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Temario común Personal Laboral grupo M2 (Grado universitario) + Enfermería M2 AGE (IV Convenio único) en Administración del Estado Bundle · 2026

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    Material escrito para estudiarlo y no para consultarlo, con la norma citada al lado. Lo que cubre este pack lo dice su ficha, aquí al lado. Se lee online y se imprime en A4 cuando quieras.

    Los dos juntos por 45,95 €: ahorras 26,05 € frente a comprarlos por separado

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Qué incluye este bundle

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Los dos productos de Red Opositor para esta preparación, agrupados con descuento. Son materiales complementarios: se compran juntos por menos que por separado y cada uno mantiene su acceso propio.

Temario común Personal Laboral AGE grupo M2 (Grado universitario) 2026

Enfermería M2 AGE 2026 (IV Convenio único)

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  1. Aula guiada online incluida para estudiar el material paso a paso

  2. Producto 1 (Temario común Personal Laboral AGE grupo M2 (Grado universitario) 2026): Los 15 temas comunes de M2 resumidos con la norma citada al artículo, y entrenados con test

  3. Producto 2 (Enfermería M2 AGE 2026 (IV Convenio único)): Parte específica del M2 de Enfermería (AGE) en síntesis de estudio, con test y casos prácticos

  4. Cómo se accede: tras el pago recibes ambos vinculados a tu email de compra (Material online imprimible en los dos productos). Acceso de por vida, sin cobros recurrentes.

el bundle

Dónde se pisan estos dos packs.

  • Juntos cubren las 90 preguntas del primer ejercicio en turno libre: el pack común desarrolla las 45 preguntas del bloque común (Anexo VI, 15 temas) y el de Enfermería las 45 del bloque específico (Anexo VII, 32 temas) — dos anexos distintos de la misma resolución, ninguno incluye los temas del otro
  • El único solape real es la LPRL, y está declarado: el temario común la desarrolla como tema propio (Tema 12: los nueve principios del art. 15, el ciclo preventivo, el art. 21, el art. 29 y el RD 67/2010) y el específico la cita como marco de la salud laboral enfermera (temas 3 a 5), sin repetir el desarrollo
de qué va esto

Lo que debes saber.

Temario común Personal Laboral AGE grupo M2 (Grado universitario) 2026 (36,00 €) y Enfermería M2 AGE 2026 (IV Convenio único) (36,00 €) juntos por 45,95 € en vez de 72,00 €.

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  • Quieres preparar esto a fondo y te compensa llevar Temario común Personal Laboral AGE grupo M2 (Grado universitario) 2026 y Enfermería M2 AGE 2026 (IV Convenio único) juntos con descuento en un solo pago

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  • Si solo necesitas uno de los dos, cómpralo suelto: Temario común Personal Laboral AGE grupo M2 (Grado universitario) 2026 cuesta 36,00 € y Enfermería M2 AGE 2026 (IV Convenio único) 36,00 €
  • Si solo preparas el bloque específico de Enfermería M2 (porque ya tienes resuelta la parte común o vas por promoción interna, donde el primer ejercicio son 45 preguntas solo del temario de la especialidad), el pack de Enfermería suelto te basta: este bundle te añade la parte común que en tu turno no se examina.
Índice 97 secciones · 2 bloques desplegar plegar

