Técnicos de Gestión Madrid 2026: temario y bloques
Índice · 5 apartados
- Los 80 temas del temario oficial
- Bloque a bloque: qué entra
- Bloque I. Derecho Constitucional y Organización Administrativa (temas 1-18)
- Bloque II. Derecho Administrativo (temas 19-40)
- Bloque III. Relaciones Internacionales y Unión Europea (temas 41-47)
- Bloque IV. Gestión Pública y Recursos Humanos (temas 48-66)
- Bloque V. Gestión Financiera (temas 67-80)
- Las normas que más pesan
- Cómo se refleja el temario en el examen
- Más sobre esta oposición
El temario de Técnicos de Gestión Madrid : 23 plazas se compone de 80 temas repartidos en cinco bloques. Es un programa extenso, con mucho peso del Derecho Administrativo y de la normativa propia de la Comunidad de Madrid, y conviene conocer cómo se distribuye antes de organizar el estudio. La convocatoria se publicó en el BOCM el 4 de noviembre de 2026 y el plazo de presentación de solicitudes llega hasta el 2 de diciembre de 2026, según el listado de la convocatoria.
Los 80 temas del temario oficial
El programa son 80 temas, sin partes optativas ni materias que se puedan dejar fuera. Así se reparten:
| Bloque | Temas | Número |
|---|---|---|
| I. Derecho Constitucional y Organización Administrativa | 1-18 | 18 |
| II. Derecho Administrativo | 19-40 | 22 |
| III. Relaciones Internacionales y Unión Europea | 41-47 | 7 |
| IV. Gestión Pública y Recursos Humanos | 48-66 | 19 |
| V. Gestión Financiera | 67-80 | 14 |
Casi la mitad del temario (40 temas) corresponde a los bloques I y II, es decir, constitucional y administrativo. El bloque de Unión Europea es el más corto, con siete temas, pero no es un bloque menor: entra en el segundo ejercicio y en el test.
Bloque a bloque: qué entra
Bloque I. Derecho Constitucional y Organización Administrativa (temas 1-18)
Arranca con la Constitución de 1978: características, principios, reforma, derechos fundamentales y su garantía, derechos económicos y sociales. Sigue con los órganos del Estado: Corona, Cortes Generales, Gobierno, Poder Judicial, Tribunal Constitucional, Defensor del Pueblo y Tribunal de Cuentas, además del Consejo de Estado. Hay varios temas de organización administrativa y territorial: la Administración General del Estado, las comunidades autónomas, la Administración local, la distribución de competencias, las relaciones entre administraciones y los conflictos constitucionales. Los tres últimos temas del bloque (16, 17 y 18) son específicos de la Comunidad de Madrid: Estatuto de Autonomía, Asamblea Legislativa, Presidente, Gobierno, Consejo de Gobierno, Consejerías y administración institucional.
Bloque II. Derecho Administrativo (temas 19-40)
Es el bloque más numeroso. Empieza por el sistema de fuentes (ley, reglamento, decretos leyes y decretos legislativos, relaciones entre ordenamiento estatal y autonómico) y continúa con la relación jurídico-administrativa, los órganos y sus principios de organización. Después llega la parte más técnica: interesados, cómputo de plazos, obligación de resolver, silencio, acto administrativo, procedimiento administrativo común y revisión en vía administrativa. A partir del tema 30 se acumulan materias de peso: subvenciones, cuatro temas de contratación del sector público, expropiación forzosa, potestad sancionadora, régimen patrimonial, responsabilidad patrimonial y dos temas de jurisdicción contencioso-administrativa.
Bloque III. Relaciones Internacionales y Unión Europea (temas 41-47)
Siete temas: tratados internacionales y acción exterior del Estado, historia y evolución de la Unión Europea, sus instituciones (Consejo Europeo, Consejo, Parlamento, Comisión, Tribunal de Justicia, Tribunal de Cuentas y Banco Central Europeo), el derecho comunitario y el procedimiento legislativo, las cuatro libertades básicas, las políticas comunes con los fondos estructurales y el presupuesto de la Unión junto con el Pacto de estabilidad y el euro.
Bloque IV. Gestión Pública y Recursos Humanos (temas 48-66)
Mezcla materias transversales y empleo público. Los primeros temas tratan transparencia y acceso a la información, funcionamiento electrónico del sector público, protección de datos, igualdad y no discriminación. El resto es función pública: modelos y evolución histórica, el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, la función pública de la Comunidad de Madrid, clases de personal, planificación y oferta de empleo, acceso, carrera administrativa, derechos y deberes, régimen disciplinario, retribuciones, acuerdo sobre condiciones de trabajo del personal funcionario, contratación laboral, convenio colectivo del personal laboral, negociación colectiva, prevención de riesgos laborales y Seguridad Social (tanto la de los funcionarios como el sistema general).
