Policía Local Cartaya 2026: 8 plazas · convocatoria

En resumen: El Ayuntamiento de Cartaya (Huelva) ha convocado 8 plazas de Policía Local por turno libre (procedimiento de oposición) y 1 plaza por movilidad (concurso de méritos), todas ellas de la categoría de policía, Escala Básica, subgrupo C1. Las bases se publicaron en el BOP de Huelva número 154, de 12 de agosto de 2026, y el 19 de agosto de 2026 se publicó en el BOP número 159 una corrección de error material que subsana la prueba A.4 del circuito de agilidad. El plazo de solicitudes, de veinte días hábiles, todavía no ha empezado: el extracto de la convocatoria no se ha publicado aún en el Boletín Oficial del Estado (comprobado el 19 de agosto de 2026). La fecha del examen tampoco está fijada.

La convocatoria: 8 plazas en turno libre y 1 por movilidad

Las plazas corresponden a la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de Cartaya de 2026, aprobada por la Resolución de Alcaldía número 2328/2026, de 20 de julio de 2026, publicada en el Boletín Oficial de la Provincia número 140, de 22 de julio de 2026. De las once plazas vacantes de Policía Local que constan en la plantilla municipal, se quieren cubrir nueve en este proceso selectivo: ocho por acceso libre y una por movilidad sin ascenso.

Las bases se aprueban por el Decreto 2026-2442, de 4 de agosto de 2026, del Concejal-Delegado de Recursos Humanos, y se publican íntegras en el BOP de Huelva número 154, de 12 de agosto de 2026. Las plazas se encuadran en la Escala Básica, categoría de policía, conforme al artículo 23.1.c) de la Ley 6/2023, de 7 de julio, de Policías Locales de Andalucía, clasificadas en el grupo C, subgrupo C1 del artículo 76 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre).

Dato	Valor
Plazas	8 por turno libre + 1 por movilidad (categoría policía, Escala Básica)
Grupo	C1
Turno libre	Oposición (fase de oposición + curso de ingreso)
Movilidad	Concurso de méritos (baremo del Anexo I del Decreto 8/2026)
Oferta de Empleo Público	Ejercicio 2026 (Resolución de Alcaldía 2328/2026, de 20 de julio)
Bases	BOP de Huelva núm. 154, de 12 de agosto de 2026
Corrección de error material	BOP de Huelva núm. 159, de 19 de agosto de 2026
Plazo de solicitudes	20 días hábiles desde la publicación del extracto en el BOE (aún no publicado)
Tasa	100 euros (turno libre)
Fecha del examen	Sin publicar; la señalará la resolución de listas definitivas

La normativa aplicable es la propia de las policías locales de Andalucía: la Ley 6/2023, de 7 de julio, de Policías Locales de Andalucía, el Decreto 8/2026, de 28 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de acceso, promoción y movilidad de las Policías Locales de Andalucía, el Real Decreto Legislativo 5/2015 (Estatuto Básico del Empleado Público) y el Real Decreto 364/1995 de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado.

La corrección de error material del 19 de agosto de 2026

El 19 de agosto de 2026 se publicó en el BOP de Huelva número 159 un anuncio del Ayuntamiento de Cartaya (expediente 10934/2026) por el que se subsana un error material en las bases y la convocatoria, concretamente en la prueba A.4, circuito de agilidad, del Anexo I de aptitudes físicas. La corrección precisa que el recorrido puede iniciarse desde cualquiera de los lados de la valla de inicio, y confirma las marcas máximas exigidas: 11 segundos y 6 décimas en hombres y 12 segundos y 7 décimas en mujeres. Si vas a preparar esta convocatoria, descarga siempre la versión corregida de las bases, no solo el anuncio original del 12 de agosto.

