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Temario desarrollado de Gestión de Castilla y León A2 2026

Actualizado Equipo Red Opositor 16 min de lectura

Temario oficial de Gestión de Castilla y León A2 2026: los 76 temas por bloque y cómo es el examen.

El temario de desarrollado de Gestión de Castilla y León A2 2026 tiene 76 temas, según el programa oficial de la convocatoria. Debajo están todos, en el orden del programa oficial; el enunciado completo de cada tema está en las bases enlazadas bajo la tabla.

La oposición del Cuerpo de Gestión de la Administración de Castilla y León, por acceso libre, tiene dos ejercicios eliminatorios: el primero es un cuestionario de 90 preguntas de respuesta múltiple basado en el programa del Anexo II.

Temario de desarrollado de Gestión de Castilla y León A2 2026: los 76 temas por bloque

Temario (76 temas)

N.ºTema
1La Constitucion Espanola (I): Los principios constitucionales y valores superiores. La reforma de la Constitucion.
2La Constitucion Espanola (II): Derechos y deberes fundamentales: garantias y suspension. El Tribunal Constitucional.
3La Constitucion Espanola (III): La Corona. Funciones constitucionales. Sucesion y regencia. El refrendo.
4La Constitucion Espanola (IV): Las Cortes Generales. Composicion y atribuciones. Procedimiento de actuacion de las Camaras y de elaboracion de las leyes. El Defensor del Pueblo.
5La Constitucion Espanola (V): El Gobierno y la Administracion. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Designacion, remocion y responsabilidad de sus miembros y de su Presidente.
6La Constitucion Espanola (VI): El poder judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Ministerio Fiscal.
7La Constitucion Espanola (VII): La organizacion territorial del Estado Espanol. Las Comunidades Autonomas: fundamento constitucional, estatutos de autonomia y proceso de constitucion. Distribucion de competencias entre el Estado y las Comunidades Autonomas.
8La Administracion General del Estado: principios de organizacion y funcionamiento. Organizacion central y periferica. El sector publico estatal. La Administracion consultiva: el Consejo de Estado y el Consejo Economico y Social.
9La Administracion Local: regulacion constitucional. Entidades que la integran: municipio, provincia y otras entidades. La Carta Europea de Autonomia Local. Legislacion estatal y autonoma de regimen local. La organizacion territorial de la Comunidad de Castilla y Leon.
10La Comunidad de Castilla y Leon: antecedentes historicos y culturales. El Estatuto de Autonomia como norma institucional basica de la Comunidad Autonoma. Proceso de elaboracion y reforma del Estatuto.
11El Estatuto de Autonomia de Castilla y Leon. Derechos y deberes de los castellanos y leoneses. Principios rectores de las politicas publicas. Garantias de los derechos y principios estatutarios. Relaciones institucionales y accion exterior de la Comunidad de Castilla y Leon.
12La distribucion competencial en el Estatuto de Autonomia de Castilla y Leon: competencias compartidas, exclusivas y concurrentes.
13Instituciones basicas de la Comunidad de Castilla y Leon (I). Las Cortes de Castilla y Leon. Composicion, eleccion y mandato. Organizacion y funcionamiento. La funcion legislativa. El control de las Cortes de Castilla y Leon a la accion de gobierno de la Junta de Castilla y Leon y su Presidente. Disolucion de las Cortes de Castilla y Leon.
14Instituciones basicas de la Comunidad de Castilla y Leon (II): El Presidente de la Junta de Castilla y Leon: eleccion, atribuciones y responsabilidad politica. La Junta de Castilla y Leon: Composicion, atribuciones y funcionamiento. Los vicepresidentes y consejeros.
15Instituciones Propias de la Comunidad de Castilla y Leon: Procurador del Comun, Consejo Consultivo, Consejo de Cuentas y Consejo Economico y Social. El Poder Judicial en Castilla y Leon.
16La Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon (I). Principios de organizacion y funcionamiento. Organos centrales y perifericos: competencias. El Estatuto de los Altos Cargos de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon: Codigo Etico y de Austeridad.
17La Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon (II). Organizacion y funcionamiento de la Administracion General: Regimen de los organos y unidades administrativas, Regimen de las competencias. Administracion Institucional y Empresas Publicas. Especial referencia al Sector publico institucional: composicion, organizacion y funcionamiento.
18La Union Europea: antecedentes y objetivos. Los tratados originarios y modificativos. Especial referencia a la integracion de Espana y a la representacion de la Junta de Castilla y Leon ante la Union Europea.
19Instituciones de la Union Europea: El Parlamento Europeo. El Consejo Europeo. El Consejo de la Union Europea. La Comision. El Tribunal de Justicia. Otras Instituciones: El Tribunal de Cuentas y el Banco Central Europeo.
20El ordenamiento juridico de la Union Europea: concepto, caracteres y tipologia de fuentes. Relacion entre el derecho de la Union Europea y el ordenamiento juridico de los Estados Miembros.
21Los derechos fundamentales de los ciudadanos de la Union Europea. Las libertades comunitarias. Las principales politicas comunes de la Union Europea: especial referencia a la politica regional comunitaria.
22La cohesion economica y social. Los fondos estructurales y sus objetivos prioritarios.
