Qué estudiar: PRL, TI y Electricista Diputación de Cáceres 2026

La Diputación Provincial de Cáceres convoca en 2026 tres plazas por concurso-oposición en turno libre: Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales, Técnico/a en Sistemas y Tecnologías de la Información y Electricista. Las bases están en el BOP de Cáceres n.º 147, de 4 de agosto de 2026, y la resolución que abre el plazo, en el BOE de 29 de septiembre de 2026. Antes de organizar el estudio conviene tener claro qué temas entran en cada programa y con qué normas se corresponden.

Los 160 temas del temario oficial

El temario completo suma 160 temas, pero no forman una lista única: son tres programas independientes, uno por plaza. Cada aspirante prepara solo el de la plaza a la que se presenta.

Plaza	Temas	Comunes	Específicos	Numeración
Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales	60	13	47	1 a 60
Técnico/a en Sistemas y Tecnologías de la Información	60	13	47	61 a 120
Electricista	40	10	30	121 a 160

Los temas comunes de Prevención de Riesgos Laborales y de Sistemas y TI son los mismos trece, con idéntico enunciado. Electricista tiene un bloque común más corto y con la Constitución agrupada de otra manera. El resto de cada programa es específico y no se solapa con los otros dos.

Bloque a bloque: qué entra

Prevención de Riesgos Laborales (temas 1 a 60)

Los trece temas comunes (1 a 13) recorren la Constitución Española de 1978 en cuatro temas, el Estatuto de Autonomía de Extremadura, la Ley de Bases del Régimen Local, la Ley del Procedimiento Administrativo Común, la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, la Ley de Contratos del Sector Público, el Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley de Función Pública de Extremadura, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y la Ley de Igualdad de Extremadura.

Los específicos (14 a 60) van de lo general a lo aplicado. Empiezan por conceptos de trabajo y salud, daños derivados del trabajo y técnicas de prevención, y siguen con la formación, el ámbito jurídico, los servicios de prevención, los derechos y deberes, la evaluación de riesgos y la coordinación de actividades empresariales.

Después se reparten por especialidades: seguridad en el trabajo (señalización, lugares de trabajo, equipos de protección individual, riesgo eléctrico, máquinas, incendios y emergencias), higiene industrial (agentes químicos, cancerígenos, ruido, vibraciones, radiaciones, ambiente térmico y agentes biológicos), ergonomía y psicosociología (pantallas de visualización, manipulación de cargas, carga física, FPSICO, carga mental, estrés, mobbing y acoso) y medicina del trabajo, primeros auxilios y estadística.

El final del programa baja a sectores y situaciones concretas: soldadura, espacios confinados, construcción, agricultura y ganadería, fenómenos meteorológicos adversos, atmósferas explosivas, seguridad vial laboral, responsabilidad en materia preventiva y radón. Varios temas remiten a documentos propios de la Diputación: el Plan de Prevención (tema 17), los procedimientos de coordinación de actividades empresariales (tema 20) y los protocolos de acoso (tema 45).

Sistemas y Tecnologías de la Información (temas 61 a 120)

Los comunes (61 a 73) repiten los trece temas ya descritos. Los específicos (74 a 120) se agrupan en varias familias:

• Sistemas y despliegue: Windows, Unix y Linux, la plataforma FIWARE, contenedores con Docker y Podman, Kubernetes, copias de seguridad, Git y GitLab, construcción, despliegue, integración continua y DevOps.
• Redes y seguridad: ciberseguridad e INCIBE, modelo TCP/IP y OSI, Internet e IoT, IPv4, IPv6, DNS, ENI y red SARA, ENS y protección de datos.
• Datos y desarrollo: modelado y diseño de bases de datos, modelo relacional, SQL, NoSQL, minería de datos, OLAP, big data, UML, patrones de diseño, Lean, Scrum, estructuras de datos, algoritmos e inteligencia artificial, y tecnologías frontend (HTML5, CSS3, JavaScript, TypeScript, JSON o XML).
• Información geográfica: IDE e INSPIRE, fundamentos de SIG, QGIS, lenguajes aplicados a SIG, ETL con FME y Model Builder, visores y servicios estándar, digitalización, geoprocesamiento, PostgreSQL y PostGIS, análisis espacial avanzado y la EIEL de la Diputación (tema 114).
• Contratación pública: los temas 118 a 120 desarrollan partes de la Ley de Contratos del Sector Público.