Bloque V. Gestión Financiera (temas 67-80)
Catorce temas muy centrados en la Comunidad de Madrid. Se abre con el Derecho Financiero, la Hacienda Pública y la Ley de Hacienda de la Comunidad de Madrid, y sigue con ingresos públicos y recaudación, sistema tributario español (IRPF, Sucesiones y Donaciones, IVA, Transmisiones Patrimoniales), financiación autonómica, presupuesto y Ley Orgánica de Estabilidad Presupuestaria. Los temas 72 a 79 recorren la Ley de Hacienda de la Comunidad de Madrid: presupuestos generales, modificaciones de crédito, ejecución y liquidación, Intervención General y control interno, Tesorería y contabilidad pública. Cierra el Plan General de Contabilidad Pública de la Comunidad de Madrid.
Las normas que más pesan
No todos los temas cuestan lo mismo. Estas normas aparecen en varios puntos del programa y conviene tenerlas localizadas:
- Ley de Hacienda de la Comunidad de Madrid: ocho temas (67 y 72 a 76, 78 y 79). Es la norma con más presencia directa del temario.
- Contratación del sector público: cuatro temas correlativos (31 a 34), más el recurso especial del tema 33 y el Tribunal Administrativo de Contratación Pública de la Comunidad de Madrid.
- Procedimiento administrativo: los temas 25 a 29 concentran interesados, plazos, silencio, acto administrativo, procedimiento y recursos.
- Estatuto de Autonomía y organización autonómica: temas 16 a 18 y 22, con derivaciones en el bloque IV (53, 55, 59, 60, 62, 64 y 65).
- Empleo público: del 52 al 60, con el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público como referencia central.
- Estabilidad presupuestaria: la Ley Orgánica 2/2012 aparece en el tema 71 y se proyecta en el 72.
Cómo se refleja el temario en el examen
La oposición tiene tres ejercicios obligatorios y eliminatorios, y cada uno usa el temario de forma distinta.
El primero es un test de 80 preguntas más 5 de reserva, con cuatro opciones y 85 minutos. Cada respuesta errónea se penaliza con la tercera parte del valor de una correcta, así que el margen para contestar al azar es estrecho. Este ejercicio puede preguntar por cualquiera de los 80 temas.
El segundo es el desarrollo por escrito de dos temas: uno de los bloques I-II y otro de los bloques III-V, en 120 minutos. Aquí el bloque de Unión Europea y el de Gestión Financiera tienen su oportunidad.
El tercero son dos supuestos prácticos de los bloques I (solo temas 16 a 18), II, IV y V, con la documentación y el material que indique el órgano de selección, en 240 minutos. El bloque III queda fuera de la parte práctica, y de todo el bloque I solo se pueden usar los tres temas de la Comunidad de Madrid. Es decir: el test exige el programa completo, mientras que el práctico se concentra en administrativo, gestión pública y gestión financiera.
De las 23 plazas, 2 se reservan del turno libre para personas con discapacidad. La titulación requerida es Grado, Diplomado universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente. El primer ejercicio está previsto para mayo de 2027 según la convocatoria recogida en la ficha del curso.
Para trabajar ese programa, en el Pack Técnicos de Gestión Comunidad de Madrid 2026 tienes el temario desarrollado de los 80 temas, con esquemas, ejercicios intercalados y glosario en cada uno, además de un simulacro tipo examen con corrección. Puedes estudiar el temario desarrollado del curso en el aula online o descargarlo en PDF y ePub para imprimirlo o trabajar sin conexión.
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Ver el curso: Pack Técnicos de Gestión Comunidad de Madrid 2026
Preguntas frecuentes
¿Cuántos temas hay que estudiar?
Ochenta temas, agrupados en cinco bloques. Todos figuran en el programa oficial y no hay temas optativos.
¿Cómo es el primer ejercicio?
Un cuestionario tipo test de 80 preguntas más 5 de reserva, con cuatro opciones de respuesta y 85 minutos. Cada contestación errónea se penaliza con la tercera parte del valor de una correcta.
¿Qué bloques entran en los supuestos prácticos?
El tercer ejercicio se resuelve con supuestos de los bloques I (temas 16 a 18), II, IV y V. El bloque III no aparece en la parte práctica.
¿Cuánto pesa la Ley de Hacienda de la Comunidad de Madrid?
Ocho temas: el 67 y los temas 72 a 76, 78 y 79, todos dentro del bloque V de Gestión Financiera.
¿Está fijada la fecha del examen?
El primer ejercicio se celebrará en mayo de 2027 según la convocatoria recogida en la ficha del curso. El resto de fechas las determina el órgano de selección.
¿El bloque de Unión Europea entra en el segundo ejercicio?
Sí. El segundo ejercicio consiste en desarrollar dos temas, uno de los bloques I-II y otro de los bloques III-V, de modo que el bloque III puede caer ahí.