Oposiciones Profesor de Danza Moderna en Palafolls 2026: 1 plaza

El Ayuntamiento de Palafolls (Barcelona) ha convocado una plaza de profesor/a de la Escola Municipal de Música i Dansa, especialidad danza moderna: personal laboral fijo (indefinido), asimilada al grupo A, subgrupo A2, con jornada parcial de 6 horas semanales y selección por concurso-oposición libre. Las bases se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona del 11 de agosto de 2026 (CVE 202610132082) y el anuncio de la convocatoria en el DOGC número 9728, del 12 de agosto de 2026, por lo que el plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles desde el día siguiente a esa publicación —el CIDO de la Diputación de Barcelona fija como último día el 14 de septiembre de 2026—. La tasa de examen es de 22 euros (grupo A2).

No es una plaza de profesorado de música de régimen general ni una bolsa de interinidad: es una plaza estructural y en propiedad, con contrato laboral fijo, y por eso el proceso tiene fase de oposición con temario, no solo un concurso de méritos.

Datos clave de la convocatoria

Dato	Detalle
Organismo	Ayuntamiento de Palafolls (Barcelona)
Puesto	Profesor/a de la Escola de Música i Dansa, especialidad danza moderna
Número de plazas	1
Categoría	Personal laboral fijo (indefinido)
Grupo de clasificación	A, subgrupo A2
Jornada	Parcial, 6 horas semanales en cómputo anual (16 % de la jornada)
Sistema de selección	Concurso-oposición, turno libre
Requisito de titulación	Título superior de danza urbana y moderna, título superior de danza (especialidad Pedagogía, LOGSE), título superior de danza clásica o contemporánea/creativa, o grado universitario con habilitación docente (DT 2.ª del Decreto 345/2021)
Requisito de lengua	Certificado de nivel C1 de catalán o equivalente
Publicación	BOPB de 11 de agosto de 2026 (CVE 202610132082); DOGC núm. 9728 de 12 de agosto de 2026
Oferta de empleo previa	OPE 2026 del Ayuntamiento (BOPB y DOGC núm. 9628, de 19 de marzo de 2026)
Plazo de solicitudes	20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el DOGC (hasta el 14 de septiembre de 2026 según el CIDO)
Tasa	22 euros, por autoliquidación que emite el Ayuntamiento
Presentación	Registro General del Ayuntamiento (Plaza Mayor, 11, 08389 Palafolls), Correos o sede electrónica

La plaza se aprueba por acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 2 de junio de 2026 y está incluida en la oferta pública de ocupación de 2026 del Ayuntamiento (oferta ordinaria y tasa específica). La ficha de la convocatoria, con el enlace oficial y las fechas de publicación, está en nuestro buscador de oposiciones. Aprobada la base, la plaza es de quien la gana: no hay bolsa previa que condicione el resultado, aunque quien la supere sin plaza entra en la bolsa de trabajo.

Ojo con una confusión fácil: en las mismas fechas el Ayuntamiento de Palafolls ha convocado otra plaza del mismo centro, especialidad danza y 20 horas semanales. Son dos procesos distintos, con bases distintas, tasas distintas y plazos distintos. Si vas a presentarte, mira bien cuál es la especialidad y la jornada de la convocatoria en la que rellenas la instancia.

Requisitos para presentarse

Los requisitos hay que cumplirlos en la fecha en que termina el plazo de presentación de instancias y mantenerlos durante todo el proceso. Son los generales de cualquier empleo público —nacionalidad española o de la Unión Europea, tener 16 años cumplidos y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa, capacidad funcional para el puesto, no haber sido separado por expediente disciplinario ni estar inhabilitado por sentencia firme, y no estar incurso en causa de incapacidad o incompatibilidad— más los específicos de esta plaza:

• Titulación (una de estas cuatro vías): título superior de danza urbana y moderna; título superior de danza, especialidad Pedagogía, del plan LOGSE; título superior de danza clásica o contemporánea/creativa; o título de grado universitario junto con la habilitación para impartir docencia en escuelas de música y danza prevista en la disposición transitoria segunda del Decreto 345/2021, de 14 de septiembre. Si se alega un título equivalente, hay que aportar el certificado del órgano competente que acredite la equivalencia.
• Nivel C1 de catalán: certificado de la Junta Permanente de Catalán o equivalente. Quien no lo acredite en el momento de presentar la instancia deberá realizar la prueba de catalán del proceso, que es apto/no apto y eliminatoria. Un certificado superior al exigido no se valora como mérito si no se acredita además el nivel mínimo.
• Certificado de castellano solo para quienes no tengan la nacionalidad española (nivel C1 o equivalente, acreditable por titulación o por prueba).
• Declaración responsable de no haber cometido delitos contra la libertad e indemnidad sexual ni tráfico de seres humanos; en el momento de la contratación se exige además el certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales.

