Quant cobra un agent de la Policia Local d'Amposta (2026)

Quant cobra un agent de la Policia Local a l’Ajuntament d’Amposta

Si estàs mirant la convocatòria d’agent de la Policia Local de l’Ajuntament d’Amposta i vols saber quant es cobra en aquesta plaça, les dades oficials les trobaràs a les bases específiques publicades al Butlletí Oficial de la Província de Tarragona del 23 de juliol de 2026 (extracte al BOE de 30 de juliol de 2026, BOE-A-2026-16613).

La convocatòria preveu tres places d’agent de la Policia Local, per concurs-oposició lliure, a l’escala d’administració especial, subescala de serveis especials, classe policia local, grup C, subgrup C1. I les bases no donen una sola xifra de sou, sinó les partides que componen la retribució bruta anual del lloc segons la relació de llocs de treball (RLT) de l’Ajuntament.

Aquestes són les úniques dades retributives que consten literalment a la convocatòria:

Concepte	Import brut anual
Subgrup C1	12.364,40 €
Complement de Destí 14	5.341,98 €
Complement específic	26.192,05 €

Si has vist altres imports en fòrums, grups o webs, no surten d’aquesta convocatòria i, per tant, no els podem confirmar.

Què vol dir «brut anual»

Els tres imports anteriors són valors bruts anuals tal com els recull la RLT. No són el que arriba a la butxaca cada mes: a partir d’aquí cal aplicar la retenció d’IRPF i les cotitzacions socials, que depenen de cada persona. Les bases no fixen cap import net, i per això no en trobaràs cap en aquest article.

Grup, nivell i conceptes de la nòmina

Entendre com es compon la nòmina d’un agent de policia local ajuda a llegir millor aquestes xifres. En aquesta convocatòria hi ha tres blocs retributius identificats.

El sou del subgrup C1

El primer bloc és el sou corresponent al grup de titulació de la plaça. La convocatòria situa les places al grup C, subgrup C1, i la RLT municipal valora aquest concepte en 12.364,40 € bruts anuals.

El subgrup C1 és el que s’associa a la titulació de batxillerat o tècnic, que és precisament el requisit acadèmic que demanen les bases per participar-hi. El sou és, per tant, la part més «estàndard» de la nòmina: la que ve determinada pel grup de classificació.

El complement de destí

El segon bloc és el complement de destí, que retribueix el nivell del lloc de treball dins l’organització. En aquest cas, les bases indiquen Complement de Destí 14, valorat en 5.341,98 € bruts anuals.

Es tracta d’un concepte lligat al lloc, no a la persona: el nivell ve fixat a la RLT i no es negocia individualment.

El complement específic

El tercer bloc és el complement específic, dotat amb 26.192,05 € bruts anuals. És, amb diferència, la partida més alta de les tres, i és habitual que ho sigui en places de policia local, perquè retribueix les condicions particulars del lloc de treball.

Fixar-te en aquesta partida és important quan compares convocatòries: dues places amb el mateix grup C1 poden tenir complements específics molt diferents segons el municipi i la seva RLT.

Pagues extra, triennis i complements

Aquí cal ser clar: les bases d’aquesta convocatòria no fixen imports de pagues extraordinàries, triennis ni altres complements. No apareixen a la relació de dades retributives que acabem de veure, i per tant no podem donar cap quantitat concreta per a aquesta plaça.

Ara bé, perquè sàpigues què et trobaràs quan siguis dins, l’estructura habitual d’una nòmina de policia local inclou, a més dels tres blocs anteriors:

• Pagues extraordinàries. Solen ser dues l’any i, habitualment, es calculen amb el sou i el complement de destí. Les bases d’aquesta convocatòria, però, no en detallen res.
• Triennis. Són complements lligats a l’antiguitat, per tant són personals i no apareixen a la RLT del lloc. La convocatòria no els esmenta.
• Altres complements i gratificacions. Depenen de circumstàncies com la nocturnitat, els festius, les hores extraordinàries o les productivitats, i tampoc no consten a les bases.

Tot aquest bloc és orientatiu: descriu l’estructura general, no imports d’aquesta plaça. Les bases no en fixen la quantia i no seria correcte inventar-se-la.

