Técnico Superior Información Miranda de Ebro 2026

El Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos) convoca 1 plaza de Técnico Superior en Información como personal funcionario de carrera del grupo A, subgrupo A1, de la Escala de Administración Especial y la Subescala Técnico Superior, por el sistema de concurso-oposición en turno libre. Para participar hay que acreditar el grado o la licenciatura en Ciencias de la Información, abonar una tasa de 45 euros y preparar 90 temas repartidos en dos bloques, porque la oposición tiene tres ejercicios eliminatorios precedidos de un concurso de méritos de 10 puntos. Las bases se publicaron el 20 de mayo de 2026 en el BOCYL y el 21 de mayo de 2026 en el BOP de Burgos, y una modificación de esas bases se publicó el 15 de septiembre de 2026 en el BOCYL y el 23 de septiembre de 2026 en el BOP de Burgos.

Qué convoca exactamente

La plaza figura en el expediente 2026/3632B del propio Ayuntamiento y procede de la Oferta Pública de Empleo Público aprobada por acuerdo de 9 de mayo de 2023 (publicado en el BOP de Burgos núm. 96, de 23 de mayo de 2023). Se trata de una plaza de reciente creación, provista en propiedad, con forma de acceso libre y sistema de acceso concurso-oposición, tal y como lo recogen las bases firmadas por la alcaldesa el 15 de mayo de 2026.

Las condiciones de admisión están en la base segunda y arrastran el artículo 46.1 de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León y el artículo 56.1 del Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público:

• Nacionalidad española, sin perjuicio de lo previsto en el artículo 57 del EBEP para nacionales de otros Estados.
• Capacidad funcional para el desempeño de las tareas de la plaza, con la aplicación del artículo 38.3 de la Ley 13/1982 a las personas con discapacidad.
• Dieciséis años cumplidos y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
• No haber sido separado del servicio de ninguna administración pública ni estar en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos.
• Poseer el grado o licenciatura en Ciencias de la Información. Quien alegue estudios equivalentes debe citar la disposición legal que reconozca esa equivalencia o aportar certificación del organismo competente en homologación de títulos, o bien los créditos o asignaturas cursadas.

Todos los requisitos deben reunirse en el momento en que finalice el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el nombramiento. Si no se acreditan, el tribunal propone la exclusión previa audiencia del interesado.

El plazo de instancias: qué dicen las bases y qué está publicado

La base tercera fija el plazo de la manera siguiente: las solicitudes se presentan dirigidas a la alcaldesa-presidenta en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al que aparezca el anuncio de la convocatoria, en extracto, en el Boletín Oficial del Estado. El modelo de instancia es el del Anexo III y la presentación se hace conforme al artículo 16.4 de la Ley 39/2015.

Ese anuncio en extracto es la pieza que arranca el reloj, y a fecha de 23 de septiembre de 2026 no consta publicado en el BOE para esta convocatoria. La búsqueda de anuncios del Ayuntamiento de Miranda de Ebro en la sección de oposiciones y concursos del BOE durante 2026 devuelve, para mayo, los extractos de otras dos convocatorias del mismo ayuntamiento: la de Auxiliar Técnico cultural (BOE de 13 de mayo de 2026) y la de Técnico de Turismo (BOE de 22 de mayo de 2026); ninguna corresponde a la plaza de Técnico Superior en Información.

Tampoco hay constancia, en el mismo periodo, de la lista provisional de admitidos y excluidos que la base cuarta ordena publicar una vez cerrado el plazo: la comprobación sobre los sumarios del BOP de Burgos entre el 29 de mayo y el 23 de septiembre de 2026 no encuentra ninguna entrada de este cuerpo. Sí aparecen, en cambio, las listas de las convocatorias hermanas de la misma administración —las de Auxiliar Técnico cultural, Técnico de Turismo y la bolsa de Técnico de Medio Ambiente— en el BOP de Burgos núm. 164, de 31 de agosto de 2026, lo que confirma que el Ayuntamiento publica estas listas en el boletín provincial y que la convocatoria de Información, por ahora, no ha llegado a esa fase publicada.