Requisitos para presentarse

Para ser admitido a las pruebas selectivas por turno libre hay que reunir, a la finalización del plazo de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos (base segunda de la convocatoria):

• Tener la nacionalidad española.
• Tener cumplidos 18 años y no haber cumplido la edad de jubilación forzosa.
• Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico o equivalente exigido para el acceso al subgrupo C1, de acuerdo con la legislación básica estatal en materia de función pública.
• Estar en posesión de los permisos de conducción de las clases A2 y B, sin estar ambos afectados por la restricción para conducir únicamente vehículos automáticos, y prestar el compromiso de conducir vehículos policiales.
• Prestar el compromiso de portar armas y, en su caso, de llegar a utilizarlas, mediante declaración de la persona solicitante.
• No haber sufrido separación del servicio por resolución administrativa firme de la Administración local, autonómica o estatal, ni inhabilitación para el ejercicio de la función pública por sentencia firme.
• No tener antecedentes penales por delitos dolosos, sin perjuicio de la rehabilitación conforme a las normas penales.
• Acreditar, en el caso de haber obtenido con anterioridad una plaza por el turno libre, haber prestado servicio en el municipio en que se obtuvo durante al menos cinco años (si se obtuvieron varias plazas, los cinco años se aplican sobre la última).
• Abonar las tasas de derechos de examen.

Para el proceso por movilidad sin ascenso se exige: hallarse en servicio activo en la categoría de policía (o en una situación administrativa con derecho a participar por movilidad); tener una antigüedad de cinco años como personal funcionario de carrera en la categoría de policía (se computa el tiempo en segunda actividad por embarazo o riesgo durante la lactancia natural); no hallarse en segunda actividad, salvo por esas mismas causas; el mismo título de Bachiller, Técnico o equivalente; los permisos A2 y B sin restricción a automáticos y el compromiso de conducir vehículos policiales; y abonar las tasas correspondientes.

Estos requisitos deben acreditarse documentalmente antes de realizar el curso de ingreso en el IESPA, salvo el abono de las tasas. Además, quienes accedan por movilidad deberán permanecer cinco años en el municipio tras obtener la plaza, conforme al artículo 26.3 del Decreto 8/2026.

Solicitudes, tasa y plazo

La solicitud se presenta obligatoriamente por medios electrónicos a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Cartaya (cartaya.sedelectronica.es), utilizando el modelo del Anexo VI de las bases y dirigida al Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Cartaya. Junto con la solicitud se aporta:

• El justificante del pago de la tasa de derechos de examen. En el turno libre asciende a 100 euros (grupo C1, incrementada por las pruebas físicas y los exámenes o pruebas psicológicas o psicotécnicas), con las bonificaciones de la ordenanza fiscal municipal; se ingresa en la cuenta de BBVA ES42 0182 6028 0102 0021 0267. El no abono de la tasa no es subsanable; la falta de aportación del resguardo, sí.
• El certificado médico en el que conste que la persona aspirante reúne las condiciones físicas precisas para realizar las pruebas de aptitud física (no presentarlo supone la exclusión del proceso).
• La fotocopia del DNI o documento identificativo similar.

El plazo de presentación es de veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, donde debe insertarse el extracto junto con el BOJA. Ese extracto todavía no se ha publicado (comprobado el 19 de agosto de 2026): las bases llevan solo una semana en el BOP y acaban de corregirse, así que el plazo aún no está en marcha. Estate atento al BOE: en cuanto salga el extracto, dispondrás de veinte días hábiles para inscribirte, y conviene hacerlo con margen y no el último día.

Terminado el plazo se publicará la relación provisional de admitidos y excluidos en la sede electrónica del Ayuntamiento, con un plazo de subsanación de diez días hábiles para los excluidos, y la resolución con las listas definitivas señalará la fecha, hora y lugar de comienzo de las pruebas.

