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Lote Técnico Superior de Promoción de Igualdad + Mi primera oposición 2026 · la guía de método

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Índice 710 secciones · 2 bloques desplegar plegar

Pack Técnico Superior de Promoción de Igualdad 2026

  1. Índice del temario oficial
  2. La Corona: el Rey como jefe del Estado
  3. Lo que hay que retener de cada artículo del Título II
  4. Quién refrenda cada acto del Rey
  5. El literal del refrendo, para leerlo tal cual
  6. La trampa de la Casa de Su Majestad el Rey
  7. Sucesión, regencia y tutela: el relevo de la Corona
  8. Las Cortes Generales: dos cámaras, una sola institución
  9. Inviolabilidad, inmunidad y aforamiento, con un caso cada uno
  10. Cómo trabajan las cámaras por dentro
  11. Los plazos del Título II al V, en una sola tabla
  12. El procedimiento legislativo, fase a fase
  13. Ley orgánica, delegación legislativa y decreto-ley
  14. Decreto-ley frente a decreto legislativo
  15. Tratados internacionales y referéndum consultivo
  16. El Gobierno: quién lo forma y qué dirige
  17. La investidura del Presidente del Gobierno, votación a votación
  18. Un caso resuelto: dos votaciones, cuarenta y ocho horas y un reloj de dos meses
  19. Moción de censura frente a cuestión de confianza
  20. Mayoría absoluta y mayoría simple: dónde cambia el resultado
  21. La Administración del Estado: los artículos 103 a 107
  22. Del control parlamentario a la disolución: el Título V
  23. El mapa del tema en un solo dibujo
  24. Vocabulario que el examen usa con precisión
  25. Tira de tarjetas para repasar el tema en frío
  26. Cómo estudiar este tema sin mezclar los artículos
  27. Características y estructura.
  28. La estructura del texto: preámbulo, títulos y cuentas del cierre
  29. Esquema: el lugar de cada bloque en el texto constitucional
  30. Clasifica cada materia en su título
  31. Ejemplo resuelto: situar un artículo y deducir su protección
  32. El Título I reúne los derechos que el Estado reconoce
  33. Los cinco capítulos del Título I y sus artículos
  34. Quién es titular: españoles, extranjeros y el artículo 13
  35. La Sección primera, derecho a derecho (artículos 15 a 29)
  36. Ojo: el amparo no llega a los principios rectores
  37. Quién tiene amparo y quién no: los tres niveles de garantía
  38. De la Sección segunda: los deberes y derechos del día a día (arts. 30 a 38)
  39. Un supuesto práctico: qué derechos de este tema caben en amparo
  40. La excepción que hay que retener: la objeción de conciencia del artículo 30
  41. El artículo 53.2, literal
  42. El artículo 53.3, literal
  43. Glosario del Título I
  44. Repaso rápido de artículos y garantías
  45. Clasifica cada derecho por su nivel de garantía
  46. Ordena el camino de un derecho hasta el amparo
  47. Empareja cada artículo con su contenido
  48. Completa los artículos que fijan las garantías
  49. Completa el artículo 53 con su banco de palabras
  50. Autoevalúate: preguntas de desarrollo del tema
  51. La reforma que tocó el Título I y su fecha
  52. Cómo recordar el orden de los principios rectores
  53. Cómo estudiar los artículos 39 a 52 sin memorizar listas
  54. La Corona: quién es el Rey y qué significa ser Jefe del Estado
  55. Las funciones del artículo 62: la lista que se pregunta letra a letra
  56. Sucesión, Regencia y tutela: tres supuestos que no son el mismo
  57. Caso resuelto: quién responde del acto del Rey
  58. La excepción que se pregunta: el acto del Rey que no se refrenda
  59. La Corona de un vistazo: quién desempeña la Corona y con qué límites
  60. Las Cortes Generales: dos Cámaras y cómo se reparten los escaños
  61. El estatuto del parlamentario: inviolabilidad, inmunidad y suplicatorio
  62. Cómo funcionan las Cámaras: períodos, Comisiones y Diputación Permanente
  63. Ley orgánica, ley de bases, Decreto Legislativo y Decreto-ley: los cuatro instrumentos
  64. Tratados internacionales: cuándo hacen falta las Cortes y cuándo basta informar
  65. Caso resuelto: la diputada que señala a una empresa en una red social
  66. La excepción de la delegación: lo que el Pleno no puede soltar en Comisión
  67. 2. El derecho administrativo básico dictado en virtud del artículo 149.1.18 de la Constitución