23Las fuentes del derecho administrativo (I): Constitucion. La ley y sus clases. Disposiciones del Gobierno y de los organos de gobierno de las Comunidades Autonomas con valor de ley. Relacion entre la ley autonoma y la estatal. Breve referencia a otras fuentes del derecho administrativo: Los principios generales del derecho. Los tratados internacionales. El derecho de la Union Europea.
24Las fuentes del derecho administrativo (II): El reglamento: concepto, clases y limites. Procedimiento de elaboracion de los reglamentos. El control de la potestad reglamentaria.
25La Administracion Publica: concepto y clases. La Administracion Publica y el Derecho: el principio de legalidad. Las potestades administrativas: Potestades regladas y potestades discrecionales.
26Los principios de la organizacion administrativa. La competencia administrativa. Desconcentracion, delegacion, avocacion, encomienda de gestion, delegacion de firma, suplencia y coordinacion de competencias. Conflictos de atribuciones.
27El regimen juridico del Sector Publico: principios de actuacion y funcionamiento. Los organos de las Administraciones Publicas: concepto y clases de organos. Los organos colegiados.
28Las relaciones interadministrativas: principios generales. Deber de colaboracion. Relaciones de cooperacion. La coordinacion y el control. Los conflictos entre Administraciones.
29El acto administrativo: concepto, elementos y clases. La motivacion y la notificacion. Eficacia y validez de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad de los actos.
30El procedimiento administrativo comun: concepto y naturaleza. Objeto y ambito. Interesados. Actividad de las Administraciones Publicas. Los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Publicas.
31Fases del procedimiento administrativo comun (I): garantias, iniciacion y ordenacion.
32Fases del procedimiento administrativo comun (II): instruccion, finalizacion y ejecucion.
33La revision de los actos en via administrativa (I). La revision de oficio.
34La revision de los actos en via administrativa (II). Los recursos administrativos: principios generales, clases y tramitacion.
35La jurisdiccion contencioso-administrativa: concepto y naturaleza. Organos y competencias. El recurso contencioso-administrativo.
36La responsabilidad patrimonial de las Administraciones publicas: principios y especialidades procedimentales. Responsabilidad de autoridades y personal al servicio de las Administraciones Publicas.
37La potestad sancionadora de la Administracion. Principios generales. Especialidades procedimentales.
38Los contratos del sector publico (I): Principios generales de la contratacion del sector publico. Elementos estructurales de los contratos: partes, el objeto y el precio. Preparacion de los contratos de las Administraciones Publicas. Procesos de adjudicacion. Las garantias.
39Los contratos del sector publico (II): Efectos, cumplimiento y extincion de los contratos de las Administraciones Publicas. Las prerrogativas de la Administracion.
40Los contratos del sector publico (III): Contrato de obras, concesion de obras, concesion de servicios, contrato de suministro, contrato de servicios: delimitacion y especialidades.
41Las subvenciones publicas: concepto y regimen juridico. La gestion de las subvenciones en la Comunidad de Castilla y Leon.
42Las modalidades de la actividad administrativa: fomento y policia. El servicio publico: concepto. Formas de gestion de los servicios publicos. La concesion.
43La expropiacion forzosa: concepto, naturaleza y elementos. Procedimiento general de expropiacion. Garantias jurisdiccionales.
44Los bienes de la Administracion: regimen basico. El dominio publico: concepto, naturaleza y regimen juridico. Clasificacion y regimen juridico de los bienes patrimoniales de la Administracion. Los bienes comunales.
45El Texto Refundido del Estatuto Basico del Empleado Publico: estructura, ambito de aplicacion y contenido basico.
46La Ley de la Funcion Publica de Castilla y Leon: estructura, objeto y ambito de aplicacion. Principios rectores de la funcion publica autonoma. Organos superiores en materia de funcion publica de Castilla y Leon. Distribucion de competencias en materia de personal en la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon.
47Planificacion y organizacion de la funcion publica de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon: clases de personal. Planes de empleo. Oferta de Empleo Publico. Relaciones de Puestos de Trabajo u otros instrumentos organizativos. Registro de Personal.
48Regimen juridico de los funcionarios al servicio de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon (I): Derechos y deberes basicos. Carrera profesional. Derechos retributivos. Jornada de trabajo, vacaciones, permisos y licencias. Formacion y perfeccionamiento.
49Regimen juridico de los funcionarios al servicio de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon (II): Acceso. Movilidad y provision de puestos de trabajo. Situaciones administrativas.
50La Etica publica: codigo de conducta y principios eticos. El Codigo Etico de los empleados publicos de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon. La gestion de intereses en el ambito publico: regimen de incompatibilidades. Regimen disciplinario. Breve referencia a la responsabilidad penal.
51El personal laboral al servicio de las Administraciones Publicas: Regimen juridico. El convenio colectivo del personal laboral de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon y organismos autonomos dependientes de esta: estructura y ambito de aplicacion. Clasificacion profesional. Procedimientos para la provision de vacantes e ingreso. La contratacion temporal. Estructura salarial. Derechos y deberes basicos e incompatibilidades. Regimen disciplinario.
