Cómo preparar el examen de Psicólogo de Alcañiz 2026

El examen de Psicólogo/a del Ayuntamiento de Alcañiz es un test de 70 preguntas sobre 93 temas, un tema desarrollado por escrito en 75 minutos y un supuesto práctico: tres ejercicios obligatorios y eliminatorios que salen del Anexo I de las bases, un programa de 18 temas generales y 75 específicos. El plazo de instancias ya está cerrado —eran veinte días hábiles desde el BOE del 2 de septiembre de 2026—, así que lo que queda por delante no es papeleo, es temario. Y el temario sí se puede preparar entero, tema a tema, con la ventaja de que no cambia cuando cambia la fecha del examen.

Los datos oficiales de la convocatoria, con su fuente, están en la convocatoria de una plaza de Psicólogo/a del Ayuntamiento de Alcañiz 2026. Esta guía coge el Anexo I y las bases por donde duele: qué hay que estudiar, cómo se puntúa cada ejercicio y en qué orden estudiarlo.

Los 93 temas del Anexo I, bloque a bloque

El programa es el Anexo I de las bases y se reparte en dos bloques muy desiguales en peso y en contenido. Estas son las materias generales, 18 temas que van del 1 al 18:

• Derecho constitucional y organización del Estado (1 a 3): estructura y principios de la Constitución española, derechos y libertades y derechos sociales, organización territorial del Estado y el Estatuto de Autonomía de Aragón.
• Régimen local (4 a 6): principios constitucionales y regulación del régimen local español, la regulación aragonesa (Ley 7/1999, de Administración Local de Aragón), el municipio y sus competencias, la organización municipal y el funcionamiento de los órganos colegiados.
• Procedimiento y Administración (7 a 9): la Administración Pública en la Constitución, la Ley 40/2015 de Régimen Jurídico del Sector Público, el procedimiento administrativo común —iniciación, ordenación, instrucción y finalización— y los recursos administrativos.
• Haciendas y personal (10 a 13): presupuesto municipal, haciendas locales, el personal al servicio de las entidades locales y los derechos y deberes de los empleados públicos, con incompatibilidades y régimen disciplinario.
• Contratación, subvenciones y transparencia (14 a 18): los contratos del sector público, las subvenciones en las entidades locales aragonesas, la Ley 19/2013 de transparencia, protección de datos y la plataforma SEDIPUALBA con sus herramientas SEGEX, SEFYCU, SEGRA y SECON.

El epígrafe 17 de este bloque merece un aviso: el programa sigue citando la Ley Orgánica 15/1999, de Protección de Datos de Carácter Personal, que está derogada desde diciembre de 2018 por la Ley Orgánica 3/2018. El Anexo se redactó heredando el texto de convocatorias anteriores y nadie lo actualizó; conviene estudiar la norma vigente y saber que el enunciado del tema es más viejo que la norma a la que apunta. El propio Anexo lo avisa en su cabecera: los temas que se refieren a normas jurídicas se desarrollan conforme a la normativa vigente en el momento de celebrarse los ejercicios.

Las materias específicas son 75 temas, del 1 al 75, y son el corazón de la plaza: psicología aplicada a los servicios sociales de un ayuntamiento. Leídos en bloques, se ve dónde está el peso:

