Oposiciones aux. Adm. Pilar de la Horadada 2026: qué temas entran

Los 20 temas del temario oficial

El programa oficial de las Oposiciones aux. Adm. Pilar de la Horadada consta de 20 temas. Así consta en el Anexo I de las bases de la convocatoria de 2026, publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante (BOP) de 20 de abril de 2026. Puedes consultar el anuncio completo en el BOP de Alicante y las bases en la sede electrónica del Ayuntamiento de Pilar de la Horadada.

El temario abarca desde el Derecho Constitucional y el Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana hasta materias más específicas como la protección de datos, la igualdad de género o la prevención de riesgos laborales. Todos los temas son exigibles en el examen.

Para estudiar el temario desarrollado, el Pack Auxiliar Administrativo Ayuntamiento de Pilar de la Horadada 2026 de Red Opositor incluye los 20 temas, test por tema con soluciones explicadas y simulacros tipo examen.

A continuación, la lista completa de los 20 temas:

1. La Constitución Española de 1978. Estructura y Principios Fundamentales, Derechos y Deberes: Garantía y Suspensión. Principios rectores de la política social y económica. La Corona. La reforma constitucional.
2. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana. Estructura y Contenido. Ley Orgánica 1/2006, de 10 de abril, de Reforma de la Ley Orgánica 5/1982 Reforma del Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana.
3. El Municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población: especial referencia al empadronamiento. La organización. Competencias municipales.
4. La provincia como entidad local. Organización y competencias. El Pleno Provincial: composición y atribuciones. El Presidente: competencias, delegación de las mismas, y sus resoluciones. La Junta de Gobierno y las Comisiones Informativas.
5. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno locales. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El registro de Documentos. La utilización de medios telemáticos.
6. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Requisitos de los actos administrativos: motivación, notificación y publicación. Eficacia y validez de los actos administrativos.
7. Disposiciones generales sobre los procedimientos administrativos y normas reguladoras de los distintos procedimientos. La iniciación del procedimiento: clases, subsanación y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos.
8. Términos y plazos del procedimiento administrativo: cómputo, ampliación y tramitación de urgencia. Ordenación. Instrucción: intervención de los interesados, prueba e informes. Singularidades del procedimiento de las Entidades Locales.
9. Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y de no agravación de la situación inicial. La terminación convencional. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
10. El personal al servicio de las Entidades Locales: Clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
11. Los derechos de los funcionarios locales. Derechos individuales. Especial referencia a la carrera administrativa y a las retribuciones. El régimen de Seguridad Social. Los deberes de los funcionarios locales. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.
12. Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos.
13. Los contratos administrativos en la esfera local. Disposiciones generales: objeto y ámbito de aplicación de la Ley. Clasificación de los contratos administrativos. Disposiciones generales sobre la contratación del sector público. Los contratos menores.
14. Los bienes de las Entidades Locales. El dominio público. El patrimonio privado de las mismas.
15. Los Presupuestos de las Entidades Locales. Principios, integración y documentos de que constan. Proceso de aprobación del Presupuesto Local. Principios generales de ejecución del Presupuesto. Modificaciones presupuestarias: los créditos extraordinarios y los suplementos de crédito, las transferencias de créditos y otras figuras. Liquidación del Presupuesto.
16. Haciendas Locales: Clasificación de los ingresos. Ordenanzas Fiscales.
17. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto y ámbito de aplicación. Nociones básicas de seguridad e higiene en el trabajo. Derechos y obligaciones. Consulta y participación de los trabajadores.
18. La protección de datos de carácter personal. Regulación y definiciones. Principios de la protección de datos. Derechos de las personas. La Agencia Española de Protección de Datos.
19. Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica para la igualdad efectiva de Mujeres y Hombres: principios generales. Acción administrativa para la igualdad. Igualdad y medios de comunicación. Igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral. El principio de igualdad en el empleo público.
20. La Ley de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. El derecho de acceso a la información pública. Buen Gobierno. El Consejo de Transparencia y buen gobierno.

Bloque a bloque: qué entra

Aunque el temario tiene 20 temas, se puede agrupar en bloques para organizar el estudio. Esta agrupación es orientativa y ayuda a ver la estructura:

Bloque	Temas	Contenido principal
Organización del Estado y Comunidad Valenciana	1 y 2	Constitución Española de 1978; Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana.
Régimen local	3, 4 y 5	Municipio, provincia, organización y funcionamiento de los órganos locales, sesiones y acuerdos.
Procedimiento administrativo	6, 7, 8, 9 y 12	Acto administrativo, iniciación, términos y plazos, terminación y recursos administrativos.
Recursos humanos	10 y 11	Personal al servicio de las entidades locales, derechos y deberes de los funcionarios.
Contratación y bienes	13 y 14	Contratos administrativos en la esfera local; bienes de las entidades locales.
Haciendas locales	15 y 16	Presupuestos de las entidades locales; ingresos y ordenanzas fiscales.
Materias transversales	17, 18, 19 y 20	Prevención de riesgos laborales, protección de datos, igualdad de género y transparencia.

No hay una distribución oficial publicada por bloques, pero todas las materias son susceptibles de ser preguntadas.

Las normas que más pesan

En el temario aparecen de forma explícita varias normas clave. Estas son las que debes tener más presentes:

• Constitución Española de 1978 (tema 1): estructura, principios, derechos y deberes, Corona y reforma constitucional.
• Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana (tema 2): regulado por la Ley Orgánica 1/2006, de 10 de abril, de Reforma de la Ley Orgánica 5/1982.
• Ley de Prevención de Riesgos Laborales (tema 17): objeto, ámbito, nociones básicas de seguridad e higiene.
• Ley Orgánica para la igualdad efectiva de Mujeres y Hombres (tema 19): principios generales y acción administrativa.
• Ley de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno (tema 20): derecho de acceso y Consejo de Transparencia.

Además, el temario aborda la legislación de régimen local (temas 3, 4 y 5), el procedimiento administrativo (temas 6 a 9 y 12), la contratación pública (tema 13), los bienes locales (tema 14) y las haciendas locales (temas 15 y 16). Aunque no se citen los números de ley en los títulos, son materias que se estudian a partir de las normas vigentes.

Si quieres profundizar en estas normas con el temario desarrollado, el pack de Red Opositor incluye el contenido completo y test de autoevaluación para cada tema.

Cómo se refleja el temario en el examen

El proceso selectivo es un concurso-oposición por turno libre. La fase de oposición es obligatoria y eliminatoria, y consta de dos ejercicios:

1. Primer ejercicio: tipo test de 50 preguntas (más 10 de reserva) con 4 opciones de respuesta, en 70 minutos. Las respuestas erróneas penalizan según la fórmula A-(E/n-1) x M / N.
2. Segundo ejercicio: supuestos y/o preguntas teórico-prácticas.

La fase de concurso no es eliminatoria y valora méritos.

El temario se refleja en el primer ejercicio: las 50 preguntas se extraen de los 20 temas. No hay una distribución oficial publicada por bloques, pero todas las materias son susceptibles de ser preguntadas.

Para medirte antes de la prueba, el pack de Red Opositor ofrece simulacros tipo examen que reproducen el formato: 50 preguntas, 4 opciones, tiempo limitado y penalización por errores. Así puedes comprobar tu nivel por bloques y detectar los temas que necesitas reforzar.

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• Llegir en català: Temari Auxiliar Administratiu Pilar de la Horadada 2026

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