Técnico/a Superior PRL Cabildo Tenerife 2026: qué temas entran

La convocatoria de Técnico/a Superior PRL Cabildo Tenerife 2026 se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife, número 107, del lunes 7 de septiembre de 2026. Son cinco plazas de funcionario/a de carrera, de acceso libre y por el sistema de concurso-oposición, encuadradas en el Grupo A, Subgrupo A1, escala de Administración Especial, subescala Técnica. Este artículo se limita a una cosa: qué temas entran y cómo son.

Los 45 temas del temario oficial

El temario que fijan las bases se compone de 45 temas, repartidos en dos partes:

Parte	Temas	Total
Parte primera: materias comunes	1 a 11	11
Parte segunda: materias específicas	12 a 45	35
Total		45

Casi ocho de cada diez temas (35 de 45) están en la parte específica, centrada en prevención de riesgos laborales y en la normativa que la desarrolla. Es el bloque que decide buena parte de la nota, porque la materia preventiva se trabaja con más detalle y con más apoyo normativo que la común.

El temario desarrollado del curso de Red Opositor para esta convocatoria sigue esta misma numeración, con test por tema y simulacros tipo examen.

Bloque a bloque: qué entra

Parte primera: materias comunes (temas 1 a 11)

• Temas 1 a 3. Marco constitucional y autonómico. Constitución Española de 1978 (valor normativo, derechos y deberes fundamentales, principios rectores de la política social y económica), organización territorial del Estado y Estatuto de Autonomía de Canarias (valor normativo, reforma e instituciones de la Comunidad Autónoma).
• Temas 4 y 5. Administración local y normativa insular. Cabildos Insulares: naturaleza, competencias como órganos de gobierno y como instituciones de la Comunidad Autónoma, asistencia a los municipios y atribución de competencias autonómicas. Después, el Reglamento Orgánico del Gobierno y la Administración del Cabildo Insular de Tenerife: órganos de gobierno, órganos superiores y directivos y unidades administrativas.
• Temas 6 y 7. Derecho administrativo y procedimiento. Principio de legalidad, fuentes del derecho administrativo, tipos de leyes, decretos-leyes y decretos legislativos, y el reglamento. Procedimiento administrativo común: concepto de interesado, identificación y firma, presentación de documentos, derechos de las personas en sus relaciones con las administraciones y funcionamiento electrónico del sector público.
• Temas 8 y 9. Presupuesto. Modificaciones presupuestarias (créditos extraordinarios, suplementos, ampliaciones, transferencias, incorporaciones de remanentes, bajas por anulación) y ejecución del presupuesto de gastos e ingresos: fases de gestión, reconocimiento extrajudicial de créditos, gastos plurianuales, pagos a justificar, anticipos de caja fija, cierre y liquidación.
• Temas 10 y 11. Empleo público y ética. Empleados públicos en las entidades locales: concepto, clases, grupos de clasificación profesional, escalas y subescalas, situaciones administrativas, deberes y faltas disciplinarias. Ética pública: deberes, Código de Conducta y Código de Buen Gobierno del Cabildo Insular de Tenerife.

Parte segunda: materias específicas (temas 12 a 45)

Agrupando por contenido para estudiarla, la parte específica se reparte así:

• Temas 12 a 14. Materias transversales. Transparencia y publicidad activa en las entidades locales, derecho de acceso a la información pública (límites, plazo, silencio, modalidades de acceso e impugnación) y el Comisionado/a de Transparencia y Acceso a la Información Pública de Canarias; principios generales de protección de datos personales, derechos de las personas, responsable y encargado del tratamiento y medidas de responsabilidad activa; y normativa de igualdad efectiva entre mujeres y hombres y de protección integral contra la violencia de género.
• Temas 15 a 21. Gestión de la prevención. Coordinación de actividades empresariales (obligaciones, cooperación, vigilancia, información e instrucciones); formación e información en prevención; accidentes de trabajo y parte de accidente; enfermedades profesionales y otras patologías; investigación de daños a la salud con el método del árbol de causas; análisis estadístico de la siniestralidad e índices de frecuencia, gravedad, incidencia y duración media; y costes de los accidentes frente a los beneficios de la acción preventiva.
• Temas 22 a 26. Disciplinas preventivas. Seguridad en el trabajo (técnicas, controles activos y reactivos); higiene industrial (ramas, agentes y vías de entrada); ergonomía y psicosociología aplicada; medicina y enfermería del trabajo (vigilancia de la salud, organización de recursos, exámenes de salud); y promoción de la salud en el trabajo.
• Temas 27 a 38. Riesgos y actividades concretas. Riesgo de incendio (II) y medios de lucha (extintores, bocas de incendio equipadas, hidrantes, columnas secas, rociadores, control de humos, alumbrado de señalización y emergencia); explosiones y atmósferas explosivas; riesgo eléctrico en dos temas, con efectos nocivos, contactos directos e indirectos y trabajos sin tensión, en tensión, en proximidad o en emplazamientos con riesgo de incendio y explosión; trabajos en altura y trabajos verticales; espacios confinados (autorización de trabajo, emergencia y rescate); trabajos a la intemperie y fenómenos meteorológicos adversos; almacenamiento de productos químicos; disposiciones mínimas en obras de construcción, estudio y plan de seguridad y salud; seguridad y salud en trabajos agrícolas (maquinaria y fitosanitarios); campos electromagnéticos; y agentes biológicos.
• Temas 39 a 45. Higiene, agentes y carga física. Toxicología y clasificación de contaminantes, evaluación y prevención del riesgo químico; límites de exposición profesional (VLA-ED, VLA-EC y valores límite biológicos); teoría del muestreo y modelos estadísticos aplicados a la higiene industrial; registro, evaluación, autorización y restricción de sustancias y mezclas (peligrosidad, etiquetas y fichas de datos de seguridad); agentes cancerígenos; amianto (plan de trabajo y registro de empresas con riesgo); y carga física, riesgo postural, movimientos repetitivos y trastornos músculo-esqueléticos.

Las normas que más pesan

En la parte común, la referencia de fondo es la Constitución Española de 1978 y el Estatuto de Autonomía de Canarias, más la normativa propia de la corporación convocante: el Reglamento Orgánico del Gobierno y la Administración del Cabildo Insular de Tenerife y el Código de Buen Gobierno del Cabildo Insular de Tenerife.

En la parte específica, el peso se concentra en estos bloques normativos:

• Transparencia y protección de datos. Normativa de transparencia y acceso a la información pública aplicable a las entidades locales y régimen general de protección de datos personales, con el Comisionado/a de Transparencia de Canarias como órgano de referencia.
• Igualdad. Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y Ley de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género: objeto, discriminación directa e indirecta, acoso, planes de igualdad y criterios de actuación en el empleo público.
• Prevención de riesgos laborales. Coordinación de actividades empresariales, formación e información, accidentes y enfermedades profesionales, investigación de daños, medidas de protección contra incendios y explosiones, riesgo eléctrico, trabajos en altura, espacios confinados, obras de construcción, maquinaria agrícola y productos fitosanitarios, campos electromagnéticos, agentes biológicos y cancerígenos, amianto, y la normativa de sustancias y mezclas químicas junto con los límites de exposición profesional.

Varios de esos enunciados remiten a la norma por su denominación genérica («normativa de aplicación», «legislación aplicable») sin indicar número ni año. Al estudiar cada tema conviene fijar el texto concreto al que se refiere, porque el título del tema no siempre lo precisa.

Cómo se refleja el temario en el examen

La fase de oposición consta de dos ejercicios:

1. Primer ejercicio: tipo test. 135 preguntas ordinarias y evaluables más 5 extraordinarias y de reserva, con 154 minutos de duración. Cada error resta 1/(nº de alternativas − 1); el número de alternativas no consta en las bases publicadas.
2. Segundo ejercicio: teórico-práctico. Resolución por escrito de dos supuestos prácticos a elegir de entre cuatro, con un máximo de tres horas. Es la parte donde la materia específica se pone en situación: investigaciones, evaluaciones de riesgo, coordinación de actividades o medidas preventivas concretas.

A continuación se abre la fase de concurso, con méritos profesionales y académicos. Las bases no fijan fecha para las pruebas: se anunciarán, con hora y lugar, en el Tablón de Anuncios de la sede electrónica del Cabildo Insular de Tenerife. El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días hábiles desde la publicación del extracto en el BOE.

Para medirte antes de la prueba, el pack incluye simulacros tipo examen sobre estos 45 temas, además del temario desarrollado con test por tema y soluciones explicadas.

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