Temas	Bloque	Qué entra
1 a 9	Servicios sociales de Aragón	Ley 5/2009 de Servicios Sociales de Aragón, catálogo de servicios sociales, derecho subjetivo, competencias de las administraciones en acción social, servicios sociales comunitarios y especializados, el papel del psicólogo/a en los equipos multiprofesionales y la Ley 39/2006 de dependencia con el sistema aragonés
10 a 12	Adicciones: marco	Estrategia Nacional sobre Adicciones, Ley 3/2001 de Prevención, Asistencia y Reinserción Social en Materia de Drogodependencias y Plan Autonómico de Adicciones de Aragón
13 a 17	Menores, familia y diversidad	Sistema de protección de menores en Aragón y sus medidas, servicios sociales para la infancia y la adolescencia, la familia como contexto del desarrollo, minorías étnicas y extranjería, inmigración y grupos sociales desfavorecidos
18 a 22	Salud, exclusión y violencia de género	Salud y servicios sociales, red aragonesa de promoción de la salud, personas sin hogar, desigualdad, pobreza y exclusión social, y la Ley Orgánica 1/2004 de protección integral contra la violencia de género
23	Marco legal de la profesión	Código ético y deontológico del psicólogo/a, funcionamiento de los colegios profesionales
24 a 29	Metodología y evaluación	Investigación cuantitativa y cualitativa, técnicas de evaluación psicológica, la entrevista (de evaluación, motivacional y conductual), el informe psicológico, habilidades sociales y las clasificaciones DSM y CIE
30 a 39	Psicopatología	Diez temas, uno por familia de trastornos: desarrollo neurológico y neurocognitivos, esquizofrenia y psicóticos, depresivos y bipolares, ansiedad, obsesivo-compulsivo, alimentarios, personalidad, trauma y estrés, control de impulsos y sexuales
40 a 47	Evolutiva, comunitaria y programas	Psicología evolutiva y apego, adolescencia, atención temprana, psicología comunitaria y niveles de prevención, planificación y evaluación de proyectos psicosociales, emergencias y desastres, y mediación
48 a 53	Adicciones: intervención	Drogodependencia y su evolución, trastornos por uso de sustancias, drogas y jóvenes, niveles de prevención, intervención en conductas adictivas e intervención grupal con reducción de riesgos y daños
54 a 63	Maltrato, menores y familia	Detección del maltrato infantil, abuso sexual infantil, violencia filio-parental, menores infractores e inadaptación social, parentalidad positiva, intervención psicoterapéutica familiar y la mirada bio-psico-social
64 a 65	Envejecimiento y conducta	Aspectos psicosociológicos del envejecimiento, jubilación y programas con personas mayores, y el trastorno disocial en la adolescencia
66 a 73	Mujer, igualdad y violencia de género	Situación social de las mujeres en Aragón, igualdad de oportunidades y coeducación, políticas de igualdad y Ley Orgánica 3/2007, y la Ley Orgánica 1/2004 desarrollada en ocho temas: concepto y proceso, mujeres en especial vulnerabilidad, salud, hijos e hijas víctimas, detección y coordinación e intervención con los hombres que la ejercen
74 a 75	Necesidades y trabajo	Necesidades humanas y sociales, su tipología y estimación, y psicología del trabajo y de las organizaciones con riesgos psicosociales —estrés, burnout y mobbing—

Dos consecuencias prácticas de ese reparto. La primera: el bloque específico concentra cuatro grandes «islas» que el tribunal pregunta una y otra vez —violencia de género y mujer (66 a 73, ocho temas), protección de menores y familia (54 a 63, diez), adicciones (10 a 12 y 48 a 53, nueve) y psicopatología (30 a 39, diez)—. Son 37 de los 75 temas específicos, justo la mitad, y son además el material natural del tema escrito y del supuesto práctico. La segunda: el bloque general se juega sobre todo en el test, porque los ejercicios segundo y tercero se limitan a las materias específicas.

Los tres ejercicios, con sus números

La fase de oposición son tres ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorio: quien no supera uno queda fuera aunque los otros dos le hayan salido bien. Cada uno se valora de 0 a 14 puntos, o sea que la oposición reparte un máximo de 42.

Ejercicio	Qué consiste	Tiempo máximo	Puntuación	Mínimo
Primero	Cuestionario tipo test de 70 preguntas más 10 de reserva, cuatro alternativas y una sola correcta, sobre los temas del Anexo I	120 minutos	0,20 por acierto y menos 0,06 por error; las no contestadas no penalizan; redondeo a tres decimales	7,50
Segundo	Desarrollo por escrito de un tema de las materias específicas, elegido al azar entre dos que propone el tribunal justo antes del ejercicio, de modo que todas las personas aspirantes desarrollan el mismo	75 minutos	0 a 14: conocimientos, formación general, claridad y orden de ideas, facilidad de exposición escrita, aportación reflexiva y capacidad de síntesis	7
Tercero	Uno o varios supuestos prácticos o teórico-prácticos sobre las materias específicas, relacionados con las funciones de la plaza, planteados por el tribunal justo antes del ejercicio	El que fije el tribunal	0 a 14: aplicación razonada de la teoría, conocimiento y aplicación de la normativa, capacidad de raciocinio y sistemática de planteamiento y conclusiones	7

