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Oposiciones Técnico auxiliar de Recursos Zaragoza: plazas y plazo

Actualizado Equipo Red Opositor 7 min de lectura

Si estás siguiendo las Oposiciones Técnico auxiliar de Recursos Zaragoza, lo primero que necesitas tener claro es cuántas plazas hay, con qué sistema se selecciona y en qué fechas se mueve la convocatoria. Esta convocatoria se aprobó por Decreto de la Concejalía delegada de Personal de 15 de julio de 2026 y se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza (BOPZ) número 170, de 27 de julio de 2026, con el número de registro 5077/2026. A continuación tienes los datos de plazas y plazo, sin mezclarlos con el temario ni con el detalle de los ejercicios, que se explican en otras páginas de la serie.

Plazas y organismo

El órgano convocante es el Ayuntamiento de Zaragoza, a través de su Oficina de Recursos Humanos (Área de Participación Ciudadana y Régimen Interior). Las plazas pertenecen a la plantilla de personal funcionario, Escala de Administración Especial, grupo/subgrupo de clasificación profesional C1.

En concreto, la convocatoria incluye seis (6) plazas de Técnica/o Auxiliar Recursos Humanos, con cargo a las ofertas de empleo público de 2025 y 2026 (OEP/25/26), distribuidas así:

Plaza/categoríaEscalaGrupoTurnos
Técnica/o Auxiliar Recursos Humanos (OEP/25/26)Administración EspecialC14 turno libre ordinario (TLO) + 2 turno libre de reserva para mujeres víctimas de violencia de género (TLRVGEN)

Dos precisiones que afectan a la previsión de plazas:

  • El número de plazas indicado incluye las ampliaciones que correspondan. Además, las plazas convocadas pueden ampliarse antes del inicio del primer ejercicio si se declara desierta alguna plaza de un proceso selectivo ofertado y convocado previamente dentro de las mismas categorías.
  • Cada plaza lleva asociado un código de identificación que figura en el documento «Anexo Plazas». Ese puesto puede modificarse parcialmente como consecuencia del concurso ordinario general simplificado de méritos que se resuelve antes de la toma de posesión del personal de nuevo ingreso; en ese caso se incorpora un «Anexo Plazas BIS».

Requisito de titulación para esta categoría: título oficial de Bachiller, Técnica/o o equivalente. Los demás requisitos de participación se remiten a la base quinta de las bases generales.

Sistema selectivo

El sistema de selección es el de oposición. La estructura de ejercicios, el método de valoración y la calificación se ajustan a lo previsto en la base 7.4.C.1 del Texto refundido de las bases generales (TRBGTL), que se publica en la sede electrónica municipal.

Datos prácticos que fijan las bases específicas:

  • Corte del primer ejercicio: podrán pasar al segundo un máximo de 150 personas aspirantes, 100 por el turno libre ordinario y 50 por el turno libre de reserva para mujeres víctimas de violencia de género. Es el cupo más alto junto con el de Técnica/o Auxiliar Laboratorio.
  • Periodo de prácticas: quien supere la oposición deberá realizar un periodo de prácticas conforme a la base 6.16 de las bases generales.
  • Tribunal: se ajusta a la base 6.8 de las bases generales y tiene categoría segunda. La designación de vocales titulares y suplentes se publica posteriormente en el BOPZ; las presidencias y secretarías figuran en el anexo II.
  • Orden de actuación: empieza por las personas aspirantes cuyo primer apellido comience por la letra «V»; si no hay ninguna, por la «W» y así sucesivamente.
  • Calendario: los procesos se desarrollan según el calendario que se publique en la sede electrónica del Ayuntamiento (www.zaragoza.es). Con carácter general, la duración máxima de cada proceso es de seis meses desde la celebración del primer ejercicio. El lugar, día y hora del primer ejercicio se publican en el BOPZ, y los ejercicios de distintas categorías pueden coincidir en la misma fecha y hora.

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Plazo y cómo presentar la solicitud

El plazo de presentación de la instancia es de veinte días naturales contados a partir del día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Las bases no fijan una fecha de apertura concreta: el plazo arranca cuando aparece ese extracto, y en el momento de redactar esta página no consta publicado en los datos de la convocatoria.

Pasos y condiciones que sí recogen las bases:

  1. Cumplimentar la instancia normalizada-autoliquidación, una por cada proceso selectivo. El modelo está disponible en el Portal de Oferta de Empleo del Ayuntamiento de Zaragoza (www.zaragoza.es/oferta).
  2. Presentarla por medios telemáticos, siguiendo el itinerario e instrucciones indicados en www.zaragoza.es/contenidos/oferta/tramitacion-electronica.pdf.
  3. Acompañar el documento acreditativo del pago de la tasa por derechos de examen. En caso de exención o bonificación, hay que aportar la documentación acreditativa que corresponda. El importe de la tasa no figura en las bases específicas publicadas.
  4. Elegir un único turno. La opción vincula a la persona aspirante y no se puede modificar una vez transcurrido el plazo de solicitudes. Presentar solicitud para más de un turno da lugar a la propuesta de exclusión. Las plazas no cubiertas por el turno libre de reserva se acumulan al turno libre ordinario.

Sobre las listas de personas admitidas y excluidas se aplica la base 6.7 de las bases generales. La comunicación de las publicaciones derivadas de la convocatoria y de los actos del proceso se realiza a través del Tablón de Anuncios situado en el edificio Seminario (Vía Hispanidad, 20) y de la sede electrónica municipal.

Ten en cuenta también que la convocatoria lleva aparejada la convocatoria simultánea de un concurso ordinario general simplificado de méritos previo al acceso, aunque para esta categoría esa modalidad no resulta efectiva, ya que las plazas están asociadas a puestos de trabajo integrados en una misma unidad organizativa.

Bases oficiales

Las bases específicas completas están publicadas en el BOPZ número 170, de 27 de julio de 2026, y puedes consultarlas aquí:

Del contenido de esas bases conviene manejar tres anexos: el anexo I (programas y temarios de cada proceso, 40 temas en dos partes para esta categoría), el anexo II (designación de presidencias y secretarías de los tribunales) y el Anexo Plazas (códigos de identificación). Todo lo no previsto en las bases específicas se rige por el Texto refundido de las bases generales (TRBGTL), que se publica en la sede electrónica del Ayuntamiento de Zaragoza.

La convocatoria es recurrible: cabe recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes desde su publicación o, directamente, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses desde el día siguiente a la publicación.

Con estos mapeados ya sabes cuántas plazas hay, por qué turnos puedes optar y de qué depende la apertura del plazo: del extracto en el BOE. La fecha concreta del primer ejercicio se publicará en el BOPZ.

Más sobre esta oposición

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