Sueldo Conserje Mazarrón 2026: Oposiciones Conserje Mazarrón

La convocatoria de Conserje del Ayuntamiento de Mazarrón corresponde a dos plazas de turno libre en las bases específicas. Si buscas una cifra de sueldo, las bases no la incluyen: la cuantía no se publica en la convocatoria. Lo que sí aparece es la referencia al grupo de clasificación y a la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) municipal. Esa es la clave para entender la nómina.

Cuánto cobra un Conserje en el Ayuntamiento de Mazarrón

Las bases específicas describen las plazas como pertenecientes al grupo AP, escala de Administración General, subescala Subalterna, y señalan que tienen «las retribuciones básicas correspondientes a su grupo de clasificación profesional» y «las complementarias asignadas en la Relación de Puestos de Trabajo». No hay una tabla de importes en la convocatoria.

Por tanto, cualquier cifra concreta que veas fuera de la fuente oficial debe contrastarse con la RPT y con la normativa retributiva aplicable. Este artículo no puede darte una cantidad porque las bases no la fijan. La información retributiva que sí consta es la clasificación de la plaza y la remisión a la RPT del Ayuntamiento de Mazarrón.

Grupo, nivel y conceptos de la nómina

El grupo es AP (Agrupación Profesional). La escala es Administración General y la subescala, Subalterna. Las bases no indican un nivel de complemento de destino concreto ni un complemento específico con importe. La nómina de un funcionario de ese grupo se organiza en dos bloques: retribuciones básicas, ligadas al grupo de clasificación, y retribuciones complementarias, que en este caso remiten a la RPT del Ayuntamiento de Mazarrón. La convocatoria no desglosa cuánto corresponde a cada concepto.

Concepto	Qué indica la convocatoria
Grupo	AP (Agrupación Profesional)
Escala	Administración General
Subescala	Subalterna
Retribuciones básicas	Las del grupo de clasificación
Retribuciones complementarias	Las asignadas en la RPT
Importe concreto	No consta en las bases
Nivel	No consta en las bases

La estructura es orientativa: sirve para saber qué mirar, no para sustituir la información de la RPT. Las bases del proceso selectivo no tienen como función fijar el sueldo, sino regular el acceso a la plaza.

Pagas extra, trienios y complementos

Las bases no recogen importes de pagas extraordinarias, trienios ni complementos. La única referencia retributiva es la que remite al grupo AP y a la RPT. Los trienios y las pagas extraordinarias forman parte del régimen retributivo de los funcionarios, pero su cuantía no aparece en esta convocatoria.

El complemento de destino y el complemento específico son conceptos habituales en una nómina funcionarial; las bases no publican sus importes. Para saber cuánto suponen hay que consultar la normativa aplicable y la RPT municipal, no las bases del proceso selectivo. La convocatoria tampoco detalla si la jornada es continuada, partida o con peculiaridades horarias más allá de la remisión a la RPT.

Qué dicen las bases (y qué no)

Las bases específicas se publicaron en el BORM núm. 116, de 22 de mayo de 2026, y el extracto en el BOE núm. 139, de 8 de junio de 2026 (BOE-A-2026-12373). En ellas se fija el objeto de la convocatoria, el sistema de oposición, los requisitos y el temario, entre otros extremos.

Sobre retribuciones, se limitan a indicar el grupo AP y la remisión a la RPT. No incluyen una cuantía anual, mensual ni por paga extra. Tampoco detallan un nivel de complemento de destino ni un complemento específico. Esa información no está en las bases.

Lo que sí permiten las bases es identificar la plaza: Conserje, grupo AP, escala de Administración General, subescala Subalterna, dos plazas en turno libre. También fijan el sistema de selección por oposición y el temario de 15 temas. Para la parte retributiva, la referencia es la RPT municipal y la normativa de función pública aplicable.

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Preguntas frecuentes

¿Cuánto cobra un Conserje en el Ayuntamiento de Mazarrón?

Las bases no fijan una cuantía. La plaza pertenece al grupo AP (Agrupación Profesional) de la escala de Administración General; la retribución resulta de las retribuciones básicas de ese grupo y de los complementos que asigna la Relación de Puestos de Trabajo municipal.

¿Qué grupo y nivel tiene la plaza?

El grupo es AP, escala Administración General y subescala Subalterna. Las bases no detallan un nivel de complemento de destino ni un complemento específico concreto.

¿La convocatoria publica el sueldo o una tabla salarial?

No. Las bases remiten a las retribuciones básicas del grupo AP y a la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento; no incluyen importes.

¿Qué conceptos forman la nómina?

Retribuciones básicas del grupo de clasificación y retribuciones complementarias asignadas en la RPT. Las bases no desglosan importes de pagas extra, trienios ni complementos.

¿Hay pagas extraordinarias?

Las bases no fijan su importe ni sus condiciones. Para conocer la cuantía hay que acudir a la normativa retributiva aplicable y a la RPT municipal.

¿Dónde consulto la fuente oficial?

En el BOE-A-2026-12373, de 8 de junio de 2026, y en las bases del BORM núm. 116, de 22 de mayo de 2026.

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