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Limpiador/a Arucas 2026: el proceso de 4 plazas, en su recta final

15 min de lectura

El proceso de Limpiador/a en Arucas (4 plazas, grupo AP) llega a su recta final: calificaciones publicadas, dos plazas más en juego y la inscripción cerrada desde enero de 2025.

No hay una convocatoria de Limpiador/a abierta en el Ayuntamiento de Arucas (Gran Canaria) en 2026. El proceso en curso es el de las 4 plazas de Limpiador/a, grupo profesional AP, personal laboral, convocadas a finales de 2024 por el turno de acceso libre, cuya inscripción cerró el 23 de enero de 2025. Lo que ha pasado en 2026 es que el proceso ha entrado en su recta final: el 12 de agosto de 2026 el Ayuntamiento publicó en el BOP de Las Palmas las calificaciones definitivas del concurso-oposición y la propuesta de contratación de los cuatro aspirantes con mejor nota, y de paso amplió el proceso a dos plazas más de la OEP 2025, hasta un máximo de 6.

Si lo que buscas es presentarte, esta página te da la respuesta clara: la inscripción está cerrada y las dos plazas nuevas no abren plazo. Si lo que buscas es prepararte para la próxima convocatoria —que llegará, porque el Ayuntamiento convoca limpiador/a con regularidad y la familia de puestos de servicios es de las que más rotación tienen—, aquí tienes todo lo que se sabe del proceso de Arucas: cómo es el examen, cómo se puntúa, qué temario entra y con qué material prepararlo.

Datos clave de la convocatoria

DatoValor
Órgano convocanteAyuntamiento de Arucas (Gran Canaria)
Plazas4 de Limpiador/a (ampliables a 6 con la modificación de agosto de 2026)
Grupo profesionalAP, personal laboral
Sistema de selecciónConcurso-oposición, turno de acceso libre
Titulación exigidaNinguna (disposición adicional sexta del TREBEP)
Origen de las plazasOEP 2021 (2) y OEP 2024 (2); las 2 añadidas, de la OEP 2025
Bases específicasAprobadas por Decreto de Alcaldía 2024-5.466, de 20 de noviembre de 2024 (BOP de Las Palmas núm. 144, de 27 de noviembre de 2024)
Publicación en el BOEExtracto en el BOE núm. 308, de 23 de diciembre de 2024
Plazo de instancias24 de diciembre de 2024 a 23 de enero de 2025 (cerrado)
Tasa de examen10 euros
Fase actualCalificaciones definitivas publicadas y propuesta de contratación (BOP núm. 96, de 12 de agosto de 2026)

Qué ha pasado en 2026: el proceso, en su recta final

Conviene tener claro el estado real, porque en internet este proceso aparece con fechas que confunden. La cronología verificada en los boletines oficiales es esta:

  1. Noviembre de 2024: el Ayuntamiento aprueba las bases específicas de la convocatoria de 4 plazas de Limpiador/a (Decreto 2024-5.466, de 20 de noviembre; BOP de Las Palmas núm. 144, de 27 de noviembre de 2024).
  2. 23 de diciembre de 2024: se publica el extracto en el BOE núm. 308. El plazo de instancias corre del 24 de diciembre de 2024 al 23 de enero de 2025.
  3. 2025: se publican la lista provisional de admitidos y excluidos (mayo de 2025) y la definitiva (agosto de 2025).
  4. 24 de febrero de 2026: el tribunal calificador se reúne y calcula las notas finales de la fase de oposición, compuesta por tres ejercicios.
  5. 12 de agosto de 2026 (BOP de Las Palmas núm. 96; también en el BOC núm. 170, de 25 de agosto de 2026): el Ayuntamiento hace público el acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 31 de julio de 2026, que contiene dos cosas:
    • Las calificaciones definitivas de la fase de concurso-oposición, con el desglose de la fase de concurso y de la fase de oposición de todos los aspirantes, y la propuesta de contratación de los cuatro con mayor puntuación como personal laboral fijo.
    • La modificación parcial de las bases, que añade al objeto de la convocatoria las plazas de Limpiador/a con códigos 14.208/2 y 41.621/2, incluidas en la OEP 2025, para cubrirlas con los aprobados del mismo proceso en lugar de abrir uno nuevo.

