Auxiliar de la Red de Acogida A Coruña 2026: 2 plazas

El Ayuntamiento de A Coruña convoca 2 plazas de Auxiliar/a de la Red de Acogida, del subgrupo AP, escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, por el sistema de oposición en turno libre. El plazo de solicitud va del 1 al 30 de octubre de 2026, ambos inclusive. Las bases no piden titulación académica: hace falta ser mayor de 16 años, no estar separado del servicio público y poseer o estar en condiciones de obtener el carné de manipulación de alimentos. Las pruebas son un test de 70 preguntas sobre todo el temario, un supuesto práctico de la parte específica y una traducción del gallego, de la que quedas exento con un Celga 2. La tasa de examen es de 5,00 €.

Datos de la convocatoria

Dato	Detalle
Organismo	Ayuntamiento de A Coruña (Concello da Coruña)
Puesto	Auxiliar/a de la Red de Acogida (agrupaciones profesionales), C.E. 13/25
Escala y subescala	Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, subgrupo AP
Plazas	2 de acceso libre, de la OEP de 2025 (BOP núm. 81 de 30 de abril de 2025)
Sistema y turno	Oposición libre, sin reserva por discapacidad, con lista de espera para interinos
Vínculo	Personal funcionario de carrera
Bases	BOP de A Coruña núm. 84, de 7 de mayo de 2026
Extracto de convocatoria	Resolución de 23 de septiembre de 2026, publicada en el BOE núm. 241, de 30 de septiembre de 2026 (BOE-A-2026-20340)
Plazo de solicitud	Del 1 al 30 de octubre de 2026, ambos inclusive (20 días hábiles)
Tasa de examen	5,00 €, con exención por discapacidad del 33 % o por desempleo de larga duración
Fecha de las pruebas	Sin publicar a fecha de 7 de octubre de 2026

Las bases específicas son complementarias de las bases generales de acceso a plazas de personal funcionario del propio Concello, aprobadas por resolución de 12 de abril de 2023 y publicadas en el BOP núm. 73 de 18 de abril de 2023.

Requisitos

Hay cinco requisitos, y hay que reunirlos todos el día en que termine el plazo de solicitud y mantenerlos hasta la fecha del nombramiento:

1. Ser español o cumplir lo que dispone el artículo 57 del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público para nacionales de otros Estados.
2. Poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias para el desempeño de las funciones del puesto.
3. Tener 16 años cumplidos y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
4. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna administración pública ni estar en situación de inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos.
5. Poseer o estar en condiciones de obtener el carné de manipulación de alimentos.

No se pide ningún título: las bases no incluyen requisito de titulación académica, así que el acceso está abierto a quien tenga la ESO, no la tenga o venga de otro oficio. Quien acredite discapacidad puede pedir en la misma solicitud las adaptaciones y los ajustes razonables de tiempo y medios de las pruebas, aportando el ditame técnico facultativo.

Cómo son las pruebas

La fase de oposición se supera por suma de los ejercicios, y no puede pasar del proceso un número de aspirantes superior al de plazas convocadas: dos. Las bases describen estos ejercicios, todos obligatorios y eliminatorios:

• Primer ejercicio, test. Setenta preguntas más siete de reserva, en un máximo de 90 minutos, sobre el temario completo. Cada acierto suma un punto, cada error descuenta 0,25 y los blancos no puntúan. Se califica de 0 a 30 puntos y hacen falta 15 para superarlo. El tribunal publica el cuadro de respuestas correctas en tres días hábiles y las reclamaciones se admiten durante los cinco hábiles siguientes.
• Segundo ejercicio, supuesto práctico. Un caso a resolver en 120 minutos, elegido entre dos propuestos por el tribunal, sobre la parte específica del temario. Se puntúa de 0 a 30 con un mínimo de 15, se valoran la aplicación razonada de los conocimientos y la calidad de la ejecución, y las personas opositoras pueden llevarse una copia de su resolución. Las alegaciones se presentan en cinco días hábiles desde la publicación de la puntuación.
• Tercer ejercicio, lengua gallega. Traducción directa o inversa de uno o varios textos, en castellano o gallego, en un máximo de 60 minutos, con calificación de apto o no apto. Quedan exentas quienes acrediten dentro del plazo de solicitud el Celga 2 o un título equivalente homologado.

Hay un detalle que conviene saber antes de prepararse: las bases encabezan la fase con la frase «constará de cuatro ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorio» y después solo detallan estos tres; el texto publicado no desarrolla un cuarto ejercicio (comprobado el 7 de octubre de 2026). Sigue los anuncios del Concello cuando publique la citación, porque ahí aparecerá el formato definitivo de la convocatoria de pruebas.

