psicologia · oposicions

Quant cobra un Psicólogo/a del Ayuntamiento de Villena (2026)?

7 min de lectura

Què es cobra com a Psicólogo/a del Ayuntamiento de Villena: grup A1, complement de destinació 26 i 8.665 punts. Què en fixen les bases del 2026 i què no.

Quant cobra un Psicólogo/a del Ayuntamiento de Villena

Les bases específiques d’aquesta convocatòria no fixen cap import en euros per a la plaça: la base que regula les retribucions descriu el lloc i remet a la normativa vigent. Això vol dir que la nòmina no es pot calcular a partir de la convocatòria, sinó que s’ha de construir amb els valors econòmics que aprova la normativa de retribucions i amb la Relació de Llocs de Treball (RPT) municipal.

Les 2 places de Psicólogo/a del Ayuntamiento de Villena es proveeixen per torn lliure pel sistema de concurs-oposició i pertanyen a l’Escala d’Administració Especial, subescala Tècnica Superior. La base 1.4 de les bases específiques, publicades al Butlletí Oficial de la Província d’Alacant (BOP) núm. 75, de 23 d’abril de 2026, indica per a aquest lloc:

Grup i subgrup: A, subgrup A1.
Complement de destinació: nivell 26.
Complement específic: 8.665 punts.
Referència retributiva: les retribucions de la nova RPT del lloc.

Què vol dir cada dada

El subgrup A1 és el que correspon a les titulacions universitàries de grau o llicenciatura, com el Grau en Psicologia que exigeix la convocatòria. El complement de destinació retribueix el nivell del lloc, i en aquest cas les bases el fixen en el nivell 26. El complement específic retribueix les condicions particulars del lloc de treball i aquí s’expressa en punts: 8.665.

Cap d’aquestes dades porta un import associat a la convocatòria. Sabem com es classifica la plaça, però no quant valen els conceptes que la integren.

Grup, nivell i conceptes de la nòmina

La nòmina d’una plaça A1 d’administració local es compon de retribucions bàsiques i de retribucions complementàries. Aquesta és la correspondència entre cada concepte i el que diu la convocatòria:

Concepte	Com funciona en una plaça A1	Què en diu aquesta convocatòria
Sou base	És la retribució bàsica del subgrup i la fixa cada any la Llei de Pressupostos Generals de l’Estat	No n’indica cap import
Complement de destinació	Retribueix el nivell del lloc; el valor de cada nivell es fixa per la normativa estatal	Nivell 26, sense import
Complement específic	Retribueix les condicions particulars del lloc	8.665 punts, sense import en euros
Triennis	Es meriten per cada tres anys de servei	No n’indica imports
Pagues extraordinàries	Les preveu la normativa retributiva	No en fixa imports
Altres complements	Productivitat, gratificacions o hores extraordinàries, si es reconeixen	No apareixen en la base retributiva

La nòmina mensual suma les retribucions bàsiques (sou i triennis) i les complementàries (complement de destinació i complement específic), i hi afegeix les pagues extraordinàries quan corresponen. Sobre aquest total s’apliquen les cotitzacions socials i la retenció d’IRPF de cada persona, de manera que el líquid varia segons la situació personal i familiar.

Per això, quan es pregunta quant es cobra en una plaça com aquesta, la resposta útil és la classificació del lloc: subgrup A1, nivell 26 i 8.665 punts de complement específic. L’import final s’ha de consultar a la RPT municipal i a la normativa de retribucions vigent, que és la que dona valor a cada concepte.

Pagues extres, triennis i complements

L’any retributiu d’un funcionari de carrera es reparteix en dotze mensualitats i dues pagues extraordinàries. La normativa determina quins conceptes s’hi inclouen; la base 1.4 d’aquestes bases no en detalla ni la composició ni la quantia.

Els triennis es meriten per cada tres anys de servei prestat i es cobren com una retribució bàsica més. Qui accedeix a la plaça comença sense triennis i els va sumant amb els anys treballats. Les bases tampoc no n’indiquen l’import.

El complement específic de 8.665 punts és la referència del lloc a la RPT. El valor econòmic del punt no consta a la convocatòria, i per això no es pot traduir a euros amb les dades publicades.

El complement de destinació de nivell 26 funciona igual: la convocatòria fixa el nivell, però el valor de cada nivell s’estableix en la normativa de retribucions.

Si l’Ajuntament reconeix complements personals, gratificacions per serveis extraordinaris o altres conceptes, es paguen segons els acords i la normativa aplicables. La base retributiva de la convocatòria no els detalla per a aquest lloc.

La part que no depèn de la RPT és la preparació de les proves. El curs de Red Opositor per a aquesta convocatòria inclou temari desenvolupat, test per tema amb solucions explicades i simulacres tipus examen: Psicólogo/a del Ayuntamiento de Villena 2026.

Què diuen les bases (i què no)

De les bases específiques publicades al BOP núm. 75, de 23 d’abril de 2026 (enllaç al text), es desprèn el següent:

El que sí que fixen: el nombre de places (2), el torn (lliure), el sistema selectiu (concurs-oposició), el subgrup (A1), l’escala i la subescala (Administració Especial, Tècnica Superior), el complement de destinació (nivell 26) i el complement específic (8.665 punts).
El que no fixen: cap import en euros. Ni el sou del subgrup A1, ni el valor del nivell 26, ni el valor del punt del complement específic, ni imports de triennis o de pagues extraordinàries.

L’extracte de la convocatòria també es va publicar al BOE núm. 130, de 28 de maig de 2026, amb la referència BOE-A-2026-11529 (enllaç).

Amb aquestes dades, el que es pot confirmar és la classificació del lloc: subgrup A1, complement de destinació de nivell 26 i complement específic de 8.665 punts. Qualsevol import concret s’ha de consultar a la RPT municipal i a la normativa de retribucions que estiga vigent.

Preguntes freqüents

Quant es cobra en euros en aquesta plaça?

La base que regula les retribucions no publica cap import en euros. Fixa el subgrup A1, el complement de destinació de nivell 26 i un complement específic de 8.665 punts, que s’han de valorar amb la normativa de retribucions i la RPT municipal.

Quin grup i quin nivell té la plaça?

Subgrup A1, dins l’Escala d’Administració Especial, subescala Tècnica Superior, amb complement de destinació de nivell 26.

El complement específic de 8.665 punts equival a una quantitat fixa?

Els punts són la referència del lloc a la RPT. El valor econòmic de cada punt no apareix a les bases, així que la convocatòria no permet calcular l’import.

Es cobren triennis?

Els triennis es meriten per cada tres anys de servei i es cobren com una retribució bàsica més. Les bases no n’indiquen la quantia.

Cobraran el mateix les dues persones que guanyen la plaça?

No necessàriament. Les retribucions bàsiques i els complements del lloc són iguals, però l’antiguitat, els complements personals, les cotitzacions i la retenció d’IRPF fan variar el líquid de cada nòmina.

Quantes pagues extraordinàries es cobren?

L’any retributiu d’un funcionari de carrera es reparteix en dotze mensualitats i dues pagues extraordinàries. Aquestes bases no en fixen la composició ni la quantia.

Més sobre aquesta oposició

Veure el curs: Pack Psicólogo/a del Ayuntamiento de Villena 2026

Dubtes amb la teva oposició? Escriu-nos i t'ajudem a preparar-la. Responem en menys de 48 hores. Pregunta'ns

o escríbenos a info@redopositor.com