Electricista (temas 121 a 160)

Los diez comunes (121 a 130) cubren la Constitución en tres temas, el Estatuto de Autonomía de Extremadura, la Ley de Bases del Régimen Local, la LPAC, la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, la Ley de Contratos del Sector Público, el EBEP y la Ley de Igualdad de Extremadura.

Los específicos (131 a 160) se ordenan en cuatro bloques técnicos:

1. Electricidad e instalaciones: magnitudes, corriente continua y alterna, Ley de Ohm, potencia y eficiencia, conductores, herramientas y medida, instalaciones de baja tensión en edificios públicos, cuadros y protecciones, puesta a tierra y automatismos.
2. Sonido: naturaleza del sonido, electroacústica, micrófonos, amplificadores, cajas acústicas, conexionado, mesas de mezcla, ecualización y procesadores, redes de audio digital y programas como OBS Studio.
3. Iluminación: parámetros lumínicos, tipos de lámparas, temperatura de color, focos escénicos, distribución eléctrica, dimmers, protocolo DMX512, mesas de iluminación y montaje seguro de estructuras.
4. Integración: el tema 160 cierra con la integración de iluminación, sonido y vídeo en eventos y espectáculos.

Las normas que más pesan

El bloque común se repite en los tres programas, así que estas normas se estudian sí o sí:

• Constitución Española de 1978: derechos y deberes, principios rectores, organización territorial, Corona, Cortes, Gobierno, Poder Judicial y Tribunal Constitucional.
• Estatuto de Autonomía de Extremadura: estructura, competencias e instituciones.
• Ley de Bases del Régimen Local: la provincia y otras entidades locales.
• Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común: interesados, capacidad de obrar, identificación y firma.
• Ley Reguladora de las Haciendas Locales: contenido y aprobación de los presupuestos.
• Ley 9/2017, de Contratos del Sector Público: objeto, ámbito y, en Sistemas y TI, preparación, adjudicación, modificación y extinción.
• Estatuto Básico del Empleado Público y Ley de Función Pública de Extremadura: derechos, deberes, carrera y retribuciones.
• Ley de Igualdad de Extremadura: igualdad en el empleo y conciliación.

En Prevención de Riesgos Laborales, además, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, el RD 39/1997 por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención y las guías técnicas del INSST que desarrollan las disposiciones sobre lugares de trabajo, EPI, agentes químicos, ruido, vibraciones, pantallas o ATEX.

En Sistemas y TI pesan el Esquema Nacional de Interoperabilidad (RD 4/2010), el Esquema Nacional de Seguridad (RD 311/2022), la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y el RD 835/2003 sobre la Encuesta de Infraestructuras y Equipamientos Locales. En Electricista el peso está en la parte técnica del programa, junto con el bloque común.

Cómo se refleja el temario en el examen

El primer ejercicio es un test con un mínimo del 50 % para superarlo:

Plaza	Preguntas	Reserva	Tiempo	Comunes	Específicas
PRL	110	10	140 min	22	88
Sistemas y TI	110	10	140 min	22	88
Electricista	100	8	130 min	20	80

Cada tres respuestas erróneas restan una acertada y cada seis en blanco restan otra, así que la parte específica concentra la mayor cantidad de preguntas y exige precisión, no solo lectura.

El segundo ejercicio es práctico: dos supuestos en tres horas para PRL y Sistemas y TI, y uno en 90 minutos para Electricista, sorteados entre los que elabora el Tribunal y con los textos legales oficiales permitidos. La oposición vale el 75 % de la nota final y el concurso de méritos el 25 %.

Para estudiar el temario desarrollado, con la teoría y la práctica intercaladas, tienes el pack de Red Opositor para PRL, Sistemas TI y Electricista - Diputación de Cáceres 2026, con esquemas, ejercicios, simulacro tipo examen y descarga en PDF y ePub.

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