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1 plaza de Oficial 1ª de Obras en El Almendro (Huelva)

14 min de lectura

El Almendro (Huelva) convoca 1 plaza de Oficial de 1ª de Obras y su bolsa de trabajo. Bases, requisitos, temario y plazos de inscripción.

El Ayuntamiento de El Almendro (Huelva) convoca 1 plaza de Oficial de 1ª de Obras como personal laboral fijo, mediante oposición, y crea en el mismo proceso una bolsa de trabajo con todos los aspirantes que aprueben las pruebas sin llevarse la plaza. Es una convocatoria de un solo pueblo, en la comarca onubense del Andévalo, con dos pruebas —un test de 40 preguntas sin penalización por los errores y una parte práctica—, una tasa de 24,00 euros y un temario de siete materias comunes y catorce temas específicos. Las bases las firmó la Alcaldía el 25 de agosto de 2026 (Resolución de Alcaldía núm. 2026-579) y salieron publicadas en el BOJA núm. 174, de 8 de septiembre de 2026 y en el BOP de Huelva de 16 de septiembre de 2026; el texto íntegro está en la sede electrónica municipal. Y lo primero que hay que saber antes de preparar nada: a fecha de 24 de septiembre de 2026 el plazo de instancias todavía no había empezado, porque las bases lo cuentan desde la publicación del extracto en el BOE y ese extracto no se había publicado.

Datos clave de la convocatoria

CampoDato
OrganismoAyuntamiento de El Almendro (Huelva), Andalucía
Plaza1 plaza de Oficial de 1ª de Obras
RégimenPersonal laboral fijo
Sistema selectivoOposición (dos pruebas)
AdicionalCreación de bolsa de trabajo con los demás aprobados
Resolución de basesResolución de Alcaldía núm. 2026-579, de 25 de agosto de 2026
PublicacionesBOJA núm. 174, de 8 de septiembre de 2026 (PP. 1723/2026) y BOP de Huelva de 16 de septiembre de 2026
Plazo de instancias20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE (sin publicar a 24-sep-2026)
Tasa de examen24,00 euros
PresentaciónPreferentemente en la sede electrónica municipal
Titulación exigidaGraduado en ESO o equivalente
Experiencia exigida48 meses como oficial de 1ª de construcción u obras

Requisitos para presentar la instancia

La base tercera enumera lo que hay que reunir, y todos los puntos se exigen el último día del plazo de presentación y se tienen que mantener durante todo el proceso selectivo:

  • Nacionalidad española, sin perjuicio de lo previsto en el artículo 57 del TREBEP para nacionales de otros Estados de la Unión, cónyuges y descendientes.
  • Haber cumplido 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
  • No haber sido separado del servicio de las Administraciones Públicas mediante expediente disciplinario, ni estar inhabilitado para empleos o cargos públicos.
  • No estar incurso en ninguna causa de incompatibilidad.
  • Estar en posesión del Graduado en ESO o equivalente. Las bases admite también a quien acredite formación profesional básica en reformas y mantenimiento de edificios o formación profesional de grado medio en construcción.
  • Formación específica en Prevención de Riesgos Laborales de al menos 60 horas (TPC).
  • Permiso de conducir tipo B en vigor.
  • Experiencia como Oficial de 1.ª de construcción u obras de al menos 48 meses.
  • Haber satisfecho los derechos de examen, fijados en 24,00 euros.

El punto que más gente deja fuera no es la titulación: son los 48 meses de experiencia. Las bases exigen acreditarlos con certificados de empresa o contratos de trabajo y el informe de vida laboral actualizado de la Tesorería General de la Seguridad Social; no llevar el informe en la solicitud inicial causa exclusión provisional, pero es subsanable dentro del plazo que marque la Alcaldía.