De todo ello se sigue una lectura fechada y prudente: con lo publicado en los boletines oficiales a 23 de septiembre de 2026, el plazo de instancias de esta plaza no figura abierto, y la propia modificación de bases de septiembre no reabre ningún plazo, porque el acuerdo que la contiene se limita a corregir el temario y el baremo. Antes de preparar la instancia conviene revisar el Tablón de Anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Miranda de Ebro, que es donde la base cuarta manda publicar tanto la lista provisional como la definitiva: la primera concede diez días hábiles para reclamar y subsanar, y la segunda añade la composición del tribunal y el día, hora y lugar del primer ejercicio.

La tasa de examen: 45 euros con bonificación del 50 %

El importe de la tasa por derechos de examen es de 45 euros, conforme al artículo 6 de la ordenanza fiscal reguladora de la tasa por participación en exámenes o procesos selectivos del subgrupo A1 (BOP de Burgos núm. 223, de 23 de noviembre de 2018). El pago se hace por autoliquidación en la sede electrónica del Ayuntamiento.

Tienen bonificación del 50 % cuatro supuestos:

1. Personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo con una antigüedad mínima de seis meses referida a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
2. Personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %.
3. Víctimas del terrorismo, sus cónyuges e hijos.
4. Víctimas de violencia de género.

Si concurren varias causas, solo se disfruta de una. Las bases no establecen exenciones, y la falta de pago, el pago incompleto o la falta de justificación de la bonificación lleva a la exclusión si el defecto no se subsana dentro del plazo de la base cuarta.

Las dos fases: concurso de méritos y oposición

La base séptima estructura el proceso en dos fases. La fase de concurso es previa a la oposición y no es eliminatoria: consiste en calificar los méritos alegados y acreditados conforme al baremo del Anexo II, tomando como fecha de referencia el día en que se cierra el plazo de instancias, y aporta 10 puntos a la calificación total. El tribunal publica esos méritos antes del comienzo de los ejercicios.

La fase de oposición son tres pruebas de capacidad y aptitud, eliminatorias, con llamamiento único: quien no comparezca queda excluido salvo fuerza mayor. El orden de actuación empieza por las personas cuyo primer apellido comienza por la letra «V», de acuerdo con el sorteo publicado por la Resolución de 28 de julio de 2025 de la Secretaría de Estado de Función Pública, y continúa con la «W», la «X» y así sucesivamente.

Los tres ejercicios

Primer ejercicio. Un cuestionario de 80 preguntas de respuesta múltiple sobre los dos bloques del temario: 25 preguntas del Bloque I (temas 1 al 28) y 55 preguntas del Bloque II (temas 1 al 62). Cada pregunta tiene cuatro opciones con una correcta. El tiempo es de 100 minutos ampliables en 10, o sea 110 minutos en total. Vale un máximo de 10 puntos, con 5 puntos mínimos para no ser eliminado: cada acierto vale 0,125 puntos, cada error penaliza con un tercio de lo que vale la acertada y la pregunta en blanco no puntúa. El cuestionario incluye además diez preguntas de reserva para posibles anulaciones, que tras la modificación de septiembre de 2026 se reparten en cuatro del Bloque I y seis del Bloque II (el texto original decía «dos (4) al bloque I y cinco (6) al bloque II», con la errata ya subsanada).

Segundo ejercicio. Desarrollo por escrito, en un máximo de tres horas, de un tema extraído de entre dos del Bloque I y dos temas extraídos de entre tres del Bloque II, sorteados por una persona opositora en el momento de la prueba. Cada tema se valora «de un tercio sobre diez», con mínimos de 1,2 puntos por tema y 5 puntos en total; quien no alcance el mínimo en cualquiera de los temas queda eliminado. El tribunal valora capacidad y formación general, claridad de ideas, precisión y rigor, y calidad de la expresión escrita, y puede formular preguntas en sesión pública sobre el ejercicio realizado.

