Técnico de Administración General en Guillena: 1 plaza 2026
Guillena convoca 1 plaza de Técnico de Administración General (A1): requisitos, tasa de 42 €, temario de 90 temas y plazo de instancias.
El Ayuntamiento de Guillena (Sevilla) convoca una plaza de Técnico de Administración General por oposición libre, con título universitario de grado o licenciatura como requisito de acceso y una tasa de 42 euros. El plazo de instancias está abierto y cierra el 6 de octubre de 2026: son veinte días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE, que salió el 8 de septiembre. El proceso tiene dos ejercicios eliminatorios —un test de hasta 100 preguntas y el desarrollo por escrito de diez preguntas del temario específico— y un temario de 90 temas, de los que 63 son materia específica.
Es una plaza de subgrupo A1 en un municipio de algo más de 13.000 habitantes del Aljarafe sevillano, es decir, el tipo de convocatoria en la que el temario pesa más que el número de aspirantes: entra quien domina el bloque local, no quien tenga más años de bolsa.
Qué se convoca exactamente
- Plaza: una, de Técnico de Administración General, en propiedad y como funcionario de carrera.
- Grupo y escala: grupo A, subgrupo A1; escala de Administración General, subescala Técnica.
- Sistema selectivo: oposición libre. No hay fase de concurso de méritos, así que los puntos de experiencia no suman en este proceso.
- Oferta: pertenece a la oferta de empleo público de 2025, aprobada por Resolución de Alcaldía n.º 2025-1518, de 2 de diciembre de 2025, publicada en el BOP de Sevilla n.º 238, de 11 de diciembre de 2025.
- Aprobación de las bases: Junta de Gobierno Local de 26 de febrero de 2026.
Hay un detalle de papeleo que conviene saber antes de dudar de la categoría: el extracto del BOE recoge la plaza como «escala de Administración General, subescala Administrativa», mientras que el texto de las bases publicadas en el BOP la clasifica como subgrupo A1, subescala Técnica, con el requisito de titulación universitaria. Manda el texto de las bases: la plaza es de técnico A1 y para presentarse hace falta grado o licenciatura.
Las fechas, de principio a fin
| Hito | Dónde y cuándo |
|---|---|
| Bases íntegras | BOP de Sevilla n.º 128, 6 de julio de 2026 |
| Anuncio del ayuntamiento | BOJA n.º 149, 4 de agosto de 2026 |
| Extracto en el BOE | 8 de septiembre de 2026 (BOE-A-2026-18802) |
| Plazo de instancias | 9 de septiembre a 6 de octubre de 2026 (20 días hábiles) |
| Lista provisional admitidos y excluidos | BOP de Sevilla, con 10 días hábiles para subsanar |
| Anuncio del primer ejercicio | Tablón de la sede, con al menos 5 días hábiles de antelación |
El reloj del plazo de solicitudes arranca con el BOE, no con el BOP ni con el BOJA: son veinte días hábiles «a contar desde el siguiente al de la publicación en el BOE de la presente convocatoria». El tablón de la sede electrónica recoge el anuncio con fecha de publicación del 9 de septiembre de 2026, que es justo el primer día hábil de la ventana. Antes de enviar nada, merece la pena mirar la ventana en el propio tablón municipal, porque los festivos locales pueden correr el cierre un día.
Requisitos de acceso
- Nacionalidad española o de un Estado miembro de la Unión Europea, con las excepciones del artículo 57 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Edad: haber cumplido 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa el día en que termina el plazo de instancias.
- Titulación: título universitario oficial de grado, licenciado universitario o equivalente, o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de cierre del plazo. Las equivalencias hay que acreditarlas con certificación de la administración competente, y las titulaciones extranjeras necesitan la credencial de homologación.
- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna administración pública ni hallarse inhabilitado para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
- Capacidad funcional para el desempeño de las tareas del puesto.
- No estar incurso en causa de incapacidad o incompatibilidad según la legislación vigente.
