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Cuánto cobra un Técnico Administración General Badia Vallès 2026

7 min de lectura

Complemento específico de 12.054,49 € anuales, nivel 26 y grupo A1: qué fija la nómina del Técnico Administración General Badia Vallès y qué no.

Cuánto cobra un Técnico Administración General en el Ayuntamiento de Badia del Vallès

Las bases específicas de la convocatoria del Ayuntamiento de Badia del Vallès fijan, para el puesto de Técnico Administración General de contratación, un complemento específico de 12.054,49 € anuales. Es el único importe retributivo que aparece en el documento. El sueldo base y el complemento de destino, las otras dos piezas fijas de la nómina de un grupo A1, no se detallan, de modo que con las bases en la mano no se puede calcular la retribución total de la plaza.

Para ordenar la información conviene separar tres bloques: lo que decide el ayuntamiento para ese puesto concreto (nivel de destino y complemento específico), lo que depende de las tablas retributivas vigentes para el grupo y el nivel (sueldo base y complemento de destino) y lo que se descuenta de la nómina (IRPF y cotizaciones sociales). Solo el primer bloque está en el texto oficial.

El importe que sí consta

Concepto	¿Consta en las bases?	Dato
Complemento específico	Sí	12.054,49 € anuales
Nivel de destino	Sí	26
Grupo y subgrupo	Sí	A1
Escala y subescala	Sí	Administración General / Técnica
Sueldo base	No	No consta
Complemento de destino	No (solo el nivel)	No consta
Pagas extraordinarias	No	No consta
Trienios	No	No consta

El complemento específico retribuye las condiciones particulares del puesto: dificultad técnica, responsabilidad y funciones asignadas. Va unido al puesto de trabajo y se percibe mientras se desempeña.

Grupo, nivel y conceptos de la nómina

El puesto es de grupo A1, subgrupo A1, escala de Administración General, subescala Técnica, categoría de técnico o técnica superior, con nivel de destinación 26. Se cubre como personal funcionario de carrera mediante concurso-oposición en turno libre. Esa clasificación determina qué conceptos aparecen en la nómina.

En una nómina de funcionario local del grupo A1 se distinguen:

Retribuciones básicas: sueldo base, asignado al grupo A1, y trienios, ligados a la antigüedad.
Retribuciones complementarias: complemento de destino, asignado al nivel 26, y complemento específico, asignado al puesto.
Pagas extraordinarias: dos al año en el régimen general de los funcionarios locales.

De todos estos conceptos, las bases solo concretan el nivel de destino y el complemento específico. El sueldo base y el complemento de destino se determinan con las tablas retributivas vigentes en el momento de la toma de posesión, por lo que cualquier estimación hecha hoy es orientativa.

Del bruto al neto

El complemento específico de 12.054,49 € anuales es un importe bruto. Sobre la nómina se aplican retenciones de IRPF y cotizaciones a la Seguridad Social, que dependen de la situación personal y familiar de cada persona y no figuran en las bases. El neto mensual no se puede deducir del texto de la convocatoria.

Pagas extra, trienios y complementos

Pagas extraordinarias

El régimen retributivo de los funcionarios de administración local incluye dos pagas extraordinarias al año. Las bases de esta convocatoria no detallan su importe ni los conceptos que las integran, así que no hay una cifra oficial que añadir al complemento específico.

Trienios

Los trienios retribuyen la antigüedad y se devengan por cada tres años de servicio. Quien accede a la plaza por esta convocatoria toma posesión sin trienios reconocidos: se generan con el tiempo. Las bases no fijan ningún importe por trienio, porque depende de las tablas generales y de la antigüedad acumulada.

Otros complementos

Las bases no fijan ninguna otra cuantía retributiva. El complemento específico de 12.054,49 € anuales está vinculado al puesto, no a la persona que lo ocupa.

Qué dicen las bases (y qué no)

La base segunda, apartado 2.1, recoge la ficha del puesto: categoría, régimen jurídico, subgrupo de clasificación, sistema selectivo, turno, nivel de destinación y complemento específico. Después describe la misión y las funciones generales, centradas en la contratación pública municipal: informes técnicos, elaboración y diseño de directrices para los procedimientos de contratación, tramitación e instrucción de expedientes, informes y pliegos, control presupuestario de la unidad, validación de facturas, seguimiento de proyectos transversales y asistencia a la Mesa Permanente de Contratación.

Sí fijan: el complemento específico, 12.054,49 € anuales; el nivel de destinación, 26; el grupo y subgrupo A1; el régimen de funcionario de carrera; el sistema de concurso-oposición y el turno libre.

No fijan: el sueldo base, el importe del complemento de destino, el reparto entre mensualidades y pagas extraordinarias, los trienios, las retenciones de IRPF y las cotizaciones sociales. La cuantía total del sueldo no está en las bases.

Texto oficial: Anuncio de aprobación de las bases específicas y la convocatoria, en el Butlletí Oficial de la Província de Barcelona.

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Preguntas frecuentes

¿Cuánto se cobra exactamente en la plaza?

Las bases fijan un complemento específico de 12.054,49 € anuales y un nivel de destino 26. No concretan el sueldo base ni el complemento de destino, que se determinan con las tablas retributivas vigentes, por lo que la retribución total no se puede calcular solo con la convocatoria.

¿Qué grupo y qué nivel tiene el puesto?

Grupo A1, subgrupo A1, escala de Administración General, subescala Técnica, categoría de técnico o técnica superior, nivel de destinación 26, como personal funcionario de carrera.

¿Las pagas extraordinarias están incluidas en el complemento específico?

Las bases no detallan el reparto entre mensualidades y pagas extraordinarias. El régimen de los funcionarios locales contempla dos pagas extraordinarias al año, pero su importe no figura en este documento.

¿Se cobran trienios desde el primer día?

Los trienios se devengan por cada tres años de servicio, así que quien toma posesión por esta convocatoria empieza sin ellos. Las bases no fijan ningún importe por trienio.

¿Las bases fijan el sueldo total de la plaza?

Las bases solo fijan el complemento específico y el nivel de destino. El sueldo base, el complemento de destino, las pagas extraordinarias y los trienios dependen de otras tablas retributivas y no aparecen en la convocatoria.

¿Dónde puedo consultar el texto oficial?

En el anuncio de aprobación de las bases específicas y la convocatoria publicado en el Butlletí Oficial de la Província de Barcelona: https://bop.diba.cat/anunci/descarrega-pdf/3964978

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