Cuatro detalles de las bases que deciden cosas y que se leen rápido:

• Las 10 preguntas de reserva no son un adorno. Sustituyen por su orden a las que el tribunal anule, así que se contestan igual que las demás.
• El test tiene tres días hábiles de alegaciones. Desde el día siguiente a la publicación del resultado en el tablón de la Sede Electrónica, y las alegaciones se resuelven por el tribunal y se publican como notificación a todos los efectos.
• El segundo y el tercer ejercicio pueden ser leídos en voz alta ante el tribunal, en el día y hora que señale. Si lo hace, la lectura tiene que ser literal: sin alterar, añadir u omitir ninguna palabra. No atenerse a eso es motivo de exclusión, y el tribunal lo recuerda antes de empezar. El ejercicio, además, debe escribirse de forma legible.
• La fecha del primer ejercicio no está en las bases. La fija la resolución que publique la lista definitiva de personas admitidas y excluidas. Se sigue por el tablón de la Sede Electrónica (sede.alcaniz.es/tablondeanuncios/) y por el apartado de Empleo Público de la web municipal (alcaniz.es/es/tramites/empleo-publico).

Preparar el test de 70 preguntas

El primer ejercicio es donde más gente se queda fuera, y no por no saber, sino por cómo se contesta. Con el reparto publicado, cada error resta 0,06 y cada acierto suma 0,20: tres errores se comen un acierto. Para llegar al mínimo de 7,50 hacen falta unos 38 aciertos netos; 40 aciertos y 6 errores dan 8 menos 0,36, o sea 7,64. No es un corte oficial —es aritmética sobre las cifras de las bases— pero explica por qué dos o tres dudas absurdas pueden dejar fuera a quien iba bien.

De ahí salen cuatro decisiones de estudio que rinden más que releer:

• Banco de preguntas por tema, corregido el mismo día. Estudiar un tema y contestar preguntas sobre él es lo que fija el contenido; leer el tema y pasar al siguiente deja la sensación de haberlo visto, que no es saberlo.
• Simulacros cronometrados a dos horas. El test son 70 preguntas puntuables más 10 de reserva en 120 minutos: hay que entrenar el ritmo, no solo el contenido. Si la fecha del examen se fija con pocas semanas de aviso, el simulacro largo de fin de semana es la única medida real de si el plan va a tiempo.
• Registro de errores por tema. Con penalización, la estadística por área importa tanto como la nota global: si los fallos se concentran en los 18 temas generales, ahí se pierden los 7,50, por muy dominada que esté la psicopatología.
• Los temas generales se aprueban con preguntas cortas. El bloque jurídico-administrativo (Constitución, régimen local, procedimiento, contratos, subvenciones, transparencia) se presta a preguntas de literal y de plazo: funcionan mejor las tarjetas de repaso y las tablas comparativas que la lectura larga.

Preparar el tema escrito y el supuesto práctico

El segundo ejercicio son 75 minutos para desarrollar un tema de las materias específicas, y el reloj es el enemigo principal: 75 minutos dan para un tema con estructura y conclusiones, no para un tratado. Lo que se valora está en las bases y es explícito —conocimientos, formación general, claridad y orden de ideas, facilidad de exposición escrita, aportación reflexiva y capacidad de síntesis—, y eso se entrena escribiendo. Un tema completo cronometrado al mes, aunque sea en el primer trimestre, mueve más la nota que un repaso extra.

El tercer ejercicio es un supuesto práctico o teórico-práctico sobre las materias específicas, relacionado con las funciones de la plaza, y se valora la aplicación razonada de la teoría, el manejo de la normativa aplicable, el raciocinio y la sistemática de planteamiento y conclusiones. La diferencia con el tema es que aquí no basta con saber: hay que resolver, y la resolución casi siempre pasa por citar la norma correcta. Los temas que se cruzan con casos reales de un ayuntamiento son los de servicios sociales comunitarios y especializados (5 a 7), protección de menores (13 y 14), maltrato y abuso sexual (54 y 55), dependencia (8), adicciones (48 a 53) y violencia de género (66 a 73).

