Conserje Cardedeu 2026: 3 plazas turno libre

El Ayuntamiento de Cardedeu (Barcelona) ha convocado 3 plazas de Personal Subalterno (Conserjes) de su plantilla de personal laboral fijo, clasificadas en el grupo AP (Agrupaciones Profesionales), por el sistema de concurso-oposición en turno libre (Resolución de 28 de julio de 2026, publicada en el BOE núm. 207 de 24 de agosto de 2026). El plazo para presentar la instancia va del 25 de agosto al 22 de septiembre de 2026, ambos incluidos. El proceso creará además una bolsa de trabajo para cubrir necesidades temporales del puesto. Si quieres presentarte, aquí tienes los requisitos, el temario, las pruebas y el calendario verificados en la fuente oficial.

Datos clave de la convocatoria de conserje en Cardedeu

Dato	Detalle
Organismo	Ayuntamiento de Cardedeu (Barcelona)
Plazas	3 de Personal Subalterno (Conserjes), personal laboral fijo
Grupo de clasificación	AP (Agrupaciones Profesionales)
Sistema de acceso	Concurso-oposición, turno libre
Titulación requerida	Certificado de escolaridad o equivalente o superior
Plazo de solicitudes	Del 25 de agosto al 22 de septiembre de 2026, ambos incluidos
Tasa	10,75 euros (5 euros para personas en situación de desempleo)
Publicación de las bases	BOP de Barcelona, 28 de julio de 2026
Anuncio en el DOGC	Núm. 9717, de 28 de julio de 2026
Extracto en el BOE	Núm. 207, de 24 de agosto de 2026 (BOE-A-2026-18079)
Bolsa de trabajo	Sí, para necesidades temporales, vigencia de 2 años

Las bases fueron aprobadas por Decreto de Alcaldía 2026/1347, de 9 de julio de 2026 (expediente 2026/3211), y se publicaron íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona de 28 de julio de 2026. El anuncio con el temario salió el mismo día en el DOGC, y el extracto de la convocatoria se publicó en el BOE el 24 de agosto de 2026, que es el anuncio que abre el plazo de instancias.

¿Hasta cuándo puedo presentarme y cómo lo hago?

El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles contados desde el día siguiente al de la publicación del anuncio en el BOE, es decir, desde el 25 de agosto. En la página del proceso, el Ayuntamiento concreta el periodo entre el 25 de agosto y el 22 de septiembre de 2026, ambos incluidos (el 11 de septiembre, fiesta de Cataluña, no computa como día hábil).

La solicitud se presenta electrónicamente en el Registro General de la Corporación, con el modelo específico del proceso que el Ayuntamiento tiene disponible en su web y en su sede electrónica (seu.cardedeu.cat). En ella declararás que cumples los requisitos en la fecha de finalización del plazo.

Excepcionalmente, la instancia puede presentarse en papel en la Oficina de Atención Ciudadana (OAC), dentro de su horario, o por cualquiera de los medios del artículo 16.4 de la Ley 39/2015. Ojo con un detalle: si entregas la solicitud antes de la apertura del plazo pero después de la publicación en cualquiera de los diarios oficiales, se tendrá por presentada el primer día del plazo; y la presentación fuera de plazo excluye automáticamente al aspirante.

La tasa de participación

Hay que satisfacer la tasa de 10,75 euros (Ordenanza fiscal núm. 13 del Ayuntamiento) y acreditarlo junto con la instancia. Las personas en situación de desempleo inscritas en el SOC/SEPE pagan 5 euros y deben adjuntar el justificante de su situación. El pago se hace por transferencia bancaria al número de cuenta indicado en las bases o con tarjeta en la OAC. Si el pago se hizo dentro del plazo pero no lo acreditaste, es subsanable; si pagaste fuera de plazo, no.

Requisitos para las 3 plazas de conserje de Cardedeu

Todos los requisitos deben cumplirse a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias (22 de septiembre de 2026):

• Edad: tener 16 años cumplidos y no exceder la edad de jubilación forzosa.
• Nacionalidad: española, de un Estado miembro de la UE o de otro país al que se aplique la libre circulación de trabajadores por tratados ratificados por España. También pueden participar el cónyuge, los descendientes y los descendientes del cónyuge de esos nacionales en las condiciones de los artículos 56 y 57 del TREBEP.
• Titulación: certificado de escolaridad o equivalente o superior, o estar en condiciones de obtenerlo al finalizar el plazo. Si el título se obtuvo en el extranjero, hace falta la homologación correspondiente.
• Catalán: nivel A2 (nivel básico del MECR), acreditado con el certificado de la Dirección General de Política Lingüística u otro con equivalencia reconocida, o superar la prueba del proceso (lo vemos más abajo).
• Castellano: nivel A2 solo para quienes no tengan nacionalidad española ni de un país donde el castellano sea lengua oficial.
• Capacidad funcional para el desempeño del puesto, no estar inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas y no haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual.