Temario común Personal Laboral AGE grupo M2 (Grado universitario) 2026

  1. Del BOE al contrato: el proceso M2, paso a paso
  2. La inscripción: tasa, modelo 790 y lo que te deja fuera
  3. Antes de dar a enviar: repasa tu solicitud
  4. La relación de candidatos: la bolsa de tres años
  5. Test del proceso selectivo
  6. Temas 1-5 — mapa oficial
  7. Temas 6-10 — mapa oficial
  8. Temas 11-15 — mapa oficial
  9. Tema 1 — La Constitución de 1978
  10. Artículo 1.1 — cita literal para memorizar
  11. Tema 2 — El Gobierno
  12. Tema 2 — Comprueba si lo tienes: el Gobierno, el Presidente y los Ministros
  13. Tema 3 — La Administración Pública y la organización territorial
  14. Tema 3 — Comprueba si lo tienes: órganos, competencia y territorio
  15. Tema 4 — El Derecho Administrativo y sus fuentes
  16. Tema 4 — Comprueba si lo tienes: las fuentes y sus rangos
  17. Tema 5 — El acto administrativo y el procedimiento (Ley 39/2015)
  18. Tema 5 — Comprueba si lo tienes: plazos, recursos y fin del procedimiento
  19. Nulidad y anulabilidad — no las confundas
  20. Los recursos administrativos
  21. Tema 6 — Los contratos del sector público (Ley 9/2017)
  22. Tema 6 — Comprueba si lo tienes: licitación, criterios y procedimientos
  23. Tema 7 — El personal al servicio de las Administraciones
  24. Tema 7 — Comprueba si lo tienes: derechos, deberes y régimen del personal
  25. Clases de empleado público — glosario rápido
  26. Tema 8 — La selección y las incompatibilidades
  27. Tema 8 — Comprueba si lo tienes: requisitos, cupos e incompatibilidades
  28. Tema 9 — El IV Convenio único del personal laboral de la AGE
  29. Comisión Negociadora frente a Comisión Paritaria
  30. Tema 9 — Grupos de trabajo, Subcomisiones Paritarias y organización del trabajo
  31. Tema 9 — Provisión, movilidad y régimen disciplinario del Convenio
  32. Tema 10 — El contrato de trabajo, el despido y la representación
  33. Tema 10 — La suspensión del contrato y las excedencias
  34. Tema 10 — Delegados de personal y comité de empresa: los umbrales de plantilla
  35. Tema 10 — Comprueba si lo tienes: el contrato, el despido y la representación
  36. Tema 11 — Los Presupuestos Generales del Estado
  37. Tema 11 — La estructura de los Presupuestos y las fases de la gestión del gasto
  38. Tema 11 — Comprueba si lo tienes: los Presupuestos Generales del Estado
  39. Tema 12 — El deber de protección y los nueve principios del artículo 15
  40. Tema 12 — El ciclo preventivo: del plan de prevención a la vigilancia de la salud
  41. Tema 12 — Riesgo grave e inminente: el derecho a parar y las 24 horas
  42. Tema 12 — Lo que la ley te obliga a ti: el artículo 29
  43. Tema 12 — Delegados de Prevención y Comité de Seguridad y Salud: las cifras
  44. Tema 12 — La prevención en la AGE: el artículo 34.3 y el Real Decreto 67/2010
  45. Tema 12 — Comprueba si lo tienes: seis preguntas con su razonamiento
  46. Tema 13 — Políticas sociales: igualdad, dependencia y no discriminación
  47. Tema 13 — La LO 3/2007: qué es discriminación, qué es acoso y qué es un plan de igualdad
  48. Tema 13 — Igualdad en el empleo público: el artículo 51 y el Plan de Igualdad de la AGE
  49. Tema 13 — Violencia de género: los derechos laborales del artículo 21 y la tutela institucional
  50. Tema 13 — Discapacidad, dependencia y derechos LGTBI: las cifras que separan las tres normas
  51. Tema 14 — Transparencia, acceso a la información y buen gobierno
  52. Tema 14 — El Consejo de Transparencia, la reclamación y las UITS
  53. Tema 14 — Comprueba si lo tienes: información pública y límites
  54. Tema 15 — La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible
  55. Tema 15 — Comprueba si lo tienes: Agenda 2030 y ODS
  56. Navegador normativo de la parte común
  57. Test de repaso de la parte común
  58. Test del temario común desarrollado — un tema, una pregunta
  59. Recuerdo activo de los principios constitucionales
  60. Tarjetas de decisión normativa
  61. Pistas antes de acudir a la norma
  62. Drill cronometrado: una decisión por tema, con los bloques mezclados
  63. Plan de tres semanas
  64. Autocomprobación de alcance
  65. Fuentes oficiales complementarias
  66. Fuentes y control antes del examen
  67. Cinco preguntas reales del banco

Enfermería M2 AGE 2026 (IV Convenio único)

