3 plazas de auxiliar administrativo en Mijas 2026

El Ayuntamiento de Mijas (Málaga) tiene convocadas 3 plazas de Auxiliar Administrativo/a como funcionario de carrera, por oposición libre, correspondientes a la Oferta de Empleo Público de 2024. Las bases se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga el 27 de febrero de 2026 y el anuncio de la convocatoria apareció en el BOJA el 4 de septiembre de 2026; el plazo de instancias —10 días hábiles, según la base quinta— se abrirá cuando se publique el extracto en el BOE. Si buscas esta convocatoria para presentarte, aquí tienes las plazas, los requisitos, el examen, el temario y cómo y cuándo se solicita, con las bases oficiales como fuente.

Datos clave de la convocatoria

Dato	Valor
Organismo	Ayuntamiento de Mijas (Málaga)
Plazas	3 (escala de Administración General, subescala Auxiliar, grupo C, subgrupo C2), funcionario de carrera
Sistema	Oposición libre, dos ejercicios eliminatorios
Cupo de discapacidad	1 plaza reservada (discapacidad igual o superior al 33 %)
Origen de las plazas	Oferta de Empleo Público de 2024 (BOPMA 249, de 30 de diciembre de 2024)
Bases	BOPMA núm. 40, de 27 de febrero de 2026 (Resolución de 23 de febrero de 2026, CVE 20260227-00742-2026)
Anuncio	BOJA núm. 172, de 4 de septiembre de 2026 (anuncio de 3 de agosto de 2026, PP. 1632/2026)
Plazo de solicitudes	10 días hábiles desde el día siguiente al de la publicación del extracto en el BOE (aún no publicado)
Tasa de examen	10,35 euros, con exenciones para demandantes de empleo y personas con discapacidad
Ejercicios	Test de 100 preguntas (+5 de reserva) y test de 20 preguntas (+3 de reserva), en la misma sesión, 180 minutos
Temario	20 temas: 5 de parte común y 15 de parte específica
Bolsa de empleo	Sí, con quienes aprueben al menos el primer ejercicio

¿En qué punto está el proceso?

La convocatoria está publicada pero el plazo de solicitudes todavía no está abierto. Esta es la cronología hasta hoy:

• 30 de diciembre de 2024: publicación de la Oferta de Empleo Público de 2024 (BOPMA 249), de la que salen las 3 plazas de auxiliar administrativo.
• 13 de febrero de 2025: providencia de inicio del expediente (expediente 6646/2026).
• 23 de febrero de 2026: resolución por la que se aprueban la convocatoria y las bases (Resolución PR/2026/1894).
• 27 de febrero de 2026: publicación de las bases en el BOPMA núm. 40 (páginas 91 a 105).
• 3 de agosto de 2026: anuncio de la aprobación de las bases, firmado por la Concejala Delegada de Recursos Humanos.
• 4 de septiembre de 2026: publicación del anuncio en el BOJA núm. 172 (página 11047).

Las bases (base quinta) fijan el plazo de presentación de instancias en diez días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación en el Boletín Oficial del Estado del extracto de la convocatoria. Esa publicación en el BOE es la que abre el plazo, y a fecha de publicación de este artículo el extracto no figura todavía en la página de convocatorias del Ayuntamiento, que solo recoge la publicación en el BOP y el anuncio en el BOJA. Si quieres presentarte, lo práctico es vigilar dos sitios: el BOE (por si aparece el extracto) y la página de convocatorias de recursos humanos del Ayuntamiento de Mijas, donde se cuelgan todos los anuncios del proceso. En cuanto el Ayuntamiento publique el extracto y las fechas del proceso, esta página se actualizará con el calendario real.

Las plazas y la bolsa de empleo

Se convocan tres plazas de Auxiliar Administrativo/a para su provisión como personal funcionario de carrera, por el sistema de oposición libre. Están encuadradas en la escala de Administración General, subescala Auxiliar —grupo C, subgrupo C2—, la categoría clásica de auxiliar administrativo de la Administración local.

De las tres plazas, una se reserva para personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %, dentro del cupo de discapacidad general de la Ley 4/2017, de 25 de septiembre, de Derechos y la Atención a las Personas con Discapacidad en Andalucía. Si esa plaza quedara desierta, se acumula al turno general. Quienes participen por el cupo de discapacidad pueden solicitar además adaptaciones de tiempos y medios para los ejercicios, con el dictamen técnico facultativo correspondiente.