  68. El artículo 149.1.18 de la Constitución, literal
  69. Tipos de disposiciones legales: qué es cada una
  70. Ley orgánica, ley ordinaria, decreto-ley y decreto legislativo
  71. Clasifica cada norma por su forma
  72. Los Tratados Internacionales: los artículos 93 a 96 de la Constitución
  73. El artículo 96.1 de la Constitución, literal
  74. La trampa de los tratados: autorización, información o control previo
  75. El proceso de integración europea y la naturaleza de la Unión
  76. Las fuentes del Derecho de la Unión: Derecho originario y Derecho derivado
  77. Principios que articulan el Derecho de la Unión con los ordenamientos internos
  78. Las instituciones políticas: composición y funciones
  79. Instituciones de control, órganos consultivos y otras instancias
  80. Normas e instrumentos que hay que poder situar
  81. El Tribunal Constitucional: composición, naturaleza y competencias
  82. Caso práctico: La impugnación del artículo 161.2
  83. Tribunal Supremo y Tribunal Constitucional: quién es quién
  84. Pleno, Salas y Secciones: quién decide qué
  85. Caso práctico: Caso: la propuesta que vuelve a la misma Comisión
  86. El Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas.
  87. El Defensor del Pueblo.
  88. El Defensor del Pueblo y el Poder Judicial: dos controles distintos
  89. Los números del Defensor del Pueblo
  90. El Poder Judicial: qué dice la Constitución y con qué límites
  91. El Poder Judicial: concepto y competencias de Jueces y Tribunales
  92. La fiscalización de las entidades locales por el Tribunal de Cuentas: organización y funciones.: ejemplo resuelto
  93. El Ministerio Fiscal: misión, funciones y Fiscalía Europea
  94. La organización judicial española: unidad, exclusividad y extensión de la jurisdicción
  95. La vinculación de Jueces y Tribunales a la Constitución y al Derecho europeo
  96. El Tribunal Supremo: composición por Salas y competencias
  97. El Gabinete Técnico del Tribunal Supremo
  98. El Defensor del Pueblo: la investigación de las quejas y sus límites
  99. El Defensor del Pueblo: fiscales, informes y medios personales y materiales
  100. Artículos que hay que poder citar
  101. Las funciones del Gobierno: el artículo 97 de la Constitución y su despliegue en la Ley del Gobierno
  102. La organización central de la Administración General del Estado: Ministerios y órganos superiores
  103. Preceptos que hay que poder citar sobre Administración y organización territorial
  104. Gobernanza TIC: servicios comunes, Subsecretario y Secretaría General de Administración Digital
  105. Caso práctico: Caso guiado: el año de la reclamación y sus arranques
  106. Caso resuelto: qué servicio periférico tramita un asunto y en qué orden se pregunta
  107. Artículos que hay que poder citar: Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público
  108. Caso práctico: ausencia del Delegado y suplencia
  109. Caso práctico: Delegación vacante y comunidad uniprovincial: suplencia frente a asunción de competencias
  110. Los órganos colegiados de apoyo al Delegado y al Subdelegado y el Servicio Exterior
  111. Caso práctico: La Comisión territorial de asistencia al Delegado del Gobierno
  112. La Presidencia del Gobierno y los Ministros: los órganos unipersonales del Gobierno
  113. Los demás altos cargos: Secretarios de Estado, Subsecretarios y Directores generales
  114. Los Secretarios generales: cuándo existen y qué competencias tienen
  115. Artículos que hay que poder citar: el artículo 64 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (los Secretarios generales)
  116. La Administración periférica del Estado: el Delegado del Gobierno
  117. Los Subdelegados del Gobierno: ámbito provincial, dependencia y cometidos
  118. Los derechos estatutarios y la Carta de Derechos Sociales de la Comunitat Valenciana
  119. Las competencias de desarrollo legislativo y de ejecución de la Generalitat
  120. Competencias sectoriales singulares: economía, enseñanza, sanidad, seguridad y comunicación
  121. El Poder Judicial y la Administración de Justicia en la Comunitat Valenciana
  122. Las instituciones estatutarias de control y asesoramiento distintas de Les Corts y el Consell
  123. Artículos del Estatuto que hay que poder citar
  124. La Junta de Gobierno Local. El Pleno
  125. Ojo: los elementos del Municipio son tres, y la autonomía no está entre ellos
  126. Caso práctico: Un ayuntamiento que reorganiza su plantilla
  127. Real Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales I:…
  128. La Junta de Gobierno Local y los Tenientes de Alcalde: quién cabe y cuántos
  129. Estatuto de los Concejales
  130. Caso práctico: Resuelve el caso de la primera sesión
  131. Régimen Local Español. Principios constitucionales. El Municipio. El término municipal y la población.El Empadronamiento, Consideración especial del vecino.…
  132. Las comisiones informativas: informan, no deciden
  133. Juntas Municipales de Distrito y Consejos Sectoriales: el ayuntamiento en el territorio
  134. El término municipal: cuatro formas de alterarlo y sus requisitos
  135. Participación vecinal en la gestión municipal. Iniciativa, consulta y asociaciones
  136. Delegación de atribuciones y concejales delegados
  137. La Comisión Especial de Cuentas y los órganos desconcentrados y descentralizados
  138. El funcionamiento interno de las comisiones informativas
  139. Régimen retributivo y dedicación de los miembros de las corporaciones locales
  140. Deslinde, línea límite, nombre y capitalidad del municipio
  141. Mancomunidades y entidades de ámbito territorial inferior al municipio
  142. Concejo abierto, gestión colaborativa y regímenes especiales
  143. Artículos que hay que poder citar
  144. Cuatro fechas que explican el régimen local de hoy
  145. Las comunidades autónomas: cómo se constituyen y qué competencias tienen
  146. Ejemplo resuelto: competencia estatal, autonómica o compartida
  147. Ojo: la comunidad autónoma no puede reformar su Estatuto por sí sola
  148. Municipio, provincia y comunidad autónoma: criterio a criterio
  149. Clasifica cada rasgo en su entidad
  150. Cronología del Estado territorial y del régimen local
  151. Ordena las normas del Estado territorial
  152. Glosario del tema en seis términos
  153. Repaso rápido del glosario
  154. Esquema: los tres niveles territoriales y su norma
  155. Tema 9. El acto administrativo: concepto, clases, elementos y eficacia
  156. Qué es un acto administrativo y en qué se distingue del reglamento
  157. Los elementos del acto administrativo, uno por elemento
  158. Ojo: el acto se recurre; el reglamento, no
  159. Requisitos del acto administrativo y cuándo hay que motivarlo
  160. Notificación y publicación: las reglas que se confunden
  161. Nulidad de pleno derecho frente a anulabilidad
  162. Los supuestos de nulidad del artículo 47, letra a letra
  163. Clasifica cada caso por el vicio que tiene
  164. La trampa de la incompetencia y del defecto de forma
  165. Cinco casos para distinguir nulidad, anulabilidad y convalidación
  166. La vida del acto administrativo
  167. Vocabulario de los actos administrativos
  168. Tema 9. De la eficacia a la ejecución forzosa
  169. La eficacia de los actos administrativos: el principio de autotutela declarativa, condiciones, aprobación por otra Administración y demora y retroactividad de la eficacia.
