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Conceptos del temario

Discapacidad

Situación de las personas con deficiencias físicas, mentales, intelectuales o sensoriales, previsiblemente permanentes, que al interactuar con barreras pueden impedir su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones.

Ámbito de estudio: Transversal

También se conoce como: personas con discapacidad

Según el artículo 4.1 del Real Decreto Legislativo 1/2013, son personas con discapacidad las que presentan deficiencias físicas, mentales, intelectuales o sensoriales, previsiblemente permanentes, que al interactuar con diversas barreras puedan impedir su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con los demás. El artículo 4.2 añade, a los efectos de esta ley, a quienes tengan reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento. El reconocimiento del grado corresponde al órgano competente, en los términos reglamentarios (artículo 4.3).

Por qué importa para opositores

El concepto general de discapacidad no es lo mismo que el cupo de reserva para personas con discapacidad, que es una reserva de plazas en la oferta de empleo público (artículo 59 del TREBEP) y tiene su propia ficha. Para oposiciones, cada convocatoria fija cómo se acredita la discapacidad.

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Ejemplo práctico

Ejemplo hipotético: una persona con una deficiencia visual reconocida con un grado del 35 % cumple el umbral del artículo 4.2 y tiene la consideración de persona con discapacidad a los efectos de esta ley (artículo 4.2).

Fuentes y revisión

Revisado el

Preguntas frecuentes

¿Basta con tener una deficiencia para ser persona con discapacidad?

Según el artículo 4.1, la deficiencia debe ser previsiblemente permanente y limitar la participación al interactuar con barreras. A los efectos de esta ley, también tienen esa consideración quienes tengan reconocido un grado igual o superior al 33 por ciento (artículo 4.2).

¿Es lo mismo que el cupo de reserva?

No. El cupo es una reserva de plazas en la oferta de empleo público, regulada en el artículo 59 del TREBEP.

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