Cómo se presenta la instancia

La solicitud es el modelo de las bases (Anexo II) y se dirige a la Alcaldía. El orden de preferencia que fijan las bases es este:

  1. Sede Electrónica del Ayuntamiento de El Almendro (https://aytoelalmendro.sedelectronica.es/), vía preferente.
  2. En su defecto, Servicio de Atención a la Ciudadanía del Ayuntamiento o cualquiera de los lugares que admite el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.

A la instancia se adjuntan, siempre copia simple: DNI o documento equivalente, la titulación exigida, el permiso de conducir, la acreditación de la experiencia (certificados o contratos más el informe de vida laboral) y el resguardo del ingreso de los 24,00 euros en una de las cuentas municipales que figuran en las bases. La instancia lleva además la declaración de reunir todos los requisitos de la base tercera, referida al día en que cierre el plazo, y la aceptación íntegra de las bases.

Fechas: cuándo se abre y cuándo se cierra el plazo

Las bases son tajantes: veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio del extracto en el Boletín Oficial del Estado. O sea que el reloj no arranca con el BOJA ni con el BOP provincial, sino con el BOE.

A fecha de 24 de septiembre de 2026, revisados los sumarios del BOE del 20 de agosto al 24 de septiembre, el extracto de esta convocatoria no estaba publicado: el plazo, por tanto, todavía no había empezado. Cuando salga el extracto, el cierre se calcula contando veinte días hábiles desde el día siguiente, descontando sábados, domingos y festivos.

Después del cierre, el calendario que marcan las bases es este:

  • Lista provisional de admitidos y excluidos: resolución de la Alcaldía en el plazo máximo de 30 días, publicada en el Tablón de Anuncios y en la sede electrónica.
  • Subsanación y reclamaciones: 10 días hábiles, con indicación de las causas de exclusión.
  • Lista definitiva: en la misma resolución que resuelva las reclamaciones; si no las hay, la provisional se eleva a definitiva automáticamente. En esa resolución se señalan además la fecha, la hora y el lugar de las pruebas.
  • Propuesta de la persona seleccionada: 5 días hábiles de alegaciones antes de elevarla a definitiva.

Todas estas publicaciones se hacen exclusivamente en el tablón y en la sede electrónica municipal, con efectos de notificación ejecutiva conforme al artículo 45.1.b) de la Ley 39/2015: no llega un correo ni una carta a casa.

Las dos pruebas de la oposición

Primera parte: prueba teórica (hasta 5 puntos). Un cuestionario tipo test de 40 preguntas sobre el Anexo I, con cuatro respuestas alternativas de las cuales solo una es correcta. Las respuestas incorrectas o no contestadas no restan puntuación, así que dejar una en blanco es gratis, pero contestar a ciegas tampoco castiga. Dura 60 minutos y hay que sacar al menos 2,5 puntos.

Segunda parte: prueba práctica (hasta 5 puntos). Una o varias pruebas prácticas, a juicio del tribunal, directamente relacionadas con las funciones de la plaza y con el temario. Hay que aprobar individualmente cada ejercicio propuesto y sumar al menos 2,5 puntos en conjunto. Ambas partes se hacen preferentemente el mismo día.

Calificación final: suma de las dos partes, sobre 10. Queda eliminado quien no alcance 2,5 en la teórica, quien no supere cada ejercicio práctico o quien baje de 5 puntos en total. En caso de empate manda primero la puntuación de la práctica, después la de la teórica y, si persiste, sorteo público del tribunal.

El tribunal lo forman presidente, tres vocales y secretario, todos personal de carrera o fijo con titulación igual o superior a la exigida para la plaza, sin personal interino, eventual ni de designación política; queda fuera quien haya dado cursos de preparación en los cinco años anteriores a la convocatoria.