  170. La eficacia paso a paso: cuándo empieza a mandar el acto
  171. La retroactividad: la excepción, no la regla
  172. Ejemplo resuelto: la orden de cierre que depende del informe de otra Administración
  173. La eficacia: presunción de validez, efectos y eficacia demorada
  174. La notificación: reglas de oro y plazos
  175. Notificación frente a publicación, criterio a criterio
  176. Ojo: el aviso al correo no es la notificación
  177. Conversión, conservación y convalidación
  178. El recorrido de la revisión de oficio
  179. Ojo: la revisión de oficio no es un recurso más
  180. El acto administrativo: de la validez a la ejecución
  181. Los recursos administrativos: objeto y clases
  182. Fin de la vía administrativa
  183. El recurso de alzada
  184. El recurso potestativo de reposición
  185. El recurso extraordinario de revisión
  186. La suspensión de la ejecución del acto recurrido
  187. Las cuatro fases del procedimiento común y qué se decide en cada una
  188. El camino de un expediente desde que entra la solicitud hasta que se resuelve
  189. Caso práctico: un expediente de oficio que no se resuelve en plazo
  190. Trampa de examen: la propuesta de resolución no es la resolución
  191. Tema 10. Las fases del procedimiento, la terminación y el silencio administrativo
  192. 10.1 Fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización
  193. Las cinco vías por las que arranca un procedimiento
  194. El recorrido completo, de la información previa a la resolución
  195. Ojo: la medida provisional adoptada antes de empezar se cae si no se confirma
  196. La ordenación: el procedimiento se impulsa solo
  197. La instrucción: los actos que comprueban los hechos
  198. Ordena la instrucción de un procedimiento
  199. Las especialidades del procedimiento sancionador
  200. 10.4 La obligación de resolver. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo
  201. El silencio en los procedimientos iniciados a solicitud del interesado
  202. Silencio a solicitud frente a silencio de oficio
  203. Ojo: en un procedimiento de oficio de gravamen el silencio no estima, caduca
  204. Los plazos de este tema, uno por uno
  205. El procedimiento común: de la iniciación al silencio
  206. Qué convierte un escrito en documento público administrativo
  207. Los cinco requisitos del documento electrónico válido (artículo 26.2)
  208. Los documentos administrativos que no llevan firma electrónica (artículo 26.3)
  209. Trampa: el expediente no es el archivo de oficina
  210. El artículo 70.1, literal
  211. Cómo se forma el expediente, documento a documento (artículo 70.2 y 70.3)
  212. Lo que forma parte del expediente y lo que se queda fuera (artículo 70.4)
  213. Cuatro reglas que ordenan el procedimiento (artículos 71 a 74)
  214. La vida del documento, en una imagen
  215. Quién puede mirar el expediente y qué puede hacer con él
  216. La puesta de manifiesto, paso a paso (artículo 82)
  217. Información pública: el expediente a la vista de cualquiera (artículo 83)
  218. Copias auténticas: qué acredita su condición y su validez (artículo 27)
  219. Trampa: el artículo 27 no es el artículo 70
  220. Certificaciones y copias: la misma función, distinto nombre
  221. Caso resuelto: el original que no había que retener
  222. Vocabulario que el examen usa con precisión
  223. La capacidad de obrar y el concepto de interesado. Representación.
  224. Capacidad, interesado, representación: lo que la ley exige en cada caso
  225. Registro de apoderamientos y nuevos interesados
  226. Ojo con confundir capacidad, interesado y representación
  227. La gestión de los procedimientos administrativos en la administración digital.
  228. Caso práctico: Tres comparecientes, un mismo procedimiento
  229. 1. La sede electrónica y lo que su titular responde
  230. Ojo: el real decreto es de 2010, pero el texto de hoy no es el de 2010
  231. Identificación y firma: qué se exige y cuándo es obligatorio firmar
  232. La información como recurso para la Administración Pública.
  233. Caso práctico: Resuelve el caso paso a paso
  234. Seguridad de la información: Ciberseguridad y protección de datos de carácter personal.: ejemplo resuelto
  235. El Registro Electrónico General: quién asienta, con qué recibo y dónde se presenta
  236. El Registro Electrónico General de la Administración General del Estado
  237. Actuación administrativa automatizada: cuando no firma ninguna persona
  238. Los sistemas de identificación y firma electrónica de las Administraciones Públicas
  239. Los sistemas de identificación y firma electrónica de las personas interesadas
  240. La representación para actuar electrónicamente ante la Administración
  241. La práctica de las notificaciones electrónicas
  242. El aviso de puesta a disposición de la notificación
  243. La Dirección Electrónica Habilitada única (DEHú) y la notificación electrónica
  244. Artículos clave que debes citar
  245. Las haciendas locales: recursos y clasificación de los ingresos
  246. Los ocho recursos del artículo 2.1, letra a letra
  247. Ingresos de derecho público e ingresos de derecho privado, criterio a criterio
  248. Ojo: la hacienda local no está constituida por «bienes, derechos y recursos económicos»
  249. Tres preguntas para clasificar cualquier ingreso municipal
  250. El artículo 3.3, literal: el dominio público nunca da ingresos de derecho privado
  251. Ingresos patrimoniales y límite de destino: la excepción que se pregunta
  252. Mapa de los recursos de la hacienda local
  253. Tema 13. El presupuesto general de las entidades locales y su tesorería
  254. 13.1 Qué declara el presupuesto y durante cuánto tiempo rige
  255. Ojo: una sociedad mercantil no aprueba un presupuesto, aprueba un estado de previsión
  256. Los bienes de las entidades locales: clasificación en dominio público y patrimoniales
  257. Bienes de uso público y bienes de servicio público
  258. Bienes patrimoniales, parcelas sobrantes y efectos no utilizables
  259. El inventario de bienes inmuebles
  260. Capacidad jurídica y potestades de las entidades locales sobre sus bienes
  261. La estructura de los estados de ingresos y gastos
