Técnico de Gestión Cabildo Gran Canaria 2026: cómo es el examen
Te explicamos cómo es el examen de Técnico de Gestión Cabildo Gran Canaria: número de preguntas, opciones, penalización, puntuación y ejemplos.
Cómo es el examen
La convocatoria de dos plazas de Técnico de Gestión del Cabildo de Gran Canaria se rige por las bases específicas publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas nº 113, de 21 de septiembre de 2026, reseñadas en el BOE-A-2026-20061. El sistema de acceso es concurso-oposición y la fase de oposición consta de tres ejercicios eliminatorios.
| Ejercicio | Prueba | Tiempo |
|---|---|---|
| Primero | Cuestionario tipo test de 60 preguntas con tres respuestas alternativas (más 5 de reserva) | 80 minutos |
| Segundo | Desarrollo por escrito de ocho epígrafes de diferentes temas, a elegir entre doce | Dos horas y media |
| Tercero | Dos casos prácticos a elegir entre cuatro | Tres horas |
La fecha de celebración de las pruebas no figura en los datos disponibles de la convocatoria: aún no se ha publicado. Los sucesivos anuncios se harán públicos según lo previsto en las propias bases.
Número de preguntas, opciones y penalización
El primer ejercicio es un cuestionario tipo test de 60 preguntas, a las que se añaden 5 de reserva. Cada pregunta ofrece tres respuestas alternativas, de las que solo una es correcta. El tiempo máximo para resolverlo es de 80 minutos.
La penalización está fijada en las bases: cada pregunta no acertada descuenta un cuarto de una acertada. Las preguntas que se dejen en blanco no puntúan ni a favor ni en contra.
Esa penalización condiciona la estrategia. Con tres opciones y un cuarto de descuento, responder al azar no compensa por regla general, así que conviene decidir con antelación qué hacer con las preguntas dudosas. El test del Pack Técnico/a de Gestión Cabildo Insular de Gran Canaria 2026 reproduce este formato, de modo que puedes practicar con los test del curso gestionando el tiempo y midiendo cuánto te cuestan los fallos.
Cómo se puntúa
El extracto disponible de las bases solo detalla la regla de penalización del test: un cuarto de descuento por cada respuesta incorrecta y cero por las no contestadas. La escala concreta sobre la que se califica el ejercicio y la nota mínima para superarlo no aparecen en los datos consultados.
Los tres ejercicios son eliminatorios, de modo que hay que superar cada uno antes de pasar al siguiente. La calificación final combina la puntuación de la fase de oposición con la de la fase de concurso, en la que se valoran la experiencia profesional, las titulaciones, los cursos y otros méritos. El peso exacto de cada fase y el baremo de méritos se fijan en las bases generales y específicas de la convocatoria.
Ejemplos del tipo de pregunta
Estos tres ejemplos son preguntas de muestra elaboradas sobre el temario. No pertenecen a ningún examen oficial y sirven solo para que veas el formato de tres opciones con una única respuesta correcta.
Ejemplo 1 — Tema 1: La Constitución Española de 1978
El procedimiento agravado de reforma constitucional del artículo 168 exige la aprobación del proyecto por mayoría de:
- a) dos tercios de cada Cámara.
- b) tres quintos de cada Cámara.
- c) mayoría absoluta del Congreso de los Diputados.
Respuesta correcta: a).
Ejemplo 2 — Tema 5: Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común
El plazo máximo para resolver y notificar en el procedimiento administrativo común es de:
- a) tres meses, salvo que una norma con rango de ley o de Derecho de la Unión Europea establezca otro plazo.
- b) seis meses en todo caso.
- c) dos meses, salvo disposición expresa distinta.
Respuesta correcta: a).
Ejemplo 3 — Tema 16: Términos y plazos (Ley 39/2015)
Salvo que una norma disponga de forma expresa lo contrario, en el cómputo de los plazos señalados por días:
- a) se excluyen los sábados, los domingos y los declarados festivos.
- b) se incluyen todos los días naturales.
- c) solo se excluyen los domingos.
Respuesta correcta: a).
Fíjate en el patrón: enunciados cortos, tres opciones y distractores que se diferencian en un matiz normativo. Es el mismo esquema que encontrarás en los test por tema del curso, que cubren los 57 temas del programa repartidos entre la parte común y la específica.
Exámenes oficiales anteriores
En los datos consultados no consta ningún examen oficial anterior de esta convocatoria, ni un modelo de cuestionario publicado por el Cabildo. Tampoco hay fecha fijada para la prueba.
Mientras no exista un examen oficial al que referirse, la referencia más fiable para preparar el primer ejercicio son las bases y el temario oficial: los bloques de la parte común (Constitución, organización territorial del Estado, Administración Local, Ley 3/2026 de Cabildos Insulares, Ley 39/2015, Estatuto Básico del Empleado Público, presupuestos locales, igualdad, prevención de riesgos laborales y protección de datos) y los de la parte específica (procedimiento administrativo, régimen jurídico del sector público, personal, subvenciones, contratación pública, transparencia, jurisdicción contencioso-administrativa, expropiación forzosa, bienes y haciendas locales).
Practicar con enunciados construidos sobre esos artículos, cronometrando los 80 minutos y contabilizando el cuarto de descuento por error, te da una referencia mucho más útil que esperar a un examen de convocatorias pasadas.
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