Las funciones del puesto son impartir clases prácticas y teóricas de danza urbana y moderna, proponer la programación del curso y de los festivales, coordinar las puertas abiertas de las disciplinas asignadas, emitir los informes de evaluación del alumnado, dirigir ensayos de actuaciones, coordinar los programas transversales con el resto del profesorado, asistir a claustros y atender las quejas y sugerencias relativas a su disciplina.

Cómo inscribirse paso a paso

1. Descarga el modelo normalizado de convocatoria de selección de personal, disponible en el Registro General del Ayuntamiento y en la sede electrónica (seu-e.cat → trámites → personal).
2. Reúne la documentación que acompaña a la instancia: DNI en vigor; título de la titulación exigida o certificado de equivalencia; título o documento que acredite el nivel de catalán exigido; título de castellano si no tienes nacionalidad española; currículum con todos los datos que quieras que valore el tribunal; acreditación del pago de la tasa; fotocopias y documentos de los méritos que alegues; y declaración responsable de no haber cometido delitos contra la libertad o indemnidad sexual.
3. Presenta la instancia dentro del plazo en el Registro General del Ayuntamiento, en las oficinas de Correos, en las oficinas de asistencia en materia de registros o por la sede electrónica. Para la vía presencial hay que pedir cita previa en el teléfono 937 620 043 o en citaprevia.palafolls.cat.
4. Paga la tasa: el Ayuntamiento emite una autoliquidación de 22 euros en el momento de la presentación, y el pago se realiza dentro de los mismos 20 días hábiles del plazo. La falta de pago o el pago incompleto provocan la exclusión definitiva, y la tasa no se devuelve si quedas excluido por causa que te sea imputable o si no te presentas a las pruebas.
5. Aporta los méritos con la instancia, nunca después. Los méritos que no estén documentalmente acreditados en el momento de presentar la solicitud no los tiene en cuenta el tribunal. Ordénalos de más antiguo a más reciente y acredítalos con nóminas, nombramientos, contratos, certificados de Secretaría, títulos o programas de las actividades artísticas, según el baremo.
6. Sigue las publicaciones: la lista provisional de admitidos y excluidos, con un plazo de diez días hábiles de reclamaciones, y las sucesivas resoluciones salen en el e-Tauler del Ayuntamiento y en su sede electrónica.

Las pruebas del proceso selectivo

El proceso tiene cuatro fases y se aprueba sumando puntos, pero la fase de oposición es eliminatoria: la puntuación de los méritos no sirve para superar los ejercicios.

Primera fase: pruebas de nivel de lengua. Solo si no acreditas el requisito. La de catalán exige un nivel equivalente al C1 (antiguo C) y la de castellano se hace únicamente sin nacionalidad española: ambas son apto/no apto y eliminatorias.

Segunda fase: oposición, con dos ejercicios y una única llamada para cada uno.

• Prueba teórica: resolver por escrito varias preguntas teóricas relacionadas con el temario del anexo I. Duración máxima de dos horas. Se puntúa de 0 a 10 y hace falta un mínimo de 5.
• Prueba práctica: desarrollar y/o responder por escrito uno o varios casos prácticos sobre el temario, con la posibilidad de que una parte consista en la realización práctica de una sesión de danza o de un fragmento de coreografía. Después hay que exponerlo ante el tribunal, que puede preguntar. Duración máxima de dos horas. De 0 a 10 y también con mínimo de 5.