52La Seguridad Social del personal al servicio de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon: regimen general y regimen especial de derechos pasivos y mutualismo administrativo.
53El presupuesto: concepto y principios presupuestarios. Clases de presupuestos. El Presupuesto del Estado: caracteristicas y estructura. Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad presupuestaria.
54El presupuesto de la Comunidad de Castilla y Leon: principios de programacion y de gestion. Contenido, estructura y elaboracion del Presupuesto. Ejecucion y prorroga.
55La Ley de la Hacienda y del Sector Publico de la Comunidad de Castilla y Leon: ambito de aplicacion y principios generales. Organos competentes en materia de gasto publico.
56Los creditos presupuestarios en la Comunidad de Castilla y Leon. Regimen de los creditos y modificaciones presupuestarias.
57Nominas de los empleados publicos en la Comunidad de Castilla y Leon: estructura y normas de confeccion. Gestion administrativa y economica de la nomina.
58La gestion del gasto: organos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen. Pagos: concepto y tipos. Pagos a justificar y pagos en firme. Anticipos de caja fija. Liquidacion y cierre del ejercicio.
59El control del gasto publico. El control interno en la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon: la funcion interventora y el control financiero permanente, la auditoria publica y el control financiero de subvenciones. El control externo: El Tribunal de Cuentas, el Consejo de Cuentas de Castilla y Leon y las Cortes de Castilla y Leon.
60Sistema tributario espanol: vision general del regimen actual. Los ingresos publicos: concepto y clasificacion. La financiacion de las Comunidades Autonomas. Tributos propios y cedidos.
61El procedimiento economico-administrativo: interesados. Materia impugnable. Actos impugnables. La revision de los actos relativos a derechos de naturaleza publica en la Comunidad de Castilla y Leon.
62El Derecho del Trabajo: concepto, naturaleza y caracteres. Sus fuentes. Los convenios colectivos: concepto, regimen juridico. La integracion de los convenios colectivos en el sistema de fuentes.
63El contrato de trabajo: concepto, elementos y modalidades. Modificacion, suspension y extincion del contrato de trabajo. Especial referencia al contrato de trabajo en las Administraciones Publicas.
64Representacion, participacion y negociacion colectiva. Especial referencia en las Administraciones Publicas. El derecho de sindicacion. Los conflictos colectivos. El derecho de huelga y la garantia de los servicios publicos esenciales.
65La Ley de Prevencion de Riesgos Laborales: Objeto, ambito de aplicacion, conceptos basicos y disciplinas que la integran. Derechos y deberes de los trabajadores en materia de prevencion. Obligaciones del empresario. Adaptacion de la normativa de prevencion de riesgos laborales a la de la Administracion General de la Comunidad de Castilla y Leon y sus Organismos Autonomos.
66El Sistema de la Seguridad Social. Campo de aplicacion y estructura del sistema. La gestion de la Seguridad Social: entidades gestoras y colaboracion en la gestion. Inscripciones de empresas, afiliacion, altas y bajas y variacion de datos. Recaudacion de cuotas.
67Accion protectora: contingencias cubiertas y regimen general de las prestaciones. Conceptos generales sobre las prestaciones de incapacidad, jubilacion, muerte y supervivencia. La asistencia sanitaria.
68Incapacidad temporal: concepto, beneficiarios y derecho al subsidio. Nacimiento y cuidado de menor: situaciones protegidas, beneficiarios, prestacion economica y perdida o suspension del derecho al subsidio. Riesgo durante el embarazo y durante la lactancia.
69Las politicas publicas en materia de igualdad y no discriminacion. Derechos de las personas con discapacidad. Igualdad de Genero y medidas contra la violencia de genero. Politicas de igualdad de trato de las personas LGTBI.
70La Administracion Publica como organizacion al servicio de los ciudadanos. El derecho a una Buena Administracion.
71La Administracion Publica y las politicas publicas, clasificacion y actores de las politicas publica. Modelos de decision. El ciclo de las politicas publicas.
72Gestion de la calidad y mejora continua de los servicios publicos. La gestion de la calidad en la Administracion de Castilla y Leon.
73Las nuevas tecnologias en la gestion de las Administraciones Publicas. La Administracion electronica: El funcionamiento electronico del sector publico. Sede electronica, sistemas de identificacion y firma electronica. Archivo electronico.
74Las relaciones electronicas entre las Administraciones Publicas. Transmision de datos y reutilizacion de sistemas y aplicaciones. Concepto de interoperabilidad y Esquema nacional de Interoperabilidad. Esquema Nacional de Seguridad.
75Transparencia de la actividad publica y participacion ciudadana: legislacion basica estatal y de Castilla y Leon. La proteccion de datos personales: normativa aplicable, principios, derechos de los interesados y obligaciones de los empleados publicos. La politica de seguridad de la informacion y proteccion de datos de la Administracion de la Comunidad de Castilla y Leon: marco organizativo, uso de medios digitales y obligaciones del personal.
76La transformacion digital del empleado publico. El Marco Europeo de Competencias Digitales para la ciudadania (DIGCOMP): objeto, areas y competencias.

