¿Cuántos temas tiene el temario de Auxiliar Administrativo San Sebastián Gomera 2026?

Cuarenta temas, recogidos en el Anexo I de las bases publicadas en el BOP de Santa Cruz de Tenerife núm. 83, de 13 de julio de 2026. Van del 1 (Constitución española) al 40 (protección de datos en materia de infracciones y archivo).

¿Qué normas se repiten más en el temario?

La Ley 39/2015 del procedimiento administrativo común aparece en los temas 4 a 9 y en el 13. Le siguen el texto refundido de Haciendas Locales (temas 19 a 26), la Ley 58/2003 General Tributaria (27 a 29), la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público (15 y 16) y la Ley Orgánica 3/2018 de protección de datos (39 y 40).

¿El temario incluye informática u ofimática?

Ninguno de los 40 temas lleva por título ofimática o informática básica. El manejo de herramientas ofimáticas sí aparece entre las funciones de la plaza, y el segundo ejercicio del examen incluye la reproducción de un documento en procesador de textos durante un máximo de 45 minutos.

¿Cómo es el examen de la oposición?

Dos ejercicios eliminatorios con un mínimo de 5 sobre 10. El primero es un cuestionario de 40 preguntas de opción múltiple con respuesta única en 60 minutos, con 4 preguntas de reserva y penalización de un tercio por error. El segundo son dos supuestos prácticos: una pregunta corta desarrollada por escrito en 60 minutos y la reproducción de un documento en procesador de textos en 45 minutos.

¿Cuánto pesa el temario frente a los méritos?

El peso está en la fase de oposición, con dos ejercicios eliminatorios. La fase de concurso de méritos, que valora experiencia profesional y formación, suma hasta 5 puntos.

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Auxiliar Administrativo San Sebastián Gomera: temario 2026

21 de octubre de 2026 Actualizado 21 de octubre de 2026 Equipo Red Opositor 9 min de lectura

Los 40 temas del temario oficial, bloque a bloque, las normas clave y cómo se reflejan en el examen de Auxiliar Administrativo San Sebastián Gomera 2026.

La convocatoria de Auxiliar Administrativo San Sebastián Gomera 2026 se rige por las bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife núm. 83, de 13 de julio de 2026, y por el anuncio del BOE núm. 235, de 23 de septiembre de 2026. Son dos plazas de la escala de Administración General, subescala Auxiliar, Grupo C, subgrupo C2, por concurso-oposición en turno libre, con constitución de una lista de reserva.

El temario completo figura en el Anexo I de esas bases: 40 temas. En este post tienes qué entra en cada bloque, qué normas se repiten y cómo se traduce el programa en las pruebas.

Los 40 temas del temario oficial

Los 40 temas del Anexo I están numerados y cada uno lleva un enunciado con la materia, la norma de referencia y, en muchos casos, los apartados concretos que hay que preparar. No es un listado de grandes áreas: es un índice cerrado, y fuera de él no entra nada.

El reparto es desigual. El procedimiento administrativo y la administración electrónica ocupan diez temas (del 4 al 13), mientras que el empleo público se concentra en uno solo (el 14). Las haciendas locales y la materia tributaria suman once (del 19 al 29), y el bloque de competencias municipales sectoriales otros nueve (del 30 al 38). Los dos últimos, el 39 y el 40, se dedican a la protección de datos.

Una advertencia útil para organizarte: algunos enunciados son muy amplios («La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. La organización territorial del Estado») y otros son muy quirúrgicos («El Padrón Municipal de Habitantes. Tipos de expedientes. La inscripción en el Padrón de menores de edad»). Eso condiciona el tiempo que necesita cada tema. En el pack de Auxiliar Administrativo/a — Ayuntamiento de San Sebastián de la Gomera 2026 tienes el temario desarrollado de los 40 temas, con esquemas y test por tema para comprobar el avance.

