Técnico/a de Deportes Ondarroa 2026: 1 plaza y plazo

El Ayuntamiento de Ondarroa (Bizkaia) ha convocado una plaza de Técnico/a de Deportes, de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica de Grado Medio, subgrupo A2, en la plantilla de personal funcionario de carrera, por el sistema de concurso-oposición y en turno libre. Del mismo procedimiento sale además una bolsa de trabajo para atender las necesidades interinas del puesto, dividida en dos apartados con el primero en uso preferente. La convocatoria y sus bases se aprobaron por el Decreto 2026/1155, de 18 de septiembre de 2026, y se publicaron en el Boletín Oficial de Bizkaia n.º 185, de 28 de septiembre de 2026, en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en la web municipal.

El plazo de instancias está abierto. El extracto de la convocatoria salió en el Boletín Oficial del Estado n.º 246, de 3 de octubre de 2026 (referencia BOE-A-2026-20562), y las bases cuentan el plazo a razón de 20 días hábiles desde el día siguiente a esa publicación. Con el cómputo de días inhábiles vigente, el plazo va del lunes 5 de octubre al lunes 2 de noviembre de 2026: se cuentan 20 días hábiles desde el 5 de octubre y no cuenta el 12 de octubre, Fiesta Nacional de España, que es inhábil. Esa es la fecha que debes apuntar, y no el 30 de octubre que circula en algunos agregadores y que sale de contar el 12 de octubre como si fuera laborable. La comprobación se hizo el 10 de octubre de 2026 contra el sumario del BOE y contra el calendario laboral de Bizkaia para 2026, donde la fiesta local de Ondarroa es el 17 de agosto (Andra Mari) y no cae dentro de la ventana del plazo.

Datos clave de la convocatoria

Dato	Detalle
Organismo	Ayuntamiento de Ondarroa (Bizkaia, País Vasco)
Plaza	1 de Técnico/a de Deportes
Escala	Escala de Administración Especial, Subescala Técnica de Grado Medio
Subgrupo	A2
Régimen	Personal funcionario de carrera
Sistema de acceso	Concurso-oposición, turno libre
Aprobación	Decreto 2026/1155, de 18 de septiembre de 2026
Publicación	BOB n.º 185, de 28 de septiembre de 2026
Extracto en el BOE	BOE n.º 246, de 3 de octubre de 2026 (BOE-A-2026-20562)
Bases Generales	BOB n.º 97, de 25 de mayo de 2021, y su modificación, BOB n.º 235, de 11 de diciembre de 2023
Oferta de Empleo Público	OEP 2026 del Ayuntamiento de Ondarroa, BOB n.º 120, de 26 de junio de 2026
Plazo de instancias	Del 5 de octubre al 2 de noviembre de 2026 (20 días hábiles)
Derechos de examen	15,00 EUR
Titulación	Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte o equivalente
Perfil lingüístico	4 (euskera), requisito y tercer ejercicio
Complemento específico del puesto	18.507,98 EUR y nivel 22 según las bases
Puntuación total	100 puntos: 70 de oposición y 30 de concurso
Prácticas	6 meses, obligatorias y eliminatorias
Bolsa de trabajo	Sí, en dos apartados con el primero preferente

Qué hace el Técnico/a de Deportes de Ondarroa

La base segunda reparte las funciones en seis bloques. No es una plaza de administrativo con la palabra «deportes» en el nombre: el encargo es planificar, ejecutar y evaluar la programación deportiva del municipio y llevar el día a día del polideportivo municipal.

• Diseño y gestión de la programación deportiva: planificar, dinamizar, desarrollar y ejecutar programaciones anuales y mensuales coherentes con las políticas municipales, en coordinación con ciudadanía, agentes e instituciones; recoger propuestas de asociaciones y vecinos; organizar y seguir los eventos deportivos; colaborar con el área de comunicación en la difusión de la programación, los talleres y los cursos; y desarrollar estrategias para aumentar la participación.
• Control, seguimiento y evaluación del área: control documental y estadístico de las actividades, diagnóstico, evaluación de programas, seguimiento de expedientes y elaboración de las memorias correspondientes; incluye la evaluación de la calidad y del rendimiento del programa deportivo.
• Gestión de instalaciones y equipamientos: controlar el uso adecuado de las instalaciones y equipamientos deportivos municipales para garantizar el funcionamiento del polideportivo; ordenar las actividades y el uso de los espacios; atender la ventanilla del polideportivo en momentos puntuales; y resolver la logística (materiales, cesiones, organización de espacios en coordinación con Urbanismo).
• Relaciones con asociaciones, agentes e instituciones: relación permanente con el tejido deportivo y sus federaciones, integración de sus aportaciones en los programas, propuestas de proyectos colaborativos, coordinación con voluntarios y proveedores, y enlace con el Gobierno Vasco, la Diputación Foral y entidades municipales.
• Atención ciudadana: consultas, quejas y sugerencias en materia deportiva, con contacto directo presencial y telefónico.
• Tramitación administrativa del deporte: seguimiento y control de los recursos presupuestarios y humanos del área, información sobre contenido y presupuesto de actividades, justificación económica y solicitudes de subvención, premios y becas deportivas, tramitación de resoluciones y expedientes, propuestas de acuerdo y decretos, pliegos técnicos y contratos menores, adquisición de equipamientos, seguimiento de los servicios contratados y de la facturación, propuestas de ordenanzas y reglamentos, coordinación de la Comisión de Deportes y levantamiento de actas, y asesoramiento técnico a comités y órganos.