Tercera fase: concurso (valoración de méritos). Aquí se reparte entre experiencia, formación y méritos artísticos:

Apartado	Puntuación
Experiencia en administración local, funciones iguales o similares	0,25 puntos por año, máximo 3 puntos
Experiencia en otras administraciones públicas	0,20 puntos por año, máximo 3 puntos
Experiencia en empresa privada en un puesto similar	0,15 puntos por año, máximo 3 puntos
Cursos de formación relacionados (solo posteriores a 1 de enero de 2016)	0,05 a 0,40 puntos por curso según duración, máximo 3 puntos
Grado universitario relacionado / posgrado / máster oficial	1 / 1,5 / 2 puntos
CAP o titulación de magisterio	0,50 puntos, máximo 2 puntos
C2 de catalán y lenguaje jurídico catalán	0,50 puntos cada uno, máximo 1 punto
Méritos artísticos de danza (individual, agrupación o agrupación amateur)	0,20 / 0,15 / 0,10 puntos por actividad, máximo 1 punto

Cuarta fase: entrevista personal, de 3 puntos como máximo y no eliminatoria. El tribunal puede preguntar por los méritos acreditados, el currículum, el nivel de conocimientos de las materias del puesto, la prueba teórico-práctica realizada y los conocimientos sobre la Administración local. El tribunal puede excepcionarla si no es determinante para el resultado.

La puntuación final es la suma de todas las fases. En caso de empate decide primero la mejor puntuación en la fase de oposición y, después, por este orden, la experiencia profesional, la formación y los otros méritos; si sigue el empate, se resuelve por sorteo. El contrato tiene un período de prueba de seis meses, que es la fase final del proceso.

Qué entra en el temario

El anexo I de las bases fija un temario de 60 temas, doce generales y cuarenta y ocho específicos (el texto oficial está en catalán).

Temario general (temas 1 a 12):

1. La Constitución Española de 1978: estructura, contenido y principios generales. El Tribunal Constitucional: composición y competencias.
2. Los derechos fundamentales, las libertades públicas y los derechos sociales y económicos en la Constitución. Protección y suspensión de los derechos fundamentales. El Defensor del Pueblo.
3. La organización territorial del Estado en la Constitución: la Administración local. Entes que la integran. La regulación del régimen local en Cataluña.
4. El Estatuto de Autonomía de Cataluña: contenido y valor normativo.
5. El derecho administrativo: concepto y fuentes. Principios de actuación de la Administración pública. Sometimiento de la Administración a la ley y al derecho.
6. El acto administrativo: concepto y clases. Elementos, motivación y forma. El silencio administrativo: silencio positivo y actos presuntos. Actos nulos y anulables.
7. El procedimiento administrativo: concepto, principios e importancia. Fases del procedimiento administrativo general. Cómputo de plazos.
8. La contratación administrativa: concepto y fuentes. Principios básicos de la Ley de contratos del sector público. Requisitos para contratar con la Administración. Garantías. Tipos de contratos y procedimientos de adjudicación.
9. La responsabilidad de las administraciones públicas. Responsabilidad patrimonial. La acción de responsabilidad. Responsabilidad de las autoridades y del personal.
10. El municipio en el régimen constitucional español: elementos, organización municipal, competencias y funcionamiento.
11. Las haciendas locales y sus presupuestos.
12. Ordenanzas y reglamentos locales. Procedimiento de elaboración y aprobación.

Temario específico (temas 13 a 60):