Un detall pràctic

Quan comparis ofertes, fixa’t sempre en tres coses: el grup i subgrup, el nivell de complement de destí i l’import del complement específic. Amb aquestes tres dades pots situar una plaça respecte de les altres, encara que no tinguis el net mensual.

Què diuen les bases (i què no)

Per tancar-ho, aquest és el resum del que la convocatòria diu i del que no diu sobre el sou d’aquesta plaça.

Què diuen les bases:

• Les places estan dotades amb les retribucions que corresponguin d’acord amb la relació de llocs de treball i la legislació vigent.
• Les dades retributives del lloc d’agent, segons la RLT de l’Ajuntament d’Amposta, són les tres partides indicades: subgrup C1, Complement de Destí 14 i complement específic, en valors bruts anuals.
• El grup de titulació és C, subgrup C1.
• Les places s’inclouen a l’Oferta Pública d’Ocupació de l’Ajuntament d’Amposta per a l’any 2026.
• Es crea una borsa de reposició per cobrir interinament absències i substitucions temporals.

Què no diuen les bases:

• No fixen cap import net ni cap mensualitat: només els imports bruts anuals de la RLT.
• No detallen pagues extraordinàries, triennis ni complements personals.
• No concreten la retribució de la borsa de reposició, més enllà de la seva finalitat de cobrir absències i substitucions.
• No garanteixen que les xifres es mantinguin igual en el futur: la retribució és la que correspongui en cada moment segons la RLT i la legislació vigent.

Font oficial

Pots consultar el text complet a:

• BOE: Resolució de 23 de juliol de 2026, de l’Ajuntament d’Amposta
• Bases específiques al Butlletí Oficial de la Província de Tarragona: anunci de les bases i convocatòria

Preparar les proves

El sou és una part de la decisió, però abans cal superar el procés selectiu. Si vols preparar aquesta convocatòria, tens el curs Agente de Policía Local — Ayuntamiento de Amposta 2026 de Red Opositor, amb temari desenvolupat, bateria de test amb el format real del primer exercici i simulacres adaptats a la convocatòria.

Preguntes freqüents

Quant es cobra exactament en aquesta plaça?

Les bases fixen tres partides de retribució bruta anual per al lloc d’agent: 12.364,40 € de sou de subgrup C1, 5.341,98 € de Complement de Destí 14 i 26.192,05 € de complement específic. No hi ha cap altra xifra retributiva a la convocatòria.

Són imports bruts o nets?

Bruts anuals. El net depèn de la retenció d’IRPF i de les cotitzacions de cada persona, i les bases no en fixen cap import.

Hi ha pagues extraordinàries?

Les bases no en parlen ni en fixen imports. No es pot donar cap quantitat concreta per a aquesta plaça.

Els triennis estan inclosos?

No. Els imports de les bases corresponen al lloc de treball segons la RLT i no inclouen conceptes lligats a l’antiguitat, que a més són personals.

La borsa de reposició cobra el mateix?

Les bases no concreten les retribucions de la borsa, que es crea per cobrir absències i substitucions temporals.

Aquestes xifres es mantindran sempre?

No es pot assegurar. Les places estan dotades amb les retribucions que corresponguin d’acord amb la RLT i la legislació vigent, de manera que poden variar si canvien la RLT o les lleis aplicables.

Més sobre aquesta oposició

• Agent Policia Local Amposta 2026: terminis i data de l’examen
• Temari Agent Policia Local Amposta 2026: què entra i com és
• Com és l’examen d’Agent de Policia Local d’Amposta 2026
• Puc presentar-me a agent de Policia Local d’Amposta 2026?
• Oposició d’Agent de Policia Local d’Amposta 2026: resum complet
• Com preparar l’oposició d’Agent de Policia Local d’Amposta 2026
• Agent de Policia Local Amposta 2026: places i termini
• Agente de Policía Local — Ayuntamiento de Amposta 2026
• Leer en castellano: Cuánto cobra un Agente de Policía Local en Amposta (2026)

Veure el curs: Agente de Policía Local — Ayuntamiento de Amposta 2026