Trabajador/a Social Colmenar Viejo 5 plazas: resumen 2026
Resumen de la oposición de Trabajador/a Social Colmenar Viejo 5 plazas 2026: plazas, requisitos, plazos, examen, temario y lo que aún no se sabe.
La convocatoria en 1 minuto
El Ayuntamiento de Colmenar Viejo (Madrid) convoca cinco plazas de Trabajador/a Social en turno libre y por el sistema de oposición. Son plazas de personal funcionario de carrera del grupo A, subgrupo A2, encuadradas en la escala de Administración Especial, subescala Técnica Media, nivel de complemento 22.
Las bases están publicadas en el BOCM núm. 179, de 29 de julio de 2026, y el extracto de la convocatoria en el BOE núm. 230, de 17 de septiembre de 2026 (Resolución de 10 de septiembre de 2026). El plazo de instancias es de veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE: del 18 de septiembre al 16 de octubre de 2026, ambos inclusive.
El proceso se resuelve con dos ejercicios eliminatorios, un test de 80 preguntas y un ejercicio práctico de supuestos. El programa completo está en el Anexo I de las bases y suma 59 temas.
Plazas y sistema de acceso
- Número de plazas: cinco.
- Características del puesto: funcionario de carrera; escala de Administración Especial, subescala Técnica Media; grupo A, subgrupo A2; nivel de complemento 22.
- Sistema selectivo: oposición libre en turno libre, con dos ejercicios obligatorios y eliminatorios.
- Origen de las plazas: Oferta de Empleo Público de 2024 y 2025 (BOCM 101, de 29 de abril de 2024, y BOCM 168, de 11 de febrero de 2025).
- Funciones: las asignadas al puesto ya existente en la Relación de Puestos de Trabajo aprobada por el Pleno el 11 de noviembre de 2025.
Las bases prevén que el número de plazas convocadas pueda incrementarse con las vacantes que se produzcan antes de la finalización del proceso selectivo.
Requisitos, plazos y examen
Requisitos
- Tener la nacionalidad española o encontrarse en alguno de los supuestos del artículo 57 del Estatuto Básico del Empleado Público para nacionales de otros Estados.
- Haber cumplido 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
- Estar en posesión, o en condiciones de obtener en la fecha de fin del plazo de instancias, del título de Graduado o Diplomado en Trabajo Social. Las titulaciones obtenidas en el extranjero exigen la credencial de homologación.
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas del puesto.
- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna Administración Pública ni hallarse inhabilitado para empleos o cargos públicos.
- Haber abonado la tasa de derechos de examen.
- No haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexuales ni por trata de seres humanos, acreditado con certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales del Ministerio de Justicia.
Plazos, instancias y tasa
La instancia normalizada se presenta preferentemente por medios telemáticos, a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Colmenar Viejo. También cabe presentarla de forma presencial en los registros municipales (Plaza del Pueblo, 1, y calle Carlos Aragón Cancela, 5) o en cualquiera de los registros previstos en el artículo 16 de la Ley 39/2015.
Junto a la solicitud hay que aportar el DNI o pasaporte (salvo que se autorice la consulta de los datos de identificación), el recibo del pago de la tasa, el título exigido o el justificante de haber abonado los derechos para su expedición y la certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
La tasa de derechos de examen del grupo A2 es de 16 €, con las bonificaciones y exenciones de la Ordenanza Fiscal reguladora. La cuota se reduce a 2 € para personas en situación de desempleo, personas con diversidad funcional en grado igual o superior al 33 % y miembros de familia numerosa, siempre que se acredite la condición. El pago debe realizarse dentro del plazo de instancias y no procede la devolución cuando la exclusión sea imputable al aspirante.
Cerrado el plazo, se publica la relación provisional de personas admitidas y excluidas, con un plazo de diez días hábiles para subsanar. Si no hay reclamaciones, esa lista se eleva automáticamente a definitiva.
Los dos ejercicios
| Ejercicio | Contenido | Duración | Puntuación |
|---|---|---|---|
| Primero (teórico) | Cuestionario tipo test de 80 preguntas con tres respuestas alternativas, más hasta 8 preguntas de reserva | 90 minutos | De 0 a 10; mínimo 5 |
| Segundo (práctico) | Resolución de uno o varios supuestos prácticos sobre la totalidad del temario | La fija el Tribunal, sin exceder de 3 horas | De 0 a 10; mínimo 5 en cada supuesto |
Ambos ejercicios son obligatorios y eliminatorios. En el test, cada respuesta incorrecta penaliza 0,04 puntos.
El Tribunal Calificador se designa por la Junta de Gobierno al mismo tiempo que se aprueba la lista definitiva de admitidos y excluidos. Está formado por cinco miembros funcionarios de carrera, con el mismo número de suplentes, y todos ellos deben tener una titulación igual o superior a la exigida para las plazas.
El temario
El programa del Anexo I tiene 59 temas: 14 de materias comunes y 45 de materias específicas de Trabajo Social.
Los 14 temas comunes recorren la Constitución Española de 1978, la organización territorial del Estado, la Ley 7/1985 reguladora de las Bases del Régimen Local, la Ley 39/2015 y la Ley 40/2015, el Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público, la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, la Ley General de Subvenciones y la Ley Orgánica 3/2007 de igualdad.
Los 45 temas específicos se centran en la intervención desde el Trabajo Social y en el marco de los servicios sociales: el Estado de Bienestar, la Ley 12/2022 de Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid, la Ley 39/2006 de dependencia, la Renta Mínima de Inserción, el Ingreso Mínimo Vital, los derechos de las personas con discapacidad, la exclusión social, las personas sin hogar, la atención a minorías étnicas e inmigrantes, la salud mental, el voluntariado, la violencia de género (Ley 5/2005), las personas mayores, la familia, la infancia y la adolescencia (Ley 4/2023), los menores infractores, las drogodependencias, la igualdad de las personas trans y LGTBI, la prevención del suicidio, la mediación familiar y la protección de datos.
Hay además temas propios del municipio: la Ordenanza que regula la concesión de prestaciones sociales de carácter económico para situaciones de especial necesidad o emergencia social, la Ordenanza de Ayuda a Domicilio y Teleasistencia, el Programa de Atención Comunitaria a Personas Mayores del Ayuntamiento de Colmenar Viejo y los aspectos sociodemográficos del municipio.
Ese Anexo I es el que se trabaja en el Pack Trabajador/a Social Colmenar Viejo 2026: temario desarrollado, test por tema con soluciones explicadas al estilo del primer ejercicio y simulacros tipo examen. Si preparas esta convocatoria, ahí tienes todo lo necesario para cubrir el programa completo.
Lo que todavía no se sabe
- La fecha del primer ejercicio. Las bases no fijan cuándo se celebra y aún no se ha publicado la convocatoria de la prueba. Los sucesivos anuncios se harán públicos en la forma prevista en las propias bases, con publicación en el Tablón de Edictos y Anuncios Digital del Ayuntamiento y en su página web.
- La composición del Tribunal. Se designa simultáneamente con la aprobación de la lista definitiva de personas admitidas y excluidas, así que sus nombres aún no se conocen.
- La duración concreta del segundo ejercicio. Las bases marcan un máximo de 3 horas, pero la duración exacta la decide el Tribunal.
- Si aumentará el número de plazas. Las bases permiten incrementarlo con las vacantes que se produzcan antes de finalizar el proceso, pero no concretan cuántas serían.
- Las listas de admitidos y excluidos. Se publican una vez cerrado el plazo de instancias; hasta entonces no hay relación oficial de aspirantes.
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