Vigilante Instalaciones Municipales Canet de Mar 2026: 3 plazas

El Ayuntamiento de Canet de Mar (Barcelona) convoca 3 plazas de Vigilante de Instalaciones Municipales.

Son tres plazas de personal laboral fijo y el acceso es libre: no hace falta ser funcionario, y la titulación exigida es el certificado de escolaridad o estudios primarios (o equivalente) junto con el nivel A1 de catalán. El proceso es un concurso-oposición con tres pruebas, de las que la tercera se corrige sobre 40 y se aprueba con 20, y con el catalán como primera prueba eliminatoria. Las bases y el temario se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona del 9 de septiembre de 2026, y la resolución del BOE del 29 de ese mismo mes abre un plazo de veinte días naturales que termina el 19 de octubre de 2026.

Datos de la convocatoria

Dato	Detalle
Cuerpo o puesto	Vigilante
Plazas	3
Ámbito	Cataluña
Acceso	libre
Publicación oficial	29 de septiembre de 2026
Fin del plazo de solicitudes	19 de octubre de 2026

Fuente: convocatoria oficial.

Cómo es el proceso selectivo

El sistema selectivo es el de concurso-oposición, en turno libre, y se desarrolla en dos fases.

Fase de oposición. Tres pruebas, en este orden:

1. Conocimiento de la lengua catalana. Ejercicios de gramática y de comprensión escrita y oral adaptados al nivel A, según los criterios de la Secretaría de Política Lingüística. Es obligatoria y eliminatoria, y se califica como Apte o No Apte; quien acredite documentalmente el nivel exigido o superior queda exento y se le asigna directamente la calificación de Apte.
2. Conocimiento de la lengua castellana. Solo para quienes no tengan la nacionalidad española: un texto de 100 palabras en 20 minutos y una conversación con el tribunal de 10 minutos. También es obligatoria y eliminatoria, con calificación de Apte o No Apte, y quien acredite el nivel exigido o superior queda exento.
3. Prueba teórica y práctica. Resolución de varios supuestos planteados por el tribunal sobre las materias del temario de las bases. El tribunal fija el tiempo, que no puede superar las dos horas. Es eliminatoria, se califica sobre 40 y quedan en no apto las notas inferiores a 20.

Fase de concurs (valoración de méritos). Quienes superen la fase de oposición tienen 5 días hábiles desde la publicación de la evaluación del último ejercicio para aportar la documentación que acredite los méritos:

• Experiencia profesional: hasta 3 puntos por servicios en el sector privado (0,05 por mes completo) y hasta 4 puntos por servicios en la Administración pública en plaza del mismo grupo y escala (0,10 por mes completo), acreditados con el informe de vida laboral.
• Formación reglada: hasta 2 puntos (Bachillerato 0,50; Diplomatura 1,00; Grado o Licenciatura 1,50; Máster 2,00).
• Formación complementaria: hasta 2,5 puntos la específica del puesto y hasta 1,5 puntos la genérica; los cursos se puntúan a razón de 0,20 (10-30 horas), 0,40 (31-50 horas) y 0,80 (más de 50 horas), y los de informática e idiomas con más de 10 años de antigüedad no se valoran.
• Catalán por encima del exigido: hasta 1 punto.
• Otros méritos: hasta 1 punto, repartidos entre carnets profesionales (0,25 cada uno), idiomas con certificado de nivel avanzado (B2 0,10; C1 0,20; C2 0,30) y competencia digital ACTIC (Básico 0,10; Medio 0,20; Superior 0,30).

Además, el tribunal puede mantener una entrevista personal para valorar los valores profesionales que no hayan quedado apreciados en las fases anteriores: un máximo de 2 puntos.

La bolsa de trabajo que sale de esta convocatoria

Las bases no cubren solo tres plazas: también constituyen una bolsa de trabajo. Quienes superen el proceso entran en una lista ordenada por puntuación que el Ayuntamiento utilizará para futuras contrataciones de este mismo puesto. La borsa dura 2 años, contados desde el día siguiente a la publicación de la lista en la web municipal, y el contacto con las candidatas y candidatos se hace por correo electrónico: si no se contesta en 2 días hábiles, se entiende que hay renuncia y se pasa a la siguiente persona de la lista.