A fecha de esa modificación, quedaba pendiente la resolución administrativa sobre la relación de aspirantes aprobados y la contratación efectiva. En resumen: el proceso ya no admite inscripciones y está a la espera de los nombramientos, y las dos plazas nuevas se repartirán entre quienes ya han superado las pruebas.

Requisitos para participar

Las bases específicas de Arucas son muy claras en el punto que más preguntas genera: no se exige estar en posesión de ninguna titulación académica, a tenor de la disposición adicional sexta del Real Decreto Legislativo 5/2015 (TREBEP), que es lo habitual en las agrupaciones profesionales.

Otros puntos que las bases específicas recogen expresamente:

  • Los aspirantes extranjeros deben tener un conocimiento adecuado del castellano, pudiéndoseles exigir, en su caso, la superación de pruebas con esa finalidad.
  • Con carácter previo a la contratación se requiere la certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales (no haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual ni por trata de seres humanos). No hace falta aportarla al inscribirse, sino antes de ser contratado.
  • El resto de requisitos generales —nacionalidad, edad, capacidad funcional, no estar separado del servicio— están en la Base Segunda de las Bases Comunes del Ayuntamiento de Arucas, aprobadas el 25 de octubre de 2024 (BOP de Las Palmas núm. 138, de 13 de noviembre de 2024), que es la norma que rige todas las convocatorias de personal laboral C2 y AP del municipio.

La tasa por derecho de examen era de 10 euros, que se abonaban en la cuenta indicada en las bases y se adjuntaba el justificante a la solicitud.

Cómo es el proceso selectivo: concurso-oposición

El sistema es concurso-oposición: primero se supera la fase de oposición (los exámenes) y después se bareman los méritos de quienes la hayan aprobado. La nota final es la suma de ambas fases, con un máximo teórico de 10 puntos: hasta 7,5 de la oposición y hasta 2,5 del concurso.

Fase de oposición: dos ejercicios eliminatorios

Todos los ejercicios son obligatorios y eliminatorios, y se corrigen sin conocer la identidad de los aspirantes.

Primer ejercicio: teórico (peso del 40 %)

  • Cuestionario tipo test de 35 preguntas con cuatro alternativas de respuesta, de las que solo una es correcta: las 30 primeras son las evaluables y las 5 últimas son de reserva (se corrigen solo si procede por reclamaciones).
  • Tiempo máximo: 60 minutos.
  • Cada error descuenta un tercio de acierto. La nota se calcula con la fórmula: ((aciertos − (errores / 3)) / 30) × 10. Por ejemplo, con 24 aciertos y 6 errores: ((24 − 2) / 30) × 10 = 7,33.
  • Se califica de 0 a 10 y es necesario obtener un mínimo de 5 puntos para superarlo. Si la fórmula diera un resultado negativo, se consigna un cero.

Segundo ejercicio: práctico (peso del 60 %)

  • Consiste en la realización de un máximo de tres pruebas de oficios propuestas por el tribunal, relacionadas con el temario y con las funciones de la plaza. Cada prueba puede durar hasta una hora.
  • Cada prueba se valora de 0 a 10 y la nota final es la media de las pruebas. Se puede obtener un 4 en alguna de ellas siempre que la media sea igual o superior a 5.
  • Es necesario obtener un mínimo de 5 puntos (media) para superarlo.

Puntuación de la oposición: una vez superados los dos ejercicios, la nota de la fase es el resultado de (P1 × 0,40 + P2 × 0,60) × 0,75, donde P1 es la nota del teórico y P2 la del práctico. Por eso el máximo de la fase es 7,5 puntos, y el práctico, al pesar un 60 %, es la prueba que más decide la nota.