  1. Temas 1 y 2 — El usuario y el método enfermero
  2. Recuperación 1 — Consentimiento y método
  3. Temas 3 a 5 — Salud pública, salud laboral y epidemiología
  4. Recuperación 2 — Cada dato con su norma
  5. Temas 6 a 8 — Registro, calidad y modelo residencial
  6. Recuperación 3 — Estructura, proceso o resultado
  7. Temas 9 a 12 — Discapacidad, neurología, digestivo y esfínteres
  8. Recuperación 4 — Lo que NO se hace
  9. Temas 13 a 17 — Personas mayores y procesos crónicos
  10. Recuperación 5 — La persona pluripatológica
  11. Temas 18 a 21 — La situación crítica
  12. Recuperación 6 — Ordena la reanimación
  13. Temas 22 a 24 — Infección, úlceras por presión y medicación
  14. Recuperación 7 — Categorías de la úlcera
  15. Temas 25 a 30 — Dolor, asepsia, aislamiento, drenajes, ostomías y cirugía
  16. Recuperación 8 — Antiséptico, desinfectante o esterilización
  17. Temas 31 y 32 — Nutrición y salud mental
  18. Recuperación 9 — Conceptos que no conviene mezclar
  19. El segundo ejercicio: cómo se prepara una prueba que se lee en voz alta
  20. Caso práctico 1 — Quemadura y sospecha de inhalación en un centro de trabajo
  21. Caso práctico 2 — Exposición accidental a material biológico
  22. Caso práctico 3 — Úlcera por presión en una unidad de convivencia
  23. Plan de 21 días para el bloque específico
  24. Glosario del bloque específico
  25. Fuentes, límites y control antes de responder
  26. Test de recuperación del programa
  27. Preguntas abiertas para el repaso
  28. Tarjetas: los pares que más se confunden
  29. Completa el mapa del examen
  30. Ordena la estructura de la prueba práctica
5 respuestas

Preguntas antes de comprar

¿Estoy pagando dos veces por el mismo temario?

No. Los dos packs salen de la misma resolución (BOE-A-2026-14786) pero de anexos distintos: el temario común M2 es el Anexo VI (15 temas) y el específico de Enfermería es el Anexo VII (32 temas). Ninguno de los dos incluye los temas del otro. Lo único que se toca en ambos es la LPRL y el IV Convenio único, y cada pack lo trata desde su mitad: el común desarrolla la norma, el específico la aplica a la enfermería.

Voy por promoción interna. ¿Me sirve este bundle?

Te sirve solo la mitad: el temario específico de Enfermería. El Anexo V fija para tu turno un primer ejercicio de 45 preguntas solo del temario de la especialidad, sin bloque común, así que la parte común (Anexo VI) de este bundle no entra en tu examen. Si lo que quieres es preparar el test y el práctico, compra el pack de Enfermería suelto; este bundle solo compensa si además necesitas el temario común M2 para otra convocatoria.

¿Cómo recibo los dos productos?

Tras el pago en Stripe recibes un email instantáneo con el acceso a Temario común Personal Laboral AGE grupo M2 (Grado universitario) 2026 y a Enfermería M2 AGE 2026 (IV Convenio único), ambos vinculados a tu email de compra. Se entregan por separado y no caducan.

¿Por qué comprarlos juntos?

Porque son complementarios y el bundle sale 26,05 € más barato que comprarlos sueltos (72,00 € por separado frente a 45,95 € en el bundle).

Si cambia la convocatoria o sale una corrección, ¿el material se queda viejo?

No, y no tienes que hacer nada. El contenido no viaja dentro de un archivo que se te queda congelado: se sirve cuando abres tu material, así que cuando corregimos o ampliamos un pack, la próxima vez que entras ya estás leyendo la versión vigente. Tu acceso se resuelve contra tu compra, no contra la versión de ese día, de modo que las actualizaciones posteriores NO se cobran aparte ni hay que recomprar nada. El enlace del email de compra sí caduca a los 30 días, pero tu acceso no: entras con el correo con el que compraste, o escribe a info@redopositor.com y te lo reenviamos. Lo que no podemos hacer por ti es avisarte de los cambios de tu proceso: en un procedimiento selectivo la publicación oficial sustituye a la notificación (art. 45.1.b de la Ley 39/2015), así que el medio que indiquen tus bases hay que mirarlo uno mismo.

Una oposición no se resuelve en un día brillante. Se prepara en cientos de días normales.

Hoy puede ser uno de ellos.

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