administrativo-ayuntamiento-malaga · sueldo-funcionarios

Cuánto cobra un Administrativo/a Ayuntamiento de Málaga 2026

Q: ¿Cuánto se cobra exactamente en esta plaza?

Las bases de la convocatoria no fijan ninguna cuantía. El sueldo se compone con los conceptos generales del subgrupo C1 (sueldo base, complemento de destino, complemento específico y trienios) más las pagas extraordinarias, menos las cotizaciones sociales y la retención de IRPF.

Q: ¿Dónde puedo ver una estimación del sueldo?

En la calculadora de sueldos de Red Opositor, que ofrece una cifra orientativa a partir del grupo y los complementos del puesto.

5 min de lectura

Te explicamos qué conceptos forman la nómina de un Administrativo/a del Ayuntamiento de Málaga (grupo C1) y qué fijan las bases de esta convocatoria.

Cuánto cobra un Administrativo/a Ayuntamiento de Málaga

No existe una cifra única ni fijada de antemano. La plaza es de funcionario de carrera del subgrupo C1 (escala de Administración General, subescala Administrativa), y su retribución se compone con los conceptos habituales de la nómina de un funcionario local. Lo que cobra quien la ocupa depende de factores como el complemento de destino asignado al puesto, el complemento específico, la antigüedad y las retenciones que le correspondan.

Para hacerte una idea, puedes usar la calculadora de sueldos de Red Opositor (/calculadora-sueldo/), que estima bruto y neto a partir de esos conceptos. Es una estimación: las bases de esta convocatoria no incluyen ninguna cuantía.

Grupo, nivel y conceptos de la nómina

En una nómina de funcionario de Administración local del subgrupo C1 se distinguen dos bloques.

Retribuciones básicas

Sueldo base: la cantidad que corresponde al subgrupo C1 en los presupuestos generales del Estado.
Trienios: se devengan por cada tres años de servicio en el puesto.

Retribuciones complementarias

Complemento de destino: va ligado al nivel del puesto, no a la persona. El nivel concreto de esta plaza lo determina el Ayuntamiento en su relación de puestos de trabajo.
Complemento específico: retribuye las condiciones particulares del puesto (dedicación, responsabilidad, penosidad y otras análogas).
Complemento de productividad y gratificaciones por servicios extraordinarios: solo si se reconocen expresamente.

De la nómina también se descuentan las cotizaciones sociales y la retención de IRPF, que varían según la situación personal de cada empleado público. Por eso dos personas en la misma plaza pueden ingresar cantidades netas diferentes.

Pagas extra, trienios y complementos

Además de las doce mensualidades, la nómina de un funcionario incluye dos pagas extraordinarias, una en junio y otra en diciembre. Su contenido lo fija la normativa: sueldo base, trienios y complemento de destino, entre otros conceptos.

Los trienios se van sumando con la antigüedad y se cobran tanto en las mensualidades ordinarias como en las pagas extra. El complemento específico suele abonarse también en las pagas extraordinarias cuando así lo prevé el acuerdo correspondiente.

El importe de cada uno de estos conceptos no se publica en las bases de la convocatoria. Para conocer cifras hay que acudir a la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento y a la normativa retributiva vigente, y tratar cualquier cálculo como orientativo.

Qué dicen las bases (y qué no)

Las bases específicas de esta convocatoria se publicaron en el BOPMA nº 94, del 19 de mayo de 2026, y el proceso figura en el Ayuntamiento con las bases específicas publicadas. Puedes consultarlas en el detalle de la convocatoria del Ayuntamiento de Málaga.

Las bases regulan las 14 plazas de turno libre, los requisitos de titulación, los tres ejercicios eliminatorios y el temario. No fijan retribuciones: no indican el nivel de complemento de destino ni el importe del sueldo base, los trienios, el complemento específico o las pagas extraordinarias. Tampoco fijan el plazo de instancias ni las fechas de los ejercicios, que anuncia el propio Ayuntamiento.

Si quieres preparar las pruebas, el curso Pack Administrativo/a Ayuntamiento de Málaga 2026 incluye el temario desarrollado del programa oficial, test por tema con soluciones explicadas y simulacros con el formato de los tres ejercicios.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto se cobra exactamente en esta plaza?

Las bases no fijan ninguna cuantía. El sueldo se calcula con los conceptos generales del subgrupo C1 (sueldo base, complemento de destino, complemento específico y trienios) más las pagas extraordinarias, con los descuentos de Seguridad Social e IRPF.

¿Quién determina el nivel del complemento de destino?

El Ayuntamiento, a través de la relación de puestos de trabajo y del acuerdo retributivo que aplique a esta plaza. No es un dato que aparezca en las bases específicas.

¿La nómina es la misma para todas las personas que aprueben?

No necesariamente. Dos personas en el mismo puesto pueden tener netos distintos por la antigüedad (trienios), su situación personal y las retenciones de IRPF.

¿Cuántas pagas extraordinarias hay?

Dos, una en junio y otra en diciembre, con el contenido que fije la normativa retributiva aplicable.

¿Dónde puedo ver una estimación del sueldo?

En la calculadora de sueldos de Red Opositor (/calculadora-sueldo/), que ofrece una cifra orientativa a partir del grupo y los complementos del puesto.

Más sobre esta oposición

Ver el curso: Pack Administrativo/a Ayuntamiento de Málaga 2026

¿Dudas con tu oposición? Escríbenos y te ayudamos a prepararla. Respondemos en menos de 48 horas. Pregúntanos

o escríbenos a info@redopositor.com