Temario Peón Ayuntamiento de Sevilla 2026: los 14 temas

El temario de Peón Ayuntamiento de Sevilla 2026 tiene 14 temas, según el programa oficial de la convocatoria. Debajo están todos, en el orden del programa oficial; el enunciado completo de cada tema está en las bases enlazadas bajo la tabla.

La oposición de Peón del Ayuntamiento de Sevilla, por turno libre, consta de un único ejercicio tipo test dividido en dos partes de 40 preguntas, una sobre los oficios (Grupo I del temario) y otra sobre normativa (Grupo II), seguido de una fase de concurso. El programa tiene 14 temas: 8 de oficios y 6 de normativa.

Temario de Peón Ayuntamiento de Sevilla 2026: los 14 temas por bloque

Temario (14 temas)

N.º	Tema
1	Albañilería: Materiales. Elementos constructivos. Técnicas. Glosario
2	Electricidad: La electricidad: nociones generales. Conductores y canalizaciones. Instalaciones básicas de alumbrado y tomas de corriente. Instalaciones básicas de tubos fluorescentes. Luminotecnia. Tipos de lámparas. Instalaciones de alumbrados públicos y comunitarios. Instalaciones de enlace. Instalaciones de interior. Sistema de puesta a tierra. Prevención del riesgo eléctrico. Herramientas básicas en electricidad. Glosario
3	Jardinería: Morfología de la planta básica. Reproducción de las plantas. Tareas. Herramientas. Glosario
4	Limpieza: Introducción. Tareas del peón de limpieza. Productos. Útiles y máquinas de limpieza. Procedimientos. Glosario
5	Pintura: Introducción. Principales tipos de pinturas. Barnices. Procedimientos. Útiles y herramientas manuales. Glosario
6	Carpintería: Funciones del peón de carpintería. Conocimientos sobre la madera. Tipos de tableros manufacturados. Útiles y herramientas manuales. Técnicas. Glosario
7	Fontanería: Introducción. Instalaciones. Tuberías. Accesorios. Válvulas. Herramientas y útiles. Prácticas. Glosario
8	Herrería: Materiales. Elementos constructivos. Maquinaria y herramientas. Técnicas. Glosario
9	Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Definiciones (artículo 4). Derecho a la protección frente a los riesgos laborales (artículo 14). Principios de la acción preventiva (artículo 15)
10	Derechos de los empleados públicos (artículos 14 y 15 del texto refundido del EBEP): Derechos individuales (artículo 14). Derechos individuales ejercidos colectivamente (artículo 15)
11	Derecho a la negociación colectiva, representación y participación institucional. Derecho de reunión (artículos 31 y 32 del texto refundido del EBEP): Principios generales (artículo 31). Negociación colectiva, representación y participación del personal laboral (artículo 32)
12	Deberes de los empleados públicos. Código de conducta. Principios éticos y de conducta (artículos 52, 53 y 54 del texto refundido del EBEP): Deberes de los empleados públicos. Código de Conducta (artículo 52). Principios éticos (artículo 53). Principios de conducta (artículo 54)
13	Descripción de puestos tipo según el artículo 18 del Convenio Colectivo del Personal Laboral: Artículo 18 del Convenio Colectivo del Personal Laboral del Ayuntamiento de Sevilla (texto actualizado al EBEP). Puestos tipo: peón, ayudante, oficial, maestro, capataz, jefaturas
14	Igualdad de género y violencia de género en Andalucía (Ley 12/2007 y Ley 13/2007): Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la Promoción de la Igualdad de Género en Andalucía: artículos 3 y 4. Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de Medidas de Prevención y Protección Integral contra la Violencia de Género: artículos 1, 1 bis y 3

Fuente: Anexo «PROGRAMA» de las bases de la convocatoria de Peón/a del Ayuntamiento de Sevilla 2026 (BOP de Sevilla n.º 66, de 7 de abril de 2025, rectificado; resolución de 10 de agosto de 2026, BOE-A-2026-17740).

Cómo es el examen

Las bases específicas (BOP de Sevilla n.º 66, de 7 de abril de 2025, con las bases rectificadas por resolución de 31 de marzo de 2025; base décima) describen el proceso del turno libre, que es concurso-oposición. La fase de oposición es previa a la de concurso:

• Un único ejercicio teórico-práctico elemental tipo test, dividido en dos partes que se realizan en noventa minutos. Cada parte tiene 40 preguntas, con 5 preguntas adicionales de reserva en cada una. Las de la primera parte versan sobre el Grupo I del temario (los oficios, temas 1 a 8 de la tabla) y las de la segunda, sobre el Grupo II (normativa, temas 9 a 14).
• Cada pregunta tiene tres opciones de respuesta y solo una es correcta. Las respuestas correctas valen 0,30 puntos en el Grupo I y 0,20 puntos en el Grupo II; las incorrectas se penalizan con 1/3 del valor de una correcta y las preguntas no contestadas no se penalizan.
• La primera parte se califica de 0 a 12 puntos y hay que obtener 6 para que se corrija la segunda. La segunda parte se califica de 0 a 8 puntos y hay que obtener 4 para que se sume a la primera. El ejercicio se califica de 0 a 20 puntos y se necesitan 10 para superarlo.
• La fase de concurso valora los méritos de quienes superan la oposición; no es eliminatoria.

Las bases no mencionan la promoción interna: el proceso es por turno libre, con un turno de reserva para personas con discapacidad.

Convocatoria oficial

La convocatoria y sus bases están publicadas en la fuente oficial.

Cómo preparar el temario de Peón Ayuntamiento de Sevilla 2026

El temario de Peón Ayuntamiento de Sevilla 2026 de Red Opositor sigue este programa oficial. Antes de decidir, puedes descargar la muestra gratuita del temario y ver cómo está explicado.

Preguntas frecuentes