El proceso selectivo: cuatro pruebas eliminatorias y curso de ingreso

El sistema de acceso por turno libre es el de oposición, con dos fases. La primera fase consta de cuatro pruebas obligatorias y eliminatorias, que se desarrollan en el orden establecido en la convocatoria y se califican con criterios publicados y corrección anonimizada de las pruebas psicotécnicas y de conocimientos:

1. Pruebas de aptitud física (Anexo I)

Cada prueba es eliminatoria y se califica como apto o no apto. Para ser declarado apto hay que no rebasar las marcas máximas de las pruebas A.1, A.4, A.5 y A.6, y alcanzar o superar los mínimos de las pruebas A.2 y A.3:

Prueba	Hombres	Mujeres
A.1 Velocidad: 50 metros lisos	8,5 s (máximo)	9,5 s (máximo)
A.2 Potencia de tren superior	8 flexiones en suspensión pura (mínimo)	Lanzamiento de balón medicinal de 3 kg: 5,25 m (mínimo)
A.3 Potencia de tren inferior: salto vertical	44 cm (mínimo)	33 cm (mínimo)
A.4 Circuito de agilidad	11,6 s (máximo, corregido el 19-ago-2026)	12,7 s (máximo, corregido el 19-ago-2026)
A.5 Resistencia: 1.000 metros lisos	3:50 (máximo)	4:40 (máximo)
A.6 Natación: 25 metros estilo libre	29 s (máximo)	35 s (máximo)

Las pruebas se realizan con atuendo y calzado deportivo (prohibidas las zapatillas de clavos), y exigen el certificado médico entregado con la solicitud. Las aspirantes en estado de embarazo, parto o puerperio debidamente acreditado realizan el resto de pruebas y dejan las físicas para después, con un aplazamiento máximo de seis meses prorrogable por otros seis; en todo caso se entiende que superan el proceso quienes obtengan una puntuación final que las aspirantes con aplazamiento no puedan alcanzar.

2. Pruebas psicotécnicas (Anexo III)

Tienen como finalidad acreditar que no concurren dimensiones psicológicas excluyentes para la función policial y que se reúnen las aptitudes y actitudes adecuadas para el desempeño de la categoría. Constan de dos fases:

• Observación de dimensiones psicológicas excluyentes (discapacidades intelectuales, trastornos de las habilidades motoras, trastornos generalizados del desarrollo, espectro de la esquizofrenia, trastornos psicóticos, trastornos de la personalidad, trastornos cognitivos, delirium, demencia, trastornos relacionados con sustancias y adictivos, y trastorno depresivo mayor o persistente, aunque la persona se encuentre en tratamiento).
• Valoración de aptitudes intelectuales: inteligencia general y escalas específicas que miden comprensión oral y escrita, expresión oral y escrita, razonamiento deductivo, procesos lógicos, destrezas perceptivas, memoria, orientación espacial, atención y resistencia a la fatiga, entre otras.

Los resultados se constatan o refutan con una entrevista personal y la evaluación la realiza personal licenciado o graduado en Psicología con especialidad clínica, Máster en Psicología General Sanitaria o habilitación equivalente. La prueba se califica como apto o no apto y es eliminatoria.

3. Prueba de conocimientos

Consiste en la contestación por escrito de un cuestionario de preguntas con respuestas alternativas propuesto por el Tribunal para cada materia del temario, y en la resolución de un caso práctico relacionado con el temario. Se califica de cero a diez puntos, siendo necesario obtener como mínimo cinco puntos en las contestaciones y otros cinco en la resolución práctica; la calificación final es la suma de ambas dividida por dos. Para la prueba en su conjunto se dispone de tres horas como mínimo. El Anexo IV de las bases recoge el modelo de temario.

4. Examen médico (Anexo II)

Con sujeción al cuadro de exclusiones médicas del Anexo II, se califica como apto o no apto y garantiza la idoneidad para el ejercicio de las funciones policiales.

Entre la conclusión de un ejercicio y el comienzo del siguiente deben transcurrir entre 72 horas y 45 días. Los aspirantes son convocados en llamamiento único mediante anuncio en el Tablón de Anuncios Electrónico de la sede electrónica del Ayuntamiento, y el orden de actuación en los ejercicios que no puedan realizarse de forma conjunta se inicia por el primer apellido comenzando por la letra U (resultado del sorteo de la Resolución de 28 de julio de 2025 de la Secretaría de Estado de Función Pública).