Requisitos para participar

Todos los requisitos se exigen a la fecha en que finalice el plazo de presentación de solicitudes, salvo la aptitud psicofísica y el perfil lingüístico de euskera, que hay que mantener durante todo el procedimiento. Conforme a la base tercera:

• a) Nacionalidad: ciudadanía española o, conforme al artículo 57 del TREBEP, ciudadanía de un Estado miembro de la Unión Europea, condición de cónyuge de nacional español o de un Estado miembro (no separados de derecho) y de sus descendientes o ascendientes dependientes, o persona amparada por los tratados de libre circulación de trabajadores.
• b) Aptitud: capacidad funcional y psicofísica para el desempeño de las funciones de la plaza. Antes de iniciar el periodo de prácticas hay que superar un reconocimiento médico; quien no lo supere queda excluido del proceso.
• c) Edad: 16 años cumplidos y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
• d) Habilitación: no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna Administración Pública ni estar inhabilitado absoluta o especialmente para empleo o cargo público.
• e) Titulación: Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte o equivalente. El detalle que tumba candidaturas es el mismo que en otras convocatorias municipales: no vale con haber superado los estudios ni con la certificación académica, hay que tener abonados los derechos de expedición del título dentro del plazo de instancias. Un título obtenido en el extranjero exige convalidación o certificación de homologación.
• f) Perfil lingüístico: acreditar el perfil 4 de euskera o un título convalidado, según la normativa vigente y su adecuación al Marco Común Europeo de Referencia. El puesto tiene la preceptividad vencida el 28 de mayo de 2026.
• g) Compatibilidad: no estar incurso en causa legal de incapacidad o incompatibilidad con el servicio público.
• h) Instancia: presentar el modelo normalizado del Anexo I, cumplimentado y firmado, dentro del plazo.
• i) Tasa: abonar los 15,00 EUR de derechos de examen en los términos de la ordenanza fiscal municipal publicada en el BOB n.º 165, de 31 de agosto de 2026.

El temario: 60 temas en dos partes

El Anexo II fija 60 temas y la legislación que se exige es la vigente a la fecha de publicación del anuncio en el BOE, no la del día del examen. El temario se divide en dos bloques muy marcados.

La parte general (temas 1 a 24) es el bloque jurídico común de cualquier oposición local: Constitución Española (títulos preliminar, I y VIII), Estatuto de Autonomía del País Vasco, Ley 7/1985 Reguladora de las Bases del Régimen Local, Ley 2/2016 de Instituciones Locales de Euskadi, Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común, Ley 40/2015 de Régimen Jurídico del Sector Público, Norma Foral 10/2003 Presupuestaria de las Entidades Locales de Bizkaia, el TREBEP, la Ley 11/2022 de Empleo Público Vasco, prevención de riesgos laborales, protección de datos, transparencia, subvenciones, igualdad y el Decreto 19/2024 de normalización del uso del euskera en el sector público.

La parte específica (temas 25 a 60) es donde esta convocatoria se separa de cualquier otra. Entra la Ordenanza General de Subvenciones del propio Ayuntamiento de Ondarroa, la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público (título preliminar, parte del libro I y parte del libro II, más disposiciones adicionales), la Carta Europea del Deporte (2021) y el Plan Mundial de Acción sobre la Actividad Física 2018-2030. El plato fuerte es la Ley 2/2023, de 30 de marzo, de la actividad física y del deporte del País Vasco, que se lleva cinco temas (32 a 33 y siguientes) con sus quince títulos y las disposiciones adicionales y transitorias. A partir del tema 34 aparecen la Ley 19/2007 contra la violencia, el racismo y la xenofobia en el deporte, el Decreto 125/2008 y el resto de la normativa vasca de instalaciones y equipamientos deportivos. Los dos últimos temas, el 59 y el 60, son de libro de casa: el Plan de autoprotección del polideportivo Zaldupe y las instalaciones, el calendario y los horarios de ese mismo polideportivo municipal.