El proceso incluye además la formación de una bolsa de empleo temporal de Auxiliar Administrativo/a para futuros llamamientos. Entran en la bolsa quienes hayan aprobado al menos el primer ejercicio, por orden de puntuación (primero los que aprueben los dos ejercicios y después los que aprueben solo el primero), hasta un máximo de 200 personas.

Requisitos para presentarse

Los requisitos están en la base tercera de la convocatoria y deben cumplirse a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el nombramiento:

• Nacionalidad: española, de un Estado miembro de la Unión Europea, o de Noruega, Suiza o Islandia en los términos del EBEP; también pueden participar el cónyuge de españoles o de nacionales de la UE no separado de derecho y sus descendientes menores de 21 años o mayores que vivan a sus expensas, en las condiciones de las bases.
• Edad: tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Titulación: Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o titulación equivalente, o justificación acreditativa de haberlo solicitado y abonado los derechos para su obtención. Las titulaciones obtenidas en el extranjero deben estar convalidadas u homologadas.
• Capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales de la categoría.
• No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna Administración Pública, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos, ni ser funcionario de carrera del mismo cuerpo; en el caso de nacionales de otros Estados, no hallarse inhabilitados o sancionados en su país en términos equivalentes.

Para la admisión basta con declarar en la solicitud que se reúnen los requisitos; el resto de la documentación se aporta solo si se supera el proceso (base novena).

El examen: dos ejercicios tipo test en una misma sesión

El sistema selectivo es el de oposición, con dos ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorio: solo quien supere el primero pasa a corrección del segundo. Ambos se contestan por escrito en la misma sesión, con un tiempo total de 180 minutos que la persona opositora distribuye libremente.

• Primer ejercicio (teórico): cuestionario de 100 preguntas tipo test más 5 de reserva, con 4 alternativas y una sola correcta. Se califica hasta 100 puntos y elimina a quien no alcance 50 puntos. Cada acierto suma 1 punto y cada fallo resta un tercio. Si los aprobados no llegan al cuádruple de las plazas convocadas, la nota de corte se baja hasta alcanzar ese número.
• Segundo ejercicio (práctico): cuestionario de 20 preguntas tipo test más 3 de reserva, también con 4 alternativas. Se califica hasta 20 puntos y elimina a quien no alcance 10 puntos. Cada acierto suma 1 punto y cada fallo resta un tercio; la nota de corte se baja si no hay suficientes aprobados para cubrir las plazas.

La calificación final no supera los 120 puntos y es la suma de ambos ejercicios, sin compensación entre ellos. El desempate se resuelve por la mayor puntuación del segundo ejercicio, después por el mayor número de aciertos y el menor de errores en el primero y, en último término, por orden alfabético según la letra del sorteo de la Junta de Andalucía. Los aspirantes se convocan en llamamiento único y quien no comparezca queda excluido salvo fuerza mayor; hay reglas específicas para parto o embarazo de riesgo. Las personas con discapacidad pueden pedir adaptaciones de tiempos y medios conforme a la Orden PJC/804/2025.

El temario: 20 temas (5 de parte común y 15 de específica)

El anexo de las bases recoge el programa de la oposición, con 20 temas: 5 de parte común y 15 de parte específica. Este es el programa completo:

Parte común (temas 1 a 5)

1. La Constitución Española de 1978: estructura y principios generales. Derechos y deberes fundamentales. La Corona. Las Cortes Generales. El Poder Judicial.
2. El Gobierno y la Administración General del Estado. Organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas y los Estatutos de Autonomía.
3. El Estatuto de Autonomía para Andalucía: estructura, competencias y organización institucional (Parlamento, Presidente y Consejo de Gobierno).
4. El régimen local español. El Municipio: concepto, elementos, población y empadronamiento. La organización municipal.
5. El derecho administrativo y sus fuentes. La Ley y el Reglamento. El acto administrativo: eficacia, validez, notificación, publicación, nulidad y anulabilidad.

