¿Cuántas plazas convoca la última resolución publicada de este cuerpo?
1.456 plazas: 1.056 de acceso libre (971 del cupo general y 85 de discapacidad) y 400 de promoción interna. Es la Resolución de 22 de diciembre de 2025 (BOE-A-2025-27158, BOE núm. 315, de 31 de diciembre de 2025).
¿Cuándo es el próximo examen?
El examen de la convocatoria de 2025-2026 ya se celebró el 28 de junio de 2026. Hay una nueva Oferta de Empleo Público 2026 con 1.100 plazas de acceso libre aprobadas (Real Decreto 387/2026, de 6 de mayo), pero su convocatoria concreta (bases, plazo y fecha de examen) todavía no se ha publicado. Este pack te sirve para adelantar el estudio del proceso y la normativa núcleo mientras se publica.
¿Cómo es el proceso selectivo de acceso libre?
Un único ejercicio con dos partes obligatorias y eliminatorias, en 120 minutos: un test de setenta preguntas sobre los anexos I.A y I.B (0-50 puntos, mínimo 25 para pasar), y un supuesto práctico de quince preguntas sobre el anexo I.B (0-50 puntos, mínimo 25 para superarlo). Cada error descuenta un cuarto del valor de un acierto.
¿Incluye el temario completo?
No. El temario oficial tiene 36 temas: 23 generales (anexo I.A) y 13 específicos de Seguridad Social (anexo I.B). Este material entrega un mapa de esos bloques, contenido normativo verificado de la LGSS, un plan de repaso, un glosario y 40 preguntas originales.
¿Las preguntas son de un examen oficial previo?
No. Son preguntas originales elaboradas a partir de la Resolución de 22 de diciembre de 2025 y del texto consolidado de la LGSS. El acceso al banco de preguntas de un examen oficial anterior de dominio público existe aparte, como producto de simulador.
¿Qué penalización aplica el simulador de este pack?
Reproduce la regla de la primera parte del ejercicio real: cada error descuenta un cuarto del valor de un acierto y las preguntas en blanco no puntúan. Es un modo de repaso, no una reproducción de las setenta preguntas oficiales.
¿Es lo mismo que la promoción interna?
No. Este pack está orientado al acceso libre. La promoción interna es un proceso distinto de la misma resolución (400 plazas), reservado a personal de subgrupo C2 con al menos dos años de antigüedad.
Si cambia la convocatoria o sale una corrección, ¿el material se queda viejo?
No, y no tienes que hacer nada. El contenido no viaja dentro de un archivo que se te queda congelado: se sirve cuando abres tu material, así que cuando corregimos o ampliamos un pack, la próxima vez que entras ya estás leyendo la versión vigente. Tu acceso se resuelve contra tu compra, no contra la versión de ese día, de modo que las actualizaciones posteriores NO se cobran aparte ni hay que recomprar nada. El enlace del email de compra sí caduca a los 30 días, pero tu acceso no: entras con el correo con el que compraste, o escribe a info@redopositor.com y te lo reenviamos. Lo que no podemos hacer por ti es avisarte de los cambios de tu proceso: en un procedimiento selectivo la publicación oficial sustituye a la notificación (art. 45.1.b de la Ley 39/2015), así que el medio que indiquen tus bases hay que mirarlo uno mismo.