13. Normativa de las enseñanzas de danza: Decreto 24/2008, de 29 de enero, de ordenación curricular de las enseñanzas de danza de grado profesional y su prueba de acceso.
14. Normativa de las enseñanzas musicales: Decreto 354/2021, de 14 de septiembre, de las escuelas que imparten enseñanzas no regladas de música y danza.
15. La oferta formativa en una escuela de danza.
16. La escuela de música y danza como herramienta de dinamización de la vida cultural local.
17. Las asociaciones de escuelas de música: la Asociación Catalana de Escuelas de Música y/o Danza.
18. La escuela de música y/o danza como servicio municipal.
19. La evaluación: objetivos, metodología y criterios de evaluación de la especialidad que se imparte.
20. La acción tutorial en la escuela de música y danza.
21. Líneas básicas del trabajo en equipo del profesorado en la escuela de música y danza.
22. Principios pedagógicos y líneas de actuación de la especialidad en alumnado de Iniciación.
23. Principios pedagógicos y líneas de actuación en alumnado de nivel Elemental y Medio.
24. La escuela de música y los proyectos comunitarios.
25. El proyecto curricular de centro.
26. El plan anual de centro en la escuela de música y danza.
27. Uso y aplicación de las nuevas tecnologías como complemento a la enseñanza de la especialidad.
28. La acción tutorial en la escuela de música.
29. El currículum de educación musical en la concreción de unidades didácticas globalizadas.
30. La melodía en la educación musical: intervalo, línea melódica, frase melódica, reconocimiento, tonalidad, modalidad y transporte de canciones.
31. Armonización de canciones y obras instrumentales. Recursos didácticos para el aula.
32. La modulación: procedimientos y mecánica, función expresiva y recursos didácticos.
33. La armonía en la educación musical: acordes, tipos, inversiones, origen, cadencias principales y recursos didácticos.
34. La textura: tipos. La textura en la instrumentación de canciones y obras musicales. La forma y el análisis formal.
35. La educación musical a través del ritmo: ritmo libre, rítmico y métrico; ritmo y lenguaje, movimiento y ejecución instrumental.
36. Polirritmia. Pequeñas formas rítmicas: análisis e improvisación. Intervención educativa.
37. Corrientes pedagógico-musicales del siglo XX: análisis y proyección en la educación musical escolar.
38. La música como parte del desarrollo integral del niño. Fundamentos psicopedagógicos y desarrollo musical.
39. La actividad musical en la educación psicomotriz: coordinación, esquema corporal y orientación temporoespacial.
40. La actividad musical como compensadora de las desigualdades educativas. Principios básicos de intervención.
41. La educación musical en el ámbito de las deficiencias auditivas: técnicas de sensibilización vibrátil, estimulación y respuesta.
42. Funcionalidad de la lectura y escritura musical: representaciones gráficas y gestuales no convencionales, grafías convencionales, objetivos y recursos didácticos.
43. El juego como actividad de enseñanza-aprendizaje en la educación musical. Criterios de selección de repertorio.
44. El cuerpo y el movimiento como medios de expresión musical. La relajación en la actividad vocal, instrumental y de movimiento.
45. La danza en la educación musical.
46. La improvisación como forma de expresión musical libre y espontánea. La improvisación como procedimiento compositivo.
47. La canción y su influencia en el proceso educativo musical. El canto coral en los distintos ciclos: monofónico, homofónico y polifónico.
48. La inteligencia artificial en el aula de danza.
49. El trabajo de la pluridisciplinariedad artística en el aula.
50. Lenguajes contemporáneos aplicados al aula.
51. Los proyectos comunitarios: especificidades de la gestión de aula.
52. Historia de la danza y las artes escénicas.
53. La danza en relación interdisciplinaria con las otras artes.
54. Pedagogía de la danza: corrientes principales.
55. Didáctica de la danza.
56. Técnicas de danza en contextos educativos.
57. Fundamentos neurocientíficos de la educación de la danza.
58. Técnicas de composición coreográfica y de composición.
59. Danza creativa y danza contemporánea en contextos educativos.
60. Danza y atención a la diversidad.

Buena parte del temario específico es transversal a escuelas de música y danza de toda Cataluña: la normativa propia (Decretos 24/2008 y 354/2021), la didáctica y la pedagogía de la danza y del movimiento, el currículum de centro y la evaluación. Los temas 13, 14, 19, 22, 23 y 48 a 60 son los que pesan específicamente en danza moderna y contemporánea, incluidos los más recientes sobre inteligencia artificial en el aula y diversidad.

Sueldo y jornada

Las bases fijan el coste salarial de referencia: una plaza de profesor/a de la Escola de Música i Dansa a jornada completa de 37,5 horas semanales con el 100 % de la retribución equivale a 1.974,11 euros brutos mensuales.

Para esta convocatoria, con jornada parcial de 6 horas semanales (el 16 % de la jornada), el desglose que publican las bases es:

Concepto	Importe
Salario base	315,86 euros brutos mensuales
Cotizaciones a la Seguridad Social	119,41 euros mensuales
Coste salarial total	435,27 euros mensuales

Son cantidades brutas y de referencia: el salario final depende del convenio y de la situación personal de cada persona (trienios, complementos, retenciones). Lo importante para decidir si te presentas es que no es un sueldo con el que vivir: es una plaza fija de seis horas semanales, compatible por tanto con otro trabajo, con una actividad de docencia de danza urbana y moderna en una escuela municipal.

Cómo preparar esta convocatoria

La dificultad real de esta plaza no está en los requisitos, está en la fase de oposición: hay que sacar un mínimo de 5 puntos sobre 10 en la prueba teórica y otros 5 en la práctica, con 60 temas por delante y una parte específica que va mucho más allá de saber bailar. Los ejercicios se aprueban con el temario, no con la trayectoria artística —esa, como mucho, suma en la fase de concurso.

Si quieres preparar la parte teórica con el programa oficial delante, tenemos la guía de preparación de la plaza de profesor de danza moderna de Palafolls 2026, con el temario desarrollado, test por tema y simulacros de examen. Reservarla no es comprar: dejas tu correo y te avisamos cuando el material esté listo.

