Oposiciones Ordenanza Ayuntamiento de Córdoba 2026: 23 plazas

En resumen: el Ayuntamiento de Córdoba convoca 23 plazas de Ordenanza por oposición en turno libre, en régimen de funcionario de carrera, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Subalterna (grupo de Agrupación de Profesiones Auxiliares, sin titulación académica). La convocatoria se publicó en el BOE del 20 de julio de 2026 (referencia BOE-A-2026-15802), las bases están en el BOP de Córdoba n.º 218, de 13 de noviembre de 2025, y el plazo de solicitudes termina el 17 de agosto de 2026. El proceso consta de dos ejercicios: un test de 45 preguntas y un supuesto práctico.

Si preparas Ordenanza o Subalterna en Andalucía, esta es una de las convocatorias grandes del año: 23 plazas en el Ayuntamiento de una capital de provincia, sin titulación y con un temario corto y muy de oficio. Aquí tienes los datos oficiales, tomados de los boletines, y cómo ordenar la preparación.

¿Cuántas plazas hay y de dónde salen?

La resolución que abre el plazo se publicó en el BOE del 20 de julio de 2026 (referencia BOE-A-2026-15802). Convoca 23 plazas de Ordenanza, en régimen de funcionario de carrera, por el sistema de oposición en turno libre, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Subalterna.

Las 23 plazas salen de la acumulación de dos procesos selectivos, según la resolución publicada en el BOP de Córdoba n.º 218, de 13 de noviembre de 2025:

• 2 plazas de la Oferta de Empleo Público de 2020, cuyas bases se aprobaron por Decreto 2024/7262 (BOP n.º 110, de 10 de junio de 2024) y se modificaron por Decreto 2024/10266 (BOP n.º 150, de 5 de agosto de 2024).
• 21 plazas de la Oferta de Empleo Público de 2023-2024, cuyas bases se aprobaron por Decreto 2025/6534 (BOP n.º 99, de 23 de mayo de 2025).

El encuadramiento es el de Agrupación de Profesiones Auxiliares (APA), el grupo de clasificación más accesible del empleo público local: no exige titulación académica, solo los requisitos generales. Las funciones son las típicas del cuerpo subalterno: atención e información al público, control de accesos, traslado de documentos y correspondencia, vigilancia de dependencias municipales y apoyo material a oficinas y centros cívicos.

¿Qué requisitos se piden?

La base segunda de la convocatoria exige los requisitos generales de acceso al empleo público, y ningún requisito de titulación:

• Nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público (Real Decreto Legislativo 5/2015).
• No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración Pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas. Los aspirantes de otra nacionalidad deben acreditar que no están sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida el acceso a la función pública en su Estado.
• Capacidad funcional para el desempeño de las tareas de Ordenanza.
• Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
• No padecer enfermedad ni defecto físico que impida el normal ejercicio de las funciones. Las personas seleccionadas se someten a un reconocimiento médico antes del nombramiento.

Los requisitos deben cumplirse a fecha de finalización del plazo de solicitudes. Las personas con discapacidad (grado igual o superior al 33 %) pueden solicitar adaptaciones y ajustes razonables de tiempo y medios en las pruebas, adjuntando el dictamen técnico facultativo del órgano de valoración.

¿Cuándo y cómo presento la solicitud?

El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días hábiles contados desde el día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE. Como la resolución se publicó el 20 de julio de 2026, el plazo va del 21 de julio al 17 de agosto de 2026, ambos incluidos.

La solicitud se presenta exclusivamente por vía telemática, a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Córdoba, en el modelo oficial del proceso selectivo (perfil RHU01-2026-09). Para ello hay que identificarse con la plataforma Cl@ve, en cualquiera de sus modalidades.

Junto con la solicitud se abona la tasa por derechos de examen de la Ordenanza Fiscal n.º 100, y el justificante del pago (con el número de referencia completo NRC) se adjunta a la solicitud. Están exentas del pago:

• Las personas en situación de desempleo durante un período superior a un mes anterior al inicio del plazo.
• Las personas con discapacidad igual o superior al 33 %.
• Los miembros de familias numerosas.
• Las víctimas de terrorismo y de violencia de género.

La exención (total o parcial) debe acreditarse dentro del plazo de solicitudes; si no se paga la tasa ni se justifica la exención, el aspirante queda excluido. Si presentas la solicitud en papel por error, el Ayuntamiento te requerirá para que la subsanes por vía electrónica.

¿Cómo es el proceso selectivo?

El sistema es la oposición libre, con dos ejercicios eliminatorios (base duodécima de la convocatoria):

1. Primer ejercicio: cuestionario tipo test. 45 preguntas con 4 respuestas alternativas, elaboradas por el tribunal y basadas en el temario del Anexo I. Duración máxima de 60 minutos. Es preciso acertar como mínimo el 60 % (27 aciertos) para obtener un 5. Se califica hasta un máximo de 10 puntos y se elimina a quien no alcance 5. El cuestionario cuenta con 5 preguntas de reserva que sustituyen, por su orden, a las que se anulen. Este ejercicio se corrige sin conocer la identidad de los aspirantes.
2. Segundo ejercicio: supuesto práctico. Realización de uno o varios supuestos prácticos relacionados con las funciones a desempeñar y con los temas específicos del Anexo I. El tribunal elige los supuestos mediante sorteo público, inmediatamente antes de la prueba. Duración máxima de 2 horas. Se califica hasta un máximo de 10 puntos, con mínimo de 5 para superarlo.