Bloque a bloque: qué entra

Bloque	Temas	Contenido
Marco constitucional y normativo local	1-3	Constitución de 1978, Estatuto de Autonomía de Canarias, potestad reglamentaria local y Ley 7/1985
Procedimiento y administración electrónica	4-13	Ley 39/2015, RD 203/2021, registros, notificaciones, expediente electrónico y órganos
Empleo público	14	Personal al servicio de las Administraciones Públicas
Contratación	15-16	Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público
Régimen local y padrón	17-18	Alcaldía, Pleno, Junta de Gobierno y Padrón Municipal
Haciendas locales y tributos	19-29	Presupuestos, tributos locales, Ley General Tributaria y apremio
Competencias municipales sectoriales	30-38	Tráfico, menores, servicios sociales, urbanismo, actividades y otros
Protección de datos	39-40	Ley Orgánica 3/2018

Marco constitucional y normativo local (temas 1 a 3)

Arranca con la Constitución de 1978 (estructura, derechos y deberes fundamentales, organización territorial del Estado), sigue con el Estatuto de Autonomía de Canarias y cierra con la potestad normativa de las entidades locales: reglamentos, ordenanzas, procedimiento de elaboración y la Ley 7/1985 reguladora de las Bases del Régimen Local.

Procedimiento y administración electrónica (temas 4 a 13)

Es el bloque más extenso y el que más peso tiene en conjunto. Los temas 4 a 9 desarrollan la Ley 39/2015: interesados, representación, identificación, derecho y obligación de relacionarse electrónicamente, notificaciones, requisitos y eficacia de los actos, inicio, ordenación e instrucción del procedimiento, con especial detalle en alegaciones, prueba, informes, audiencia e información pública. El tema 10 entra en el RD 203/2021 (portales, Punto de Acceso General y sedes electrónicas); el 11, en comunicaciones y notificaciones electrónicas; el 12, en el expediente administrativo electrónico, el documento administrativo, las copias auténticas y el acceso al expediente; y el 13, en los órganos de las Administraciones Públicas, con instrucciones, órdenes de servicio y órganos colegiados.

Empleo público (tema 14)

Un único tema para el personal al servicio de las Administraciones Públicas: código de conducta, situaciones administrativas y régimen disciplinario. Conviene no dejarlo para el final porque concentra mucha materia en un enunciado corto.

Contratación (temas 15 y 16)

Los dos temas se apoyan en la Ley 9/2017. El 15 se centra en las clases de contratos administrativos y en los procedimientos de contratación; el 16, en la preparación: expediente de contratación, contratos menores, tramitación urgente y tramitación de emergencia.

Régimen local y padrón (temas 17 y 18)

El tema 17 combina la Ley 7/1985 y la Ley 7/2015 de Municipios de Canarias para desarrollar la Alcaldía y sus competencias, las Tenencias de Alcaldía, el Pleno, la Junta de Gobierno y las Comisiones Informativas. El 18 se dedica al Padrón Municipal: tipos de expedientes e inscripción de menores.

Haciendas locales y tributos (temas 19 a 29)

Bloque muy técnico. Los temas 19 a 21 desarrollan el texto refundido de Haciendas Locales: ordenanzas fiscales, contenido y aprobación del presupuesto, compromisos de gasto plurianuales, modificaciones de crédito y transferencias. Los temas 22 a 26 entran en figuras concretas: tasas, IBI, Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica, ICIO e Impuesto sobre el Incremento de Valor de los Terrenos de Naturaleza Urbana, con hecho imponible, exenciones y sujeto pasivo. Los temas 27 a 29 cubren la Ley General Tributaria (deuda tributaria, extinción, pago, prescripción), las fases de los procedimientos tributarios y el procedimiento de apremio.