Parte específica (temas 6 a 20)

6. El procedimiento administrativo común: principios y fases (iniciación, ordenación e instrucción).
7. Finalización del procedimiento: resolución, desistimiento, renuncia y caducidad. La obligación de resolver y el silencio administrativo.
8. Los interesados. Derechos de las personas ante las Administraciones. Términos y plazos. Tramitación de urgencia. Responsabilidad patrimonial.
9. La revisión de los actos en vía administrativa. Recursos de alzada, reposición y revisión.
10. Competencias de las entidades locales. La Provincia y otras entidades locales. Relaciones entre entes territoriales.
11. Potestad reglamentaria local: ordenanzas, reglamentos y bandos. Órganos colegiados. Registro de entrada y salida. Atención al público.
12. El personal al servicio de las entidades locales: plantillas y RPT, derechos y deberes, código de conducta e incompatibilidades.
13. Acceso al empleo público, sistemas de selección, carrera administrativa, situaciones administrativas y pérdida de la condición de funcionario.
14. Régimen disciplinario de los empleados públicos. Seguridad Social del personal local. Negociación colectiva.
15. Las haciendas locales: tasas, precios públicos, contribuciones especiales e impuestos municipales.
16. El presupuesto general de las entidades locales: estructura, elaboración, aprobación, prórroga y modificaciones de crédito.
17. Ejecución del presupuesto de gastos e ingresos. La Tesorería. Control interno y externo y rendición de cuentas.
18. La administración electrónica: sede electrónica, identificación y firma, registro y archivo electrónico, notificaciones electrónicas.
19. Igualdad efectiva de mujeres y hombres (Ley Orgánica 3/2007 y Ley 12/2007 andaluza) y medidas contra la violencia de género.
20. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: derechos, obligaciones y organización de la prevención en la Administración Local.

Como ves, la parte común y buena parte de la específica (procedimiento, empleo público, haciendas, administración electrónica) coinciden con el temario estándar del auxiliar administrativo de la Administración local. La Constitución, el régimen local y la Ley 39/2015 son, además, el núcleo del primer ejercicio: merece la pena empezar por ahí.

Solicitud, tasa y plazo

Las solicitudes se presentan exclusivamente por medios electrónicos (base quinta), con el modelo disponible en la sede electrónica del Ayuntamiento de Mijas. En la solicitud hay que indicar el turno por el que se concurre —turno libre o cupo de discapacidad general— y declarar que se reúnen todos los requisitos; si no se indica turno, se entiende que se opta por el libre.

La tasa por derechos de examen es de 10,35 euros y se abona siguiendo las instrucciones del modelo de solicitud. No pagar la tasa dentro del plazo —o no acreditar la exención— supone la exclusión y no es subsanable. Están exentas:

• las personas con discapacidad igual o superior al 33 %;
• quienes acrediten estar inscritas en el Servicio Andaluz de Empleo como demandantes de empleo o de mejora de empleo y hayan agotado, o no estén percibiendo, prestaciones o subsidio de desempleo durante al menos un mes antes de la convocatoria (con el certificado específico que recogen las bases).

El plazo de presentación es el que fija la base quinta: diez días hábiles desde el día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE. Hasta que el BOE publique ese extracto no empieza a contar, así que conviene no perder de vista ni el BOE ni la página de convocatorias del Ayuntamiento.

Tras el plazo, la lista provisional de admitidos y excluidos se publicará en el BOP de Málaga y en la web municipal, con 10 días hábiles para alegaciones o subsanación, y la lista definitiva fijará la fecha de los ejercicios. Las bases prevén que todos los anuncios del proceso se cuelguen en la web y la sede electrónica municipales.

Qué preparar mientras tanto

La convocatoria de Mijas acaba de anunciarse y el plazo de instancias aún no corre, así que este es el mejor momento para empezar a preparar los 20 temas del temario. La oposición es de tipo test con penalización por fallo (−1/3), de modo que además de estudiar conviene entrenar la mecánica de examen: tiempo por pregunta, gestión de las dudas y no dejar preguntas en blanco si el balance es favorable.

Para la parte que se repite en casi todas las convocatorias de auxiliar administrativo municipal —Constitución y organización del Estado, procedimiento administrativo (Ley 39/2015) y empleo público (TREBEP)— puedes apoyarte en el pack de Auxiliar Administrativo: temario común condensado al hueso, 60 preguntas con respuesta razonada y cita del artículo, autoevaluaciones y plantillas de escritos administrativos. Es material pensado para el C2 y sirve de base para arrancar el temario de Mijas con los bloques que más pesan en el primer ejercicio.

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Fuentes oficiales

• Anuncio de la convocatoria en el BOJA 172, de 4 de septiembre de 2026: anuncio de 3 de agosto de 2026 del Ayuntamiento de Mijas (PP. 1632/2026).
• Convocatoria y bases íntegras (BOPMA 40, de 27 de febrero de 2026), publicadas por el propio Ayuntamiento.
• Listado de convocatorias de recursos humanos del Ayuntamiento de Mijas: donde se publicarán admitidos, fechas de examen y el resto de anuncios del proceso.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas de auxiliar administrativo convoca el Ayuntamiento de Mijas?