Tercer ejercicio. Ejercicio práctico de hasta tres horas: uno o varios supuestos teórico-prácticos planteados por el tribunal sobre el temario de los bloques I y II. Se valora de 0 a 10 puntos con un mínimo de 5. Terminada la prueba, el tribunal puede convocar la lectura de los escritos en sesión pública y preguntar a la persona opositora.

Cómo se calcula la calificación y cómo se desempata

En el segundo y el tercer ejercicio se elimina provisionalmente la puntuación mayor y la menor para hacer la media con las tres restantes; después se descartan las calificaciones que se alejen más de 1,70 puntos de esa media, por exceso o por defecto, y la nueva media es la definitiva. La calificación definitiva de la oposición es la suma de los tres ejercicios, a la que se suma el concurso de méritos, y se publica en el tablón municipal y en el de la sede electrónica el mismo día o el siguiente hábil.

Los desempates se resuelven, por este orden: mayor puntuación en el tercer ejercicio, después en el primero, después en el segundo, después a favor de quien tenga más puntos en el concurso y, si persiste, por sorteo público. Además de la plaza, el tribunal publicará un listado complementario de aprobados para cubrir renuncias, conforme al artículo 61.8 del EBEP, y los propuestos disponen de veinte días hábiles para acreditar la documentación.

El baremo del concurso de méritos (Anexo II, tras la modificación)

El Anexo II reparte esos 10 puntos en dos bloques. Formación, hasta 5 puntos, con un límite de 2 puntos para las titulaciones distintas de la exigida: doctorado 1,5; licenciatura o grado (MECES 3) 1 punto por título; máster 0,30 por cada uno de hasta 60 créditos y 0,50 por los que superen 60; diplomatura 0,75; técnico superior 0,50; técnico medio 0,25 —estos tres últimos los añade la modificación de septiembre de 2026—. A eso se suman hasta 1,50 puntos de idiomas (inglés: C2 1,50; C1 1,25; B2 1; B1 0,75; A2 0,50; A1 0,25) y hasta 1,50 puntos de cursos de formación relacionados con el puesto, a razón de 0,05 puntos por cada 20 horas, solo si se acreditan dentro del plazo de admisión de instancias y con los justificantes originales o compulsados.

Antigüedad y trabajo desarrollado, hasta 5 puntos. La antigüedad suma 0,10 puntos por año completo de servicios en cualquier administración pública, hasta 2 puntos. Los servicios en la plaza convocada se valoran a 0,10 puntos por año (o fracción superior a seis meses) con un máximo de 3, y la plaza inmediatamente inferior a 0,05 puntos por año con el mismo tope. La modificación de septiembre añade además dos líneas específicas del Ayuntamiento de Miranda de Ebro: 0,20 puntos por año por los servicios prestados en la propia plaza en este ayuntamiento y 0,15 puntos por año en la plaza inmediatamente inferior en el mismo, ambas con un máximo de 3 puntos. Si bien esa redacción duplica en el texto los epígrafes genéricos y municipales, es la versión vigente desde el 15 de septiembre de 2026.

El tribunal puede incrementar un 50 % el valor de una titulación si la considera de interés relevante para la plaza, y valora por una sola vez los cursos de naturaleza análoga o contenido curricular similar.

El temario: 28 temas generales y 62 específicos

El Bloque I (temario general) recoge 28 temas: Constitución (derechos fundamentales, organización del Estado, Gobierno y organización territorial, con referencia al Estatuto de Autonomía de Castilla y León), Unión Europea, igualdad de género y violencia de género, Administración Pública y Derecho, la Ley 39/2015 en sus cuatro grandes materias (interesados, actos, disposiciones generales y revisión de oficio), la Ley 40/2015 (órganos, convenios, potestad sancionadora y responsabilidad patrimonial), transparencia y protección de datos, organización municipal y autonomía local, régimen patrimonial y de participación, el EBEP (clases de empleados públicos, acceso, provisión y personal de entidades locales), hacienda local y presupuesto municipal.