Fuente: Anexo II de la Resolución de 8 de julio de 2026 (BOCYL-D-21072026-139-10, BOCYL de 21 de julio de 2026) — Programa del proceso selectivo para el ingreso en el Cuerpo de Gestión de la Administración de Castilla y León (76 temas).

Cómo es el examen

La resolución de convocatoria (BOCYL núm. 139, de 21 de julio de 2026) convoca el proceso por el sistema de acceso libre, con turno general y turno reservado a personas con discapacidad, y lo resuelve por oposición. Las cifras de abajo valen para ambos turnos. La convocatoria es de acceso libre y no menciona la promoción interna.

  • Primer ejercicio: cuestionario por escrito de 90 preguntas con respuestas múltiples, basado en el programa del Anexo II, más 9 preguntas de reserva. Todas valen lo mismo, cada una tiene cuatro respuestas alternativas de las que solo una es correcta, las erróneas se penalizan con un cuarto del valor de la correcta y las no contestadas ni puntúan ni restan. Dura 109 minutos. Se califica de 0 a 50 puntos y hay que obtener 25 como mínimo.
  • Segundo ejercicio: resolución por escrito de un supuesto práctico con 5 preguntas, relacionado con las materias de los grupos II, III y IV del programa, en 110 minutos. El opositor lo lee en sesión pública y el Tribunal puede hacerle preguntas durante un máximo de diez minutos. Se califica de 0 a 50 puntos y también exige 25 como mínimo.
  • Calificación final: suma de los dos ejercicios, con un máximo de 100 puntos. El Tribunal no puede declarar que ha superado el primer ejercicio a más del 250 % de las plazas convocadas en cada turno, salvo empates en el marginal.

Convocatoria oficial

El programa y las bases están publicados en la fuente oficial.

La resolución de convocatoria, con el programa como Anexo II, está publicada en el BOCYL núm. 139, de 21 de julio de 2026.

Cómo preparar el temario de desarrollado de Gestión de Castilla y León A2 2026

El temario de desarrollado de Gestión de Castilla y León A2 2026 de Red Opositor sigue este programa oficial. Antes de decidir, puedes descargar la muestra gratuita del temario y ver cómo está explicado.

Preguntas frecuentes

¿Cuántos temas tiene el temario de Gestión de Castilla y León?

Setenta y seis, los del Anexo II de la resolución de convocatoria. La tabla de arriba los recoge todos, en el orden del programa.

¿Qué entra en el primer ejercicio?

Un cuestionario de 90 preguntas de respuesta múltiple (más 9 de reserva) basado en el programa del Anexo II, con 109 minutos de tiempo.

¿Cuántos ejercicios hay y qué nota mínima exigen?

Dos ejercicios obligatorios y eliminatorios, de 0 a 50 puntos cada uno, con un mínimo de 25 puntos en cada uno.

¿Dónde está publicado el temario oficial?

En el Anexo II de la Resolución de 8 de julio de 2026, publicada en el BOCYL núm. 139, de 21 de julio de 2026.

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