Cómo es el proceso selectivo

El proceso se reparte en 100 puntos: 70 de la fase de oposición y 30 de la fase de concurso.

La fase de oposición tiene tres ejercicios, todos obligatorios y eliminatorios:

1. Primer ejercicio, teórico: un cuestionario de respuestas alternativas múltiples sobre el temario del Anexo II, con una sola respuesta correcta por pregunta. Vale 35 puntos y pide un mínimo de 17,5. La puntuación directa se calcula con la fórmula P = A − E/3 (aciertos menos un tercio de los errores); las preguntas sin contestar o con doble respuesta no cuentan como erróneas. Si menos del 50 % de las personas presentadas llegara al mínimo, el Tribunal puede ajustar esa puntuación de corte, con un límite, antes de conocer la identidad de los aspirantes (la misma válvula que usan otras convocatorias locales para no dejar la plaza desierta con un examen demasiado duro).
2. Segundo ejercicio, teórico-práctico: resolución de supuestos prácticos ligados al temario y a las funciones del puesto. También vale 35 puntos con mínimo 17,5. El Tribunal puede dividirlo en varias pruebas y repartir los puntos, y puede autorizar el uso de materiales. Las respuestas tipo test que incluya se corrigen con la misma fórmula.
3. Tercer ejercicio, euskera: obligatorio y eliminatorio, valorado como apto o no apto. Lo organiza el Instituto Vasco de Administración Pública (IVAP), que acredita el perfil lingüístico 4 mediante una prueba. Quien ya tenga el perfil 4 o un título convalidado puede quedar exento, siempre que la fecha de obtención sea anterior a la primera prueba de este ejercicio; el Tribunal consulta de oficio el Registro Unificado de Títulos y Certificados de Euskera si se autoriza en la instancia.

La fase de concurso vale 30 puntos y no es eliminatoria, así que no sirve para aprobar la oposición, solo para ordenar a quien la ha superado. El baremo reparte los puntos así:

• Experiencia profesional, hasta 15 puntos: 0,20 puntos por mes completo en funciones relacionadas con el puesto de Técnico/a de Deportes del subgrupo A2 en la Administración municipal y sus organismos dependientes, con equivalencias para otros entes públicos. No se valoran los puestos eventuales, las becas ni las prácticas formativas.
• Títulos oficiales, hasta 5 puntos: 2,50 puntos por Grado, Diplomatura, Licenciatura o equivalente, y 3 puntos por doctorado o máster, siempre que el Tribunal les aprecie utilidad para el puesto. La titulación que sirvió para participar no puntúa.
• Cursos y formación complementaria, hasta 8 puntos: por horas del curso, desde 0,25 puntos los de 10 a 50 horas hasta 2 puntos los de 201 a 250 horas. Solo cuentan los cursos de 10 horas o más de los últimos diez años, y no los de informática (esos van aparte).
• Informática, hasta 2 puntos: únicamente módulos concretos de los centros públicos KZ Gunea (Word, Excel, Access, Outlook e Internet avanzado).

Quien supere el proceso tiene un periodo de prácticas de seis meses, obligatorio y eliminatorio, que arranca el día de la toma de posesión y se evalúa con un informe que debe ser favorable. Del propio proceso sale la bolsa de trabajo para interinidades, con dos apartados y el primero preferente.

Cómo presentar la solicitud

La instancia se dirige a la Alcaldesa-Presidenta del Ayuntamiento de Ondarroa y se presenta en el Registro General del Ayuntamiento, debidamente cumplimentada y firmada, o por cualquiera de las vías del artículo 16 de la Ley 39/2015 (lo que incluye la sede electrónica). Se usa el modelo normalizado del Anexo I de las bases, disponible en el servicio de registro y en la web municipal.

Dos avisos que la gente descubre tarde. El primero: todos los méritos de la fase de concurso hay que alegarlos en la propia solicitud. El Tribunal solo valora lo alegado, y no se admiten méritos conseguidos después de cerrar el plazo, por buenos que sean. El segundo: en la instancia se puede autorizar al Ayuntamiento para consultar por interoperabilidad los datos de identidad, los títulos académicos, los perfiles lingüísticos de euskera y los certificados del IVAP; quien no lo autorice tendrá que aportar esa documentación con la instancia. Solo se admite una instancia por persona y, si se presentan varias, vale la última.

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el plazo para presentar la instancia? Del lunes 5 de octubre al lunes 2 de noviembre de 2026, ambos incluidos. Las bases fijan 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE, que salió el 3 de octubre de 2026 (BOE n.º 246, referencia BOE-A-2026-20562). El 12 de octubre, Fiesta Nacional de España, es inhábil y no cuenta: por eso el plazo no cierra el 30 de octubre, sino el 2 de noviembre.

