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Convoca Ayuntamiento de Mérida

Administrativo en el Ayuntamiento de Mérida 2026

Oposiciones a Administrativo del Ayuntamiento de Mérida (Extremadura) 2026: 1 plaza. Consulta requisitos, temario y proceso selectivo.

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Verificado contra fuentes oficiales

edición
Primera edición, agosto de 2026
revisión
Equipo Red Opositor

Preparación de la convocatoria: Administrativo del Ayuntamiento de Mérida

1 fuente citada

Índice

274 secciones · 43 epígrafes
  1. Tema 1
  2. Tema 2
  3. Tema 3
  4. Tema 4
  5. Tema 5
  6. Tema 6
Ver índice Cerrar índice

Tema 1

  1. Índice del temario oficial — pack-administrativo-estado-merida-2026
  2. Calendario de la convocatoria
  3. Estructura de la Constitución
  4. Cómo se reparte la Constitución
  5. Las disposiciones finales, en una cifra cada una
  6. Título Preliminar
  7. Ojo con esto
  8. El Título Preliminar, artículo a artículo
  9. Título I: derechos y deberes fundamentales (Capítulos I y II)
  10. Sección 1.ª frente a Sección 2.ª del Capítulo II
  11. Clasifica: Sección 1.ª frente a Sección 2.ª del Capítulo II
  12. La excepción que rompe la regla
  13. Derechos de la Sección 1.ª que más se preguntan
  14. Términos de este tema
  15. Repaso rápido: vocabulario del tema
  16. Lo que hay que retener

Tema 2

  1. Título VIII, Capítulo I: principios generales
  2. Capítulo I, artículo a artículo
  3. Título VIII, Capítulo II: la Administración Local
  4. Municipio frente a provincia: los dos pilares del art. 141
  5. Ojo con esto
  6. Quién elige a quién en la Administración Local
  7. Título IX: el Tribunal Constitucional
  8. El Tribunal Constitucional, dato a dato
  9. Recurso de inconstitucionalidad frente a recurso de amparo
  10. El mandato que no coincide con nada más
  11. Términos de este tema
  12. Lo que hay que retener

Tema 3

  1. Derechos, deberes y principios rectores
  2. Los trece objetivos del artículo 6.2, agrupados
  3. Ojo con esto
  4. Competencias de la comunidad autónoma
  5. Los tres niveles de competencia del Estatuto
  6. La trampa de los tres niveles
  7. Cinco competencias exclusivas del artículo 7 que más se preguntan
  8. Instituciones de autogobierno
  9. Las tres instituciones de autogobierno
  10. Investidura: los plazos exactos
  11. Términos de este tema
  12. Lo que hay que retener

Tema 4

  1. Organización territorial
  2. Coordinar frente a transferir o delegar (art. 16 EAEx)
  3. Ojo con esto
  4. Organización territorial, artículo a artículo
  5. Economía y hacienda autonómica
  6. Asamblea frente a Junta en materia económica
  7. El tope que más se confunde
  8. Términos de este tema
  9. Lo que hay que retener

Tema 5

  1. Contenido del Acuerdo Marco del personal funcionario del Ayuntamiento de Mérida
  2. Antes del examen
  3. Qué SÍ se puede afirmar sobre su naturaleza jurídica
  4. El marco legal que ningún Acuerdo Marco local puede saltarse
  5. Términos de este tema
  6. Lo que hay que retener

Tema 6

  1. El municipio: concepto, elementos y término municipal
  2. El municipio, artículo a artículo
  3. Población municipal, padrón y estatuto de los vecinos
  4. Ojo con esto
  5. Títulos VI, VII y VIII LBRL: bienes, personal y haciendas locales
  6. Bienes de dominio público frente a bienes patrimoniales
  7. Términos de este tema
  8. Lo que hay que retener

Tema 7

  1. Órganos necesarios: Alcalde, Tenientes de Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local
  2. Alcalde frente a Pleno: quién decide qué
  3. Ojo con esto
  4. Órganos complementarios y grupos políticos
  5. La consecuencia de ser no adscrito
  6. Participación vecinal, concejo abierto y municipios de gran población
  7. El porcentaje de firmas de la iniciativa popular, por tamaño
  8. Términos de este tema
  9. Lo que hay que retener

