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Lote Auxiliar Servicios Deportivos Guadalajara + Mi primera oposición 2026 · la guía de método

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Índice 190 secciones · 2 bloques desplegar plegar

Pack Auxiliar/a de Servicios Deportivos — Ayuntamiento de Guadalajara 2026

  1. Índice del temario oficial
  2. Ordena los tramos de artículos de la Constitución
  3. El Defensor del Pueblo: qué puede hacer y qué no
  4. Dudas que caen sobre el Título I y el Tribunal Constitucional
  5. Caso práctico: Vías de tutela: tres supuestos que salen siempre
  6. Caso práctico: Un ciudadano quiere amparo por un derecho de la Sección 2.ª
  7. Los derechos y deberes de los ciudadanos y los principios rectores
  8. Caso práctico: Suspensión de derechos: resolver cuatro situaciones
  9. Artículos clave que hay que poder citar
  10. La Sección 2.ª: derechos que también son deberes
  11. ¿Puedes decir, sin mirar, qué le pasa a un suelo con RAS 15 y CE 300, y qué…
  12. La Corona: un Jefe del Estado con funciones tasadas
  13. Organización territorial del Estado
  14. Caso práctico: Autonomía local, iniciativa autonómica y federación
  15. Caso práctico: Del territorio al Estatuto: los pasos del artículo 143 al 147
  16. Las relaciones entre el Estado y las Comunidades Autónomas
  17. Caso práctico: una Comunidad revisa su sistema de financiación
  18. Artículos que hay que poder citar
  19. El Presidente de la Junta y el Consejo de Gobierno
  20. Organización territorial y Administración de Justicia en Castilla-La Mancha
  21. Método para resolver un supuesto práctico de reparto competencial
  22. Hacienda, patrimonio y presupuesto de la Comunidad Autónoma
  23. La reforma del Estatuto de Autonomía
  24. La Unión Europea y el artículo 93 CE: la puerta de la cesión de competencias
  25. Las instituciones de la Unión Europea
  26. El Derecho comunitario: originario, derivado y principios de aplicación
  27. Qué es el municipio y de qué está hecho
  28. Dónde manda el ayuntamiento y quién es vecino
  29. Caso práctico: decisiones municipales encadenadas
  30. Los órganos municipales y sus atribuciones
  31. El Municipio: competencias y servicios
  32. Caso práctico: los servicios obligatorios según crece la población
  33. Las entidades de ámbito territorial inferior al municipio: qué son
  34. Cómo se crea: iniciativa, audiencia del Ayuntamiento y prueba de eficiencia
  35. Consecuencias prácticas de la falta de personalidad jurídica
  36. Artículos que hay que poder citar: artículo 24 bis de la Ley 7/1985
  37. Título II: Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas
  38. Título IV: Adquisición y pérdida de la relación de servicio
  39. Cómo se entra, cómo se sale, dónde se está y cómo se sanciona
  40. Caso práctico: Caso guiado: abandono del servicio y expediente disciplinario
  41. Los preceptos que hay que poder citar en estos epígrafes
  42. Título III: Derechos y deberes y código de conducta de los empleados públicos
  43. Carrera administrativa y retribuciones
  44. Caso práctico: Cierre de ejercicio en un servicio de recaudación
  45. Incompatibilidades: compatibilidades autorizables, límites retributivos y consecuencias del incumplimiento
  46. Las incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas
  47. Registro de compatibilidades, control y consecuencias del incumplimiento
  48. Incompatibilidades: autorización, órganos competentes, plazos y efectos
  49. Jornada de trabajo, permisos y vacaciones: el tiempo al servicio de la Administración
  50. El teletrabajo: prestación a distancia, autorización y garantías
  51. Las situaciones administrativas del funcionario de carrera
  52. Régimen disciplinario: faltas, sanciones y su prescripción
  53. Artículos que conviene clavar: teletrabajo, prescripción y límites de la Ley 53/1984
  54. Mapa de las situaciones administrativas y de los plazos disciplinarios
  55. Prescripción de la falta frente a prescripción de la sanción
  56. Cinco ideas para llevarse sobre jornada, situaciones y disciplina
  57. Normativa para la promoción de la igualdad: excepciones y trampas
  58. Caso práctico: defender el III Plan Municipal de igualdad del Ayuntamiento de Elche
  59. El principio de igualdad en el empleo público: los deberes del artículo 51
  60. Acoso, evaluación y plan: cerrar el círculo de la igualdad
  61. Caso práctico: El tribunal municipal y sus papeles
  62. La igualdad en el empleo público y en los cuerpos con normativa específica (arts. 56, 58, 59, 60 y 65 a 68 de la Ley Orgánica 3/2007)
  63. Fuentes, Registro General y nacimiento del expediente
  64. Preceptos que hay que poder citar
  65. El recorrido de un expediente local, de la entrada a la notificación
  66. Los interesados: capacidad, legitimación, representación y personación
  67. Singularidades del procedimiento administrativo de las Entidades Locales y tramitación de expedientes
  68. Abstención, recusación, símbolos y honores de las entidades locales
  69. Caso práctico: Caso: el instructor emparentado con el solicitante
  70. La salida de comunicaciones: firma, sello del Registro y plazo de notificación
  71. Infraestructuras y servicios comunes: sede, registro y firma