Como es habitual en las convocatorias de subalterno, el listón de titulación es bajo: con el certificado de escolaridad basta para entrar. Lo que separa a los candidatos son la prueba tipo test, la práctica y los méritos.

Qué hace un conserje del Ayuntamiento de Cardedeu

Las funciones del puesto (ficha 57 de la relación de puestos de trabajo) son las típicas de la conserjería municipal y conviene conocerlas bien porque la prueba práctica se construye sobre ellas:

1. Velar por el correcto funcionamiento y mantenimiento de las instalaciones del equipamiento.
2. Realizar el servicio de recepción, ordenación y entrega de correspondencia y materiales.
3. Controlar el acceso de personas al equipamiento custodiado.
4. Encargarse de la recepción y atención al público.
5. Utilizar herramienta pequeña (taladro, etc.) en el ámbito del servicio para el mantenimiento necesario.
6. Dar apoyo complementario al personal de la Corporación.
7. Velar por la seguridad y salud en el puesto, usando adecuadamente los equipos según la normativa de prevención de riesgos laborales.
8. Cumplir la normativa de protección de datos personales y mantener el deber de secreto y confidencialidad.
9. En general, cualquier otra función que se le atribuya.

La lista es enunciativa y no limitativa: la concreción llega por las órdenes del superior jerárquico y las actualizaciones de la relación de puestos.

El proceso selectivo: fase de oposición y fase de concurso

El sistema es el concurso-oposición. La fase de oposición es eliminatoria y vale hasta 60 puntos; la fase de concurso valora méritos hasta 20 puntos y solo se aplica a quienes superen la oposición.

Fase de oposición (eliminatoria)

Primera prueba: teórica, de conocimientos generales y específicos (hasta 20 puntos). Cuestionario de 20 preguntas con 4 respuestas alternativas (más 4 de reserva), sobre el temario general y específico de los anexos I y II. Tiempo máximo: 50 minutos. Cada acierto suma 1 punto y cada error resta 0,25. Para superarla hay que obtener un mínimo de 8 puntos.

Segunda prueba: práctica (hasta 30 puntos). Desarrollo por escrito de supuestos prácticos y/o una prueba práctica en situación real de las funciones del puesto, propuestos por el tribunal sobre el temario o las funciones a desarrollar. Tiempo máximo: 90 minutos. Mínimo para superarla: 15 puntos.

Tercera prueba: conocimiento de lenguas (apto o no apto, eliminatoria). Quien no acredite el catalán A2 hace una prueba de ejercicios de nivel A2; quien resulte no apto queda excluido automáticamente. Quienes no tengan nacionalidad española ni de país de habla oficial castellana hacen además la prueba de castellano A2 (una redacción de al menos 80 palabras y una conversación).

Cuarta prueba: psicotécnica competencial y entrevista competencial (10 puntos). Un test psicotécnico baremado y una entrevista de unos 50 minutos que explora competencias como la orientación de servicio a la ciudadanía, la toma de decisiones, el aprendizaje permanente, la comprensión interpersonal, la adaptabilidad y el trabajo en equipo, mediante preguntas experienciales y casos de role-playing. El test por sí solo no es eliminatorio, pero la prueba conjunta exige 5 puntos o más, y obtener 0 en alguna competencia evaluada excluye del proceso aunque la media supere el 5.

Fase de concurso (méritos, hasta 20 puntos)

No es eliminatoria y solo se valoran los méritos de quienes superaron la fase de oposición, según el baremo de las bases:

• Experiencia profesional (hasta 10 puntos). En la Administración pública en funciones similares o en grupo AP: 0,15 puntos por mes trabajado. En empresa privada en funciones similares: 0,10 puntos por mes.
• Formación y perfeccionamiento (hasta 10 puntos). Titulaciones académicas superiores a las requeridas (por ejemplo, graduado escolar, ESO o FP I suman 0,5 puntos, y bachillerato o FP II, 1 punto) y cursos, seminarios o acciones formativas relacionados con el puesto, valorados por tramos de horas.

Después de las pruebas se publican las listas de aprobados y se adjudican las tres plazas por orden de puntuación total.

Temario de la oposición de conserje de Cardedeu 2026

El temario es corto y muy orientado al puesto: dos temas generales y ocho específicos.

Temario general (anexo I):

1. El Estatuto de Autonomía de Cataluña de 2006. Derechos y deberes de la ciudadanía.
2. El municipio: líneas generales de la organización y competencias municipales. Órganos de gobierno municipales. El municipio de Cardedeu: datos generales y equipamientos.