Superado el proceso hay que superar además un reconocimiento médico obligatorio que acredite las capacidades físicas y psíquicas para el puesto, acreditar los requisitos por consulta de datos en veinte días hábiles desde la propuesta y tomar posesión dentro de un mes desde la publicación de la resolución de nombramiento en el BOP. Las personas que superen algún ejercicio sin obtener plaza entran en la lista de espera para la cobertura de plazas por personal funcionario interino, en los términos del artículo 10.1 del Real Decreto Legislativo 5/2015, ordenadas por la suma de las puntuaciones.

Cómo inscribirte

La ficha oficial del proceso (SEL2026018) admite dos vías: telemática, a través de la sede electrónica del Concello (sede.coruna.gal) en el procedimiento «Participación en pruebas selectivas», con certificado digital, y presencial, con el modelo 095 en las oficinas de registro del Ayuntamiento (Palacio de María Pita, Ágora y Fórum Metropolitano). El modelo 095 está también en la web de coruna.gal.

En la solicitud hay que indicar tres cosas que no se pueden cambiar después: que se reúnen todos los requisitos, el idioma del texto del examen (gallego o castellano) y, si se pide la exención del ejercicio de lengua gallega, el Celga 2 o el título equivalente homologado aportado en ese mismo plazo. Los datos que aparecen en el modelo se consultan de oficio con las administraciones públicas (artículo 28 de la Ley 39/2015), salvo que se marque la casilla de oposición a la consulta.

La tasa de derechos de examen es de 5,00 € y se paga por autoliquidación en la Oficina Virtual del Contribuyente (coruna.gal/autoliq), en cualquier entidad colaboradora o en la oficina de gestión tributaria de la Rúa Franja, 20. Están exentas las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 % y quienes figuran como demandantes de empleo durante al menos los seis meses anteriores a la publicación de la convocatoria en el BOP, es decir, antes del 7 de mayo de 2026. Pagar la tasa no sustituye a la solicitud: si no se presenta en tiempo y forma, no se admite a la persona aspirante.

Temario: 5 temas comunes y 10 específicos

El anexo de las bases está publicado en gallego y contiene quince temas. Estos son los de la parte común:

1. Constitución española de 1978: Título Preliminar, derechos y deberes fundamentales, sus garantías y suspensión. Estatuto de Autonomía de Galicia: Título Preliminar, el Parlamento, la Xunta y su Presidente.
2. El municipio: concepto y elementos (territorio y población), organización y competencias; régimen de organización de los municipios de gran población; el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo (texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales): recursos de las haciendas locales, imposición y ordenación de los tributos, tasas y precios públicos.
3. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas: disposiciones generales, los interesados en el procedimiento, la actividad de las Administraciones, la revisión de actos en vía administrativa y los recursos administrativos.
4. Ley 7/2023, de 30 de noviembre, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres de Galicia: Título I, derecho a la igualdad entre mujeres y hombres.
5. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales: objeto, ámbito y definiciones, derechos y obligaciones, servicios de prevención, consulta y participación de las personas trabajadoras.

Y estos los de la parte específica, que es donde se juega la plaza:

1. Red de acogida (CAM y pisos): finalidad, organización y funciones del puesto, coordinación con el equipo técnico, límites de actuación, registro de incidencias, normas internas y apoyo a las residentes en su cumplimiento; y la Orden de 1 de abril de 1997 sobre requisitos de los centros de acogida para mujeres víctimas de malos tratos.
2. Atención y apoyo cotidiano a mujeres y menores en contexto de violencia de género: acompañamiento no terapéutico, trato respetuoso, fomento de hábitos (horarios, higiene, alimentación, convivencia), apoyo educativo básico y prevención de la revictimización.
3. Convivencia y resolución de conflictos en el recurso residencial: comunicación, desescalada, normas y derivación al personal responsable cuando proceda.
4. Seguridad, confidencialidad y actuación ante incidencias en el CAM y los pisos: seguridad en el hogar, prevención de accidentes domésticos, manejo prudente de la información y actuación coordinada ante situaciones de riesgo.
5. Funciones del personal auxiliar: organización del trabajo y medidas sanitarias generales, planificación de tareas, seguridad e higiene en el trabajo y uso seguro de productos y utensilios.
6. Limpieza I: habitaciones y zonas comunes de un centro residencial: factores a tener en cuenta, ventilación, organización por frecuencias, utensilios y productos.
7. Limpieza II: baños y zonas húmedas, instalaciones, superficies y equipamientos: procedimientos de limpieza y desinfección, materiales y productos, y limpieza de armarios, paredes, ventanas y suelos con criterios de seguridad.
8. Lavandería y costura básica: todo el proceso desde la recepción de la ropa sucia hasta la entrega de la ropa limpia, normas de lavado, tejidos de color, blanqueo y clasificación, y pequeñas reparaciones como botones y vivos.
9. Cocina I: elaboración de menús sencillos conforme a la programación del recurso, preparación y condimentación de platos básicos, normas de higiene alimentaria, conservación y almacenamiento, y servicio de las mesas.
10. Cocina II y logística doméstica: limpieza y mantenimiento de placas, hornos, marmitas, cazuelas y maquinaria; control de inventario (materias primas, menaje, pequeño electrodoméstico y fungible) y confección de pedidos; y nociones básicas de primeros auxilios.