Fase de concurso: méritos (hasta 2,5 puntos)

Solo se valora a quienes superan la oposición, y los méritos deben poseerse a la fecha de cierre del plazo de solicitudes (23 de enero de 2025) y acreditarse documentalmente. Se bareman:

  • Experiencia profesional (hasta 2,1 puntos): los servicios en plaza de limpiador/a o funciones idénticas puntúan por día trabajado, con más valor cuanto más cercana sea la administración: 0,00091644 puntos/día en el propio Ayuntamiento de Arucas, 0,00081096 en otras administraciones locales y 0,00070822 en otras administraciones públicas; la experiencia en plaza de igual o superior subgrupo con funciones relacionadas suma hasta 0,50 puntos.
  • Formación (hasta 0,40 puntos): cursos directamente relacionados con las funciones del puesto o transversales (prevención de riesgos laborales, igualdad, protección de datos, idiomas, informática…), a razón de 0,00602410 puntos por hora, con un único curso por materia; se valora también una titulación académica adicional relacionada (0,1916 puntos).

La calificación final del concurso-oposición es la suma de la oposición y el concurso, y con ella se ordena a los aspirantes. Los empates se resuelven, en este orden: mejor nota en el ejercicio práctico, mejor nota en la fase de oposición, más experiencia en la misma plaza convocada y, en último término, sorteo público.

El temario: 10 temas, dos comunes y ocho de limpieza

El Anexo 1 de las bases específicas fija el programa, con 10 temas. La parte jurídica es pequeña —solo dos temas— y el grueso es el oficio de la limpieza:

Materias comunes

  1. La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. Derechos fundamentales y libertades públicas. La organización territorial del Estado: las Comunidades Autónomas. Constitución y distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Estatutos de Autonomía.
  2. La organización municipal. Órganos necesarios: Alcalde, Tenientes de Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: Comisiones Informativas y otros órganos. Los grupos políticos. La participación vecinal en la gestión municipal.

Materias específicas

  1. Mantenimiento y conservación de los edificios e instalaciones municipales en materia de limpieza. La organización y control del servicio de limpieza. Calidad del servicio. Conceptos generales de limpieza. Cuidado del material y vestimenta. Equipos de trabajo. La suciedad: origen y eliminación.
  2. Útiles, instrumentos, herramientas y máquinas de uso común en labores de limpieza. Productos químicos en la limpieza. Propiedades y normas generales. La desinfección por la limpieza. Identificación de peligros y etiquetado de los productos de limpieza.
  3. Procedimientos para la limpieza de suelos. Productos de uso habitual. Barrido de suelos. Fregado con agua. Fregado con mopa.
  4. Limpieza de escaleras, techos, ventanas y paredes. Procedimientos para la limpieza de cristales y productos de uso habitual.
  5. Procedimientos para limpieza de mobiliario de oficina. Limpieza de equipos informáticos y demás material técnico, con sus productos de uso habitual.
  6. Procedimientos para la limpieza de baños públicos: sanitarios y duchas, y productos de uso habitual.
  7. Eliminación de basuras. Procedimientos generales. Eliminación de residuos sólidos urbanos. Aspectos ecológicos en la limpieza. Instrucciones para el personal que manipula residuos propios de la limpieza.
  8. Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Condiciones de seguridad y salud en el trabajo de limpieza. Riesgos específicos (caídas al mismo y a distinto nivel, atrapamientos, golpes, cortes, pinchazos, quemaduras, sustancias nocivas, sobreesfuerzos…). Protección personal: guantes, mascarillas y otros elementos de prevención.

Como ves, el patrón es el de casi todas las oposiciones municipales de limpieza: un núcleo común (Constitución y Administración Local) y un bloque práctico de oficio (técnicas, productos, seguridad). La nota la decide sobre todo el ejercicio práctico, que pesa el 60 %, así que conviene estudiar el temario y además practicar la resolución de tareas reales de limpieza.

Qué hacer si quieres la próxima convocatoria

Aunque esta convocatoria esté cerrada, hay pasos útiles que puedes dar ya:

  1. Vigila las fuentes oficiales del Ayuntamiento de Arucas: el tablón de anuncios y el Portal de Transparencia de la sede electrónica municipal son donde se publican los anuncios de este tipo de procesos (listas, calificaciones, convocatorias nuevas). También el BOP de Las Palmas y el BOC.
  2. Ten clara la mecánica del proceso: ya sabes cómo puntúa Arucas —test de 35 preguntas con descuento de un tercio por error, prácticas de oficios con peso del 60 %, méritos de experiencia y formación—. Esa estructura se repite en las convocatorias de la misma familia, así que lo aprendido aquí te sirve para la siguiente.
  3. Estudia el bloque común y el de oficio con material específico: los dos temas jurídicos y los ocho de limpieza son el programa que verás en el examen. El Pack Personal de Servicios y Subalternos (Grupo E/AP) 2026 cubre exactamente ese núcleo común que se repite en las bases municipales de limpieza, ordenanza y peón: Constitución, organización administrativa, atención al público, control de accesos, correspondencia, prevención de riesgos e igualdad, con preguntas tipo test con respuesta razonada para practicar el formato real.
  4. Completa la parte local con las bases de cada convocatoria: el temario específico de Arucas (los 8 temas de oficio) sale en el Anexo 1 de cada bases, y la organización del propio Ayuntamiento y la normativa canaria van aparte; las bases prevalecen siempre.

Si además te interesan otras convocatorias de limpiador/a y personal de servicios, estas son las más cercanas en el catálogo:

Preguntas frecuentes sobre el proceso de Limpiador/a de Arucas

¿Hay convocatoria de Limpiador/a en el Ayuntamiento de Arucas en 2026?

No hay una convocatoria nueva abierta. El proceso en curso es el de las 4 plazas convocadas a finales de 2024, que en 2026 está en su fase final: calificaciones definitivas publicadas, propuesta de contratación de los cuatro primeros y una modificación de bases que añade dos plazas de la OEP 2025. La inscripción cerró el 23 de enero de 2025.

¿Cuántas plazas de Limpiador/a son y de qué grupo?

Cuatro plazas de Limpiador/a, grupo profesional AP, personal laboral, por el turno de acceso libre, incluidas en las OEP 2021 y 2024. La modificación de bases del 12 de agosto de 2026 añade dos plazas más de la OEP 2025 (códigos 14.208/2 y 41.621/2), que se ofertarán a los aprobados del mismo proceso: en total, hasta 6 plazas.

¿Qué requisitos piden?

Las bases específicas no exigen titulación académica (disposición adicional sexta del TREBEP). Los extranjeros deben acreditar conocimiento adecuado del castellano y, antes de la contratación, se exige la certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales. El resto de requisitos generales están en la Base Segunda de las Bases Comunes.

¿Cómo se puntúa el concurso-oposición?

La fase de oposición vale hasta 7,5 puntos (test de 35 preguntas con peso del 40 % y prácticas de oficios con peso del 60 %, ambos con mínimo de 5) y la fase de concurso hasta 2,5 (experiencia profesional y formación). La nota final es la suma de las dos fases.

¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?

El plazo está cerrado: fue de veinte días hábiles desde el día siguiente al de la publicación del anuncio en el BOE (núm. 308, de 23 de diciembre de 2024), es decir, del 24 de diciembre de 2024 al 23 de enero de 2025. Las dos plazas añadidas no abren plazo nuevo.

¿Cuándo es el examen?

Ya se ha celebrado. El tribunal se reunió el 24 de febrero de 2026 y el 12 de agosto de 2026 se publicaron las calificaciones definitivas del concurso-oposición y la propuesta de contratación de los cuatro aspirantes con mayor puntuación. Queda la resolución de la relación de aprobados y la contratación.

¿Qué temario entra en la oposición?

Diez temas: dos comunes (la Constitución Española de 1978 y la organización municipal) y ocho específicos de limpieza (mantenimiento de edificios, útiles y productos químicos, limpieza de suelos, de cristales y paredes, de mobiliario y equipos, de baños públicos, eliminación de basuras y prevención de riesgos laborales).

¿Cómo es el test de la fase de oposición?

Un cuestionario de 35 preguntas con cuatro alternativas de respuesta (30 evaluables y 5 de reserva), en 60 minutos. Cada error descuenta un tercio de acierto y la nota se calcula con la fórmula ((aciertos − (errores / 3)) / 30) × 10. Se necesita un mínimo de 5 puntos.

Fuentes oficiales

Este contenido se revisa con cada novedad del proceso. Los datos de plazas, plazos, mecánica del examen y temario proceden de las fuentes oficiales citadas, verificadas en septiembre de 2026; la resolución de aprobados y la contratación, cuando se publiquen, se reflejarán aquí.

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