Requisitos

Además de los requisitos generales del apartado 2.1.1 de la base general 2ª, las bases específicas exigen:

• Titulación: estar en posesión del Certificado de Escolaridad, de estudios primarios o equivalente. Las titulaciones obtenidas en el extranjero deben acreditarse con la convalidación o la homologación correspondiente.
• Lengua catalana: nivel A1 de catalán o equivalente, expedido por la Junta Permanent de Català.
• Lengua castellana: nivel intermedio, exigido solo a quienes no tengan la nacionalidad española.
• Capacidad funcional: no padecer enfermedad o discapacidad física o psíquica que impida el desarrollo de las funciones propias del puesto de Consergería.
• Tasas: satisfacer los derechos de examen que fijen las ordenanzas fiscales vigentes. Están exentas las personas con el grado de discapacidad previsto por la legislación estatal, las personas jubiladas y quienes estén en situación legal de desempleo en el momento de presentar la instancia.
• Fecha de cotejo: todos los requisitos deben cumplirse el último día de presentación de solicitudes.

Qué entra en el temario

Las bases publican el temario en su Anexo I, con doce temas: seis generales y seis específicos del puesto.

Temario general (temas 1 a 6):

1. La Constitución española de 1978: estructura y contenido, derechos fundamentales y libertades públicas, supuestos de suspensión, garantías y deberes.
2. Las Cortes Generales: composición, organización y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado, el Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas.
3. El Reglament Orgànic Municipal: órganos de representación política y su designación, órganos necesarios y complementarios, organización y competencias municipales.
4. El Estatuto de Autonomía de Cataluña: estructura, contenido esencial y principios fundamentales; competencias exclusivas, compartidas y ejecutivas de la Generalitat.
5. Las clases de personal al servicio de la Administración pública local: derechos y deberes, sistema retributivo, adquisición y pérdida de la condición de funcionario.
6. El presupuesto como instrumento de planificación, administración y gestión, y sus fines.

Temario específico (temas 7 a 12):

7. Los equipamientos públicos del municipio de Canet de Mar: situación y servicios que prestan.
8. Funciones del personal municipal de consergería y mantenimiento de centros municipales en materia de vigilancia y custodia del edificio.
9. Mantenimiento de edificios e instalaciones: nociones básicas de electricidad, gas, agua y calefacción, y nociones básicas de jardinería.
10. Criterios generales de atención al público: elementos necesarios, actitud con el interlocutor en situaciones difíciles, información al público y control de accesos.
11. Normas de seguridad y riesgos laborales en los trabajos propios de un conserge d’instal·lacions, con actuaciones en emergencias y primeros auxilios.
12. Pavimentos deportivos: tipos y clasificación, y operaciones de mantenimiento.

Bases, temario y baremo: anuncio del BOP de Barcelona del 9 de septiembre de 2026.

Material para esta convocatoria

Todavía no existe un pack cerrado de esta convocatoria. Lo que hay es una página de reserva, que sirve para medir cuánta gente lo quiere antes de construirlo:

Reservar Pack Vigilante Instalaciones Municipales Canet de Mar 2026

Conviene decirlo con todas las letras: reservar no es comprar. La reserva no cobra nada; es la señal que decide si el material se prepara.

Mientras la preventa está abierta, si quieres ir preparando ya lo que se repite en casi todas las bases de estos puestos sin titulación, el Pack Personal de Servicios y Subalternos (Grupo E/AP) 2026 trae 40 tests razonados de Constitución, funciones del puesto, PRL e igualdad, que es la base común que aparece en el bloque general de este temario. En el blog lo enmarcan la guía del temario común de servicio y subalternos y qué son las oposiciones del Grupo E/AP.

