Requisitos bombero forestal 2026: edad, carné y titulación

No hay una oposición única de bombero forestal ni unos requisitos iguales en toda España. Cada administración que convoca —las comunidades autónomas con operativo propio, las brigadas del Estado y las diputaciones y consorcios— fija en sus bases quién puede presentarse, y lo que vale en Extremadura no vale en la Comunidad Valenciana. Dicho eso, en las bases que están publicadas se repite un núcleo de seis condiciones: 18 años y no haber alcanzado la jubilación, nacionalidad española o de un Estado de la Unión Europea, la titulación que exija el anexo del proceso, el carné de conducir del puesto, capacidad funcional acreditada con prueba física y reconocimiento médico, y no estar inhabilitado ni separado del servicio. Lo que cambia —y es lo que decide si puedes presentarte— es la titulación, el carné y la prueba física.

Esta guía repasa esos requisitos con las bases oficiales en la mano: las de Extremadura (195 plazas de Bombero/a Forestal Conductor/a), las del último turno libre de la Comunidad Valenciana y el marco de Castilla y León, que a día de hoy no tiene convocatoria. Los datos están consultados el 21 de octubre de 2026 y cada bloque cita su boletín.

Requisitos que se repiten en todas las convocatorias

Edad: 18 años y el techo de la jubilación

Las dos bases que hemos revisado usan la misma fórmula: tener cumplidos 18 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa. No existe el tope de 25 o 30 años que circula en foros y academias. Si tienes 35 o 45 años y cumples el resto, puedes presentarte.

Nacionalidad

Española o de cualquiera de los Estados que permiten el acceso al empleo público según el artículo 57 del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. En la práctica, ciudadanía de la Unión Europea y de los países con libre circulación de trabajadores. Para titulaciones extranjeras se exige homologación o credencial de reconocimiento antes de que acabe el plazo.

Titulación: no siempre hace falta la ESO

Aquí está la diferencia que más gente pilla por sorpresa, y va en las dos direcciones:

• Extremadura exige Graduado en Educación Secundaria o equivalente (o estar en condiciones de obtenerlo antes de que termine el plazo de solicitudes), para la categoría de Bombero/a Forestal Conductor/a del Grupo IV.
• Comunidad Valenciana: en el último turno libre publicado, el anexo I de la convocatoria decía literalmente «no hay requisitos» de titulación para la categoría de especialista, que es la que corresponde al bombero forestal de brigada. Los puestos técnicos de la misma convocatoria sí pedían FP de Técnico en Gestión Forestal (capataz de brigada) o Ingeniería Técnica Forestal (técnico de base helitransportada).

Conclusión práctica: la titulación es lo primero que hay que mirar en el anexo de cada proceso, porque en la misma convocatoria convive un puesto sin requisito académico con otro que exige un grado universitario.

Carné de conducir: C, no B, cuando el puesto es de conductor

El proceso extremeño no se llama «Bombero Forestal» a secas: es Bombero/a Forestal Conductor/a, y sus bases piden carnet tipo C, no B. En la Comunidad Valenciana, el puesto de substituto de vacaciones y refuerzo adscrito al convenio de Tragsa exigía carnet C como mínimo, y varios puestos de la misma convocatoria pedían B. En los operativos de campaña hay puestos de bombero forestal sin funciones de conducción que se cubren con B y puestos de conductor con C o C+E.

Si tu carné es el B y el proceso que te interesa es de conductor, ese es el requisito que te deja fuera, y se arregla con tiempo: sacarse el C no se hace en un mes.

Capacidad funcional, reconocimiento médico e inhabilitación

Las bases piden poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño del puesto y la acreditan por dos vías: superando la prueba de aptitud física y el reconocimiento médico (con cuadro de exclusiones en la Comunidad Valenciana). Además hay que no haber sido separado mediante expediente disciplinario de ninguna administración ni hallarse inhabilitado, y no pertenecer ya como personal laboral fijo a la misma categoría.