La segunda fase es el curso de ingreso en el Instituto de Emergencias y Seguridad Pública de Andalucía (IESPA), en escuela acreditada o escuela municipal de Policía Local, que puede convalidarse total o parcialmente a quien acredite haberlo superado con anterioridad. Quienes lo superen son nombrados funcionarios en prácticas y, tras el informe favorable del curso, funcionarios de carrera. Por el sistema de movilidad, en cambio, el procedimiento es un concurso de méritos con el baremo del Anexo I del Decreto 8/2026 (reproducido en el Anexo V de la convocatoria), y los seleccionados están exentos del curso de ingreso: se hace pública una propuesta provisional de nombramiento, con cinco días hábiles de alegaciones, y los definitivos toman posesión en el plazo de un mes.

El temario: 45 temas

El programa de la convocatoria (Anexo IV) tiene 45 temas, estructurados en los bloques habituales de las policías locales de Andalucía:

• Temas 1 a 7: la Constitución Española de 1978, los derechos fundamentales y las libertades públicas, los órganos constitucionales, la organización territorial del Estado, la Comunidad Autónoma de Andalucía (Estatuto, Parlamento, organización institucional) y la Unión Europea.
• Temas 8 a 13: las Entidades Locales y el municipio, las ordenanzas y reglamentos, las fuentes del Derecho administrativo, la legislación básica de procedimiento administrativo común y de régimen jurídico del sector público, y el personal al servicio de las administraciones públicas.
• Temas 14 a 21: la Ley de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, la Ley de Seguridad Ciudadana, el Reglamento de armas, la Ley 6/2023 de Policías Locales de Andalucía y sus normas de desarrollo, la actividad de la Policía Local como policía administrativa (tres temas) y la Ley de Gestión de Emergencias en Andalucía.
• Temas 22 a 30: la infracción penal y sus elementos, los procedimientos penales, los delitos contra la Administración pública, los delitos de odio, los delitos contra la vida, el patrimonio, la salud pública y la seguridad vial, y la detención.
• Temas 31 a 35: el atestado policial, la violencia de género y doméstica, la Ley de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género, el Estatuto de la víctima del delito y la responsabilidad penal de los menores.
• Temas 36 a 43: las disposiciones generales de tráfico, las normas de circulación, el permiso y la licencia de conducción, el Reglamento General de Vehículos, los transportes, las bebidas alcohólicas y drogas en la conducción, las infracciones de tráfico y los accidentes de tráfico.
• Temas 44 y 45: la deontología policial y el principio de igualdad entre hombres y mujeres y la tutela contra la discriminación.

Cuánto cobra un agente de Policía Local de Cartaya

Las bases de la convocatoria cuantifican el coste anual por vacante en 60.315,33 euros, que incluye el salario base del subgrupo C1 (12.364,40 euros), el complemento de destino del nivel 22 (8.928,22 euros), el complemento específico (24.560,60 euros) y la seguridad social (14.462,11 euros). Es el dato que el propio Ayuntamiento presupuesta para cada una de las nueve plazas convocadas.

Cómo preparar la oposición de Policía Local de Cartaya

La convocatoria de Cartaya tiene un proceso exigente: seis pruebas físicas eliminatorias con marcas muy concretas, una prueba psicotécnica con dimensión excluyente y entrevista, un examen de conocimientos con caso práctico sobre 45 temas y un reconocimiento médico. El plazo de solicitudes aún no ha empezado, pero la preparación de las pruebas psicotécnicas no debería esperar a que salga el extracto en el BOE: son eliminatorias y se corrigen con criterios publicados.

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Preguntas frecuentes sobre la convocatoria de Cartaya

¿Cuántas plazas de Policía Local convoca el Ayuntamiento de Cartaya en 2026?

Nueve plazas en total: ocho de la categoría de policía, pertenecientes a la Escala Básica del Cuerpo de la Policía Local (subgrupo C1), por turno libre mediante oposición, y una plaza por movilidad mediante concurso de méritos. Si las vacantes de movilidad no se pudieran proveer por falta de solicitantes o se declararan desiertas, se acumularán al turno libre.