Convocatorias parecidas

• Pack Arquitecto Técnico Canet de Mar 2026 — misma localidad, también por concurso-oposición y en Administración Local.
• Pack Vigilante Figueres 2026 — vigilancia en el Ajuntament de Figueres, en el Alt Empordà.
• Pack Vigilante Municipal Vielha e Mijaran 2026 — vigilante municipal en la Ribagorça leridana.
• Pack 1 plaça de Vigilant municipal Seva 2026 — vigilante municipal en la comarca d’Osona.
• Vigilante de Seguridad y Escolta Privado — Cataluña 2026 — la vía de vigilante de seguridad privada en Cataluña.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas de Vigilante de Instalaciones Municipales convoca Canet de Mar en 2026?

Tres plazas, todas en turno libre y por el sistema de concurso-oposición. Son puestos de Vigilante de instalaciones municipales de la plantilla de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Canet de Mar (Barcelona), y además la convocatoria constituye una bolsa de trabajo para cubrir vacantes futuras.

¿Hasta cuándo está abierto el plazo de solicitud?

Hasta el 19 de octubre de 2026, inclusive. Las bases fijan veinte días naturales contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio de la convocatoria en el BOE, que salió el 29 de septiembre de 2026. Las bases se publicaron antes, en el BOP de Barcelona del 9 de septiembre, y el extracto de la convocatoria, en el DOGC núm. 9755 del 21 de septiembre.

¿Qué requisitos pide esta convocatoria de Canet de Mar?

Estar en posesión del certificado de escolaridad, de estudios primarios o equivalente; acreditar el catalán en nivel A1 o equivalente; acreditar el castellano en nivel intermedio solo para quien no tenga la nacionalidad española; tener capacidad funcional para las funciones del puesto; y satisfacer las tasas de examen, de las que quedan exentas las personas con discapacidad, las jubiladas y quienes estén en situación legal de desempleo. Todos los requisitos deben cumplirse el último día del plazo de presentación.

¿Qué documentación hay que presentar con la solicitud?

Copia del DNI (o acreditación de la nacionalidad y pasaporte si no se es español), copia de la titulación académica, acreditación del nivel de catalán, currículum vitae actualizado, relación de méritos en el modelo normalizado que facilita el Ayuntamiento y el justificante de haber satisfecho las tasas. Si falta algún documento, las bases abren un plazo de 10 días para subsanar los defectos.

¿Cómo son las pruebas de esta oposición?

El sistema es de concurso-oposición y hay tres pruebas eliminatorias. La primera, de conocimiento de la lengua catalana, se adapta al nivel A, se califica como Apte o No Apte y quien acredite documentalmente el nivel exigido o superior queda exento. La segunda, de castellano, solo corresponde a quienes no tengan la nacionalidad española y consiste en redactar un texto de 100 palabras en 20 minutos y sostener una conversación de 10 minutos con el tribunal. La tercera es teórico-práctica, se resuelve sobre supuestos de las materias del temario en un tiempo máximo de dos horas, se califica sobre 40 y por debajo de 20 se considera no apto. Después viene la fase de concurso, con valoración de méritos.

¿Cuál es el temario de la convocatoria de Canet de Mar?

El Anexo I publica 12 temas. Seis generales: la Constitución española de 1978, las Cortes Generales, el Reglamento Orgánico Municipal, el Estatuto de Autonomía de Cataluña, las clases de personal al servicio de la Administración pública local y el presupuesto como instrumento de planificación y gestión. Y seis específicos del puesto: equipamientos públicos de Canet de Mar, funciones de conserjería y mantenimiento, mantenimiento de edificios e instalaciones, atención al público y control de accesos, normas de seguridad y riesgos laborales, y pavimentos deportivos.

¿Qué pasa si no me dan una de las tres plazas?

Quienes superan el proceso entran en la lista que forma la bolsa de trabajo del Ayuntamiento, ordenada por puntuación, para futuras contrataciones en este puesto. La bolsa dura 2 años desde el día siguiente a la publicación de la lista en la web municipal.