¿Qué titulación hace falta para esta plaza? Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte o equivalente. No basta con haber superado los estudios ni con la certificación académica: hay que tener abonados los derechos de expedición del título antes de que cierre el plazo de instancias. Un título extranjero necesita convalidación u homologación.

¿Es obligatorio el euskera? Sí. El puesto tiene asignado el perfil lingüístico 4, con preceptividad vencida el 28 de mayo de 2026, y ese perfil es requisito para participar y se acredita en el tercer ejercicio de la oposición. Se puede quedar exento si ya se posee el perfil 4 o un título convalidado, presentándolo antes del día anterior a la primera prueba del tercer ejercicio.

¿Cuánto cuesta inscribirse en el proceso selectivo? La tasa de derechos de examen es de 15,00 EUR, según la ordenanza fiscal del Ayuntamiento de Ondarroa publicada en el BOB n.º 165, de 31 de agosto de 2026. El pago se acredita con la instancia en el plazo de presentación de solicitudes.

¿En qué consiste el examen de Técnico/a de Deportes de Ondarroa? La oposición vale 70 puntos y tiene tres ejercicios eliminatorios: un test teórico de 35 puntos (mínimo 17,5, con la fórmula de puntuación directa P = A − E/3), un ejercicio teórico-práctico de 35 puntos (mínimo 17,5) y una prueba de euskera valorada como apto o no apto. La fase de concurso añade 30 puntos por experiencia, titulaciones, cursos e informática, y no es eliminatoria.

¿Hay que vivir en Ondarroa o estar en paro para presentarse? No. La plaza está reservada al acceso general y se cubre por turno libre: cualquier persona que cumpla los requisitos de nacionalidad, edad, titulación y perfil lingüístico puede participar, viva donde viva y esté trabajando o no. Los servicios previos en otras administraciones puntúan en la fase de concurso, pero no son un requisito.

¿Qué ocurre si nadie supera las pruebas? El Tribunal declarará la plaza desierta. Las bases permiten además ampliar el número de plazas por resolución de la Alcaldesa, publicada en el BOB y sin abrir un nuevo plazo, siempre que lo permita la normativa de limitación de incorporación de nuevo personal. La bolsa de trabajo resultante se forma con quienes superen la oposición.

Prepara esta convocatoria

La parte general de este temario, los 24 temas jurídicos que comparte con el resto de las oposiciones de ayuntamientos y diputaciones, está cubierta por el pack Parte común Administración Local 2026: 50 preguntas resueltas con cita legal (Constitución, Ley 7/1985, Leyes 39/2015 y 40/2015, TREBEP y haciendas locales), diagnóstico interactivo, esquema de leyes, glosario y plan de 6 semanas, por 36,00 EUR de pago único. Lo que no hace: esa guía cubre el bloque jurídico transversal, no desarrolla el temario íntegro de esta plaza —los 60 temas del Anexo II, la Ley 2/2023 del deporte vasco y el perfil lingüístico 4 de euskera los fijan las bases de Ondarroa, y preparar esta convocatoria exige añadirlos por tu cuenta.

Otras convocatorias y guías parecidas, del mismo territorio o de la misma materia:

• Técnico/a de Cultura Ondarroa 2026: 1 plaza libre: la otra plaza del mismo procedimiento municipal, aprobada el mismo día.
• Técnico Medio de Deportes de Olot 2026: 1 plaza: un perfil de técnico deportivo municipal con una estructura de pruebas muy similar.
• Examen Administrativo Euskadi 2026: pruebas y puntuación: cómo funcionan las pruebas administrativas en Euskadi y el papel del euskera en el acceso.
• Técnico de Gestión Deportes Córdoba 2026: 3 plazas: el mismo perfil funcional en una administración local de otra comunidad.

Fuentes oficiales

• Convocatoria y bases íntegras (BOB n.º 185, de 28 de septiembre de 2026, II-4953)
• Extracto de la convocatoria en el BOE (BOE n.º 246, de 3 de octubre de 2026, BOE-A-2026-20562)
• Calendario de fiestas locales de Bizkaia para 2026 (euskadi.eus)
• Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de Ondarroa
• Registro Unificado de Títulos y Certificados de Euskera

Los datos de este artículo corresponden a la convocatoria y a las bases publicadas en el BOB n.º 185, de 28 de septiembre de 2026, y al extracto del BOE n.º 246, de 3 de octubre de 2026, consultados el 10 de octubre de 2026. Ese mismo día se comprobó el plazo de instancias contra el calendario laboral de Bizkaia para 2026: el 12 de octubre es inhábil, de modo que los 20 días hábiles terminan el 2 de noviembre de 2026. Las fechas concretas de cada ejercicio las publicará el Tribunal cuando apruebe la lista definitiva de personas admitidas y excluidas.