Temario Agente de Acogida y Derivación IPETA Talavera 2026

El temario de Agente de Acogida y Derivación IPETA Talavera 2026 tiene 46 temas: 10 de parte común y 36 de parte específica, según el programa oficial de la convocatoria. Debajo están todos, en el orden del programa oficial; el enunciado completo de cada tema está en las bases enlazadas bajo la tabla.

La fase de oposición tiene tres pruebas obligatorias, por el turno libre. La primera es un test de 100 preguntas sobre las materias del programa del Anexo III.

Temario de Agente de Acogida y Derivación IPETA Talavera 2026: los 46 temas por bloque

Parte común (10 temas)

N.º	Tema
1	Tema — La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. El principio de estabilidad presupuestaria en la Constitución. La reforma constitucional.
2	Tema — Los derechos y deberes fundamentales. La protección y suspensión de los derechos fundamentales. La defensa jurídica de la Constitución: el Tribunal Constitucional.
3	Tema — La organización territorial del Estado. Naturaleza jurídica y principios de la organización territorial del Estado. Los Estatutos de Autonomía. La reforma de los Estatutos de Autonomía. El sistema de la distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Marco competencial de entidades locales. Ley Orgánica 9/1982, de 10 de agosto, Estatuto de Autonomía de Castilla-La Mancha: estructura, contenido esencial y competencias.
4	Tema — La Administración pública y el derecho. El principio de legalidad en la Administración. Potestades regladas y discrecionales: discrecionalidad y conceptos jurídicos indeterminados. Límites de la discrecionalidad. Control judicial de la discrecionalidad. La desviación de poder.
5	Tema — Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: estructura y contenido esencial y ámbito de aplicación. El acto administrativo: concepto, elementos y clases. La forma y la motivación del acto administrativo. La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación.
6	Tema — Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: estructura y contenido esencial. La potestad organizadora de la Administración. Creación, modificación y supresión de los entes y órganos administrativos. Clases de órganos. Especial referencia a órganos colegiados.
7	Tema — El régimen local. La Administración local en la Constitución y en los Estatutos de Autonomía. La Carta Europea de Autonomía Local. El principio de autonomía local: significado, contenido y límites.
8	Tema — Las fuentes del derecho local. Regulación básica del Estado y normativa de las Comunidades Autónomas en materia de régimen local. La incidencia de la legislación sectorial sobre el régimen local. La potestad normativa de las entidades locales: reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El reglamento orgánico. Los bandos.
9	Tema — El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del presupuesto. La prórroga del presupuesto.
10	Tema — Los recursos de las haciendas Locales. Los tributos locales: principios. La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.

Parte específica (36 temas)