  262. La ejecución del presupuesto: especialidad, limitación de los créditos y exigibilidad de las obligaciones
  263. La tesorería de las entidades locales
  264. Las cuatro clases, artículo a artículo
  265. La función pública local: el régimen y las funciones reservadas
  266. Ojo con las clases de empleados públicos y con los viejos cuerpos nacionales
  267. El personal eventual: cinco reglas que no admite discusión
  268. Qué se pregunta cuando el temario habla de personal
  269. La función pública local: tres tipos de personal y tres puertas de entrada
  270. Los derechos del empleado público: individuales y ejercidos de forma colectiva
  271. Deberes y Código de Conducta: principios éticos y principios de conducta
  272. Carrera administrativa, promoción interna y evaluación del desempeño
  273. Las retribuciones del personal funcionario y laboral local
  274. Jornada, formación y publicidad de las convocatorias en la Administración local
  275. Las incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas
  276. Las reglas de tratamiento que añade la ley, artículo a artículo
  277. El consentimiento no es la base jurídica ordinaria de una Administración
  278. Menores: la frontera son los catorce años
  279. Los derechos del afectado y las reglas de ejercicio
  280. Responsable y encargado del tratamiento: quién es quién
  281. El delegado de protección de datos: cuándo es obligatorio y qué hace
  282. Plazos y cifras que hay que retener
  283. Cuando el responsable es una Administración, la Agencia no multa
  284. Los derechos digitales y el derecho al olvido
  285. Esquema: los papeles de la protección de datos
  286. Clasifica cada conducta en su tipo de infracción
  287. Completa la regla del consentimiento de los menores
  288. Completa las prescripciones y el bloqueo
  289. Ordena la respuesta a una solicitud de derechos
  290. Glosario del tema
  291. Repaso rápido: conceptos del tema
  292. El artículo 77.2, en su literal
  293. El registro de actividades de tratamiento y su excepción
  294. Las autoridades de protección de datos
  295. Ojo: la Agencia no es un ministerio y no tiene recurso de alzada previo
  296. Los derechos del afectado y su anclaje normativo
  297. Glosario del tema
  298. Repaso rápido: cifras, plazos y órganos
  299. Los cinco contratos típicos y el contrato mixto (arts. 12 a 18)
  300. Obra, concesión de obras y concesión de servicios: quién cobra
  301. Ojo: valor estimado, presupuesto base de licitación y precio
  302. El objeto del contrato y su división en lotes (art. 99)
  303. Qué es un contrato del sector público y por qué hay que calificarlo
  304. Los cinco contratos típicos, uno a uno
  305. Contratos administrativos y privados: dónde está la frontera
  306. Cómo calificar un contrato en cuatro pasos
  307. Contratos sujetos a regulación armonizada: quién contrata y con qué cifra
  308. Ojo: el valor estimado y el presupuesto base de licitación no son la misma cifra
  309. Un caso resuelto: qué tipo contractual es cada encargo del museo
  310. Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión
  311. Ejemplo resuelto: el valor estimado decide el procedimiento
  312. Los cinco pasos para fijar las cifras y el procedimiento de un contrato
  313. La trampa del IVA: presupuesto base y valor estimado no son la misma cifra
  314. La revisión de precios: cuándo procede y con qué límites
  315. El expediente de contratación, pieza a pieza (arts. 116 y 117)
  316. Qué contiene el expediente (art. 116.1)
  317. Los procedimientos de adjudicación (art. 131)
  318. Abierto frente a restringido
  319. Las fases del procedimiento abierto y sus plazos
  320. Ordena las fases del procedimiento abierto
  321. Los criterios de adjudicación (arts. 145 a 147)
  322. Ojo: quién valora cada criterio y qué se abre primero
  323. Clasifica cada criterio en el sobre que le toca
  324. Los plazos de la adjudicación que caen en el examen
  325. Ojo: los quince días hábiles antes de formalizar y el 3 por ciento
  326. Glosario del expediente
  327. Repaso rápido: cifras y órganos del expediente
  328. Los tres bloques de la ley y quién queda obligado por ella
  329. La publicidad activa: lo que se publica sin que nadie lo pida
  330. Qué se entiende por información de relevancia jurídica
  331. Información económica, presupuestaria y estadística
  332. El Portal de la Transparencia y las unidades de información
  333. El derecho de acceso: quién puede pedir, qué y a quién
  334. Los pasos de una solicitud de acceso a la información
  335. Los doce límites del derecho de acceso
  336. Los límites no son absolutos: motivación, ponderación y acceso parcial
  337. Plazos, sentido del silencio y formalización
  338. La reclamación ante el Consejo de Transparencia
  339. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno
  340. Buen gobierno: principios, infracciones y sanciones
  341. Mapa de la ley: las dos vías y sus plazos
  342. Glosario del tema
  343. Repaso rápido de plazos y órganos
  344. La publicidad activa, artículo a artículo
  345. Ojo: el órgano valenciano no es el estatal, y sus funciones no se inventan
  346. Los plazos del derecho de acceso, uno a uno
  347. Pedir información pública, paso a paso
  348. Los objetivos del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales
  349. Titulares de derechos y estatuto de las personas usuarias y profesionales
  350. Estructura funcional del Sistema: atención primaria y atención secundaria
  351. Organización territorial: zonas básicas, áreas, departamentos, espacios vulnerables y Mapa
  352. Competencias de la Generalitat, los municipios y las diputaciones provinciales
  353. La planificación del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales
  354. Equipos profesionales, intervención y persona profesional de referencia
  355. Artículos que hay que poder citar
  356. El Título Preliminar del Decreto 59/2019: función y estructura interna
  357. Objeto y ámbito de aplicación del decreto
  358. Principios rectores del sistema público valenciano de servicios sociales
  359. Vocabulario esencial y criterios de interpretación del Título Preliminar