El Bloque II (temario específico) declara 62 temas y es el que da carácter propio a la plaza: contratación del sector público en siete temas, servicios e iniciativa económica locales, la Ley 38/2003 de Subvenciones con mención expresa a la ordenanza municipal de Miranda, patrimonio público, la Ley 7/2006 de espectáculos de Castilla y León, ocho temas de turismo (entre ellos el Tema 25, «El turismo en Miranda de Ebro», el Tema 26, «Fiestas de San Juan del Monte», y el Tema 27, «El entorno de Miranda de Ebro», cuya línea final del GR-291 se completó con la modificación), nueve temas de juventud, ocio y tiempo libre, catorce temas de periodismo y comunicación (géneros periodísticos, comunicación audiovisual, fotoperiodismo institucional, fake news, campañas, podcasting y redes sociales), empleo y emprendimiento con la Ley 3/2023, prevención de riesgos laborales, Agenda 2030, planificación de la gestión pública y gestión del comercio municipal.

Un detalle para quien confeccione el índice de estudio: en la edición publicada del Anexo I (BOCYL núm. 94) el Tema 39 del Bloque II no figura impreso, de modo que de los 90 temas declarados solo aparecen 89 entradas. La base séptima, al fijar las 55 preguntas del primer ejercicio, se remite igualmente a «los temas 1 al 62» del Bloque II.

Qué cambió con la modificación de bases de septiembre de 2026

El acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 8 de septiembre de 2026, firmado el 11 de septiembre y publicado en el BOCYL núm. 179, de 15 de septiembre de 2026 (y en el BOP de Burgos núm. 181, de 23 de septiembre de 2026), introdujo tres cambios sobre las bases de mayo:

1. Primer ejercicio: la repartición de las diez preguntas de reserva pasa a la redacción correcta de cuatro del Bloque I y seis del Bloque II.
2. Anexo I, Tema 27: se completa la referencia a los itinerarios GR-99 y GR-291 del Monte de Miranda.
3. Anexo II, concurso de méritos: el apartado de formación deja de decir «titulación superior o diferente» y pasa a «titulación diferente a la exigida», añade los epígrafes de diplomatura (0,75), técnico superior (0,50) y técnico medio (0,25), y los servicios en la plaza en el propio Ayuntamiento de Miranda de Ebro se valoran a 0,20 y 0,15 puntos por año.

Quien prepare el concurso debe usar la versión modificada: es la que aplicará el tribunal, con los méritos computados a la fecha de cierre de instancias. La propia modificación cita en su encabezado el «BOCYL n.º 294 de fecha 20 de mayo de 2026»; el número correcto del boletín en que se publicaron las bases es el n.º 94, de 20 de mayo de 2026, como consta en el propio PDF.

Cómo preparar esta oposición mientras se abre el plazo

Con 90 temas, dos bloques muy distintos y un primer ejercicio de 80 preguntas donde el Bloque II pesa 55 de ellas, el error más caro es repartir el estudio como si fuera una oposición de temario único. Lo que funciona en esta convocatoria es dominar primero el Bloque I —que es donde están las 25 preguntas del test y uno de los dos temas del desarrollo— y usar el Bloque II como bloque de especialización, con los temas de contratación, subvenciones y turismo de Miranda como núcleo.