Preguntas frecuentes

¿Qué es la plaza de profesor de danza moderna de Palafolls?

Es una plaza de personal laboral fijo (indefinido) de la Escola Municipal de Música i Dansa del Ayuntamiento de Palafolls (Barcelona), especialidad danza moderna, asimilada al grupo A, subgrupo A2, con jornada parcial de 6 horas semanales. Se cubre por concurso-oposición libre y forma parte de la oferta pública de empleo de 2026 del Ayuntamiento.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el DOGC (número 9728, de 12 de agosto de 2026). El CIDO de la Diputación de Barcelona fija como último día el 14 de septiembre de 2026. Es improrrogable y conviene confirmar la fecha en el e-Tauler del Ayuntamiento antes de enviar la solicitud.

¿Qué titulación piden?

Alguna de estas: título superior de danza urbana y moderna; título superior de danza, especialidad Pedagogía (LOGSE); título superior de danza clásica o contemporánea/creativa; o grado universitario con la habilitación para impartir docencia en escuelas de música y danza prevista en la disposición transitoria segunda del Decreto 345/2021. Además hay que acreditar el C1 de catalán; quien no lo tenga realiza la prueba de catalán.

¿Cuántas horas son y cuánto se cobra?

La jornada es de 6 horas semanales en cómputo anual (16 % de una jornada completa). El coste salarial de referencia a jornada completa (37,5 horas semanales) es de 1.974,11 euros brutos mensuales; para 6 horas semanales, las bases fijan 315,86 euros brutos mensuales de salario base y 119,41 euros mensuales de cotizaciones.

¿Qué pruebas hay que superar?

Primero las de nivel de catalán (y de castellano si no tienes nacionalidad española), apto/no apto y eliminatorias. Después la fase de oposición: prueba teórica y prueba práctica, cada una de 0 a 10 con mínimo de 5 puntos. Después la valoración de méritos y, por último, la entrevista personal, que no es eliminatoria.

¿Cómo se puntúan los méritos?

La experiencia profesional vale hasta 3 puntos (0,25 por año en administración local, 0,20 en otras administraciones y 0,15 en empresa privada). La formación, hasta 3 puntos: de 0,05 a 0,40 por curso según duración, 1 punto por grado relacionado, 1,5 por posgrado y 2 por máster oficial. El CAP o magisterio suman 0,50 puntos (máximo 2), y los méritos artísticos de danza completan el baremo con un máximo de 1 punto.

¿Dónde y cómo se presenta la solicitud?

Con el modelo normalizado, en el Registro General del Ayuntamiento de Palafolls (Plaza Mayor, 11, 08389), en Correos o por la sede electrónica de seu-e.cat. Para ir presencialmente hay que pedir cita previa en el 937 620 043 o en citaprevia.palafolls.cat. Se adjuntan el DNI, la titulación, el certificado de catalán, el currículum, los documentos de los méritos, el justificante de la tasa y la declaración responsable de no tener condenas por delitos sexuales.

¿Se crea bolsa de trabajo?

Sí. Quienes superen el proceso entran en una bolsa ordenada por la puntuación final para cubrir vacantes y sustituciones, con una vigencia máxima de dos años desde su constitución, y quien renuncia a una oferta baja al último puesto de la lista.

Otras convocatorias de profesor de música y danza

Si tu especialidad no es la danza moderna, o si buscas algo más cerca de casa, estas convocatorias del mismo sector siguen el mismo patrón —escuela municipal, grupo A2, requisitos de titulación superior y nivel de catalán— y merecen un vistazo:

• Profesor/a de Música de Cornellà de Llobregat 2026: bolsa de trabajo para el Ayuntamiento de Cornellà de Llobregat.
• Borsa de Professors de Música de Sant Vicenç de Castellet 2026: concurso de méritos en seis especialidades, sin examen.
• Escuela Municipal de Música de A Pontenova 2026: dos plazas en Galicia.
• Profesor de Saxofón, Guitarra, Flauta y Percusión de la Escola de Música de Orba 2026: cuatro plazas por concurso de méritos en Alicante.

También del mismo Ayuntamiento: Administrativo/a de Palafolls 2026 (4 plazas en promoción interna), si lo que buscas es una plaza administrativa en el consistorio. Y para no perderte ninguna apertura de plazo, el calendario de oposiciones 2026 y el listado de convocatorias de empleo público en Cataluña.