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ficha del puesto
A 13 de octubre, Personal Inspector del Banco de España no tiene ninguna convocatoria con plazo abierto en nuestro radar.
El Personal Inspector del Banco de España examina y valora la situación y actuación de entidades supervisadas, comprueba el cumplimiento normativo, analiza la información que estas suministran y elabora informes. Puede realizar visitas de inspección y contribuir al diseño de regulación y a trabajos de organismos europeos e internacionales. La convocatoria 2026A08 sitúa el puesto en el nivel 9 del Grupo Directivo, una clasificación propia del Banco de España que no debe equipararse automáticamente a A1 o A2. Es un perfil distinto del Personal Técnico Generalista y de los cuerpos inspectores de otras administraciones.
Ahora mismo no hay ningún plazo abierto para este cuerpo. Esto es lo último que se ha publicado.
Todo lo que necesitas para esta oposición, reunido en un sitio: exámenes oficiales resueltos, guías, herramientas y los plazos al día. La mayoría, gratis.
2 fichas de preparación publicadas.
Las bases exigen mayoría de edad y el cumplimiento de uno de sus supuestos de nacionalidad o residencia legal para trabajar. La titulación se acredita al solicitar la admisión: licenciatura, arquitectura o ingeniería superior universitarias; grado universitario u otra titulación universitaria oficial con al menos 240 créditos europeos, alcanzables con titulación y posgrados oficiales; o una titulación superior equivalente o análoga a juicio del Banco. Las bases detallan la documentación para cada vía y para títulos extranjeros. También deben cumplirse los requisitos de capacidad funcional y habilitación, en los momentos establecidos en la convocatoria.
La fase selectiva incluye inglés listening y reading con mínimo B2 y posibles exenciones, un test de conocimientos básicos y tres ejercicios independientes de desarrollo escrito. El test tiene cuatro alternativas: un acierto suma 1, un error resta 0,33 y una respuesta en blanco o nula vale 0; exige al menos 5 sobre 10. Los escritos abordan Finanzas Cuantitativas, Contabilidad y el bloque de regulación, supervisión y otras actividades supervisoras: hay que obtener al menos 5 sobre 10 en cada ejercicio. Dentro de la fase selectiva, el desarrollo pesa un 75 % y la valoración de méritos un 25 %. No se debe confundir esa ponderación interna con el resultado global del proceso.
La puntuación global pondera un 75 % la fase selectiva y un 25 % la fase formativo-selectiva, también eliminatoria. Esta última incluye un curso de unas diez semanas, con formación en español e inglés y asistencia y actividades obligatorias. El anejo 3 contiene 30 temas para el test y el desarrollo escrito. Los materiales enlazados tienen alcances distintos: un pack organiza el programa con práctica propia y otro sirve de apoyo y repaso. Sus tests no sustituyen la preparación del desarrollo escrito, el inglés, la exposición técnica, la entrevista ni el curso del Banco. El calendario y los criterios aplicables deben consultarse en la convocatoria oficial; esta ficha no anuncia inscripción abierta.
A 13 de octubre no hay ninguna convocatoria de Personal Inspector del Banco de España con plazo abierto en nuestro radar.
Examina entidades supervisadas, analiza su información, comprueba el cumplimiento normativo y elabora informes. Las bases también contemplan visitas de inspección, regulación y participación en trabajos nacionales e internacionales. El puesto puede exigir desplazamientos y uso del inglés.
Es una clasificación propia del Banco de España. La convocatoria 2026A08 utiliza nivel 9 del Grupo Directivo; no establece una equivalencia automática con los subgrupos funcionariales A1 o A2.
La prueba eliminatoria de listening y reading exige al menos B2. Las bases prevén exenciones por pruebas anteriores y acreditaciones admitidas, con requisitos de fecha y documentación. El inglés oral se evalúa además dentro de los méritos, con sus reglas propias.
Cada pregunta tiene cuatro alternativas y una única correcta. El acierto suma 1 punto, el error resta 0,33 y la respuesta en blanco o nula vale 0. La nota se convierte a base 10 y exige al menos 5. Las bases contemplan exenciones específicas por convocatorias anteriores.
Sí. Se realizan ejercicios independientes de Finanzas Cuantitativas, Contabilidad y el bloque de regulación y supervisión. Pueden combinar cuestiones teóricas y prácticas; cada uno exige al menos 5 sobre 10. La nota del desarrollo es su media aritmética.
Exposición técnica, experiencia profesional, competencias profesionales y conocimiento oral del inglés. El tribunal puede utilizar presentación técnica, entrevistas y prueba oral de idioma. No se trata solo de sumar certificados o años trabajados.
Dentro de la fase selectiva, desarrollo escrito pesa un 75 % y méritos un 25 %. En la puntuación global, la fase selectiva pesa un 75 % y la formativo-selectiva un 25 %. El curso es eliminatorio y dura aproximadamente diez semanas.
Tienen alcances diferentes: el pack del programa aporta contenidos y práctica propia; el de apoyo ofrece repaso y orientación. No son el examen oficial ni sustituyen el entrenamiento del desarrollo escrito, la preparación de idiomas, la exposición técnica, la entrevista o la fase formativa del Banco.
Solo si lo tenemos y está verificado con el BOE y la normativa vigente. Si hay material propio para este cuerpo te lo indicamos en esta misma página; si no, te lo decimos con claridad y no te vendemos nada.
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