Competencias municipales sectoriales (temas 30 a 38)

Aquí el temario abandona la norma general y salta a la competencia concreta del ayuntamiento: tráfico y seguridad vial (tema 30), atención a menores (31), servicios sociales de Canarias (32), violencia de género (33), intervención en materia ambiental, territorial y urbanística con licencias y comunicaciones previas (34 y 35), actividades clasificadas y espectáculos públicos (36), actividad física y deporte (37) y protección animal (38).

Protección de datos (temas 39 y 40)

Dos temas de la Ley Orgánica 3/2018: protección de datos de personas fallecidas y de menores de edad en el 39, y tratamiento de datos relativos a infracciones y sanciones administrativas y con fines de archivo en el 40.

Las normas que más pesan

Si ordenas el estudio por normas y no por temas, el mapa queda así:

Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común: presente en los temas 4 a 9 y en el 13. Es la norma que más superficie ocupa del programa.
Real Decreto Legislativo 2/2004 (Haciendas Locales): temas 19, 20, 21 y las figuras tributarias de los temas 22 a 26.
Ley 58/2003, General Tributaria: temas 27, 28 y 29.
Ley 9/2017, de Contratos del Sector Público: temas 15 y 16.
Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: temas 39 y 40.
Normativa canaria: Estatuto de Autonomía (tema 2), Ley 7/2015 de Municipios de Canarias (tema 17), Ley 1/1997 de Atención Integral a los Menores (31), Ley 16/2019 de Servicios Sociales (32), Ley 16/2003 de violencia de género (33), Ley 4/2017 del Suelo (34 y 35), Ley 7/2011 de actividades clasificadas (36), Ley 1/2019 del deporte (37).
Normativa estatal de régimen local y sectorial: Ley 7/1985 (temas 3 y 17), RD 203/2021 (tema 10), texto refundido de la Ley sobre Tráfico (30), Ley 7/2023 de protección animal (38).

El peso no se reparte por igual: hay temas que se estudian con la ley en la mano y otros que se resuelven con el articulado muy localizado. Detectarlo pronto evita dedicar el mismo tiempo a un epígrafe de tres apartados que a un bloque de dos leyes.

Cómo se refleja el temario en el examen

La fase de oposición consta de dos ejercicios eliminatorios, cada uno con un mínimo de 5 sobre 10.

El primer ejercicio es un cuestionario tipo test de 40 preguntas de opción múltiple con respuesta única, en 60 minutos, con 4 preguntas de reserva y penalización de un tercio del valor de una respuesta correcta; las respuestas en blanco no penalizan. El número de preguntas coincide con el número de temas del programa, aunque las bases no detallan el reparto por bloques.

El segundo ejercicio son dos supuestos prácticos: una pregunta corta desarrollada por escrito, con un máximo de 60 minutos, y la reproducción de un documento en procesador de textos, con un máximo de 45 minutos. Los datos publicados no concretan qué materia cae en cada supuesto, así que la preparación práctica debe cubrir el conjunto del temario y, de forma específica, el manejo del procesador de textos que exige la segunda parte.

Superada la oposición, la fase de concurso valora experiencia profesional y formación con hasta 5 puntos.

Dos consecuencias prácticas para el estudio. La primera: el bloque de procedimiento administrativo y administración electrónica (temas 4 a 13) es el que más temas aporta y el que mejor se presta a preguntas de detalle, así que conviene trabajarlo con supuestos y no solo con lectura. La segunda: los bloques de haciendas locales y tributos exigen manejo de cifras, plazos y competencias, materia en la que el test penaliza especialmente.

El calendario y el resto de trámites no se resuelven aquí: las bases publicadas en el BOP de Santa Cruz de Tenerife núm. 83, de 13 de julio de 2026 son la referencia para cualquier dato que necesites confirmar. El temario, en cambio, ya está cerrado: son esos 40 temas, y estudiarlos con el enunciado delante es la forma más directa de no perder tiempo en materia que no entra.

Más sobre esta oposición

Ver el curso: Pack Auxiliar Administrativo/a — Ayuntamiento de San Sebastián de la Gomera 2026

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