Temario específico (anexo II): 3. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales: artículos 4, 14 y 15. Equipos de protección individual. Primeros auxilios. Actuaciones en casos de emergencia. 4. Atención a la ciudadanía: acogida e información. Atención integral presencial, telefónica y escrita. Atención al público culturalmente diverso. Habilidades comunicativas. Perspectiva de género y lenguaje inclusivo. 5. La información administrativa: concepto y clases de documentos. Los registros. Los archivos. El derecho de acceso a registros y archivos. 6. Funciones de la conserjería en un centro público: uso y cuidado de las instalaciones, apertura y cierre de edificios y locales, control de accesos y custodia y vigilancia de las instalaciones. 7. Nociones básicas de lampistería, instalaciones eléctricas y fontanería. Operaciones de mantenimiento básico. Utensilios y herramientas de trabajo. 8. Nociones básicas de pintura. Operaciones de mantenimiento básico. Utensilios y herramientas. 9. Nociones básicas de jardinería y limpieza. Operaciones de mantenimiento básico. Los residuos: clasificación y recogida selectiva. 10. Nociones básicas de carpintería y carpintería de aluminio. Operaciones de mantenimiento básico y reparaciones menores.

La primera prueba tipo test se construye sobre los dos anexos, así que el peso del temario autonómico y local (Estatuto de Cataluña y datos de Cardedeu) es real: no lo dejes para el final.

¿Cuándo es el examen?

Las bases no fijan fecha de examen: los sucesivos anuncios del proceso (listas de admitidos y excluidos, fecha y lugar de las pruebas, resultados) se publicarán en la forma prevista en las propias bases, es decir, en el tablón de anuncios, la sede electrónica y la web municipal del Ayuntamiento, además de los boletines cuando proceda. Conviene vigilar la página del proceso en cardedeu.cat y la sede electrónica, porque es donde se harán públicos los primeros anuncios tras cerrarse el plazo de instancias.

La bolsa de trabajo de conserje de Cardedeu

El proceso no termina en las tres plazas: quienes lo superen pasarán a formar parte de una bolsa de trabajo que servirá para cubrir las necesidades de personal no permanente que se produzcan (interinidades y acumulación de tareas). Los integrantes pueden ser llamados por orden de puntuación y contratados con carácter no permanente conforme a la legislación vigente. La bolsa tiene una vigencia de dos años mientras haya candidatos disponibles.

¿Cómo preparo la oposición de conserje de Cardedeu?

La parte común de este temario coincide con lo que piden casi todas las convocatorias de conserje, ordenanza y personal subalterno de la administración local: prevención de riesgos laborales (Ley 31/1995), atención a la ciudadanía, la información administrativa (documentos, registros y archivos) y las funciones reales del puesto. El Pack Oposición Conserje/Ordenanza 2026 desarrolla ese bloque común —funciones del puesto, PRL, administración local, atención a la ciudadanía, igualdad y transparencia— con 15 temas, esquemas, tests interactivos y simulacros, y sirve para preparar la base de esta convocatoria.

Lo que no cubre ningún pack genérico es la parte autonómica y local: el Estatuto de Autonomía de Cataluña y el tema del municipio de Cardedeu (datos generales y equipamientos) son específicos de esta convocatoria y tendrás que prepararlos con las fuentes oficiales del Ayuntamiento. Para orientarte sobre lo que se repite en la práctica totalidad de las oposiciones de subalterno y cómo estudiar el bloque común, puedes revisar la guía de temario de personal de servicios y subalternos (grupo AP).

Resumen en cifras

• 3 plazas de conserje (personal subalterno), grupo AP, laboral fijo, turno libre.
• Plazo de instancias: del 25 de agosto al 22 de septiembre de 2026.
• Titulación: certificado de escolaridad o equivalente o superior.
• Catalán A2 exigido (o prueba en el proceso).
• Tasa: 10,75 euros (5 euros en situación de desempleo).
• Pruebas: test de 20 preguntas (mínimo 8/20), práctica (mínimo 15/30), lenguas y psicotécnica competencial con entrevista; después, concurso de méritos hasta 20 puntos.
• Se crea bolsa de trabajo de 2 años para los aprobados sin plaza.

Fuentes oficiales verificadas en septiembre de 2026: extracto de la convocatoria en el BOE núm. 207, de 24 de agosto de 2026; bases íntegras publicadas en el BOP de Barcelona de 28 de julio de 2026; anuncio con temario en el DOGC núm. 9717, de 28 de julio de 2026; página oficial del proceso selectivo en cardedeu.cat.