Requisito	Extremadura (Bombero/a Forestal Conductor/a)	Comunidad Valenciana (último turno libre)
Edad	18 años, sin superar la jubilación	Edad mínima legal, sin alcanzar la jubilación
Nacionalidad	Española o UE (art. 57 TREBEP)	Española o UE (art. 57 TREBEP)
Titulación	Graduado en ESO o equivalente	Sin requisito para especialista; FP o grado para puestos técnicos
Carné	C	C mínimo en el puesto de brigadas Tragsa; B en otros puestos
Capacidad	Prueba física y certificado médico	Prueba psicotécnica, prueba de aptitud física y reconocimiento médico
Otros	No inhabilitado, no separado, no ser laboral fijo de la categoría	No inhabilitado, no separado

Extremadura: 195 plazas y una prueba física de 4,8 kilómetros con peso

La Junta de Extremadura convocó pruebas selectivas para cubrir plazas de personal laboral del Grupo IV, categoría Bombero/a Forestal Conductor/a, por concurso-oposición. La convocatoria inicial es la Orden de 23 de diciembre de 2024 (DOE núm. 250, de 27 de diciembre), que fijó las bases; la Orden de 17 de diciembre de 2025 (DOE núm. 244, de 19 de diciembre) acumuló 170 plazas de las ofertas de 2022 y 2023 a las 22 de la oferta de 2021, y la Orden de 4 de marzo de 2026 (DOE núm. 46, de 9 de marzo) ajustó el total a 195 plazas.

Los requisitos están en la base tercera de la Orden de 2024 y son los de la tabla de arriba. La tasa de derechos de examen quedó en 15,43 euros por solicitud, con las exenciones y bonificaciones habituales.

El proceso tiene dos partes eliminatorias:

1. Cuestionario teórico-práctico: 43 preguntas tipo test (35 teóricas y una parte práctica), 80 minutos, con penalización de una pregunta correcta por cada cuatro erróneas y un mínimo del 50 % para aprobar.
2. Prueba de aptitud física: una caminata de 4,8 kilómetros en menos de 45 minutos con 20 kilos los hombres y 15 kilos las mujeres, con un único intento, calificación de apto o no apto y certificado médico oficial obligatorio el día de la prueba.

Después, la fase de concurso valora servicios prestados a razón de 0,042 puntos por mes, con un máximo de 3 puntos. A 21 de octubre de 2026 este proceso ya ha celebrado su fase de oposición; lo que queda es la relación definitiva de aprobados y la adjudicación de puestos. El detalle del calendario está en Bombero forestal Extremadura 2026: fechas, plazas y temario.

Comunidad Valenciana: los requisitos del turno libre aún no están escritos

Aquí hay que separar dos cosas que se mezclan en las academias. La oferta pública de empleo de 2025 de la SGISE incluye 102 plazas de bombero/a forestal de turno libre (DOGV núm. 10247, de 27 de noviembre de 2025). Lo que se ha convocado en 2026 es la promoción interna de esa oferta (DOGV núm. 10382, de 11 de junio de 2026, 43 plazas de distintos puestos), que es otro turno y otra tabla. Las bases del turno libre siguen sin publicarse, así que sus requisitos todavía no existen como texto oficial.

Mientras llegan, la referencia útil es el último turno libre general, la Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la gerente de la SGISE (DOGV núm. 9502, de 31 de diciembre de 2022). Aquella convocatoria pedía nacionalidad, edad mínima legal, la titulación del anexo I para cada puesto, capacidad física y psíquica, y no estar inhabilitado. La capacidad se acreditaba con tres pruebas eliminatorias:

• Prueba psicotécnica, apta o no apta.
• Prueba de aptitud física, la conocida como prueba del banco: subir y bajar de un banco de 40 centímetros los hombres y 33 las mujeres, a razón de 90 movimientos por minuto durante 5 minutos, con el ritmo marcado por un metrónomo, y un valor mínimo exigible de capacidad aeróbica de 40.
• Reconocimiento médico, con cuadro de exclusiones.

Que los requisitos de 2022 no sean los de la próxima convocatoria no significa que no sirvan: marcan el terreno. Lo que cambie se verá en el DOGV, y el baremo de méritos del último proceso está analizado en Baremo bombero forestal Generalitat Valenciana 2026.

Castilla y León: sin convocatoria, sin requisitos publicados

En Castilla y León no hay convocatoria de bombero forestal abierta ni publicada a día de hoy. El operativo es el INFOCAL, creado por el Decreto 89/2004, y la selección de su personal se rige por la Orden MAV/914/2024 (BOCYL de 25 de septiembre de 2024), que regula las guardias, el riesgo potencial y el procedimiento de selección del personal que participa en el operativo.

