¿Las bases indican el sueldo de la plaza?

No. Las bases reguladoras publicadas en el BOPB describen requisitos, pruebas y méritos; no incluyen retribuciones ni el nivel de complemento de destino del puesto.

¿Qué grupo es la plaza de administrativo?

Subgrupo C1. Se exige Batxillerat, FPII, CFGS o titulación equivalente, además del nivel C1 de catalán y el ACTIC medio.

¿Cuántas pagas extraordinarias hay?

Como funcionario, dos pagas extraordinarias al año, devengadas por semestres. Las bases no detallan sus importes.

¿Se cobran trienios?

Sí, el tiempo de servicio consolidado se retribuye en trienios, un concepto ligado a la antigüedad. Ninguna cuantía aparece en las bases de esta convocatoria.

¿Puedo saber el nivel del puesto antes de aprobar?

Las bases no lo fijan. El nivel va asociado al puesto de trabajo en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento.

¿Cuántas plazas de administrativo salen?

Nueve plazas de administrativo/va dentro de un proceso de catorce plazas del subgrupo C1, por concurso-oposición de acceso libre.

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Oposiciones Administrativo Mataró 2026: cuánto se cobra

5 min de lectura

Qué se cobra como administrativo del Ajuntament de Mataró: grupo C1, complemento de destino, específico y pagas extra; las bases no fijan importes.

Cuánto cobra un administrativo en el Ajuntament de Mataró

La convocatoria de las Oposiciones Administrativo Mataró 2026 cubre nueve plazas de administrativo/va del subgrupo C1, de personal funcionario y acceso libre, dentro de un proceso de catorce plazas C1. Ninguno de los documentos oficiales publicados —bases específicas en el BOPB de 1 de septiembre de 2026 y ficha del proceso en el CIDO— incluye una cifra de retribución. La cuantía no está en las bases.

Eso no significa que la plaza no se retribuya: significa que el importe se determina fuera del proceso selectivo, por la normativa general de función pública local y por la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento. Para hacerte una idea con los conceptos ya aplicados, puedes usar la calculadora de sueldos de Red Opositor.

Grupo, nivel y conceptos de la nómina

La plaza es C1, y eso marca la estructura de la nómina de un funcionario de carrera:

Sueldo base: asignado al subgrupo C1 con carácter general para todas las administraciones.
Complemento de destino: retribuye el nivel del puesto de trabajo. Las bases de esta convocatoria no indican qué nivel tiene el puesto de administrativo, así que no puede concretarse a partir de ellas.
Complemento específico: retribuye las condiciones particulares del puesto (dificultad, dedicación, responsabilidad). Su cuantía se fija en la relación de puestos de trabajo municipal, que no forma parte de los datos publicados.
Complementos personales y transitorios: grado consolidado u otras situaciones reconocidas individualmente.

A esto se añaden, cuando procede, la productividad y las indemnizaciones por servicios extraordinarios. Todo son conceptos de estructura: los importes concretos dependen de las cuantías que aprueben el Estado y el Ayuntamiento cada año.

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Pagas extra, trienios y complementos

Como funcionario cobrarás dos pagas extraordinarias al año, devengadas por semestres. Su contenido habitual incluye sueldo base, complemento de destino y, según la normativa aplicable, complemento específico; los importes no constan en las bases.

Los trienios retribuyen cada tres años de servicio prestado y se van consolidando con la antigüedad. En las bases no aparece ningún importe por trienio, ni tampoco referencia a complementos ligados al desempeño.

Un detalle práctico: durante el proceso selectivo no eres funcionario en prácticas, y las retribuciones descritas corresponden a la condición de funcionario de carrera una vez tomas posesión.

Qué dicen las bases (y qué no)

Sí consta en las bases	No consta
Subgrupo C1, nueve plazas de administrativo/va	Retribución anual o mensual
Titulación: Batxillerat, FPII, CFGS o equivalente	Nivel de complemento de destino
Catalán nivel C1 y ACTIC medio	Importe del complemento específico
Concurso-oposición, acceso libre	Cuantía de trienios y pagas extra
Prueba de catalán, castellano, test de 20 preguntas (+2 de reserva) con penalización de 1/4, prueba práctica y evaluación psicológica	—
Méritos: formación, experiencia y otros, hasta 18 puntos	—

Fuente oficial: anuncio de bases específicas y convocatoria en el BOPB y ficha del proceso en el CIDO.

Preguntas frecuentes

¿Se puede saber el sueldo exacto antes de presentarse?

No por las bases. Para una estimación orientativa, la calculadora de sueldos te permite combinar grupo, nivel y complementos con las cuantías vigentes.

¿Cambia la retribución según el puesto asignado?

Sí. Dentro del mismo subgrupo C1, el complemento de destino y el específico dependen del puesto que ocupes en la relación de puestos de trabajo; las bases no detallan el destino concreto de cada plaza de administrativo.

¿La evaluación psicológica afecta a la retribución?

No. Puntúa sobre 6 y no es eliminatoria; forma parte de la fase de oposición, como el resto de pruebas.

¿Dónde consulto las cuantías actualizadas?

En las leyes de presupuestos y en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento. La ficha del curso muestra el estado de la convocatoria y enlaza la fuente oficial, que es la que manda.

Si quieres avanzar mientras tanto, la preparación de la parte teórica y práctica se puede hacer desde ya con el curso de Red Opositor, con simulacro corregido y material descargable.

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