Entre la conclusión de un ejercicio y el comienzo del siguiente deben transcurrir como mínimo 5 días hábiles y como máximo 45 días hábiles. El orden de actuación en las pruebas no simultáneas comienza por la letra del primer apellido que resulte del sorteo de la Secretaría de Estado para la Administración Pública.

La calificación final de la fase de oposición es la suma de las puntuaciones de los dos ejercicios. Terminado el proceso, el tribunal publica la lista provisional de aprobados por orden alfabético con su puntuación (con 10 días hábiles para alegaciones) y después la relación definitiva por orden de puntuación, proponiendo para nombramiento a los aspirantes con mayor puntuación hasta cubrir las 23 plazas. Los empates se resuelven por la mayor puntuación en los ejercicios, en orden inverso al de celebración, y después por el sorteo de letra.

Los anuncios posteriores (listas de admitidos y excluidos, fecha y lugar del primer ejercicio, composición del tribunal) se publican en el BOP de Córdoba, en el tablón electrónico edictal del Ayuntamiento y, a nivel informativo, en la Oficina Virtual de la sede electrónica. Tras el cierre del plazo, la resolución de admitidos fijará el lugar, la fecha y la hora del primer ejercicio.

¿Qué temario entra?

El Anexo I de las bases (BOP de Córdoba n.º 99, de 23 de mayo de 2025) define un temario corto, de dos bloques, pensado para el perfil del puesto:

A) Temas generales

• La Constitución Española de 1978: estructura y principios básicos, derechos y deberes fundamentales, organización territorial del Estado.
• La Administración Local: regulación y principios constitucionales, el municipio (elementos y competencias), la organización de los municipios de gran población y el personal al servicio de la Administración Local.
• La igualdad efectiva de mujeres y hombres: políticas públicas para la igualdad, medidas de protección integral contra la violencia de género y derechos de las mujeres víctimas.
• Prevención de riesgos laborales y protección de la seguridad y salud en el trabajo: derechos y obligaciones del empresario y los trabajadores, los delegados de prevención y el Comité de Seguridad y Salud.

B) Temas específicos

• Atención al ciudadano: derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones, la atención, acogida e información, los tipos de comunicación, las respuestas ante situaciones conflictivas y el servicio de atención telefónica.
• Máquinas de oficina: características y manipulación de reproductoras, duplicadoras, faxes, encuadernadoras, destructoras de documentos; revisión y reposición de material; el papel (tipos y formatos); grapado y plastificado; corrección de anomalías.
• Correspondencia: tipos de envíos, certificados postales y notificaciones, acuse de recibo, depósito, entrega, recogida y distribución; almacenamiento y traslado de materiales y enseres; manipulación manual de cargas.
• Prevención de riesgos en el ejercicio del personal subalterno: planes de evacuación en locales de pública concurrencia, medidas preventivas y pautas ante incendios y emergencias, instalaciones de protección contra incendios, primeros auxilios y el manual de emergencias de los edificios municipales de Córdoba.
• Seguridad en el trabajo: disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo y señalización de seguridad y salud.
• El Ayuntamiento de Córdoba: edificios municipales dependientes (localización, usos y servicios), la red de centros cívicos municipales, los centros de servicios sociales y los museos municipales.

Es un temario asequible para quien empieza: la mitad general es la base común de cualquier oposición local (Constitución, régimen local, igualdad y prevención de riesgos), y la mitad específica se apoya en conocimientos prácticos del puesto. El mayor riesgo no está en la dificultad de los temas, sino en entrenar el tipo de prueba: un test de 45 preguntas en 60 minutos exige agilidad, y el supuesto práctico pide conocer los protocolos y los edificios municipales.

Cómo empezar con orden

Con 23 plazas en juego y un temario manejable, la diferencia la marca la constancia: dominar los cuatro temas generales, repasar los específicos con casos prácticos y practicar con tests desde el principio, no solo con lectura pasiva.

Para eso está la página de reserva de las 23 plazas de Ordenanza del Ayuntamiento de Córdoba 2026: si reservas, te avisamos en cuanto el material de preparación de esta convocatoria esté listo (guía del proceso, temario y tests del cuerpo con el bloque andaluz), sin compromiso de compra ni cobro en la reserva.

Mientras tanto, puedes empezar con el material que ya existe del cuerpo:

• Pack Conserje y Ordenanza 2026: la base común del temario de conserje/ordenanza, con tests y simulacros del cuerpo.
• Pack Conserje y Ordenanza Andalucía 2026: la versión andaluza, con el bloque de la comunidad autónoma que entra en las convocatorias de Ayuntamientos de Andalucía.
• Subalterno del Parlamento de Andalucía 2026: otra convocatoria andaluza del mismo perfil, si quieres ampliar objetivos.
• Pack TAG Córdoba 2026: si además preparas cuerpos técnicos del mismo Ayuntamiento.
• Auxiliar Administrativo EMACSA 2026: otra convocatoria del ámbito municipal cordobés, ahora en la empresa municipal de aguas.

Si además quieres ver qué se sabe de las próximas convocatorias del cuerpo, el artículo sobre las oposiciones de conserje y ordenanza en 2027 resume el calendario previsto y las plazas en marcha.

En una frase

23 plazas de Ordenanza en el Ayuntamiento de Córdoba, por oposición libre sin titulación, con un test de 45 preguntas y un supuesto práctico, solicitudes hasta el 17 de agosto de 2026 y un temario corto de dos bloques: empieza ya por dominar los temas generales y practicar el tipo de prueba. Confirma cada dato en el BOE-A-2026-15802 y en las bases del BOP de Córdoba n.º 99 antes de decidir.