Tema 8

  1. El acto administrativo: concepto, clases y elementos
  2. La forma del acto (art. 36 LPAC)
  3. Términos de este bloque
  4. Motivación, eficacia y validez
  5. Nulidad de pleno derecho frente a anulabilidad
  6. El rechazo de la notificación no reabre nada
  7. Las fases del procedimiento administrativo general
  8. Las cinco fases, en el orden en que ocurren
  9. Ordena las fases del procedimiento
  10. El silencio administrativo
  11. Silencio a solicitud del interesado frente a silencio en procedimientos de oficio
  12. Lo que hay que retener

Tema 9

  1. Sistema de determinación de competencias
  2. Competencias propias, delegadas y distintas de las propias
  3. Las tres vías de competencia municipal
  4. Convenios, sostenibilidad financiera y servicios mínimos
  5. Lo que hay que retener

Tema 10

  1. Clases de entidades locales
  2. Organización y competencias municipales
  3. Municipios de gran población: el régimen especial del Título X
  4. Régimen común frente a régimen de gran población (Título X)
  5. Términos de este bloque
  6. Lo que hay que retener

Tema 11

  1. Ordenanzas y reglamentos locales: clases
  2. Procedimiento de elaboración y aprobación
  3. Las tres fases de una ordenanza
  4. Ordena el procedimiento de una ordenanza
  5. El presupuesto de las entidades locales: elaboración, aprobación y ejecución
  6. Ordenanza general frente a presupuesto: dos calendarios distintos
  7. Lo que hay que retener

Tema 12

  1. Convocatoria, orden del día y requisitos de constitución
  2. De la convocatoria a la sesión
  3. Ordena el proceso hasta la constitución del Pleno
  4. Funcionamiento de los órganos colegiados
  5. Ojo con esto
  6. Actas y certificados de acuerdos
  7. Términos de este bloque
  8. Lo que hay que retener

Tema 13

  1. Los funcionarios públicos: clases
  2. Funcionario de carrera frente a funcionario interino
  3. Selección de personal y provisión de puestos
  4. Ojo con esto
  5. Situaciones administrativas
  6. Excedencia por interés particular frente a excedencia por cuidado de familiares
  7. El personal laboral: tipología y selección
  8. Términos de este bloque
  9. Lo que hay que retener

Tema 14

  1. Derechos y deberes del personal
  2. La obediencia tiene un límite, no es incondicional
  3. Responsabilidad
  4. Régimen disciplinario
  5. Prescripción de faltas y sanciones (art. 97.1 TREBEP)
  6. Régimen de incompatibilidades
  7. Compatibilidad de un segundo puesto público frente a actividad privada prohibida
  8. Términos de este bloque
  9. Lo que hay que retener

Tema 15

  1. Régimen jurídico y clases de contratos
  2. Concesión de obras frente a contrato de obras
  3. Objeto, precio y cuantía
  4. Presupuesto base de licitación frente a valor estimado: no son lo mismo
  5. El órgano de contratación
  6. El contratista: capacidad, solvencia, prohibiciones y clasificación
  7. Solvencia frente a clasificación
  8. Términos de este bloque
  9. Lo que hay que retener

Tema 16

  1. Adjudicación del contrato
  2. Ejecución, modificación y extinción
  3. Prerrogativas y equilibrio financiero
  4. Modificación prevista frente a modificación no prevista en el pliego
  5. Cesión y subcontratación
  6. Términos de este bloque
  7. Lo que hay que retener

Tema 17

  1. LO 3/2007: igualdad efectiva de mujeres y hombres
  2. El plan de igualdad no siempre es obligatorio
  3. Ley 8/2011 de Extremadura: igualdad y violencia de género
  4. Términos de este bloque
  5. Lo que hay que retener