Todos los requisitos se tienen que poseer cuando termina el plazo de instancias y mantenerse durante el proceso. La acreditación documental se hace ante el Servicio de Recursos Humanos del ayuntamiento en el momento del nombramiento.
La tasa: 42 euros, exenciones y bonificaciones
La tasa de examen son 42 euros, que se pagan por transferencia a la cuenta municipal (Banco Santander o Caja Rural del Sur, con el IBAN que figura en las bases) y cuyo justificante hay que adjuntar a la solicitud. En el ingreso se indica la denominación de la plaza y el nombre y DNI de quien opta.
El abono se hace dentro del mismo plazo de solicitudes, y no pagar la tasa, o pagarla en parte, es causa de exclusión no subsanable. Están exentas del pago las personas que figuren como demandantes de empleo durante al menos un mes antes de la convocatoria y que carezcan de rentas superiores al salario mínimo en cómputo mensual; las personas con discapacidad igual o superior al 33 por ciento; las víctimas de terrorismo y las de violencia de género, en los términos que fijan las bases. Las familias numerosas tienen bonificación: el 50 por ciento en categoría general y el 100 por cien en categoría especial.
Quien tenga reconocida una discapacidad igual o superior al 33 por ciento y dificultades especiales para hacer las pruebas puede pedir adaptaciones de tiempo y medios, con el dictamen técnico facultativo del órgano que le calificó el grado de discapacidad.
Cómo se presenta la solicitud
La vía principal es la sede electrónica municipal (la oficina virtual del Ayuntamiento de Guillena), donde el trámite de esta convocatoria está entre los destacados y se cumplimenta y firma en línea. También se admiten los restantes medios del artículo 16.4 de la Ley 39/2015, y en ese caso hay un trámite que se olvida con frecuencia: quien presente la solicitud en un registro distinto al del ayuntamiento debe avisarlo por correo a la dirección de registro general del consistorio el mismo día o el siguiente, con sus datos, el medio empleado, la fecha de envío y un teléfono de contacto. Si la solicitud va por correos, el sobre se entrega abierto para que lo fechen y sellen antes de certificarlo: ese sello es la prueba de la fecha de presentación.
Junto a la instancia se adjunta la copia del DNI o documento equivalente en vigor, la copia de la titulación exigida —y, en su caso, los documentos que justifiquen su equivalencia— y el justificante de la transferencia de la tasa o la documentación que acredite la exención.
Los dos ejercicios, y cómo se decide la plaza
Los dos ejercicios son obligatorios y eliminatorios, y cada uno se califica sobre 10 puntos con una puntuación mínima de 5 para seguir en el proceso.
Primer ejercicio: test de hasta 100 preguntas. Cuestionario de respuesta múltiple sobre las materias del temario (Anexo II). El tribunal puede preparar preguntas de reserva para sustituir las que se anulen, y las usa en el orden en que están planteadas. El tiempo de la prueba y si los errores restan los decide el tribunal antes de celebrarla. Hecho el ejercicio, se publica la plantilla en el tablón y hay dos días hábiles para reclamaciones o impugnaciones.
Segundo ejercicio: desarrollo por escrito de diez preguntas. El tribunal propone diez preguntas relacionadas con el bloque del temario específico y se valoran la capacidad de exposición, la claridad de ideas, la precisión, el rigor y la calidad de la expresión escrita. Se pueden usar textos legales concordados o anotados con jurisprudencia, pero no colecciones de jurisprudencia, manuales, libros ni trabajos doctrinales. El tribunal puede citar para la lectura pública del ejercicio y hacer preguntas sobre lo escrito; no acudir a esa lectura deja fuera del proceso.
La calificación final es la suma de los dos ejercicios, y el número de seleccionados no puede superar el de plazas convocadas: una. Si hay empate, se resuelve por la mayor puntuación en el segundo ejercicio y, de mantenerse, por sorteo público. Aunque solo haya una plaza, las bases constituyen una bolsa de aprobados con una vigencia máxima de cuatro años para llamamientos interinos como técnico de administración general en cualquier área municipal: quien supere al menos el primer ejercicio y no sea la persona propuesta entra en esa bolsa. En una oposición de una sola plaza, esa lista es un resultado real, no un consuelo.
