municipal las actualiza proceso a proceso con su fecha de actualización; el día que presentas, comprueba que la ventana que lees es la de hoy y no una de la semana pasada.

Después del cierre viene la subsanación. Según la Base Sexta, terminado el plazo se publica la lista provisional de admitidos y excluidos en el BOP, en la web municipal y en el Tablón de Edictos de Recursos Humanos, con diez días hábiles desde el día siguiente a la publicación para subsanar defectos o alegar. Es tu única ventanilla para arreglar un documento que falta o una firma mal puesta.

La fecha de examen sale con la lista definitiva. No está publicada a 28 de septiembre de 2026: el lugar, la fecha y la hora del primer ejercicio vienen en la resolución que aprueba la lista definitiva. Desconfía de cualquier fecha que circule por redes antes de que salga esa resolución.

Los sucesivos anuncios se publican en la web municipal. Las bases lo dicen expresamente: la convocatoria se anuncia en el BOP, en el DOGV y en el BOE, y los sucesivos pasos van a santapola.es, sección Empleo Público. Esa página es la fuente buena para admitidos, ejercicios y fechas.

Si te presentas al de Administrativo: pruebas y temario

La convocatoria de 10 plazas de Administrativo del grupo C1 es la mayor de las seis y la que más se parece a cualquier otra oposición administrativa de ayuntamiento, así que su estructura sirve de referencia para preparar cualquiera de ellas:

• Ejercicio primero. Obligatorio y eliminatorio, de 0 a 10 puntos: cuestionario de 100 preguntas tipo test con cuatro opciones y una sola válida sobre el Anexo I, con cinco preguntas de reserva. Cien minutos, y hace falta un 5 sobre 10 para superarlo. Las respuestas en blanco ni puntúan ni penalizan.
• Ejercicio segundo. Obligatorio y eliminatorio, de 0 a 10 puntos: supuesto práctico con sus preguntas asociadas, a elegir entre dos propuestos por el tribunal, sobre funciones técnico-administrativas de la subescala Administrativa. Noventa minutos. Se pueden llevar textos legales en papel sin doctrina ni jurisprudencia; no se pueden llevar libros de texto, formularios, apuntes ni ningún dispositivo electrónico.
• Ejercicio tercero. Obligatorio y eliminatorio, de 0 a 10 puntos: cuestionario de 50 preguntas tipo test sobre el Anexo II, el temario de informática. Cincuenta minutos y un 5 sobre 10 para superarlo.
• Ejercicio cuarto. Obligatorio y no eliminatorio, de 0 a 2 puntos: valenciano, acreditado con certificado homologado conforme al Decreto 3/2017.

El temario ocupa el Anexo I con 40 temas —desde la Constitución Española de 1978 y el Tribunal Constitucional hasta el régimen local, la Ley 39/2015, la Ley 40/2015 y la contratación— y el Anexo II con 5 temas de informática: hardware y software, procesadores de texto y hojas de cálculo, correo electrónico, internet y tramitación electrónica con firma y Cl@ve. Las bases advierten que, si un tema se modifica mientras el proceso está en marcha, se exige la legislación vigente el día del examen.

Si es esta tu convocatoria, el Pack Administrativo Ayuntamiento de Santa Pola 2026 reúne el temario desarrollado de esos 40 temas con las normas que aparecen en ellos, el banco de preguntas y el simulador con el formato exacto de los ejercicios primero y tercero, más el bloque de supuestos prácticos del ejercicio segundo. Es el material con el que se prepara esta convocatoria concreta, no un temario genérico de administrativo.

Qué mirar en los próximos días

1. Página de Convocatorias de santapola.es: la ventana de plazo de cada proceso, con su fecha de actualización.
2. BOE, sección II.B, Oposiciones y concursos: el extracto de Oficial de Electricidad y de Agente de Igualdad, que abrirán sus plazos.
3. BOP de Alicante: la lista provisional de admitidos de las seis convocatorias que cierran el 5 y el 6 de octubre, y después la definitiva con las fechas de examen.

Para el detalle de una convocatoria concreta —requisitos, temario completo y pruebas de la de Administrativo de diez plazas— está el artículo específico de la convocatoria de Administrativo de Santa Pola, y las convocatorias de las otras categorías tienen su propia ficha en el blog: Técnico de Integración Social, Técnico de Administración General, Conserje de Colegio, Auxiliar Administrativo, Agente de Igualdad y Oficial de Electricidad.