Temario de la oposición

Materias comunes (siete):

  1. La Constitución Española de 1978: principios generales, características y estructura (artículos 1 al 9).
  2. El Estatuto de Autonomía de Andalucía: estructura y contenido básico (artículos 1 a 10.3, 60, 89, 91, 92, 93, 94 y 96).
  3. Municipios inferiores a 5.000 habitantes: organización municipal, competencias, órganos y atribuciones (Ley 7/1985, Título II, artículos 11 a 30).
  4. El Estatuto Básico del Empleado Público: derechos, deberes y código de conducta (artículos 8 y 11, Título III y en particular los artículos 52, 53 y 54).
  5. El municipio de El Almendro: historia, territorio, población y callejero, según la propia página web del Ayuntamiento.
  6. La provincia: organización provincial y competencias (Ley 7/1985, Título III).
  7. El contrato de trabajo: contenido, duración y suspensión (TRETL, artículos 6 a 16 y 45 a 48).

Materias específicas (catorce temas):

  1. Convenio Colectivo de la Construcción de la Provincia de Huelva en vigor: derechos y obligaciones en la ejecución de trabajos municipales.
  2. Normativa de seguridad y salud en obras de construcción (Real Decreto 1627/1997): estudio y plan de seguridad y salud, medidas de protección y prevención en vía pública, altura, espacios confinados y manejo de maquinaria.
  3. Nociones básicas de contratos del Sector Público (Ley 9/2017): contratos menores, certificación de obras, recepción de trabajos, albaranes, facturación y relación con proveedores.
  4. Funciones de coordinación operativa como Oficial de 1.ª: organización de tareas, distribución del trabajo y supervisión del personal a cargo.
  5. Planificación y replanteo de obras municipales: interpretación de memorias, planos, pliegos, mediciones y presupuestos.
  6. Control de almacén municipal, compras y logística: previsión, acopio, recepción, inventario.
  7. Albañilería, estructuras y construcción básica: materiales, derribos, excavaciones, cimentaciones, cerramientos, acabados, andamios, apeos, entibaciones y cimbras.
  8. Medición y valoración de obras: unidades de obra, sistemas de medida y certificaciones.
  9. Polivalencia en fontanería y redes de agua: tuberías, griferías, sanitarios, desatascos, saneamiento y abastecimiento.
  10. Polivalencia en electricidad e iluminación pública: instalaciones básicas de baja tensión y mantenimiento del alumbrado público.
  11. Pintura, señalización y vía pública.
  12. Mantenimiento integral del medio urbano y bienes de titularidad pública.
  13. Maquinaria, herramientas y flota municipal: manejo y mantenimiento preventivo.
  14. Atención a contingencias e intervenciones de urgencia en el municipio.

Qué hace el puesto, y la bolsa que acompaña

El anexo de funciones no es decorativo: describe ejecución directa de albañilería (tabiques, alicatados, solados, enfoscados, retejados), mantenimiento y bacheo de vías públicas y parques, apertura de zanjas para redes de agua y saneamiento, fontanería básica, trabajos de electricidad en baja tensión y reposición de luminarias, pintura y señalización, montaje de infraestructuras para festejos, conducción y mantenimiento preventivo de vehículos y herramientas del servicio de obras, además de actuación inmediata ante emergencias. Con carácter complementario, coordina a peones y a personal de planes de empleo, gestiona el almacén y controla partes de trabajo y prevención de riesgos.

La bolsa de trabajo es la mitad del interés de esta convocatoria. Con el resto de aspirantes que superen todas las pruebas eliminatorias sin obtener la plaza se constituye una bolsa por estricto orden de puntuación, para cubrir sustituciones, vacantes sobrevenidas, acumulación de tareas o programas específicos de ese puesto. Su funcionamiento está descrito con detalle en las bases:

  • Llamada telefónica al número facilitado en la instancia, con tres intentos; si no hay respuesta, se pasa al siguiente de la lista.
  • Dos días hábiles para confirmar la disponibilidad desde la llamada.
  • Renuncia sin causa justificada → último lugar de la lista. Conservan la posición quien acredite permiso de nacimiento o acogimiento, incapacidad temporal, cuidado de familiar enfermo o estar ya prestando servicios en otra Administración o empresa, siempre dentro de esos dos días hábiles.
  • Vigencia hasta la celebración de un nuevo proceso de la misma categoría o hasta que la Alcaldía la deje sin efecto.
  • Decaimiento si no se presenta la documentación en plazo o no se reúnen los requisitos.

