Baremo de méritos Maestros 2026: qué puntúa

En la oposición de Maestros, aprobar la fase de oposición es solo 2/3 del camino: el baremo de méritos del concurso aporta el 1/3 restante de la nota final (RD 276/2007, art. 21) y, en convocatorias muy reñidas, es lo que decide quién se lleva la plaza entre aspirantes con puntuaciones de examen parecidas. Entender qué puntúa y planificarlo con antelación es una ventaja real.

Cómo encaja el concurso en el proceso

El sistema de acceso al Cuerpo de Maestros es un concurso-oposición: primero la oposición (las dos pruebas ante el tribunal) y, sumada a ella, la valoración de los méritos que acreditas. La ponderación marco del RD 276/2007 es:

• Fase de oposición: 2/3 de la nota final.
• Fase de concurso (méritos): 1/3 de la nota final.

Importante: el concurso no sustituye a la oposición ordinaria. Solo se suma una vez superada la fase de examen.

Los tres bloques del baremo

El RD 276/2007 organiza los méritos en tres grandes bloques. La puntuación máxima de cada apartado la concreta cada convocatoria autonómica, así que las cifras exactas debes consultarlas en el anexo de baremo de tu CCAA. Como método, esto es lo que valora cada bloque:

1. Experiencia docente previa

Suele ser el bloque de mayor peso. Se valora el tiempo trabajado como docente, normalmente computado por meses, y habitualmente se distingue entre:

• Experiencia en centros públicos de la misma etapa/cuerpo (la más valorada).
• Experiencia en otros centros públicos o en enseñanzas distintas.
• Experiencia en centros privados o concertados.

Aquí es donde el interino parte con ventaja: cada curso trabajado suma. Lo desarrollamos en la guía de interinos y bolsa de Maestros 2026.

2. Formación académica

• Expediente académico del Grado en Maestro (nota media).
• Titulaciones adicionales: otra titulación universitaria, Máster, doctorado.
• Titulaciones de idiomas (Escuelas Oficiales de Idiomas, certificaciones reconocidas).
• Titulaciones de enseñanzas de régimen especial (música, arte dramático, etc.) cuando proceda.

3. Otros méritos

• Cursos de formación permanente del profesorado (con un mínimo de horas reconocidas).
• Publicaciones, ponencias y participación en proyectos educativos, según lo que admita la convocatoria.

Cómo planificar tus méritos

A diferencia del temario, los méritos se construyen con meses o años de antelación: no puedes acumular horas de formación la semana antes de presentar la solicitud. Tres consejos de método:

1. Revisa el anexo de baremo de tu CCAA en cuanto se publique la convocatoria y comprueba qué cursos siguen siendo válidos (homologación, antigüedad máxima, horas mínimas).
2. Prioriza la formación que más puntúa por hora invertida y que esté reconocida por la administración educativa.
3. Ten la documentación acreditativa preparada y digitalizada: muchos méritos se pierden por no presentarse en plazo o en el formato exigido.

Mientras preparas los méritos, no descuides la oposición, que sigue siendo 2/3 de la nota. El Pack Oposición Maestro Infantil + Primaria 2026 te cubre la parte de examen con 11 esquemas del sistema educativo, 60 preguntas tipo test con respuesta razonada (LOMLOE, RD 95/2022, RD 157/2022, LOPIVI, EBEP, RD 276/2007) y un plan de estudio de 60 días.

Preguntas frecuentes

¿Hay nota mínima en el baremo?

No funciona así: el baremo no tiene “aprobado”. Suma los puntos de los méritos que acreditas (hasta el máximo de cada apartado) y esa puntuación se pondera a 1/3 y se añade a la nota de la oposición. Por eso conviene maximizarlo.

¿El concurso de méritos extraordinario de estabilización es lo mismo?

No. El concurso de méritos extraordinario de la Ley 20/2021 (reducción de la temporalidad) fue un procedimiento excepcional sin fase de oposición para estabilizar plazas estructurales. El baremo de méritos del que habla este artículo es la fase de concurso del concurso-oposición ordinario del RD 276/2007.