Oficial 1ª Administrativo Navarredonda de Gredos 2026: resumen

La convocatoria en 1 minuto

El Ayuntamiento de Navarredonda de Gredos (Ávila) ha convocado una plaza de Oficial Primera Administrativo, de funcionario de carrera, encuadrada en la Escala de Administración General, Subescala Administrativa, Grupo C, Subgrupo C1, por el sistema de concurso-oposición libre. La plaza está incluida en la Oferta Pública de Empleo de 2026 del consistorio.

Estos son los datos firmes a día de hoy:

Dato	Situación
Plazas	1
Sistema	Concurso-oposición libre
Grupo	C, subgrupo C1
Bases	BOP de Ávila núm. 149, de 5 de agosto de 2026, rectificadas en el BOP núm. 175, de 10 de septiembre de 2026
Anuncio en el BOE	BOE núm. 218, de 3 de septiembre de 2026 (BOE-A-2026-18534)
Nuevo plazo de instancias	Hasta el 15 de octubre de 2026
Examen	70 preguntas más 5 de reserva, 90 minutos, 4 opciones
Calificación final	70 % oposición y 30 % concurso
Temario	22 temas

Este post es el resumen; el detalle de cada apartado lo tienes en los artículos específicos del curso, para que no tengas que bucear en los boletines oficiales. Y si quieres preparar el proceso con material hecho para este programa, lo tienes en el curso de Oficial Primera Administrativo de Navarredonda de Gredos 2026.

Plazas y sistema de acceso

Se convoca una única vacante de Oficial Primera Administrativo con esta configuración: Grupo C, Subgrupo C1, Escala de Administración General, Subescala Administrativa, clase Oficial Primera Administrativo. Es una plaza de funcionario de carrera, es decir, se provee en propiedad.

Las funciones del puesto, tal como recogen las bases, son la tramitación y gestión de expedientes administrativos, la gestión del registro de entrada y salida, la atención e información al público, el apoyo administrativo a las áreas de Secretaría-Intervención, Padrón, Contratación y Personal, la elaboración de informes, propuestas, actas y documentos administrativos, la gestión y custodia del archivo municipal y el manejo de aplicaciones informáticas de gestión municipal y administración electrónica.

El sistema selectivo es el de concurso-oposición libre, con dos fases diferenciadas:

• Oposición: eliminatoria, con un mínimo de 35 puntos.
• Concurso: valoración de méritos de antigüedad y formación, no eliminatoria, con un máximo de 30 puntos.

La calificación final se reparte en 70 % oposición y 30 % concurso. Este reparto no es el original: la Base Novena pasó del 60/30 al 70/30 por la rectificación publicada en el BOP de Ávila núm. 175, de 10 de septiembre de 2026. En ese mismo anuncio se unificó la antigüedad del concurso en 0,20 puntos por mes trabajado en cualquier Administración Pública, con un máximo de 20 puntos.

Requisitos, plazos y examen

Requisitos

Los requisitos se exigen referidos al último día del plazo de presentación de instancias, de acuerdo con el artículo 56 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. En cuanto a la titulación, necesitas:

• Título de Bachiller, Título de Técnico (Ciclo Formativo de Grado Medio) o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo el último día del plazo.

Junto con la instancia hay que aportar copia del DNI y copia del título.

Plazos: ojo al cambio

Aquí está el punto que más dudas genera, porque el plazo se movió:

1. Las bases se aprobaron por Resolución de Alcaldía núm. 137/2026, de 20 de julio de 2026, y se publicaron en el BOP de Ávila núm. 149, de 5 de agosto de 2026. El anuncio de la convocatoria salió en el BOE núm. 218, de 3 de septiembre de 2026, con un plazo de veinte días hábiles.
2. Después, el BOP de Ávila núm. 175, de 10 de septiembre de 2026, publicó una rectificación de las bases. Esa rectificación se anunció en el BOE de 30 de septiembre de 2026 (BOE-A-2026-20326) y abrió un nuevo plazo de diez días hábiles a contar desde el día siguiente a esa publicación.
3. Con ese cómputo, el plazo de presentación de solicitudes termina el 15 de octubre de 2026.

Un detalle importante: las instancias presentadas con el plazo anterior siguen siendo válidas. No hace falta volver a presentarlas.

El examen

La prueba de oposición consiste en un test con estas características:

Característica	Detalle
Preguntas	70, más 5 de reserva
Opciones por pregunta	4 respuestas alternativas
Duración	90 minutos
Penalización	Un tercio del valor de una respuesta acertada
Carácter	Eliminatorio
Puntuación mínima	35 puntos

El ejercicio se plantea en una sola prueba tipo test, con las 70 preguntas que computan y 5 adicionales de reserva. La nota de esta fase es la que se pondera al 70 % junto con los méritos del concurso.

El temario

El programa consta de 22 temas repartidos en dos bloques:

• Bloque A) Materias comunes (temas 1 a 13): Constitución Española de 1978, Tribunal Constitucional, derechos y deberes fundamentales y su protección, Cortes Generales y relaciones con el Gobierno, Gobierno y Administración Pública, organización territorial del Estado y Estatuto de Autonomía de Castilla y León, transparencia y acceso a la información pública, protección de datos, Ley 39/2015 (objeto y ámbito, administración electrónica, personas interesadas, acto administrativo, revisión y recursos, fases del procedimiento) y régimen local (municipio, población, padrón, término municipal, competencias y organización municipal).
• Bloque B) Materias específicas (temas 14 a 22): contratos del sector público (Ley 9/2017), patrimonio de las entidades locales, personal al servicio de la Administración Local, presupuestos locales y recursos de las Haciendas Locales, responsabilidad patrimonial, potestad sancionadora, urbanismo de Castilla y León (Ley 5/1999), atención al público y ofimática aplicada a la gestión administrativa.

El desarrollo tema a tema, con el enunciado completo de cada uno, lo tienes en el artículo dedicado al temario de este curso. Aquí basta con que retengas la proporción: algo más de la mitad del programa es materia común y el resto, específica de gestión administrativa local.

Lo que todavía no se sabe

A fecha de este resumen hay datos que aún no se han publicado y que no conviene dar por hechos:

• Fecha, hora y lugar del examen: no se han publicado. La documentación disponible no fija ninguna fecha para la celebración de la prueba.
• Calendario del proceso: no consta previsión sobre la publicación de la lista de admitidos y excluidos ni sobre la constitución del tribunal.
• Importe de los derechos de examen: en la documentación consultada no aparece ninguna cuantía. Si existen tasas, figurarán en la convocatoria y en el modelo de solicitud; hasta entonces no se puede confirmar el importe.
• Nota de corte o número de aprobados: lógicamente, no se puede saber antes de que se celebre la prueba.

Las referencias oficiales para seguir cualquier novedad son el BOE y el BOP de Ávila, donde se publicaron las bases y su rectificación. Cualquier modificación de plazos o de fechas llegará por esa vía.

Mientras tanto, si vas a prepararla, en el curso de Oficial Primera Administrativo de Navarredonda de Gredos 2026 tienes el temario desarrollado de este programa, test por tema con soluciones explicadas y simulacros tipo examen para medirte antes de la prueba.

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