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-
Aula guiada online incluida para estudiar el material paso a paso
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Guía privada e imprimible, verificada en la entrega real
-
Mapa oficial de los 45 temas específicos y alcance parcial visible
-
Desarrollo de los Temas 1, 3, 5, 13, 16 y 19 con referencias consolidadas
-
24 preguntas de control, cuatro por núcleo, con explicación jurídica
-
Un caso completo, resolución modelo, simulacro de 120 minutos y guion de lectura y diálogo
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Verificado contra fuentes oficiales
- edición
- Edición inicial parcial, julio de 2026
- revisión
- Equipo editorial de Red Opositor
Edición parcial de la parte específica de Ciencias del Trabajo M3 del Ministerio de Inclusión 2026. Desarrolla seis núcleos de los 45: Temas 1, 3, 5, 13, 16 y 19.
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Edición parcial de la parte específica de Ciencias del Trabajo M3 del Ministerio de Inclusión 2026. Desarrolla seis núcleos de los 45: Temas 1, 3, 5, 13, 16 y 19.
Incluye práctica propia del segundo ejercicio y entrenamiento oral. No incluye la parte común M3, no desarrolla los otros 39 temas y no sustituye una preparación completa.
12 fuentes citadas
- BOE-A-2026-14915 — convocatoria de Inclusión
- Bases del Ministerio de Inclusión: anexos IV, V y VII
- Constitución Española consolidada
- Estatuto de los Trabajadores consolidado
- Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
- Ley de Prevención de Riesgos Laborales
- Ley 14/1994, de empresas de trabajo temporal
- RDL 1/2023, de incentivos a la contratación laboral
- RD 67/2010, prevención de riesgos en la AGE
- Orden de 16-12-1987, notificación de accidentes
- Orden TAS/2926/2002, sistema Delt@
- Orden TAS/1/2007, sistema CEPROSS
temario · 21 secciones
Qué temas incluye.
El índice del material, tal y como está dentro. Se actualiza cuando se actualiza el pack.
- 01 Antes de estudiar: alcance y fila correcta
- 02 Formato real de acceso libre M3
- 03 Mapa de cobertura oficial: 45 temas específicos
- 04 Tema 1 desarrollado — Derecho del Trabajo, objeto y fuentes
- 05 Autoevaluación del Tema 1
- 06 Tema 3 desarrollado — Modalidades y causa de contratación
- 07 Autoevaluación del Tema 3
- 08 Tema 5 desarrollado — Salario, jornada, descansos y vacaciones
- 09 Autoevaluación del Tema 5
- 10 Tema 13 desarrollado — Prevención en la AGE
- 11 Ordena el ciclo preventivo del Tema 13
- 12 Autoevaluación del Tema 13
- 13 Tema 16 desarrollado — Seguridad Social en la Constitución y la LGSS
- 14 Autoevaluación del Tema 16
- 15 Tema 19 desarrollado — Contingencias profesionales
- 16 Autoevaluación del Tema 19
- 17 Caso fáctico completo — Caída durante una gestión interna
- 18 Práctica cronometrada — Resolución completa en 120 minutos
- 19 Resolución jurídica modelo — Caso de Marta
- 20 Lectura pública y diálogo — Entrenamiento de 15 minutos
- 21 Plan de ocho sesiones para esta edición parcial
fuente oficial
La convocatoria.
para ti / no para ti
¿Encaja contigo?
Te servirá si
- Quien opta exactamente a M3 Ciencias del Trabajo de Inclusión en la convocatoria de 2 de julio de 2026.
- Quien quiere iniciar seis núcleos específicos y entrenar una respuesta jurídica escrita y oral.
No es lo que buscas si
- Quien busque un desarrollo completo de los 45 temas: esta edición parcial no lo contiene.
- Quien necesite la parte común M3 o la preparación de M3 Docencia Programa 3-Puente.
- Quien espere un supuesto o test oficial publicado: las prácticas y preguntas son propias.
2 respuestas
Preguntas antes de comprar
Si cambia la convocatoria o sale una corrección, ¿el material se queda viejo?
No, y no tienes que hacer nada. El contenido no viaja dentro de un archivo que se te queda congelado: se sirve cuando abres tu material, así que cuando corregimos o ampliamos un pack, la próxima vez que entras ya estás leyendo la versión vigente. Tu acceso se resuelve contra tu compra, no contra la versión de ese día, de modo que las actualizaciones posteriores NO se cobran aparte ni hay que recomprar nada. El enlace del email de compra sí caduca a los 30 días, pero tu acceso no: entras con el correo con el que compraste, o escribe a info@redopositor.com y te lo reenviamos. Lo que no podemos hacer por ti es avisarte de los cambios de tu proceso: en un procedimiento selectivo la publicación oficial sustituye a la notificación (art. 45.1.b de la Ley 39/2015), así que el medio que indiquen tus bases hay que mirarlo uno mismo.
¿Tengo que pagar cada mes? ¿Cuánto dura el acceso?
No. Es un pago único, no una suscripción: no hay cuotas, renovaciones ni cargos recurrentes. El acceso es de por vida e incluye las actualizaciones del pack, sin coste adicional. Además tienes 14 días de garantía: si no es lo que esperabas, te devolvemos el importe escribiendo a info@redopositor.com.
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