Un método que funciona para los dos ejercicios, y que aprovecha la propia estructura del programa:

1. Esquema antes de escribir. Título, marco normativo, desarrollo por epígrafes y conclusión. El tribunal lee buscando orden.
2. Cita la norma con nombre y fecha. «La Ley 5/2009, de 30 de junio, de Servicios Sociales de Aragón» pesa más que «la ley de servicios sociales».
3. Cierra con una conclusión operativa. Qué haría el psicólogo/a municipal, con qué recurso y con quién coordinado.
4. Escribe como si fueras a leerlo en voz alta. Puede pasar: el tribunal puede acordar la lectura literal del ejercicio, y un texto con abreviaturas raras o ilegible es un problema real.

Un plan de estudio por fases

Con los 93 temas cerrados y sin fecha de examen publicada, el reparto se ordena por peso y por transversalidad, no por el orden del índice:

• Fase 1 (4 a 6 semanas): el suelo. Servicios sociales de Aragón y marco competencial (1 a 9), y el bloque general entero (18 temas). Son la base sobre la que se apoyan todos los supuestos prácticos y son los temas que el test pregunta más a menudo.
• Fase 2 (6 a 8 semanas): las islas de peso. Violencia de género y mujer (66 a 73), protección de menores y familia (54 a 63), adicciones (10 a 12 y 48 a 53) y psicopatología (30 a 39). Son 37 temas específicos y son el material con más probabilidad de caer como tema escrito o como supuesto.
• Fase 3 (3 a 4 semanas): el resto del específico. Metodología, evaluación, entrevista e informe (24 a 29), evolutiva y comunitaria (40 a 47), envejecimiento, igualdad y los temas de necesidades y trabajo (64 a 75).
• Fase 4 (hasta el examen): simulacros y escrito. Test completo cronometrado una vez por semana, registro de errores, y un tema escrito y un supuesto por semana alternando áreas.

En paralelo, y desde la primera semana, el calendario del proceso: la relación provisional de personas admitidas y excluidas (con diez días hábiles de subsanación desde su publicación), la lista definitiva y la resolución que fija lugar, fecha y hora del primer ejercicio.

La fase de concurso: dónde se ganan puntos «baratos»

Después de la oposición, y solo para quien la ha superado, se valora la fase de concurso. No es eliminatoria y no puede por sí sola decidir el proceso. Tiene dos apartados con un techo conjunto de 26 puntos:

• Experiencia profesional: 0,25 puntos por cada mes completo de servicios efectivos prestados en cualquier administración pública como Psicólogo/a, hasta 17 puntos. Solo cuentan los meses naturales completos.
• Formación: 0,005 puntos por hora hasta 9 puntos, y solo por acciones formativas de centros oficiales o debidamente homologados sobre materias relacionadas con las funciones de la plaza. La equivalencia es de un crédito por cada diez horas, y los cursos que no acrediten duración no se computan.

No se valoran titulaciones académicas oficiales, ni cursos de doctorado, ni asignaturas de un plan de estudios. Y todos los méritos se valoran con referencia a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias: no se pueden alegar después, así que la experiencia y los cursos que ya se tenían el día que cerró el plazo son los que cuentan, con su certificado de servicios prestados y su diploma con denominación, horas, centro y programa.

Dónde está el proceso ahora mismo

El plazo de instancias se agotó: eran veinte días hábiles desde el día siguiente al extracto en el BOE, publicado el 2 de septiembre de 2026. En el radar de Red Opositor, consultado el 10 de octubre de 2026, esta convocatoria aparece con el plazo cerrado el 30 de septiembre de 2026, y sigue viva en el tablón del Ayuntamiento para las publicaciones que faltan.

