Personal tecnólogo superior Universidad de Alicante 2026

La Universidad de Alicante convoca la preselección de personal tecnólogo superior para colaborar con la línea de investigación financiada «Tecnologías de la traducción para lenguas de pocos recursos» (referencia I-PTGAI 43-26). Es un proceso de preselección para la contratación de personal de investigación en régimen laboral, y el puesto se adscribe al Instituto Universitario de Investigación Informática.

Lo singular de esta convocatoria, y lo que conviene saber antes de nada: no se entra por un temario, sino por una prueba ligada a las tareas del puesto (máximo 5 puntos) y por la baremación del currículum, que solo se valora si la prueba supera los 3 puntos. La resolución redujo los plazos de forma excepcional —la solicitud se presenta en 7 días hábiles desde su publicación en el DOGV— porque el proyecto que financia el contrato termina el 31 de diciembre de 2026.

Datos de la convocatoria

Dato	Detalle
Organismo	Universidad de Alicante
Cuerpo o puesto	Personal investigador — personal tecnólogo superior
Plazas	Las fija el anexo I de la resolución (referencia I-PTGAI 43-26)
Ámbito	Comunidad Valenciana
Acceso	libre
Publicación oficial	31 de agosto de 2026 (DOGV núm. 10440)
Fin del plazo de solicitudes	14 de septiembre de 2026 según el portal estatal; la resolución cuenta 7 días hábiles desde el 31 de agosto

Fuente: convocatoria oficial y resolución I-PTGAI 43-26 en el DOGV.

El puesto: jornada completa en horario de mañana o tarde y una retribución de 3.250 euros brutos mensuales (pagas extra prorrateadas), según el anexo I de la resolución. Las tareas giran alrededor de las tecnologías del lenguaje natural aplicadas al valenciano: diseño, desarrollo y evaluación de modelos, coordinación técnica con otros equipos de investigación, diseño de corpus y conjuntos de datos de evaluación y documentación técnica del proyecto.

Cómo es el proceso selectivo

Las bases fijan un sistema de selección con dos fases (base sexta de la resolución):

1. Prueba, relacionada con las tareas que se van a desarrollar y con el perfil de la plaza, con una puntuación máxima de 5 puntos. Hace falta un mínimo de 3 puntos para que los currículos presentados se consideren y se baremen. Si la prueba es oral, puede grabarse, y el llamamiento se hace con una antelación mínima de 2 días hábiles.
2. Baremación de méritos: la comisión valora el currículum —con el modelo oficial de la Universidad de Alicante— en los apartados que se relacionen con el objeto y el perfil de la convocatoria. Solo se consideran los méritos obtenidos hasta la fecha en que termina el plazo de solicitudes.

El baremo del anexo I reparte 10 puntos: titulación académica oficial (hasta 2), experiencia (máximo 3, a razón de 1 punto por año completo), formación complementaria (máximo 3, entre cursos, jornadas y becas), conocimiento de inglés (máximo 1, por niveles del MCER) y conocimiento de valenciano (máximo 1). En la titulación se valoran, entre otras, Ingeniería Informática, Ingeniería en Inteligencia Artificial, Matemáticas y Traducción e Interpretación, además de las titulaciones cuyos planes de estudio se consideren equivalentes.

La comisión puede constituir además una bolsa de trabajo con el personal aspirante no preseleccionado que haya superado la prueba, ordenada por puntuación, para cubrir renuncias o nuevas necesidades de la misma línea de investigación.

Requisitos

La titulación exigida es la de licenciatura, ingeniería, arquitectura, grado o equivalente (base 2.2.1). Los títulos de doctorado o de máster no habilitan por sí mismos para el acceso al empleo público, y no se admiten como equivalentes al grado las correspondencias al nivel MECES de títulos anteriores al Espacio Europeo de Educación Superior.

Junto a la titulación, los requisitos generales de la base 2.1: nacionalidad española o alguna de las situaciones del artículo 57 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, conocimiento adecuado de cualquiera de las lenguas oficiales de la Comunitat Valenciana, 16 años cumplidos y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa, capacidad funcional para el puesto y no hallarse inhabilitado por sentencia firme o despido disciplinario procedente.

Las solicitudes se presentan por la sede electrónica de la Universidad de Alicante, dentro del trámite de solicitud de plazas de personal técnico para proyectos de investigación, con certificado digital, Cl@ve o usuario y contraseña de la Universidad. Entre la documentación hay que adjuntar el currículum en el modelo oficial y la acreditación de todos los méritos alegados: expediente académico, certificados de vida laboral y contratos, publicaciones científicas y certificados de valenciano e idiomas.

Qué entra en el temario

Esta convocatoria no tiene temario: no hay un programa de temas que estudiar, porque el acceso se decide por la prueba ligada a las tareas del puesto y por la baremación del currículum. Lo que puntúa son los méritos alegados y acreditados —experiencia, formación, idiomas— y lo que se haga en la prueba ante la comisión.

Para prepararla, lo que hay que leer es el anexo I de la resolución, donde están el objeto, las tareas del puesto y el baremo; y la guía del trámite de la sede electrónica, donde se detalla qué documento va en cada apartado. Si en algún momento se publica un programa o unos criterios de valoración concretos de la prueba, se anunciarán en el expediente electrónico de la convocatoria, no en un temario previo.

Material para esta convocatoria

Todavía no existe un pack cerrado de esta convocatoria. Lo que hay es una página de reserva, que sirve para medir cuánta gente lo quiere antes de construirlo:

Reservar Pack Tecnólogo Superior Universidad de Alicante 2026

Conviene decirlo con todas las letras: reservar no es comprar. La reserva no cobra nada; es la señal que decide si el material se prepara.

Otras convocatorias de personal investigador

• Personal investigador Universidad de Alicante 2026: personal especialista — la otra categoría de la misma línea de investigación, por la que se entra con el título de bachiller o técnico.
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