Tres plazas de Auxiliar Administrativo/a como personal funcionario de carrera, por el sistema de oposición libre, en la escala de Administración General, subescala Auxiliar (grupo C, subgrupo C2). Las plazas proceden de la Oferta de Empleo Público de 2024 (BOPMA 249, de 30 de diciembre de 2024) y una de ellas se reserva al cupo de personas con discapacidad igual o superior al 33 %. Quienes superen el proceso sin obtener plaza pueden entrar en la bolsa de empleo temporal del Ayuntamiento para la categoría.

¿Está abierto el plazo de instancias de la convocatoria de auxiliar administrativo de Mijas?

Todavía no. El anuncio de la convocatoria se publicó en el BOJA 172, de 4 de septiembre de 2026, y las bases fijan el plazo de presentación de solicitudes en diez días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE. Mientras ese extracto no se publique, el plazo no corre; conviene vigilar el BOE y la página de convocatorias del Ayuntamiento de Mijas, que es donde se anunciará la apertura.

¿Qué requisitos pide el Ayuntamiento de Mijas para auxiliar administrativo?

Los requisitos de la base tercera: nacionalidad española o de un Estado miembro de la UE (con los supuestos de cónyuges y descendientes que recogen las bases), tener cumplidos 16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa, estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente, tener capacidad funcional para el desempeño de las tareas y no haber sido separado del servicio de ninguna Administración ni hallarse inhabilitado para el empleo público. Los requisitos deben cumplirse a la fecha de finalización del plazo de solicitudes y mantenerse hasta el nombramiento; en la solicitud basta con declararlos responsablemente.

¿Cómo es el examen de auxiliar administrativo de Mijas?

La oposición tiene dos ejercicios obligatorios y eliminatorios, ambos tipo test y en la misma sesión, con 180 minutos a distribuir libremente. El primero es un cuestionario de 100 preguntas más 5 de reserva, con un mínimo de 50 puntos sobre 100. El segundo es un cuestionario de 20 preguntas más 3 de reserva, con un mínimo de 10 puntos sobre 20. Cada pregunta tiene 4 alternativas con una sola correcta: cada acierto suma 1 punto y cada fallo resta un tercio. La puntuación final (máximo 120 puntos) es la suma de ambos ejercicios y no se compensan entre sí; la nota de corte puede bajarse para llegar al cuádruple de las plazas en el primero o al número de plazas en el segundo.

¿Qué temario entra en la oposición de auxiliar administrativo de Mijas?

El anexo de las bases recoge 20 temas: 5 de parte común (Constitución Española; Gobierno, AGE y organización territorial; Estatuto de Autonomía de Andalucía; régimen local español; derecho administrativo y acto administrativo) y 15 de parte específica (procedimiento administrativo común; revisión de actos y recursos; competencias de las entidades locales; potestad reglamentaria, ordenanzas y órganos colegiados; personal al servicio de las entidades locales; acceso al empleo público; régimen disciplinario y Seguridad Social; haciendas locales; presupuesto; ejecución presupuestaria y tesorería; administración electrónica; igualdad y violencia de género; prevención de riesgos laborales).

¿Cuánto cuesta presentarse a la convocatoria de Mijas y quién está exento de la tasa?

Los derechos de examen ascienden a 10,35 euros. Están exentas las personas con discapacidad igual o superior al 33 % y quienes acrediten estar inscritas en el Servicio Andaluz de Empleo como demandantes de empleo —o de mejora de empleo— y hayan agotado o no estén percibiendo prestaciones o subsidio de desempleo durante al menos un mes antes de la convocatoria. La falta de pago o de acreditación de la exención dentro del plazo de instancias determina la exclusión y no es subsanable.

¿Cómo se presenta la solicitud para la oposición de auxiliar administrativo de Mijas?

Exclusivamente por medios electrónicos, según la base quinta, con el modelo de solicitud disponible en la sede electrónica del Ayuntamiento de Mijas (mijas.sedelectronica.es). En la solicitud hay que indicar el turno por el que se concurre —turno libre o cupo de discapacidad general— y declarar que se reúnen todos los requisitos; si no se indica turno, se entiende que se opta por el turno libre. Deben presentarse también, en su caso, la acreditación del pago de la tasa o de la exención y la documentación de discapacidad o adaptaciones.