Una advertencia sobre el texto de las bases. La base novena, al regular la puntuación, habla de «los tres ejercicios eliminatorios», pero el desarrollo de las pruebas numera dos (test y desarrollo por escrito). Es una inconsistencia heredada del borrador de las bases: al preparar el proceso hay que contar con los dos ejercicios publicados y confirmar cualquier duda en el tablón de la sede antes del primer llamamiento.
El temario: 90 temas y dos bloques muy distintos
El Anexo II reparte el temario en parte general, con 27 temas, y materias específicas, con 63.
La parte general es el tronco jurídico de cualquier oposición local: la Constitución de 1978, los derechos fundamentales, la Corona, las Cortes Generales, el Gobierno, el Poder Judicial, el Tribunal Constitucional, la organización territorial del Estado, el Estatuto de Autonomía de Andalucía, la Unión Europea, los principios de la organización administrativa, la Ley 40/2015, la transparencia y el acceso a la información, las haciendas locales y los tributos municipales, la inspección tributaria, el patrimonio de las administraciones, el servicio público y la actividad de policía.
Las materias específicas son donde se decide esta oposición, porque son 63 temas frente a 27 y porque no se pueden improvisar:
- Procedimiento administrativo (temas 1 a 13): acto administrativo, eficacia, notificaciones, ejecución forzosa, invalidez, revisión de oficio y lesividad, administración electrónica, registros, términos y plazos, silencio, recursos administrativos y jurisdicción contencioso-administrativa.
- Potestades y régimen local (temas 14 a 27): convenios administrativos, potestad reglamentaria local, potestad sancionadora, responsabilidad patrimonial, el municipio y sus elementos, la organización municipal, las competencias municipales, la provincia, el régimen electoral local, el funcionamiento de los órganos de gobierno y el patrimonio de las entidades locales.
- Contratación pública (temas 28 a 40): directivas, ámbito de la Ley de Contratos del Sector Público, órganos de contratación, solvencia, pliegos, adjudicación, modificaciones y extinción, y los contratos de obras, concesión de obras y servicios, suministro y servicios.
- Empleo público (temas 41 a 49): régimen jurídico, acceso, régimen retributivo, jornada, permisos y vacaciones, situaciones administrativas, relación de puestos de trabajo, régimen disciplinario, Seguridad Social y contrato de trabajo.
- Urbanismo andaluz (temas 50 a 62): Ley 7/2002 de Ordenación Urbanística de Andalucía, planeamiento general y de desarrollo, régimen del suelo, ejecución, disciplina urbanística, licencias, protección de la legalidad, fuera de ordenación y calificación ambiental.
- Subvenciones (tema 63): Ley General de Subvenciones, procedimiento de concesión, gestión, justificación y reintegro.
Casi dos tercios del temario son materia local y práctica: contratación, urbanismo y empleo público en un ayuntamiento mediano son el día a día del puesto, y también la parte que más se descuida cuando alguien prepara con apuntes generalistas. La parte general, en cambio, se puede cubrir con material transversal que sirve para varias oposiciones a la vez, y ahí está la ventaja de estudiarla primero: veintisiete temas que valen igual para una diputación, para un ayuntamiento de otra provincia o para la siguiente convocatoria de la misma casa.
Cómo enfocar los meses que quedan
El primer ejercicio es un test de hasta 100 preguntas sobre los 90 temas. Eso significa que no se puede dejar ningún bloque sin leer: con 100 preguntas de un temario tan amplio, quedarse sin contestar cien huecos es lo que decide la nota, no los temas estrella. La estrategia razonable tiene tres piezas:
- Cerrar primero la parte general (27 temas) con esquemas de leyes y batería de preguntas, porque suele concentrar más preguntas por tema que el bloque específico y su contenido es estable.
- Atacar después el procedimiento administrativo (temas 1 a 13 de la específica), que es la materia con más preguntas de test en cualquier oposición local y se apoya en dos leyes cortas: la 39/2015 y la 40/2015.