Tema 18

  1. Ley 19/2013: objeto, publicidad activa y derecho de acceso
  2. El silencio en el derecho de acceso es desestimatorio
  3. La protección de datos personales
  4. LO 3/2018 de protección de datos y garantía de los derechos digitales
  5. Términos de este bloque
  6. Lo que hay que retener

Tema 19

  1. Ley 57/2003: medidas de modernización del gobierno local
  2. El porcentaje de firmas de la iniciativa popular, por tamaño (art. 70 bis.2 LBRL)
  3. El impulso de la Administración electrónica
  4. Términos de este bloque
  5. Lo que hay que retener

Tema 20

  1. Ámbito de aplicación y régimen de incompatibilidades
  2. Quién autoriza la compatibilidad (art. noveno)
  3. Exenciones y responsabilidades
  4. Términos de este bloque
  5. Lo que hay que retener

Tema 21

  1. Ley 30/1984: medidas de reforma de la función pública
  2. Ley 30/1984 frente a TREBEP en la excedencia por interés particular
  3. Términos de este bloque
  4. Lo que hay que retener

Tema 22

  1. Ingreso del personal: sistemas y procedimientos
  2. La oferta de empleo público y los órganos de selección
  3. Esquema del ingreso
  4. Provisión de puestos de trabajo
  5. Vocabulario de la provisión de puestos
  6. Promoción profesional
  7. Lo que hay que retener del tema 22

Tema 23

  1. Acceso al empleo público de personas con discapacidad
  2. Esquema del cupo de reserva
  3. Provisión de puestos de trabajo
  4. Los tres cupos de reserva del RD 2271/2004
  5. Lo que hay que retener del tema 23

Tema 24

  1. Texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad
  2. Vocabulario del art. 2 RDL 1/2013
  3. Inclusión social y derechos
  4. Lo que hay que retener del tema 24

Tema 25

  1. Situaciones administrativas de los funcionarios
  2. Las once situaciones administrativas
  3. Servicios especiales
  4. Servicio en Comunidades Autónomas y expectativa de destino
  5. Excedencia forzosa y excedencia para el cuidado de hijos
  6. Las excedencias voluntarias
  7. Duración de las excedencias voluntarias
  8. Suspensión de funciones
  9. Reingreso al servicio activo
  10. Vocabulario de las situaciones administrativas
  11. Lo que hay que retener del tema 25

Tema 26

  1. Indemnizaciones por razón del servicio: clases y cuantías
  2. Designación, duración y clases de indemnización
  3. Vocabulario de las indemnizaciones
  4. Lo que hay que retener del tema 26

Tema 27

  1. Estatuto de los Trabajadores: texto refundido
  2. Relaciones laborales de carácter general
  3. Ojo con la trampa: vacaciones y compensación económica
  4. Relación laboral común frente a relación laboral especial
  5. Lo que hay que retener del tema 27

Tema 28

  1. Reducción de la temporalidad en el empleo público
  2. El sistema de concurso-oposición en la estabilización
  3. Los dos plazos de tres años de la Ley 20/2021
  4. Lo que hay que retener del tema 28

Tema 29

  1. Reforma laboral y garantía de la estabilidad en el empleo
  2. El contrato fijo-discontinuo
  3. Subcontratación: el convenio que se aplica
  4. Antes y después del RDL 32/2021: la contratación temporal
  5. Lo que hay que retener del tema 29

Tema 30

  1. Medidas en materia de función pública y régimen local
  2. Servicio público de justicia y mecenazgo
  3. Vocabulario del RD-ley 6/2023
  4. Lo que hay que retener del tema 30

Tema 31

  1. Libertad sindical: contenido y titularidad
  2. Organizaciones sindicales y representatividad
  3. Vocabulario de la libertad sindical
  4. Lo que hay que retener del tema 31

Tema 32

  1. Prevención de riesgos laborales: objeto y derechos
  2. Obligaciones de empresarios y trabajadores
  3. Órganos de prevención
  4. Delegados de Prevención frente a Comité de Seguridad y Salud
  5. Lo que hay que retener del tema 32