Para esa parte, la parte común de Administración Local 2026 reúne el temario general, la legislación básica y los ejercicios de test que pide el primer ejercicio de esta convocatoria, con el mismo enfoque con el que preparamos el resto de plazas A1 de administración local. Y si estás mirando el conjunto de plazas que el Ayuntamiento de Miranda de Ebro tiene en marcha este año, la convocatoria hermana de Ingeniero Técnico de Parques y Jardines comparte ayuntamiento y trámite; para la titulación de información, además, conviene saber a la vez si compensa más el M2 o el M3 de la AGE cuando ya se tiene el grado en Ciencias de la Información.

Preguntas frecuentes

¿Qué titulación hace falta para presentarse a Técnico Superior en Información de Miranda de Ebro?

El requisito específico es poseer el grado o la licenciatura en Ciencias de la Información. A ese requisito se suman los generales del artículo 46.1 de la Ley 7/2005, de la Función Pública de Castilla y León (nacionalidad, dieciséis años cumplidos, capacidad funcional y no hallarse separado del servicio público), y todos deben poseerse al cerrarse el plazo de instancias y mantenerse hasta el nombramiento.

¿Cómo son las fases de concurso de méritos y oposición en esta convocatoria?

Primero se valora un concurso de méritos de 10 puntos que es previo a la oposición pero no eliminatorio (formación, idiomas, cursos y antigüedad, según el Anexo II). Después vienen tres ejercicios de oposición eliminatorios: un test de 80 preguntas, el desarrollo por escrito de cuatro temas y un ejercicio práctico, cada uno de un máximo de 10 puntos.

¿Cuántos temas tiene el temario de Técnico Superior en Información de Miranda de Ebro?

Los bloques I y II del Anexo I declaran 90 temas: 28 de temario general (Bloque I) y 62 de temario específico (Bloque II), con contratación pública, subvenciones, turismo, juventud y comunicación. En la edición del BOCYL del 20 de mayo de 2026 el Tema 39 del Bloque II no figura impreso, por lo que el Anexo I muestra 89 entradas.

¿Cuándo se abre el plazo de solicitud de esta plaza?

El plazo arranca, según la base tercera de las bases, veinte días hábiles después del anuncio en extracto en el BOE. A fecha de 23 de septiembre de 2026 ese extracto no consta publicado para esta convocatoria en el BOE, ni aparece en el BOP de Burgos la lista de admitidos que las bases mandan publicar una vez cerrado el plazo, así que conviene seguir el tablón de la sede electrónica del Ayuntamiento de Miranda de Ebro.

¿Cuánto cuesta la tasa de examen y quién tiene bonificación?

La tasa por derechos de examen es de 45 euros, con bonificación del 50 % para personas desempleadas con al menos seis meses de antigüedad como demandantes, discapacidad igual o superior al 33 %, víctimas del terrorismo (también sus cónyuges e hijos) y víctimas de violencia de género. Las bases no prevén exenciones y solo se aplica una bonificación, aunque concurran varias causas.

¿Quién aprueba el primer ejercicio de esta convocatoria?

Quien obtenga al menos 5 de los 10 puntos posibles: cada acierto vale 0,125 puntos, cada error resta un tercio de ese valor y las preguntas en blanco no puntúan. El cuestionario incluye además diez preguntas de reserva, cuatro del Bloque I y seis del Bloque II, previstas para posibles anulaciones.

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Fuentes: Bases de la convocatoria, acuerdo de 15 de mayo de 2026, publicado en el BOCYL núm. 94, de 20 de mayo de 2026 y en el BOP de Burgos núm. 95, de 21 de mayo de 2026 (hemeroteca del BOP de Burgos, página 46). Modificación de las bases, acuerdo de 8 de septiembre de 2026, publicada en el BOCYL núm. 179, de 15 de septiembre de 2026 y en el BOP de Burgos núm. 181, de 23 de septiembre de 2026. Estado del plazo y listas de admitidos comprobados a fecha de 23 de septiembre de 2026 sobre el BOE (sección de oposiciones y concursos) y los sumarios del BOP de Burgos de 2026, más el Tablón de Anuncios de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Miranda de Ebro.