  360. Puntos normativos del Título Preliminar (Capítulo I) que hay que poder situar
  361. El objeto y el ámbito de aplicación del marco valenciano de servicios sociales
  362. El vocabulario legal: servicio, centro, programa, prestaciones y derecho subjetivo
  363. El Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales y su carácter de servicio público esencial
  364. Los principios rectores de los servicios sociales valencianos
  365. La atención primaria: primer nivel de acceso al sistema
  366. Funciones de la atención primaria básica y específica
  367. Los servicios de la atención primaria: básicos y específicos
  368. Artículos que hay que poder citar
  369. Los servicios sociales valencianos: composición, tipología y formas de provisión
  370. La ordenación funcional, territorial y competencial del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales
  371. La reserva de denominación y el símbolo distintivo del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales
  372. El manual de organización y funcionamiento: la práctica diaria puesta por escrito
  373. Modelo operativo, líneas estratégicas y garantías de la atención primaria
  374. Los tres planos del sistema: función, territorio y competencia
  375. Atención primaria básica, específica y secundaria: qué aporta cada nivel
  376. El flujograma de la atención primaria básica, paso a paso
  377. Composición y funciones del equipo de atención primaria básica
  378. La unidad de igualdad: qué es y qué cometidos tiene
  379. Los artículos de la Ley 3/2019 que hay que citar en este tema
  380. Esquema: demarcaciones, niveles de atención y recorrido de una demanda
  381. Ojo: atención primaria específica no es atención secundaria
  382. Ojo: los 5.000 y los 20.000 habitantes miden cosas distintas
  383. Cómo recordar las funciones de la atención secundaria
  384. Lo que hay que retener de la estructura del sistema y de la atención primaria
  385. Qué es el reglamento de órganos colegiados y qué debe contener
  386. Composición: presidencia, secretaría y vocalías
  387. Convocatoria, constitución y sesiones
  388. Deliberación, adopción de acuerdos, actas y ejecución
  389. Funciones y encaje organizativo de los órganos colegiados
  390. Preceptos y reglas que conviene poder situar
  391. Los órganos concretos del Ayuntamiento de La Nucía: CTVSPE, CTIS y CTO
  392. Qué hace esta ley y a quién obliga
  393. El principio de igualdad de trato y su carácter informador del ordenamiento
  394. Discriminación directa, indirecta y orden de discriminar
  395. Ojo: el embarazo y la maternidad son discriminación directa, no una diferencia de trato justificable por convenio
  396. Acoso sexual y acoso por razón de sexo
  397. La indemnidad frente a represalias y quién puede reclamar
  398. Acciones positivas: qué son, cuánto duran y quién puede adoptarlas
  399. Transversalidad y criterios de actuación de los Poderes Públicos
  400. Ojo: el umbral vigente del plan de igualdad es de cincuenta trabajadores, y el convenio también lo impone
  401. Qué es un plan de igualdad y qué materias obliga a diagnosticar
  402. Los pasos que exige la ley para elaborar y aplicar un plan de igualdad
  403. Conciliación y corresponsabilidad: qué derechos reconoce la ley
  404. Empleo y empleabilidad: programas de inserción y planificación de los tiempos
  405. Prevención del acoso en la empresa y en la Administración
  406. Los siete criterios de actuación de las Administraciones públicas
  407. Presencia o composición equilibrada: qué significa exactamente y dónde obliga
  408. Ojo: la presencia equilibrada obliga a las administraciones y se mide en el conjunto, no puesto a puesto
  409. Instrumentos de igualdad en el empleo público: informes, formación, evaluación y plan
  410. De los conceptos al empleo público: el mapa de la Ley Orgánica 3/2007
  411. Glosario del tema
  412. Repaso rápido: umbrales, plazos y órganos
  413. La Ley Orgánica 1/2004: qué protege y a quién
  414. Violencia de género y violencia doméstica: por qué no son la misma etiqueta
  415. Un caso resuelto: decidir si el caso entra en la ley antes de prometer derechos
  416. La tutela institucional: la Delegación del Gobierno contra la Violencia de Género
  417. La tutela institucional: el Observatorio Estatal de Violencia sobre la Mujer
  418. Objeto, principios generales y ámbito de aplicación
  419. Principios rectores de la acción administrativa e informes de impacto de género
  420. La igualdad en la publicidad y en los medios de comunicación
  421. La igualdad en la función pública, la contratación y el lenguaje administrativo
  422. Artículos que hay que poder citar
  423. Título I: los derechos de las víctimas y su acreditación
  424. Indemnizaciones, vivienda, empleo y derechos de los hijos e hijas
  425. Título II: prevención y sensibilización social
  426. Título II: acoso, publicidad, medios de comunicación, investigación y formación
  427. Título II: intervención en los ámbitos educativo, sanitario y social
  428. Título II: coordinación con las corporaciones locales y actuación policial
  429. Título III: la Red de Asistencia Social Integral y sus recursos
  430. Artículos que hay que poder citar
  431. Lo que te llevas del tema
  432. Las Oficinas de Asistencia a las Víctimas del Delito
  433. La Oficina y el letrado de la víctima: quién asume qué
  434. Tres áreas, tres maneras de intervenir
  435. La orden de protección de las víctimas de la violencia doméstica: concepto y razón de ser
  436. A quién protege el desarrollo reglamentario y con qué derechos
  437. Período de reflexión, obligación de reembolso y traducción: tres cautelas del reglamento
  438. Información, acceso a los servicios de asistencia y evaluación de necesidades
  439. El Consejo Asesor de Asistencia a las Víctimas y la evaluación periódica del sistema
  440. La Oficina de Víctimas del Terrorismo, la red de coordinación y otras actuaciones
  441. Los artículos que hay que poder citar
  442. Lo que te llevas del objeto, el ámbito y la prevención
  443. La prevención: once artículos y un patrón de obligaciones
  444. Caso práctico: Decide con el artículo en la mano
