Oposiciones Ayudantes en Ejecución Gobierno Vasco: examen 2026
Así es el examen de las Oposiciones Ayudantes en Ejecución Gobierno Vasco 2026: pruebas, penalización, puntuación y ejemplos de preguntas del temario.
¿En qué consiste exactamente el examen de las Oposiciones Ayudantes en Ejecución Gobierno Vasco? Esta guía responde solo a esa pregunta —tipo de prueba, penalización, sistema de puntuación y formato de las preguntas— a partir de las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial del País Vasco. El resto de asuntos de la oposición (requisitos, plazos, temario completo) tienen su propio artículo dentro de la serie.
Cómo es el examen
El sistema de selección es el de concurso-oposición, seguido de una fase de prácticas de cuatro meses. La fase de oposición tiene una valoración máxima de 100 puntos y consta de tres pruebas:
- Prueba 1. Teórico-práctica, dividida en dos partes:
- Parte A: cuestionario de preguntas con varias alternativas de respuesta sobre el temario del proceso.
- Parte B: cuestionario de preguntas con varias alternativas de respuesta sobre casos teórico-prácticos relacionados con las tareas de los puestos, enmarcados también en el temario.
- Prueba 2. Evaluación de competencias. Obligatoria y no eliminatoria; se realiza mediante un cuestionario con alternativas de respuesta.
- Prueba 3. Aptitud física. Obligatoria y eliminatoria; se compone de tres ejercicios: circuito de agilidad, presión sobre banco y carrera de 1000 metros.
Las pruebas 1 y 2 pueden celebrarse en la misma sesión o en sesiones distintas, e incluso en un orden diferente al aquí señalado.
Número de preguntas, opciones y penalización
Las bases de la convocatoria no fijan el número de preguntas de la parte A, de la parte B ni de la prueba de competencias, ni cuántas alternativas tendrá cada pregunta. Lo que sí queda determinado es la penalización:
- Cada contestación errónea resta un tercio del valor de una respuesta correcta.
- Las preguntas no contestadas no tienen valoración.
Cómo se puntúa
El reparto de puntos de la fase de oposición es el siguiente:
| Prueba | Máximo | Mínimo para superarla |
|---|---|---|
| Prueba 1 – parte A | 50 puntos | 25 puntos |
| Prueba 1 – parte B | 45 puntos | 22,5 puntos |
| Prueba 1 (total) | 95 puntos | — |
| Prueba 2 | 5 puntos | No eliminatoria |
| Prueba 3 | Apto / No apto | Apto en los tres ejercicios |
El tribunal fija, antes de conocer la identidad de las personas aspirantes, el umbral donde establecer la puntuación mínima necesaria para superar la prueba. Esa puntuación directa mínima no puede ser inferior al 35 % ni superior al 65 % de la puntuación máxima obtenible en cada parte. A partir de ahí se aplican las fórmulas de transformación que convierten la puntuación directa en calificación.
En la prueba 3, cada ejercicio se califica como «apto/apta» o «no apto/no apta» y hay que superar los tres:
- Circuito de agilidad: saco de 20 kg para hombres y 15 kg para mujeres, vallas de 90 cm y 80 cm respectivamente. Se considera apto un tiempo igual o inferior a 20,5 segundos en hombres y 24,5 segundos en mujeres. Se permiten dos intentos.
- Presión sobre banco: 25 kg en mujeres y 35 kg en hombres, en un tiempo límite de 45 segundos. Apto a partir de 23 repeticiones en hombres y 19 en mujeres. Solo un intento.
- Carrera de 1000 metros: apto en un tiempo igual o inferior a 4 minutos en hombres y 4 minutos y 40 segundos en mujeres. Solo un intento, con una única salida nula permitida.
Ejemplos del tipo de pregunta
Los siguientes enunciados están elaborados para esta guía a partir de los epígrafes del temario y sirven para ilustrar el formato del cuestionario; no son preguntas oficiales.
Ejemplo de la parte A (tema 19, seguridad penitenciaria):
¿Cuál de las siguientes medidas se enmarca en la seguridad interior de un establecimiento penitenciario?
- a) La conducción de personas internas entre centros.
- b) Los registros, cacheos y requisas.
- c) La extradición y la entrega temporal.
- d) La gestión de nóminas de personas internas trabajadoras.
La opción correcta es la b, uno de los contenidos que el tema 19 incluye dentro de la seguridad interior.
Ejemplo de la parte B (caso teórico-práctico):
Un supuesto práctico puede combinar varios epígrafes del temario, por ejemplo el régimen disciplinario (tema 20) con los derechos de las personas internas (tema 15): se describe una situación del centro y hay que decidir qué actuación se ajusta al procedimiento sancionador previsto. La respuesta se elige entre varias alternativas, igual que en la parte A.
Si quieres medirte con este formato antes del examen, puedes practicar con los test del curso Supuestos prácticos Ayudantes Ejecución Penal Euskadi 2026, que incluye test por tema y simulacros tipo examen.
Exámenes oficiales anteriores
En los datos consultados no consta un examen oficial anterior publicado de las Oposiciones Ayudantes en Ejecución Gobierno Vasco. La referencia normativa del proceso selectivo —incluidas las pruebas, su valoración y la penalización— es el boletín oficial:
La convocatoria corresponde al Departamento de Gobernanza, Administración Digital y Autogobierno. Para cualquier ajuste de fechas, lugares o llamamientos, la información se publica en el Portal del Empleo Público del Gobierno Vasco, que actúa a efectos de notificación.
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