Tema 33

  1. Sistema de la Seguridad Social: régimen general y acciones protectoras
  2. Afiliación, cotización y recaudación
  3. Prestaciones
  4. Vocabulario del sistema de Seguridad Social
  5. Lo que hay que retener del tema 33

Tema 34

  1. Anticipación de la jubilación por discapacidad igual o superior al 45 %
  2. Los dos umbrales del RD 1851/2009
  3. Lo que hay que retener del tema 34

Tema 35

  1. Ley 3/2023 de Empleo: objeto, políticas y servicios
  2. Vocabulario de la Ley 3/2023
  3. Lo que hay que retener del tema 35

Tema 36

  1. Título Preliminar: objeto y ámbito de aplicación
  2. Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Extremadura
  3. Ordenación y estructura de los recursos humanos
  4. Derechos y deberes del personal
  5. Vocabulario de la Ley 13/2015
  6. Lo que hay que retener del tema 36

Tema 37

  1. Adquisición y pérdida de la condición de empleado público
  2. Promoción profesional
  3. Evaluación del desempeño
  4. Causas de pérdida de la condición de funcionario
  5. Lo que hay que retener del tema 37

Tema 38

  1. Situaciones administrativas
  2. Régimen disciplinario
  3. Situaciones estatales frente a las propias de Extremadura
  4. Lo que hay que retener del tema 38

Tema 39

  1. Aplicativo Ginpix 7 de gestión de nóminas del Ayuntamiento de Mérida
  2. La estructura de las retribuciones que calcula cualquier aplicativo
  3. Lo que este tema puede precisar de Ginpix 7, y lo que no
  4. Lo que hay que retener del tema 39

Tema 40

  1. Proceso de elaboración de nóminas en la administración pública
  2. La elaboración de nóminas en el Ayuntamiento de Mérida: proceso completo
  3. Las cuatro fases del proceso, en cualquier Administración
  4. Lo que hay que retener del tema 40

Tema 41

  1. Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera
  2. Reglas fiscales y límites de gasto
  3. Vocabulario de la LOEPSF
  4. Lo que hay que retener del tema 41

Tema 42

  1. Texto refundido de disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local
  2. Del presupuesto a la publicación de la plantilla
  3. Vocabulario del RDL 781/1986
  4. Lo que hay que retener del tema 42

Tema 43

  1. Retribuciones de los empleados públicos
  2. Gestión de los pagos de personal en activo
  3. La Seguridad Social de los empleados públicos
  4. La gestión de los gastos de clases pasivas
  5. Lo que hay que retener del tema 43

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¿Cuántas plazas convoca Ayuntamiento de Mérida?

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¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?

El plazo lo fija la convocatoria oficial, enlazada más abajo en esta ficha, y ahí es donde hay que comprobarlo antes de presentar nada.

¿Cómo se entrega el material una vez publicado?

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Si cambia la convocatoria o sale una corrección, ¿el material se queda viejo?

No, y no tienes que hacer nada. El contenido no viaja dentro de un archivo que se te queda congelado: se sirve cuando abres tu material, así que cuando corregimos o ampliamos un pack, la próxima vez que entras ya estás leyendo la versión vigente. Tu acceso se resuelve contra tu compra, no contra la versión de ese día, de modo que las actualizaciones posteriores NO se cobran aparte ni hay que recomprar nada. El enlace del email de compra sí caduca a los 30 días, pero tu acceso no: entras con el correo con el que compraste, o escribe a info@redopositor.com y te lo reenviamos. Lo que no podemos hacer por ti es avisarte de los cambios de tu proceso: en un procedimiento selectivo la publicación oficial sustituye a la notificación (art. 45.1.b de la Ley 39/2015), así que el medio que indiquen tus bases hay que mirarlo uno mismo.

¿Tengo que pagar cada mes? ¿Cuánto dura el acceso?

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¿Puedo escuchar el aula en el coche?

Sí, puedes repasar escuchando el aula. Prepara la reproducción antes de conducir y evita manipular el móvil durante el trayecto.

¿Funciona con la pantalla apagada?

Sí, puedes escuchar en el móvil con la pantalla apagada. Con la pantalla encendida, el texto se resalta al ritmo del audio.

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