  72. Caso: un expediente que llega incompleto a la Comunidad
  73. Caso práctico: Una notificación que pasa por sede y por papel
  74. Los preceptos que hay que poder citar: actuación electrónica, interoperabilidad y archivo
  75. Caso práctico: Un sábado por la noche, en papel y por correo electrónico
  76. Portales de internet, Punto de Acceso General electrónico y sede electrónica
  77. Taller práctico: valorar una presentación electrónica
  78. Administración electrónica: sede electrónica, registro y archivo.
  79. Artículos que hay que poder citar
  80. Los sistemas de identificación y firma electrónica de las Administraciones Públicas
  81. Los sistemas de identificación y firma electrónica de las personas interesadas
  82. Sedes electrónicas, verificación de certificados y política de firma
  83. Caso práctico: Caso: el expediente que se comunica y se notifica
  84. Las copias auténticas: concepto, validez y órganos competentes
  85. Expediente administrativo electrónico y archivo electrónico
  86. La información y atención al público: información general y particular
  87. Caso práctico: Caso: tres consultas, tres canales y un límite común
  88. Preceptos que hay que poder citar
  89. Los órganos colegiados de información administrativa
  90. Principios generales de la protección de los datos de carácter personal
  91. Derechos de las personas
  92. Concepto de Responsable y encargado del tratamiento
  93. Enumeración de Medidas de responsabilidad activa
  94. Categorías especiales de datos y tratamiento de datos de naturaleza penal
  95. Objeto, ámbito de aplicación y definiciones: excepciones y trampas
  96. Capítulo III: Derechos y obligaciones
  97. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Capítulo III. Protección de trabajadores especialmente sensibles, de la maternidad, de los menores y de las relaciones de trabajo temporales, de duración determinada y en empresas de trabajo temporal.
  98. Caso práctico: Un supuesto práctico de servicio de farmacia
  99. Caso práctico: El sótano con riesgo de deflagración, paso a paso
  100. Delegados de Prevención frente a Comité de Seguridad y Salud
  101. Control didáctico de la práctica deportiva: explicación
  102. Caso práctico: Diseñar un programa que respete el derecho
  103. Deportistas profesionales y no profesionales (art. 21)
  104. El deporte: qué entra y qué se queda fuera del concepto
  105. Clasificaciones del deporte: criterios y tipos
  106. Deportistas de alto nivel y de alto rendimiento: dos calificaciones distintas
  107. La instalación deportiva: piezas, servicios y criterios de clasificación
  108. Las dotaciones deportivas del municipio: tipos, usos y ordenación
  109. Preceptos del deporte que hay que poder citar
  110. Tres láminas para ordenar el deporte y sus calificaciones
  111. Alto nivel no es alto rendimiento
  112. Los requisitos del alto nivel, en tres letras
  113. Lo que hay que llevarse del deporte y de sus instalaciones
  114. Las instalaciones deportivas del municipio de Guadalajara: catálogo y escala
  115. Guadalajara: uso libre, dirigido y reservado de las instalaciones municipales
  116. Objeto y ámbito del Reglamento: qué ordena y a quién obliga
  117. El título habilitante: del uso libre al uso reservado
  118. Organizar una actividad deportiva: quién la promueve y qué debe cumplir
  119. Derechos y deberes de las personas usuarias
  120. Conservación, vigilancia y consecuencias del mal uso
  121. Tres láminas para ordenar instalaciones, actividades y accesos
  122. La frontera entre el uso libre y el uso reservado
  123. Cinco ideas para llevarse del Reglamento
  124. Infraestructuras y equipamientos como soporte de la actividad deportiva
  125. Evaluación económica y criterios de calidad de las instalaciones deportivas
  126. Caso práctico: Caso: encajar el proyecto en la categoría correcta antes de dimensionarlo
  127. Las energías renovables: su encaje en el respeto al medio ambiente y la eficiencia energética
  128. El precio público deportivo: qué se cobra y con qué límites
  129. El acuerdo regulador por dentro: los apartados que sostienen el cobro
  130. Del estudio de costes al texto en vigor: cómo se aprueba el acuerdo
  131. Las tarifas del deporte municipal: coste, descuentos y revisión
  132. Escuelas deportivas y cursos de natación: matrícula, grupos y bajas
  133. Comparar y clasificar: la figura del precio y el catálogo de tarifas
  134. El itinerario de aprobación en una lámina
  135. Uso libre y actividad dirigida: el doble cobro que se cuela
  136. Las ideas que hay que retener sobre el acuerdo regulador
  137. Dónde está Guadalajara: el Henares, la campiña y la Alcarria
  138. Los estratos de la historia: de la medina a la capital de provincia
  139. El casco histórico a pie: plazas, palacios e iglesias
  140. Edificios públicos y equipamientos: qué hay y en qué zona
  141. Cultura, festejos y vida ciudadana: el calendario de la ciudad
  142. Caso práctico: situar seis hitos en el plano sin dudar
  143. Los hitos de Guadalajara en el tiempo
  144. El patrimonio monumental, ordenado por tipos
  145. El edificio más famoso no es la sede del Ayuntamiento
  146. Lo que hay que llevarse del municipio de Guadalajara