N.º	Tema
1	Tema — Políticas activas de empleo. Concepto, principios generales e identificación. Ámbitos de las políticas activas de empleo en España. Colectivos de atención prioritaria.
2	Tema — Financiación de las Políticas Activas de Empleo. Distribución territorial de fondos y criterios de asignación. Cofinanciación por los fondos de la Unión Europea.
3	Tema — La orientación profesional en el marco del aprendizaje a lo largo de la vida: principios de intervención, objetivos y criterios de calidad. Referentes normativos de la orientación a nivel europeo. Principales resoluciones.
4	Tema — Metodologías de atención a usuarios. La orientación individual como sistema y las acciones grupales como refuerzo. Las competencias profesionales como base de la orientación.
5	Tema — La búsqueda activa de empleo. Mecanismos y herramientas para la orientación. La orientación 2.0: la búsqueda de empleo a través de redes sociales y los metabuscadores. La identidad laboral digital y la reputación en las redes.
6	Tema — Estadística del mercado laboral, fuentes e indicadores.
7	Tema — La orientación profesional de personas con discapacidad. La orientación a víctimas de violencia de género. La evaluación de la orientación.
8	Tema — La orientación profesional de personas jóvenes, migrantes y diversidad cultural.
9	Tema — El marco de la movilidad laboral europea. Reglamento (UE) 2016/589 relativo a la red de servicios de empleo (EURES). Ámbito de aplicación, objetivos y composición. Servicios de apoyo en la Red Eures.
10	Tema — RD 207/2019, de 29 de marzo, por el que se regula el sistema nacional de admisión de miembros y socios de la Red Eures en España. Los servicios Públicos de Empleo como miembros de la Red Eures. Régimen jurídico y desarrollo de la actividad.
11	Tema — La intermediación laboral. Perfilado. Gestión por competencias. El nuevo papel de los servicios públicos de empleo. La colaboración pública y privada de los servicios de empleo.
12	Tema — Las agencias de colocación: normativa. Acuerdo marco con agencias de colocación. Las empresas de trabajo temporal. Regulación actual. El contrato de puesta a disposición. Portales de empleo y autoempleo.
13	Tema — Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo. El Contrato Formativo y tipología de contratos temporales después la Reforma Laboral.
14	Tema — Planificación Estratégica del Empleo y Fondos Europeos. Estrategia FSE+ 2021-2027 y sus prioridades de empleo.
15	Tema — Estrategia Española de Apoyo Activo al Empleo 2025-2028. Marco normativo. Objetivos estratégicos, objetivos específicos y medidas. Fuentes de financiación.
16	Tema — El Sistema Nacional de Garantía Juvenil y los programas actuales de apoyo al empleo de las personas jóvenes: Garantía Juvenil Plus 2021-2027, financiación a través del FSE+ y la integración de planes extraordinarios como Reincorpora-Ten las políticas activas de empleo.
17	Tema — Programas de apoyo a la creación de actividad y de desarrollo local: iniciativas locales de empleo y agentes de empleo y desarrollo local.
18	Tema — Programas públicos de empleo-formación: escuelas taller, talleres de empleo y casas de oficio, RECUAL, Talleres+.
19	Tema — Programas de fomento del empleo público para la contratación de desempleados para la ejecución de proyectos de interés general y social: subvenciones otorgadas por los servicios públicos de empleo en los ámbitos de colaboración con las corporaciones locales y con los órganos de administración general del estado y sus organismos autónomos. Los Programas de Apoyo Activo al Empleo en Castilla La Mancha.
20	Tema — Programas de fomento del empleo agrario (PFEA). Regulación de los convenios con corporaciones locales en Andalucía, Extremadura y zonas rurales deprimidas de España, con especial referencia a su aplicación en Castilla-La Mancha.
21	Tema — Promoción del empleo autónomo. Subvenciones y ayudas. Información y asesoramiento a emprendedores.
22	Tema — Fomento del empleo de personas con discapacidad en el mercado protegido: centros especiales de empleo, características y ayudas; unidades de apoyo a la actividad profesional; enclaves laborales.
23	Tema — Fomento del empleo de las personas con discapacidad en el mercado ordinario. Incentivos a la contratación de personas con discapacidad. Empleo con apoyo. Obligaciones de las empresas en materia de contratación de personas con discapacidad: Cuota de reserva y medidas alternativas.
24	Tema — La formación profesional para el empleo. Regulación y principios del sistema. Planificación del sistema. Financiación. Iniciativas de formación profesional para el empleo.
25	Tema — Programas de Formación Profesional para el Empleo dirigidos prioritariamente a personas trabajadoras desempleadas. Becas y ayudas al alumnado. Formación dirigida a colectivos con especiales dificultades de inserción.
26	Tema — El nuevo Sistema Único de Formación Profesional. La Ley Orgánica 3/2022, de ordenación e integración de la Formación Profesional. Principios, estructura y los Grados de formación (Grados A, B, C, D y E).
27	Tema — Gestión de las ofertas formativas y acreditación. Los Certificados Profesionales (Grado C): estructura y regulación. El Catálogo Nacional de Ofertas de FP y su registro. El procedimiento abierto y permanente de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o vías no formales.
28	Tema — La Ley 3/2023, de 28 de febrero, de Empleo: Objeto, principios del sistema y derechos de las personas usuarias. La Agencia Española de Empleo.
29	Tema — El Estatuto de los Trabajadores. Tipos y modalidades de contratos de trabajo. Modificación, suspensión y extinción de la relación laboral.
30	Tema — Sindicatos y asociaciones empresariales. La negociación y los convenios colectivos.
31	Tema — Economía Social y Autoempleo: Cooperativas, Sociedades Laborales y el trabajo autónomo.
32	Tema — Ayudas y medidas de apoyo al emprendimiento y al autoempleo en Castilla-La Mancha.
33	Tema — La protección por desempleo. Regulación actual. Convenios internacionales y reglamentos comunitarios en materia de protección por desempleo.
34	Tema — Nivel contributivo de la prestación objeto de la protección por desempleo, niveles de protección. La acción protectora. Personas protegidas. Requisitos para el acceso a la prestación. La inscripción como demandante de empleo. La situación legal de desempleo y su acreditación.
35	Tema — El nivel asistencial de la protección por desempleo: El nuevo régimen del subsidio por desempleo. Real Decreto-ley 2/2024.
36	Tema — Estatutos que han de regir la organización y funcionamiento del Organismo Autónomo Local Iniciativa para la Promoción Económica de Talavera.