Material para esta convocatoria

No existe un pack cerrado para esta convocatoria concreta, porque la parte específica es propia del puesto de la red de acogida. Lo que sí hay es el Pack Personal de Servicios y Subalternos (Grupo E/AP) 2026, que desarrolla el núcleo que se repite en casi todas las bases de esta familia: Constitución elemental, régimen local, procedimiento administrativo y prevención de riesgos laborales. Ese es el bloque común que compite con los cinco temas comunes de este temario; la parte específica se prepara con las bases y los manuales de intervención social en la mano.

Dentro del mismo grupo y de la misma familia de sin-titulación te enlazan dos piezas de apoyo: la guía del temario común de personal de servicios y subalternos y qué es el Grupo E/AP y qué plazas salen con él.

Otras convocatorias parecidas

• Técnico/a Superior de Informática A Coruña 2026: 2 plazas — se convoca en la misma resolución del BOE y con el mismo plazo.
• Auxiliar/a Administrativo del Concello de Ferrol 2026: 5 plazas — misma provincia y fechas de cierre muy próximas.
• Técnico/a de Administración General A Coruña 2026: 18 plazas — la otra gran convocatoria municipal gallega de este otoño.
• Oficial de Imprenta Diputación de A Coruña 2026: 5 plazas — Administración Especial en la misma provincia, en concurso-oposición.

Preguntas frecuentes

¿Hasta cuándo se puede presentar la solicitud de Auxiliar de la Red de Acogida en A Coruña?

Del 1 al 30 de octubre de 2026, ambos inclusive. Son veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE, el 30 de septiembre de 2026, y la ficha oficial SEL2026018 del Ayuntamiento de A Coruña recoge exactamente esas fechas. Si el plazo se presenta fuera de tiempo y forma, no se admite a la persona aspirante.

¿Cuántas plazas convoca el Ayuntamiento de A Coruña de Auxiliar de la Red de Acogida?

Dos plazas de acceso libre de la oferta de empleo público de 2025, para cubrir el puesto de Auxiliar/a de la Red de Acogida (agrupaciones profesionales), subgrupo AP, escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, con la condición de funcionario de carrera. El sistema es oposición y no se establece reserva de plazas para personas con discapacidad.

¿Qué requisitos pide la convocatoria de Auxiliar de la Red de Acogida de A Coruña?

Cinco: nacionalidad española o los requisitos del artículo 57 del EBEP para nacionales de otros Estados, capacidades físicas y psíquicas para el puesto, dieciséis años cumplidos sin exceder la edad de jubilación forzosa, no haber sido separado del servicio público ni estar inhabilitado, y poseer o estar en condiciones de obtener el carné de manipulación de alimentos. No se exige ninguna titulación académica. Hay que reunirlos el día en que termine el plazo de solicitud y mantenerlos hasta el nombramiento.

¿Cuál es el temario de la oposición de Auxiliar de la Red de Acogida?

Quince temas repartidos en dos partes: cinco comunes (Constitución española y Estatuto de Autonomía de Galicia, régimen local y tributos locales, procedimiento administrativo, igualdad efectiva de mujeres y hombres en Galicia y prevención de riesgos laborales) y diez específicos sobre la red de acogida, atención a mujeres y menores en contexto de violencia de género, convivencia, seguridad, funciones del personal auxiliar, limpieza, lavandería y cocina.

¿Hay que saber gallego para presentarse a las plazas de Auxiliar de la Red de Acogida?

Hay que superar un ejercicio de conocimiento de la lengua gallega: una traducción directa o inversa de uno o varios textos, en sesenta minutos y con calificación de apto o no apto. Quedan exentas quienes acrediten el Celga 2 o un título equivalente homologado dentro del mismo plazo de solicitud. Además, en la solicitud se elige si el texto del examen se recibe en gallego o en castellano, y esa opción no se puede modificar después.

¿Cuándo es el examen de Auxiliar de la Red de Acogida de A Coruña?

Las bases solo fijan que la prueba no puede celebrarse antes de tres meses desde la publicación de la convocatoria en el BOP, es decir, antes del 7 de agosto de 2026, y a fecha de 7 de octubre de 2026 la ficha del Ayuntamiento de A Coruña no recoge todavía fecha de pruebas ni relación de personas admitidas. Cuando se convoquen, los anuncios se publican en la web del Concello y en el tablón de edictos.