  445. Lo que te llevas de la atención integral y la reparación
  446. Caso práctico: El caso de la sentencia que llega tarde
  447. Permiso, reducción de jornada y excedencia: tres formas de conciliar
  448. La nulidad del despido: el escudo de la conciliación
  449. Mirar el puesto de trabajo: la protección de la maternidad en la empresa
  450. Riesgo durante el embarazo: cuándo se suspende el contrato y cuándo termina
  451. La prestación económica por riesgo durante el embarazo
  452. Maternidad, adopción y acogimiento: situaciones protegidas y bonificaciones por sustitución
  453. La vía judicial urgente para la lactancia y la reducción de jornada
  454. El embarazo y la conciliación no engrosan el cómputo de absentismo
  455. La conciliación en la función pública y en el mutualismo administrativo
  456. Los artículos que hay que poder citar
  457. Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo
  458. Los tres mandatos del artículo 24, leídos de cerca
  459. Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo: ejemplo resuelto
  460. Objeto y definiciones de la salud sexual y reproductiva
  461. Equidad territorial y nuevos derechos sobre la menstruación
  462. Atención a la salud sexual y reproductiva: prestaciones y anticoncepción
  463. Educación, formación y campañas institucionales
  464. Estrategia Estatal y producción de conocimiento
  465. Interrupción voluntaria del embarazo: edad, información y objeción de conciencia
  466. Derechos en ginecología y obstetricia y frente a las violencias reproductivas
  467. Artículos clave para citar
  468. Dudas que aparecen siempre
  469. Diseño de planes de igualdad de empresa desde las Administraciones Públicas
  470. Acoso sexual, acoso por razón de sexo y acoso laboral: tres figuras
  471. El deber empresarial de prevenir el acoso sexual y el acoso por razón de sexo
  472. Las medidas de prevención y su negociación con la representación de los trabajadores
  473. El papel de la representación de los trabajadores en la prevención
  474. El protocolo de actuación frente al acoso en las Administraciones públicas
  475. El depósito voluntario de medidas y protocolos frente al acoso
  476. Artículos que hay que poder citar
  477. Transversalidad, planes, informes y estadísticas: los principios generales del título II (artículos 15 a 22)
  478. Los criterios generales de actuación de los Poderes Públicos (art. 14 LO 3/2007)
  479. Introducir la perspectiva de género en las políticas de urbanismo
  480. La perspectiva de género en las políticas de empleo desde el ámbito municipal: ejemplo resuelto
  481. Para recordar antes del test
  482. El principio de igualdad y la tutela frente a la discriminación: conceptos clave
  483. Políticas públicas de igualdad en el medio rural y en la cooperación al desarrollo
  484. La igualdad en la contratación pública y en las subvenciones
  485. El lenguaje no sexista en la Administración
  486. Organismos públicos para la igualdad en el ámbito estatal
  487. Organismos de igualdad en el ámbito autonómico y local. Los observatorios
  488. Artículos que hay que poder citar
  489. Patriarcado y androcentrismo: dos caras del mismo orden social
  490. Sexo, género y sistema sexo/género: tres piezas que no son lo mismo
  491. Roles y estereotipos de género: cómo se aprenden y qué efectos tienen
  492. Igualdad formal, igualdad real e igualdad de oportunidades
  493. La perspectiva no androcéntrica: mirar sin poner al varón en el centro
  494. Prejuicios y sesgos de género: el piloto automático que decide por nosotros
  495. Los conceptos del tema, en tres esquemas
  496. Ojo: el sexo no es el género
  497. Ojo: igualdad formal no es igualdad real
  498. Cinco ideas que sostienen estos conceptos
  499. El principio de igualdad de trato y de oportunidades: qué es y dónde se garantiza
  500. El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades (I): empleabilidad, negociación colectiva y conciliación (artículos 42 a 44)
  501. De dónde viene la desigualdad en salud
  502. Qué es un plan local de igualdad y qué no es
  503. La igualdad en la educación: fines del sistema educativo, política educativa y educación superior (artículos 23 a 25)
  504. El acoso sexual y el acoso por razón de sexo como discriminación (artículo 7)
  505. La educación para la igualdad: el sistema coeducativo (arts. 5 a 9 de la Ley 9/2003)
  506. Participación política, representación y presencia pública de las mujeres (arts. 10 a 12 y 40 a 41 de la Ley 9/2003)
  507. Empleo: fomento, acceso y conciliación (arts. 13 a 19 de la Ley 9/2003)
  508. Planes de igualdad y no discriminación en el ámbito laboral (arts. 20 a 25 de la Ley 9/2003)
  509. Inclusión social, nuevas tecnologías y discapacidad (arts. 26 a 32 de la Ley 9/2003)
  510. La violencia de género: investigación, asistencia y protección (arts. 33 a 39 de la Ley 9/2003)
  511. Los preceptos de la Ley 9/2003 que hay que saber citar
  512. Transversalidad: la igualdad entra en todas las concejalías
  513. Caso práctico: Resuelve el caso de las tres medidas
  514. La perspectiva de género en el diseño de proyectos: qué exige y en qué se nota
  515. El ciclo del proyecto: fases, productos y control de la perspectiva de género
  516. Diagnóstico e indicadores: medir para poder decidir
  517. Las acciones positivas: concepto, requisitos y límites
  518. La puesta en marcha: planificación operativa, agentes y recursos
  519. Seguimiento, evaluación y rendición de cuentas del proyecto
  520. Corrientes teóricas del feminismo: claves para distinguirlas
  521. Historia del feminismo: las olas y sus hitos
  522. Sororidad: significado, condiciones y límites
  523. Las redes de mujeres: tipos, funciones y dinámicas
  524. Empoderamiento de las mujeres: concepto y dimensiones
  525. Empoderamiento: significados, funciones y consecuencias en la práctica
  526. Precisiones conceptuales y errores frecuentes
  527. Políticas de empleo: dónde entra la perspectiva de género
  528. La misma rectificación, en dos leyes
  529. El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades (II): los planes de igualdad y las medidas de fomento (artículos 45 a 50)