Eso significa una cosa incómoda pero honesta: los requisitos concretos de la próxima convocatoria no se conocen, porque los fijará la resolución que publique la Junta en el BOCYL. Cualquier lista de requisitos que leas hoy para Castilla y León es una extrapolación. Lo que sí se puede hacer es prepararse con el temario del operativo, que se estudia antes de que salga la convocatoria; el marco y el temario están en Bombero forestal Castilla y León 2026: cómo preparar la oposición.

La vía de las BRIF no es una oposición

Las Brigadas de Refuerzo en Incendios Forestales son brigadas del Ministerio para la Transición Ecológica, y su personal no entra por una oposición autonómica: se contrata por la vía de Tragsa, con sus propias ofertas y sus propios requisitos. Si tu objetivo es una BRIF y no un operativo autonómico, el punto de partida correcto es otro: Cómo entrar en las BRIF 2026: requisitos y proceso en Tragsa.

Tres cosas que no te piden (aunque se diga)

• Un grado universitario. Solo los puestos técnicos lo exigen (técnico de base helitransportada, ingeniero técnico forestal). El bombero de brigada no necesita titulación universitaria en ninguna de las bases revisadas.
• Experiencia previa. No es requisito de acceso: es mérito de la fase de concurso. Sin experiencia se puede aprobar la oposición; lo que se pierde son puntos de concurso.
• Ser funcionario. En Extremadura y en la Comunidad Valenciana el acceso a estas plazas es como personal laboral, no como funcionario de carrera.

Cómo se prepara quien ya cumple los requisitos

Con los requisitos claros, la preparación tiene tres frentes y ninguno se puede dejar para el último mes:

1. La prueba física. En Extremadura es una caminata con 20 o 15 kilos y un único intento; en la Comunidad Valenciana, cinco minutos de banco a ritmo de metrónomo con una capacidad aeróbica mínima. Las dos son eliminatorias y las dos se entrenan: la resistencia con carga y la capacidad aeróbica necesitan semanas, no un fin de semana.
2. El temario del operativo. El de Extremadura combina el Plan INFOEX, la normativa forestal y las técnicas de extinción; el de la Comunidad Valenciana es íntegramente normativo, con las 18 materias del anexo de la convocatoria. El temario oficial sale con las bases, pero el bloque técnico se estudia antes.
3. La fase de concurso. La experiencia y la formación acreditada puntúan, así que conviene tener la vida laboral y los certificados en orden desde el principio.

Si quieres el material específico, está publicado para las tres comunidades: el pack de Bombero Forestal de la Comunidad Valenciana 2026, el pack de Bombero Forestal de Castilla y León y el pack de Bombero Forestal de Extremadura 2026, los tres a 36,00 EUR con acceso inmediato. Si ya tienes el temario y lo que te falta es practicar, cada uno tiene su batería de test por 22,00 EUR.

Y si tu duda es si el bombero forestal es la oposición que buscas, la comparación con el bombero urbano está en Bombero frente a policía local: diferencias y los requisitos del bombero de ayuntamiento y consorcio, en Requisitos de las oposiciones de bombero 2026.

Fuentes consultadas el 21 de octubre de 2026

• Orden de 23 de diciembre de 2024 por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso a plazas de Bombero/a Forestal Conductor/a (DOE núm. 250, de 27 de diciembre de 2024): PDF oficial.
• Orden de 17 de diciembre de 2025 de acumulación de plazas (DOE núm. 244, de 19 de diciembre de 2025): PDF oficial.
• Orden de 4 de marzo de 2026 de rectificación a 195 plazas (DOE núm. 46, de 9 de marzo de 2026): PDF oficial.
• Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la gerente de la SGISE, turno libre general (DOGV núm. 9502, de 31 de diciembre de 2022): PDF oficial.
• Anuncio de la convocatoria de promoción interna de la OPE 2025 de la SGISE (DOGV núm. 10382, de 11 de junio de 2026) y portal de ocupación de la SGISE: sgise.es.
• Orden MAV/914/2024, de 10 de septiembre, sobre el procedimiento de selección del personal del operativo de prevención y extinción de incendios forestales de Castilla y León (BOCYL de 25 de septiembre de 2024): texto en BOCYL.

Los requisitos definitivos son siempre los que publique el boletín oficial de la convocatoria: si hay una corrección de errores o una nueva orden, cambian. Esta página se actualiza cuando se publican las bases del turno libre de la Comunidad Valenciana y la convocatoria del INFOCAL.