¿Cuál es el plazo para presentar solicitudes en la convocatoria de Policía Local de Cartaya?

Veinte días hábiles contados desde el día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Las bases se publicaron en el BOP de Huelva núm. 154 de 12 de agosto de 2026, con una corrección de error material en el BOP núm. 159 de 19 de agosto de 2026, pero el extracto en el BOE todavía no se ha publicado (comprobado el 19 de agosto de 2026), así que el plazo aún no está en marcha.

¿Qué requisitos se exigen para ser Policía Local en Cartaya?

Nacionalidad española; 18 años cumplidos y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa; título de Bachiller, Técnico o equivalente; permisos de conducción de las clases A2 y B sin restricción a vehículos automáticos y compromiso de conducir vehículos policiales; compromiso de portar armas; no haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado; carecer de antecedentes penales por delitos dolosos; y abonar la tasa de derechos de examen. Quien ya haya obtenido una plaza por turno libre debe acreditar cinco años de servicio en el municipio donde la obtuvo.

¿Qué pruebas tiene la oposición de Policía Local de Cartaya 2026?

La fase de oposición consta de cuatro pruebas eliminatorias: aptitud física (seis pruebas del Anexo I: 50 metros, potencia de tren superior, salto vertical, circuito de agilidad, 1.000 metros y natación de 25 metros), pruebas psicotécnicas (Anexo III, con evaluación de dimensiones excluyentes y aptitudes intelectuales), prueba de conocimientos (cuestionario tipo test más caso práctico, con mínimo de 5 puntos en cada parte) y examen médico (Anexo II). Tras superarlas, los aspirantes realizan el curso de ingreso en el Instituto de Emergencias y Seguridad Pública de Andalucía (IESPA).

¿Cuánto cuesta la tasa para la oposición de Policía Local de Cartaya?

Cien euros para el turno libre (grupo C1, incrementado por la realización de pruebas físicas y exámenes o pruebas psicológicas o psicotécnicas), con las bonificaciones que recoge la ordenanza fiscal municipal. Se ingresa en la cuenta de BBVA ES42 0182 6028 0102 0021 0267 y el justificante se aporta junto con la solicitud; el no abono de la tasa no es subsanable.

¿Dónde se presenta la solicitud para la oposición de Policía Local de Cartaya?

En la sede electrónica del Ayuntamiento de Cartaya (cartaya.sedelectronica.es), mediante el modelo de solicitud del Anexo VI de las bases, dirigida al Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Cartaya. Junto con la solicitud hay que aportar el justificante del pago de la tasa, el certificado médico de aptitud para las pruebas físicas y la fotocopia del DNI o documento identificativo similar.

¿Cuándo se celebra el examen de la oposición de Policía Local de Cartaya?

La fecha concreta no está publicada todavía. Los aspirantes serán convocados a las pruebas en llamamiento único mediante anuncio en el Tablón de Anuncios Electrónico de la sede electrónica del Ayuntamiento, y la resolución que apruebe las listas definitivas de admitidos y excluidos señalará la fecha, hora y lugar de comienzo de las pruebas. Entre el final de un ejercicio y el comienzo del siguiente deben transcurrir entre 72 horas y 45 días.

¿Qué temario entra en la oposición de Policía Local de Cartaya 2026?

El programa del Anexo IV tiene 45 temas: los temas 1 a 7 cubren la Constitución, los derechos fundamentales, los órganos constitucionales, la organización territorial, la Comunidad Autónoma de Andalucía y la Unión Europea; los temas 8 a 13, la Administración Local, el procedimiento administrativo y la función pública; los temas 14 a 21, la Ley de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, la Ley de Policías Locales de Andalucía y la policía administrativa; los temas 22 a 35, el Derecho penal, el atestado, la violencia de género, la víctima y los menores; y los temas 36 a 45, la normativa de tráfico y seguridad vial, la deontología policial y la igualdad.