  530. Educación, coeducación y educación no sexista: tres términos que no se sustituyen
  531. Qué potencian los centros con el sistema coeducativo del artículo 5
  532. Enseñanza no reglada para las mujeres del medio rural (artículo 6)
  533. Horario de los centros y conciliación familiar: el artículo 7
  534. Formación, planes de convivencia y persona coordinadora (artículo 8)
  535. La universidad y la perspectiva de género: el artículo 9
  536. Los artículos de la Ley 9/2003 que sostienen la educación en igualdad
  537. Los cinco ámbitos educativos de la ley, en un solo dibujo
  538. El recorrido de la coeducación, nivel a nivel
  539. Coeducación no es solo compartir aula
  540. La persona coordinadora: la ley crea la figura, no sus funciones
  541. Las cuatro metas de la enseñanza no reglada
  542. Lo que hay que llevarse sobre educar en igualdad
  543. El territorio local y la igualdad: por qué lo cercano cambia los resultados
  544. Del dato al objetivo: cómo se diseña una actuación municipal por la igualdad
  545. Organizar la actuación: responsables, alianzas y recursos en fila
  546. Ejecutar la acción: ritmo, comunicación y ajustes sobre la marcha
  547. Evaluar la actuación: qué se mide, con qué prueba y para qué se usa
  548. El recorrido de una actuación local por la igualdad, etapa a etapa
  549. Tipos de actuaciones locales por la igualdad y a quién se dirigen
  550. Acción puntual frente a actuación integrada en un plan municipal
  551. El indicador de actividad no demuestra el cambio
  552. Cuatro palabras para no perder el orden del trabajo
  553. Las ideas que conviene llevarse sobre las actuaciones locales por la igualdad
  554. Los artículos que sostienen este tema
  555. Publicidad ilícita y acción de cesación (arts. 10 y 12)
  556. Sensibilización y formación: quién hace qué
  557. El ámbito sanitario: detección precoz, protocolos y la Comisión del Consejo Interterritorial (arts. 15 y 16)
  558. Prevención y sensibilización frente a la violencia contra las mujeres: marco de actuación local
  559. Diseño de las actuaciones: diagnóstico, objetivos y públicos destinatarios
  560. Organización e implementación: gobernanza, alianzas y planificación operativa
  561. Los medios de comunicación como agentes de prevención (artículo 14 de la Ley Orgánica 1/2004)
  562. La supervisión del tratamiento de la mujer en los medios audiovisuales (artículo 11 de la Ley Orgánica 1/2004)
  563. Evaluación de las acciones y mejora continua
  564. Preceptos clave: artículos 11 y 14 de la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre
  565. Alternativas y propuestas para un lenguaje inclusivo
  566. Igualdad y medios de comunicación: RTVE, Agencia EFE, medios privados y publicidad (artículos 36 a 41).
  567. Segregación horizontal, vertical y techo de cristal
  568. Los espacios de decisión y el principio de presencia equilibrada
  569. Nombramientos y designaciones de los poderes públicos
  570. Representantes de la Administración General del Estado en órganos colegiados y comités
  571. Mujeres en los consejos de administración de sociedades mercantiles
  572. Preceptos que hay que poder citar
  573. Mujeres y estado de bienestar: la desigualdad que el enfoque de género destapa
  574. Mujeres con diversidad funcional: la doble discriminación que multiplica la desigualdad
  575. Mujeres migrantes: género, origen y proyecto migratorio
  576. Mujeres solas con hijas e hijos: monoparentalidad y riesgo de pobreza
  577. Mujeres gitanas: antigitanismo, género y comunidad
  578. Mujeres con adicciones: el estigma que retrasa la ayuda
  579. Mujeres y salud mental: el sesgo de género en el diagnóstico
  580. Qué comparten los colectivos y qué es propio de cada uno
  581. Los seis colectivos de mujeres del tema, en un solo dibujo
  582. La trampa de tratar a las mujeres como un bloque único
  583. Las ideas que hay que llevarse sobre mujeres y estado de bienestar
  584. Trabajo comunitario con mujeres: ellas son sujeto del proceso
  585. La participación social de las mujeres: niveles, cauces y obstáculos
  586. Cómo se incorpora la perspectiva de género en un proyecto social: las claves
  587. Diagnóstico y evaluación: la perspectiva de género se demuestra con datos
  588. Los dos artículos sobre participación de las mujeres que hay que citar
  589. El proceso comunitario y los escalones de la participación, dibujados
  590. Perspectiva de género no es paridad de participantes
  591. Lo que hay que llevarse del trabajo comunitario con mujeres
  592. Ojo: violencia vicaria no es violencia doméstica
  593. Los derechos de las mujeres víctimas: del artículo 17 al 27
  594. Los artículos de los derechos, en una línea cada uno
  595. Un caso resuelto: montar la atención integral de una mujer con dos hijos
  596. El mapa de la Ley Orgánica 1/2004
  597. Vocabulario del tema 50
  598. El machismo: qué es y cómo se manifiesta en la vida cotidiana
  599. Cómo el machismo sostiene la violencia contra la mujer
  600. Los programas de reeducación para hombres violentos: a quién se dirigen y para qué
  601. El tratamiento a hombres violentos: contenidos, condiciones y límites
  602. Micromachismos: concepto y por qué importan
  603. Los cuatro tipos de micromachismos, con un ejemplo de cada uno
  604. Detección de micromachismos: señales y contextos
  605. El artículo 27 de la Ley 7/2012, en su literal
  606. Micromachismos y reeducación: dos esquemas para fijarlos
  607. La trampa del micromachismo: no es cualquier gesto desagradable
  608. La reeducación no es terapia de pareja
  609. Cómo recordar los cuatro tipos de micromachismos
  610. Lo que hay que llevarse sobre machismo, reeducación y micromachismos
  611. El Plan Estatal de Sensibilización y Prevención de la Violencia de Género
  612. Las ideas que hay que llevarse de este tema
  613. La trata de seres humanos: artículo 177 bis del Código Penal
  614. Determinar a una persona mayor de edad a ejercer la prostitución y lucrarse de su explotación: artículo 187
  615. Prostitución de menores de edad y de personas con discapacidad: artículo 188
  616. Pornografía infantil y utilización de menores en espectáculos o material pornográfico: artículo 189
  617. Difusión de contenidos en Internet y responsabilidad penal de las personas jurídicas: artículos 189 bis y 189 ter
  618. Planes y protocolos de actuación frente a la prostitución y la trata
  619. Artículos y datos que hay que poder citar
  620. Qué es una masculinidad igualitaria y qué no lo es
  621. El mandato de la masculinidad tradicional: cómo se aprende y cómo se sostiene
  622. Efectos de la masculinidad tradicional sobre los propios hombres y sobre su entorno
  623. Masculinidad y violencia hacia las mujeres: la conexión que hay que saber explicar
  624. Los hombres como parte de la solución: aliados, no protagonistas
  625. Trabajar con hombres: sensibilización, grupos de reflexión y paternidad corresponsable
