Oposiciones Trabajador Social Ayto. Benissa 2026: plazas y plazo

Plazas y organismo

La convocatoria corresponde al Ayuntamiento de Benissa y se aprobó por acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 7 de julio de 2026 (expte. 2281/2026). Estos son los datos que fijan las bases específicas:

Dato	Contenido
Plaza	1 plaza de Trabajador/a Social
Vínculo	Personal funcionario de carrera
Subgrupo	A2
Escala	Administración especial, subescala Técnica
Turno	Libre
Procedimiento	Oposición
Situación de la plaza	Vacante en la plantilla municipal

Las funciones que se desempeñan son las propias de un/a Trabajador/a Social. En cuanto a la titulación, se exige el título de Trabajo Social o equivalente, y se puede cumplir el requisito en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.

Las bases también detallan el resto de requisitos de acceso: nacionalidad española o alguna otra que permita el acceso al empleo público conforme al artículo 63 de la Ley 4/2021 de la Generalitat, haber cumplido 16 años sin exceder la edad máxima de jubilación, poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias, y no haber sido separado/a del servicio como funcionario/a de carrera ni estar inhabilitado/a por sentencia firme para el ejercicio de funciones públicas.

La convocatoria se publica íntegra en el Butlletí Oficial de la Província d’Alacant, con extracto en el BOE, y el desarrollo del proceso (resultados de ejercicios, llamamientos y decisiones del tribunal) se expone en la sede electrónica municipal (http://benissa.sedelectronica.es), donde esa publicación funciona como notificación a todos los efectos.

Sistema selectivo

El procedimiento es de oposición y la fase completa vale 100 puntos. Consta de tres ejercicios:

Ejercicio	Contenido	Puntuación	Carácter
Primero	Test de 60 preguntas con cuatro respuestas alternativas sobre todo el temario	Máximo 51 puntos; 0,85 por acierto y 0,28 de descuento por error; mínimo 25,50	Obligatorio y eliminatorio
Segundo	Dos supuestos teórico-prácticos vinculados al temario y a las funciones del puesto	Máximo 48 puntos (24 por supuesto); mínimo 12 en cada supuesto	Obligatorio y eliminatorio
Tercero	Traducción escrita del castellano al valenciano	Máximo 1 punto	Obligatorio y no eliminatorio

La duración mínima es de 60 minutos para el test, 1 hora para el práctico y 30 minutos para la traducción. En el primer ejercicio, las preguntas de reserva que formule el tribunal solo se corrigen si se anula alguna pregunta del cuestionario; las respuestas en blanco no puntúan. Los dos primeros ejercicios se preparan por el tribunal el mismo día, antes de la hora de convocatoria, y pueden convocarse segundo y tercer ejercicio en la misma jornada; quien no supere el segundo decae en el derecho a continuar.

El resultado final es la suma de las puntuaciones de todos los ejercicios superados, ordenadas de mayor a menor. En caso de empate se coloca por delante quien tenga más puntuación en el segundo ejercicio (práctico) y, si persiste, se atiende a la puntuación del test. El programa de las bases consta de 60 temas, con un peso notable de la normativa valenciana de servicios sociales, dependencia, infancia e igualdad, además de los temas propios de la metodología del Trabajo Social y de los documentos municipales de Benissa.

Aprobado el proceso, se realiza un período de prácticas de 6 meses de trabajo efectivo como funcionario/a en prácticas, con un tutor/a de subgrupo igual o superior, y su superación es requisito imprescindible para el nombramiento definitivo. La convocatoria incluye además la constitución de una bolsa de trabajo con quienes superen el proceso y, a continuación, con quienes superen el primer ejercicio.

Plazo y cómo presentar la solicitud

Plazo

El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE). La fecha de ese anuncio en el BOE no aparece en la documentación disponible, por lo que conviene verificarla antes de presentar nada: el cómputo no arranca con la publicación en el BOP.

Modelo y vías de presentación

Hay que utilizar el modelo específico de solicitud de participación en las pruebas selectivas de la especialidad a la que se opta. Lo facilita gratuitamente el Ayuntamiento y se puede obtener en la sede electrónica o en las oficinas de atención al ciudadano (OAC). En la solicitud se declara que se reúnen todos y cada uno de los requisitos de la base tercera, referidos a la fecha de finalización del plazo, y se dirige al alcalde-presidente.

La presentación se realiza en el Registro de Entrada del Ayuntamiento, preferentemente de forma telemática en la sede electrónica, o presencialmente en las OAC, o por cualquiera de las formas del artículo 16.4 de la Ley 39/2015.

En la misma solicitud se marca si se desea realizar las pruebas selectivas —a excepción de la prueba de valenciano— en valenciano o en castellano. Si se tiene una discapacidad y se necesita alguna adaptación, hay que presentar una instancia general indicando el tipo de discapacidad, con su acreditación y las adaptaciones necesarias.

Tasa y exención

Junto a la instancia se acredita documentalmente el pago de los derechos de examen, que ascienden a 50 €. En la solicitud electrónica el propio trámite enlaza al pago; en la solicitud en papel se abona con tarjeta bancaria en la OAC.

Para la exención de la tasa hacen falta dos certificados emitidos dentro del período de presentación de instancias (no se admiten con fecha anterior o posterior):

1. Certificación de LABORA que acredite que la persona está en situación de desempleo.
2. Certificación del SEPE de que no se percibe subsidio ni prestación por desempleo, o de que esta es inferior al salario mínimo interprofesional.

Si no se aportan esas certificaciones, hay que pagar la tasa dentro del plazo. No son subsanables la falta del modelo específico de solicitud, la presentación fuera de plazo ni el pago total o parcial de la tasa.

Qué pasa después

Terminado el plazo, la Alcaldía o la regiduría delegada de Recursos Humanos dicta resolución con la lista provisional de personas admitidas y excluidas, publicada en el BOP de Alicante y en la sede electrónica, con 10 días hábiles para subsanar. Después se aprueba la lista definitiva junto con la fecha y hora del primer ejercicio, y en esas resoluciones se recoge la designación nominal del tribunal.

Bases oficiales

El texto íntegro de las bases específicas se publicó en el Butlletí Oficial de la Província d’Alacant nº 134, de 20 de julio de 2026, dentro del anuncio del Ayuntamiento de Benissa con referencia 5406/2026. Puedes consultarlo aquí:

• Bases de la convocatoria en el BOP de Alicante

La publicación oficial se completa con el extracto en el BOE y con la sede electrónica del Ayuntamiento (http://benissa.sedelectronica.es), que es el canal donde se exponen los resultados de cada ejercicio y las sucesivas llamadas. Ante cualquier duda sobre el cómputo del plazo, la titulación o la documentación a aportar, prevalece lo que fijen las bases y la interpretación que haga el tribunal.

Si quieres preparar la parte teórica y práctica del programa, puedes hacerlo con el Pack Trabajador Social Benissa 2026, que cubre los 60 temas con esquemas, ejercicios intercalados y un simulacro tipo examen con corrección; el aula se lee en el navegador y se imprime o guarda en PDF.

Más sobre esta oposición

• Oposiciones Trabajador Social Ayto. Benissa 2026: qué temas
• Examen Oposiciones Trabajador Social Ayto. Benissa 2026: cómo es
• Oposiciones Trabajador Social Ayto. Benissa: cómo prepararlas 2026
• Pack Trabajador Social Benissa 2026
• Llegir en català: Treballador Social Ajuntament de Benissa 2026: places i termini

Ver el curso: Pack Trabajador Social Benissa 2026