Para ponerlo en contexto, ese mismo radar registra 50 procesos de Psicólogo/a en toda España y solo 2 con el plazo todavía abierto a 10 de octubre de 2026 (el de Xàtiva, que cierra el 13 de octubre, y una convocatoria provincial de dos plazas que cierra el 19). Es decir: fuera de esa ventana, la plaza de Alcañiz y las demás convocatorias del cuerpo son un proceso a preparar con tiempo, no una carrera contra el reloj.

Qué incluye el pack de esta convocatoria

Las bases y su Anexo I son la fuente que manda y ningún material las sustituye. Lo que sí ahorra un pack bien montado es la parte mecánica: el índice ya está cerrado y el temario troceado tema a tema.

El pack de esta convocatoria desarrolla los 93 temas del Anexo I, uno por cada tema del programa, agrupados como en el Anexo (18 generales y 75 específicos). Cada tema llega con su glosario y su bloque de cierre —«lo que hay que llevarse del tema»—, con su banco de preguntas corregido y explicado, y con las trampas señaladas: los puntos donde el examen separa a quien memorizó de quien entendió, como las normas que el programa cita en su versión antigua. Incluye también comparativas entre figuras que se confunden, los literales de los artículos que más se preguntan y casos prácticos resueltos para el tercer ejercicio. Y un calendario del proceso con las fechas oficiales.

El pack cuesta 36,00 € y se entrega como guía web en tu cuenta: se lee en el navegador y se imprime o guarda en PDF con el botón de impresión. Puedes ver su índice completo y qué incluye cada sección antes de decidir nada:

Ver el Pack Psicólogo Alcañiz 2026

Preguntas frecuentes

¿Cuántos temas tiene el temario del examen de Psicólogo/a del Ayuntamiento de Alcañiz?

El Anexo I de las bases trae 93 temas en dos bloques: 18 de materias generales (el bloque jurídico-administrativo, incluida la Administración local y el régimen local aragonés) y 75 de materias específicas (psicología aplicada a los servicios sociales municipales). Es el programa congelado de la convocatoria, así que no cambia cuando cambia la fecha del examen.

¿Cómo es el primer ejercicio del examen de Psicólogo/a de Alcañiz?

Un cuestionario tipo test de 70 preguntas más 10 de reserva, con cuatro alternativas y una sola correcta, sobre los 93 temas del Anexo I. Dura como máximo 120 minutos. Cada acierto suma 0,20 puntos y cada error resta 0,06, mientras que las preguntas en blanco no penalizan. Hay que llegar a 7,50 puntos para superarlo.

¿Qué se estudia para el segundo y el tercer ejercicio?

Los dos se ciñen a las materias específicas del Anexo I, o sea a los 75 temas específicos. El segundo es el desarrollo por escrito de un tema elegido al azar entre dos que propone el tribunal justo antes, con un máximo de 75 minutos y un mínimo de 7 puntos. El tercero son uno o varios supuestos prácticos o teórico-prácticos sobre esas mismas materias, con el tiempo máximo que fije el tribunal y también un mínimo de 7 puntos.

¿Sigue abierto el plazo para presentarse a la plaza de Psicólogo/a de Alcañiz?

No. El plazo eran veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE, que fue el 2 de septiembre de 2026. El radar propio de Red Opositor, consultado el 10 de octubre de 2026, marca esa convocatoria como cerrada el 30 de septiembre de 2026. Lo que sigue vivo es el proceso y, sobre todo, la preparación del temario.

¿Cuánto cuenta la experiencia profesional en este proceso?

En la fase de concurso, que no es eliminatoria y solo se valora a quien supera la oposición: 0,25 puntos por cada mes completo de servicios efectivos como Psicólogo/a en cualquier administración pública, hasta un máximo de 17 puntos, más la formación a 0,005 puntos por hora hasta un máximo de 9. El techo conjunto de la fase de concurso son 26 puntos.

¿Cubre el pack de Red Opositor los 93 temas de la convocatoria?

Sí. El pack desarrolla los 93 temas del Anexo I uno por uno, agrupados como en el programa oficial, y cada tema cierra con su glosario, su bloque de lo que hay que llevarse y su banco de preguntas. Incluye además casos prácticos para el tercer ejercicio y un calendario con las fechas oficiales del proceso.