  626. Esquema: dos modelos de masculinidad frente a frente y el recorrido de un grupo de hombres
  627. Ojo: masculinidad no es sinónimo de hombre
  628. Ideas para llevarse sobre las masculinidades igualitarias
  629. La figura del personal técnico de promoción de igualdad en la organización municipal
  630. Ámbitos de actuación del personal técnico de promoción de igualdad
  631. Perfil profesional y funciones: cómo se concreta el puesto en el día a día
  632. El Real Decreto 779/2013, de 11 de octubre: qué es y qué regula
  633. La competencia general del perfil de promoción de igualdad
  634. Las competencias profesionales, personales y sociales y su traslado al puesto
  635. Preceptos y referencias que hay que poder situar
  636. Fases de desarrollo de un equipo de trabajo
  637. Composición del equipo, roles y reparto de responsabilidades
  638. Organización del trabajo y coordinación interna del grupo
  639. Liderazgo de grupos de trabajo: funciones y estilos
  640. Motivación, clima laboral y gestión de conflictos
  641. Evaluación, aprendizaje y mejora continua del equipo
  642. Concepto, origen y naturaleza del Pacto de Estado contra la Violencia de Género
  643. Principios inspiradores y enfoque de actuación
  644. Ejes y ámbitos de actuación del Pacto
  645. Gobernanza, financiación y seguimiento del Pacto
  646. Proyección del Pacto en las administraciones públicas y en la administración local
  647. Referencias que conviene poder citar con precisión
  648. El Pacto Valenciano contra la Violencia machista y de género: naturaleza y función
  649. Gobernanza y agentes del Pacto: quién lo impulsa y quién responde
  650. Ámbitos de actuación y medidas del Pacto
  651. Preceptos que hay que poder citar: pacto social de prevención en el ámbito laboral
  652. Empleabilidad de las mujeres y desarrollo rural
  653. El itinerario personalizado de inserción: qué es y qué no es
  654. De la acogida al cierre: las fases del itinerario de inserción
  655. El diagnóstico con perspectiva de género: mirar sin dar nada por supuesto
  656. Colectivos prioritarios y medidas de fomento del empleo
  657. Formación, conciliación y sectores infrarrepresentados
  658. Indicadores y evaluación del itinerario
  659. El artículo 15 de la Ley 9/2003: los preceptos que hay que citar
  660. El recorrido de un itinerario de inserción, en cinco pasos
  661. A quién priorizan las medidas de fomento del empleo
  662. La trampa del itinerario que solo reparte cursos
  663. Ideas para llevarse sobre los itinerarios de inserción con perspectiva de género
  664. Las cinco fases del itinerario, en una sigla
  665. Normativa de prevención de riesgos laborales en entornos audiovisuales: el deber de protección
  666. Caso práctico: Un supuesto práctico de servicio de farmacia

Mi primera oposición: la guía de método

  1. Qué resuelve esta guía y qué no
  2. El mapa en una página: quién trabaja para la Administración y cómo se entra
  3. Las normas que gobiernan esto, y para qué sirve cada una
  4. La confusión que más caro sale al empezar
  5. Dónde se publican las convocatorias, y por qué importa el boletín
  6. Los tres boletines: qué publica cada uno y qué papel juega
  7. Por qué las bases se leen enteras: vinculan a todo el mundo
  8. Qué son las bases y qué son los anexos
  9. Cómo se lee una convocatoria en diez minutos
  10. Ordene la lectura de una convocatoria
  11. Tres cosas que un principiante da por hechas y no lo son
  12. Turno libre, promoción interna y por qué esa palabra decide si puede presentarse
  13. Los tres sistemas selectivos, y qué se mide en cada uno
  14. El límite legal del baremo, y por qué conviene conocerlo
  15. Bolsa de trabajo: la puerta lateral que casi nadie explica bien
  16. Clasifique cada situación en el turno o el sistema que le corresponde
  17. Las palabras que aparecen en toda convocatoria
  18. Repaso rápido del vocabulario
  19. Grupos y subgrupos: la letra que decide qué titulación necesita
  20. Los grupos, su titulación y sus retribuciones básicas
  21. De dónde salen esas cifras y por qué hay que volver a mirarlas cada año
  22. El sueldo base no es lo que se cobra, y la diferencia es grande
  23. Empareje cada grupo con la titulación que exige
  24. La equivalencia con la nomenclatura antigua, que sigue apareciendo
  25. Lo que hay que retener sobre grupos y retribuciones
  26. Un proceso selectivo de principio a fin
  27. Los plazos que están en la norma, y de dónde sale cada uno
  28. Días hábiles y días naturales: la distinción que deja gente fuera cada año
  29. La instancia: qué se declara y qué se acredita
  30. Tasas de examen, exenciones y bonificaciones
  31. El cupo de reserva para personas con discapacidad
  32. Compruebe lo que ha entendido del proceso
  33. Cómo se elige convocatoria: los seis criterios que de verdad deciden
  34. Por qué unos cuerpos convocan cada año y otros no: la tasa de reposición
  35. Dos convocatorias hipotéticas comparadas con los mismos criterios
  36. Preguntas que cuesta responder solo, con pistas antes de la respuesta
  37. Caso guiado: elija entre tres convocatorias con los datos delante
  38. Cuánto se tarda de verdad, y cómo estimarlo sin engañarse
  39. Cómo se planifica para poder sostenerlo
  40. Repaso espaciado, tests y relectura: para qué sirve cada cosa
  41. Qué no hace falta comprar al empezar
  42. Dudas que se repiten al empezar
  43. Lo que hay que recordar de toda la guía
  44. Qué hacer las cuatro semanas siguientes a leer esta guía
2 respuestas

Preguntas antes de comprar

Si cambia la convocatoria o sale una corrección, ¿el material se queda viejo?

No, y no tienes que hacer nada. El contenido no viaja dentro de un archivo que se te queda congelado: se sirve cuando abres tu material, así que cuando corregimos o ampliamos un pack, la próxima vez que entras ya estás leyendo la versión vigente. Tu acceso se resuelve contra tu compra, no contra la versión de ese día, de modo que las actualizaciones posteriores NO se cobran aparte ni hay que recomprar nada. El enlace del email de compra sí caduca a los 30 días, pero tu acceso no: entras con el correo con el que compraste, o escribe a info@redopositor.com y te lo reenviamos. Lo que no podemos hacer por ti es avisarte de los cambios de tu proceso: en un procedimiento selectivo la publicación oficial sustituye a la notificación (art. 45.1.b de la Ley 39/2015), así que el medio que indiquen tus bases hay que mirarlo uno mismo.

¿Tengo que pagar cada mes? ¿Cuánto dura el acceso?

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36,00 € Técnico/a Medio/a Traductor/a — Diputación de Valencia 2026
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36,00 € Pack Oficialía de Recaudación Diputación de Valencia 2026
Las 31 plazas de Oficialía de Recaudación convocadas por la Diputación de Valencia (OPE 2023-2026)
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