Mi primera oposición: la guía de método

  1. Qué resuelve esta guía y qué no
  2. El mapa en una página: quién trabaja para la Administración y cómo se entra
  3. Las normas que gobiernan esto, y para qué sirve cada una
  4. La confusión que más caro sale al empezar
  5. Dónde se publican las convocatorias, y por qué importa el boletín
  6. Los tres boletines: qué publica cada uno y qué papel juega
  7. Por qué las bases se leen enteras: vinculan a todo el mundo
  8. Qué son las bases y qué son los anexos
  9. Cómo se lee una convocatoria en diez minutos
  10. Ordene la lectura de una convocatoria
  11. Tres cosas que un principiante da por hechas y no lo son
  12. Turno libre, promoción interna y por qué esa palabra decide si puede presentarse
  13. Los tres sistemas selectivos, y qué se mide en cada uno
  14. El límite legal del baremo, y por qué conviene conocerlo
  15. Bolsa de trabajo: la puerta lateral que casi nadie explica bien
  16. Clasifique cada situación en el turno o el sistema que le corresponde
  17. Las palabras que aparecen en toda convocatoria
  18. Repaso rápido del vocabulario
  19. Grupos y subgrupos: la letra que decide qué titulación necesita
  20. Los grupos, su titulación y sus retribuciones básicas
  21. De dónde salen esas cifras y por qué hay que volver a mirarlas cada año
  22. El sueldo base no es lo que se cobra, y la diferencia es grande
  23. Empareje cada grupo con la titulación que exige
  24. La equivalencia con la nomenclatura antigua, que sigue apareciendo
  25. Lo que hay que retener sobre grupos y retribuciones
  26. Un proceso selectivo de principio a fin
  27. Los plazos que están en la norma, y de dónde sale cada uno
  28. Días hábiles y días naturales: la distinción que deja gente fuera cada año
  29. La instancia: qué se declara y qué se acredita
  30. Tasas de examen, exenciones y bonificaciones
  31. El cupo de reserva para personas con discapacidad
  32. Compruebe lo que ha entendido del proceso
  33. Cómo se elige convocatoria: los seis criterios que de verdad deciden
  34. Por qué unos cuerpos convocan cada año y otros no: la tasa de reposición
  35. Dos convocatorias hipotéticas comparadas con los mismos criterios
  36. Preguntas que cuesta responder solo, con pistas antes de la respuesta
  37. Caso guiado: elija entre tres convocatorias con los datos delante
  38. Cuánto se tarda de verdad, y cómo estimarlo sin engañarse
  39. Cómo se planifica para poder sostenerlo
  40. Repaso espaciado, tests y relectura: para qué sirve cada cosa
  41. Qué no hace falta comprar al empezar
  42. Dudas que se repiten al empezar
  43. Lo que hay que recordar de toda la guía
  44. Qué hacer las cuatro semanas siguientes a leer esta guía
2 respuestas

Preguntas antes de comprar

Si cambia la convocatoria o sale una corrección, ¿el material se queda viejo?

No, y no tienes que hacer nada. El contenido no viaja dentro de un archivo que se te queda congelado: se sirve cuando abres tu material, así que cuando corregimos o ampliamos un pack, la próxima vez que entras ya estás leyendo la versión vigente. Tu acceso se resuelve contra tu compra, no contra la versión de ese día, de modo que las actualizaciones posteriores NO se cobran aparte ni hay que recomprar nada. El enlace del email de compra sí caduca a los 30 días, pero tu acceso no: entras con el correo con el que compraste, o escribe a info@redopositor.com y te lo reenviamos. Lo que no podemos hacer por ti es avisarte de los cambios de tu proceso: en un procedimiento selectivo la publicación oficial sustituye a la notificación (art. 45.1.b de la Ley 39/2015), así que el medio que indiquen tus bases hay que mirarlo uno mismo.

¿Tengo que pagar cada mes? ¿Cuánto dura el acceso?

No. Es un pago único, no una suscripción: no hay cuotas, renovaciones ni cargos recurrentes. El acceso es de por vida e incluye las actualizaciones del material, sin coste adicional. Además tienes 14 días de garantía: si no es lo que esperabas, te devolvemos el importe escribiendo a info@redopositor.com.

Una oposición no se resuelve en un día brillante. Se prepara en cientos de días normales.

Hoy puede ser uno de ellos.

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