- Dejar contratación, urbanismo y empleo público para la fase de desarrollo por escrito, practicando sobre las leyes anotadas que sí se pueden llevar al segundo ejercicio.
Para esa primera pieza, la parte general de las oposiciones locales, hay una ayuda que comparte contenido con esta convocatoria: el pack de parte común de Administración Local 2026, con 50 preguntas resueltas con cita legal —Constitución, Ley 7/1985, Leyes 39/2015 y 40/2015, TREBEP, haciendas locales, igualdad y transparencia—, un esquema de los artículos clave del régimen local, una cheatsheet de cifras y un plan de estudio de seis semanas. No sustituye a los 63 temas específicos del Anexo II ni al temario de urbanismo, que hay que preparar por la ley andaluza y el texto de las bases.
Si estás siguiendo otras plazas del mismo cuerpo, estas dos piezas cubren procesos parecidos: la de Técnico de Administración General en la Diputación de Huelva (dos plazas y misma familia de temario local andaluz) y la de TAG en Chauchina, en Granada (una plaza y oposición libre, como esta).
Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas convoca Guillena de Técnico de Administración General? Una sola plaza, de grupo A1, escala de Administración General y subescala Técnica, perteneciente a la oferta de empleo público de 2025. Es de turno libre y el sistema selectivo es la oposición, así que la plaza se cubre por nota de examen y no por concurso de méritos.
¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud en Guillena? El plazo es de veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio de la convocatoria en el BOE, que salió el 8 de septiembre de 2026. La ventana de instancias va del 9 de septiembre al 6 de octubre de 2026, y conviene confirmar el cómputo en el tablón de la sede electrónica municipal antes de enviar la solicitud.
¿Qué titulación hace falta para la plaza de Técnico de Administración General de Guillena? Título universitario oficial de grado, licenciatura o equivalente, con las condiciones cumplidas en la fecha en que acaba el plazo de instancias. Si la titulación se obtuvo en el extranjero hace falta la credencial de homologación. Es una plaza de subgrupo A1, así que un ciclo formativo superior no sirve.
¿Cuánto cuesta la tasa de examen y quién está exento? La tasa son 42 euros, ingresados por transferencia en la cuenta municipal y con el justificante adjunto a la solicitud. Están exentos, entre otros, quienes figuren como demandantes de empleo durante al menos un mes antes de la convocatoria y carezcan de rentas por encima del salario mínimo, las personas con discapacidad igual o superior al 33 por ciento y las víctimas de violencia de género o de terrorismo. Las familias numerosas tienen una bonificación del 50 por ciento (categoría general) o del 100 por cien (categoría especial).
¿Cuándo es el examen de Técnico de Administración General de Guillena? Todavía no hay fecha. Las bases fijan que el primer ejercicio se anuncie en el tablón de la sede electrónica con al menos cinco días hábiles de antelación; los ejercicios siguientes se avisan con un mínimo de tres días hábiles. La lista provisional de admitidos y excluidos se publica en el BOP de Sevilla con diez días hábiles para subsanar errores.
¿Qué temario entra en la oposición de Guillena? El temario del Anexo II tiene 90 temas en dos bloques. La parte general son 27 temas: Constitución, Corona, Cortes Generales, Gobierno, Poder Judicial, Tribunal Constitucional, organización territorial del Estado, Estatuto de Autonomía de Andalucía, Unión Europea, organización administrativa, transparencia, haciendas locales, patrimonio público y formas de actividad administrativa. Las materias específicas son 63 temas: acto y procedimiento administrativo, recursos, potestad sancionadora, régimen local y organización municipal, contratación pública, empleo público, urbanismo andaluz y subvenciones.
¿Se puede llevar material al segundo ejercicio? Sí, pero limitado: las bases permiten textos legales concordados o anotados con jurisprudencia. Quedan fuera las colecciones de jurisprudencia, los manuales, los libros y los trabajos doctrinales. El tribunal puede además citar a los aspirantes para una lectura pública del ejercicio y hacer preguntas sobre lo que han escrito.
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