Para quien no puede dejar su comarca —o no quiere—, esa es la lectura honesta de la convocatoria: una plaza fija de un solo puesto y, detrás, una bolsa local que llama por teléfono para trabajos de obra y mantenimiento en el propio municipio.

Cómo preparar este temario

El bloque común es el de siempre en Andalucía: Constitución, Estatuto de Autonomía, régimen local para municipios pequeños, TREBEP y Estatuto de los Trabajadores, más un tema local sobre El Almendro que se prepara con la web del propio Ayuntamiento. Lo que diferencia a esta convocatoria es la mitad específica: convenio de la Construcción de Huelva, RD 1627/1997, LCSP, replanteo, medición y una tanda de oficios polivalentes (fontanería, electricidad, pintura, maquinaria). Si vienes de albañilería o de mantenimiento municipal, los temas 7 a 13 ya los trabajas a diario; el esfuerzo nuevo está en el bloque normativo.

Para eso está el Pack Personal de Servicios y Subalternos (Grupo E/AP) 2026, con temario, banco de preguntas y simulacros orientados al personal laboral de ayuntamientos: 36,00 €, con entrega inmediata al comprarlo. Es el pack de referencia que enlazamos en las convocatorias municipales de este perfil cuando la plaza no tiene material propio.

Enlaces relacionados

Preguntas frecuentes

¿Qué se pide para ser Oficial de 1ª de Obras en El Almendro?

Graduado en ESO o equivalente, formación en Prevención de Riesgos Laborales de al menos 60 horas, permiso de conducir tipo B en vigor y al menos 48 meses de experiencia como oficial de 1ª de construcción u obras, acreditados con certificados de empresa o contratos y el informe de vida laboral actualizado. Además de los requisitos generales: nacionalidad española o de la UE en los términos del artículo 57 TREBEP, 16 años cumplidos y no estar separado del servicio de las Administraciones Públicas. Todos ellos se exigen el último día del plazo de presentación y hay que mantenerlos durante todo el proceso.

¿Cómo funciona la bolsa de trabajo de El Almendro?

Entran, por estricto orden de puntuación, todos los aspirantes que superan las pruebas y no obtienen la plaza. Se utiliza para cubrir necesidades temporales: sustituciones, vacantes sobrevenidas o acumulación de tareas. El llamamiento es telefónico, con tres intentos, al número de la instancia, y hay que confirmar la disponibilidad en dos días hábiles. Quien renuncia sin causa justificada pasa al último lugar de la lista; la bolsa vive hasta que se convoque otro proceso de la misma categoría o se deje sin efecto.

¿Hasta cuándo está abierto el plazo de inscripción?

Veinte días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio de extracto en el BOE. Revisados los sumarios del BOE del 20 de agosto al 24 de septiembre de 2026, ese extracto no estaba publicado a fecha de 24 de septiembre de 2026, así que el plazo todavía no había empezado. La fecha de cierre definitiva se conoce cuando salga el extracto, y hasta entonces es una previsión, no una fecha.

¿Dónde se publican las listas de admitidos y la fecha del examen?

En el Tablón de Anuncios y en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de El Almendro, con efectos de notificación ejecutiva conforme al artículo 45.1.b) de la Ley 39/2015. La lista provisional sale en un plazo máximo de 30 días desde el cierre del plazo, con diez días hábiles de subsanación y reclamaciones; en la resolución que aprueba la lista definitiva se fija además la fecha, la hora y el lugar de las pruebas. No hay notificación individual por correo: quien no mira el tablón se entera tarde.

¿Cuánto cuesta la tasa de examen?

24,00 euros, abonados por ingreso o transferencia en una de las cuentas municipales que figuran en las bases; el resguardo se adjunta a la instancia. Sin ese justificante la solicitud no se admite.

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