Fuente: Anexo III — Programa (46 temas: 10 de parte general + 36 de parte específica) de la convocatoria de una plaza de Agente de Acogida y Derivación (C1/III, personal laboral fijo, OEP 2024) del OAL IPETA de Talavera de la Reina.

Cómo es el examen

Las cifras de este apartado son las de las bases por turno libre publicadas en el BOP de Toledo núm. 159, de 21 de agosto de 2026. El sistema de selección es el concurso-oposición. La fase de oposición consta de tres pruebas obligatorias:

• Primera prueba (test): 100 preguntas más 10 de reserva, con cuatro respuestas alternativas y una correcta, sobre las materias del programa del Anexo III, en un máximo de 150 minutos. Es eliminatoria y se califica de 0 a 20 puntos, con un mínimo de 10 para superarla. Cada respuesta errónea penaliza un tercio del valor de una acertada y las no contestadas no penalizan.
• Segunda prueba (preguntas cortas): desarrollar por escrito, en un máximo de dos horas, diez preguntas cortas coincidentes con epígrafes de los temas de la parte específica. Se califica de 0 a 25 puntos y hacen falta al menos 12,50.
• Tercera prueba (práctica): desarrollar por escrito, en un máximo de tres horas, uno o varios supuestos prácticos propuestos por el Tribunal, relacionados con el temario y con las funciones de la plaza. Se califica de 0 a 15 puntos y hacen falta al menos 7,50.

Las bases son de turno libre y no mencionan la promoción interna.

Convocatoria oficial

La convocatoria y sus bases están publicadas en la fuente oficial.

Cómo preparar el temario de Agente de Acogida y Derivación IPETA Talavera 2026

El temario de Agente de Acogida y Derivación IPETA Talavera 2026 de Red Opositor sigue este programa oficial. Antes de decidir, puedes descargar la muestra gratuita del temario y ver cómo está explicado.

Preguntas frecuentes

¿Cuántos temas tiene el temario?

El programa del Anexo III tiene 46 temas: 10 de parte común y 36 de parte específica.

¿Cómo es el primer ejercicio?

Un test de 100 preguntas más 10 de reserva, con cuatro respuestas alternativas, en un máximo de 150 minutos. Se califica de 0 a 20 puntos, hacen falta 10 para superarlo y cada respuesta errónea penaliza un tercio del valor de una acertada.

¿Hay promoción interna?

Las bases publicadas en el BOP de Toledo núm. 159 son de turno libre y no mencionan la promoción interna.

¿Dónde está publicado el temario oficial?

En el Anexo III de las bases publicadas en el BOP de Toledo núm. 159, de 21 de agosto de 2026, enlazadas bajo la tabla.