INGESA Auxiliar Función Administrativa 2026 · 31 plazas y plazo

El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA) ha convocado 31 plazas de personal estatutario fijo de la categoría Grupo Auxiliar de la Función Administrativa para las ciudades de Ceuta y Melilla. La convocatoria se aprobó por Resolución de 25 de septiembre de 2026 y se publicó en el BOE del 6 de octubre de 2026 con la referencia BOE-A-2026-20768, dentro de la oferta de empleo público de 2026 (Real Decreto 387/2026, de 6 de mayo).

Es una de las pocas convocatorias de la categoría administrativa que se resuelven por concurso-oposición, no por oposición pura, y con un temario de 34 temas muy marcado por el Derecho sanitario y el Estatuto Marco. Si estás pensando en presentarte, aquí tienes verificados en el BOE los datos que deciden tu solicitud: plazas, requisitos, plazo, examen y baremo.

31 plazas: 27 de acceso general y 4 reservadas a discapacidad

De las 31 plazas convocadas por el sistema general de acceso libre, 27 son de acceso general y 4 se reservan a personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento. La categoría es Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de las instituciones sanitarias del INGESA, equivalente al subgrupo C2 del personal funcionario.

Dos detalles que conviene tener claros antes de decidir el turno por el que te presentas:

• Las plazas reservadas a personas con discapacidad que queden desiertas no se acumulan al turno general, porque es acceso libre.
• El personal con discapacidad puede presentarse por el turno general o por el cupo de reserva, indicándolo en la solicitud, y en ambos casos puede pedir adaptaciones de tiempo y medios.

El destino es Ceuta y Melilla, las dos ciudades donde el INGESA gestiona directamente la asistencia sanitaria. No es una convocatoria de ámbito estatal con plazas repartidas por toda España, sino una oferta localizada que suele atraer a opositores de la zona o dispuestos a desplazarse.

Requisitos para presentarse

Los requisitos hay que cumplirlos el día en que termina el plazo de solicitudes y mantenerlos hasta la toma de posesión. Los principales son:

• Nacionalidad española. También pueden participar los nacionales de Estados miembros de la Unión Europea, el cónyuge de españoles o de ciudadanos de la UE y sus descendientes, en los términos de la base 3.2.
• Capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
• Edad: tener cumplidos los 18 años y no exceder la edad de jubilación del Estatuto Marco.
• Habilitación: no estar separado por expediente disciplinario ni inhabilitado para empleos públicos, y no ser titular de una plaza de la misma categoría en el Sistema Nacional de Salud.
• No haber sido condenado por sentencia firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual.
• Titulación: Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Formación Profesional de Grado Medio o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha de fin del plazo.

Para las titulaciones obtenidas en el extranjero, la credencial de homologación o el certificado de equivalencia también tienen que estar en regla antes de que acabe el plazo.

Plazo de inscripción: hasta el 4 de noviembre de 2026

El plazo es de veinte días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación en el BOE, que fue el 6 de octubre de 2026. Se excluyen del cómputo los sábados, domingos y festivos, por lo que la fecha de cierre es el 4 de noviembre de 2026.

La solicitud se presenta solo por vía electrónica, a través del servicio de Inscripción en Pruebas Selectivas (IPS) del Punto de Acceso General, con el modelo oficial 790. En el recuadro de «Cuerpo o Escala» se consigna la categoría, en «Forma de acceso» la letra L de turno libre y en «Ministerio/órgano/Entidad convocante» el Ministerio de Sanidad. En la provincia de examen se elige Ceuta o Melilla, y esa elección vincula: comparecer en una localidad distinta supone la exclusión del proceso.

Tasas y exenciones

El importe de la tasa por derechos de participación es el que se indique durante el proceso de solicitud en el servicio IPS. Están exentas del pago:

• Las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento.
• Las personas demandantes de empleo durante al menos un mes antes de la publicación, que no hayan rechazado ofertas adecuadas ni se hayan negado a participar en acciones de formación y que carezcan de rentas superiores al Salario Mínimo Interprofesional en cómputo mensual.
• Las familias numerosas: exención del 100 por ciento en categoría especial y bonificación del 50 por ciento en categoría general.
• Las víctimas del terrorismo y, en su caso, sus cónyuges, convivientes e hijos.

Un aviso específico para esta convocatoria: quien reside en Ceuta y Melilla debe aportar la documentación acreditativa de la causa de exención aunque haya dado su conformidad para que se verifique por la plataforma de intermediación, por las dificultades para comprobarla de forma fehaciente en esas ciudades.

El examen: un ejercicio único con test y supuestos prácticos

La fase de oposición se resuelve con un solo ejercicio, de carácter eliminatorio, de 120 minutos de duración máxima. Se compone de dos partes:

• Un cuestionario tipo test de 50 preguntas, más 5 de reserva.
• Dos supuestos prácticos de carácter práctico, con 4 preguntas cada uno y una pregunta adicional de reserva.

Cada pregunta tiene tres respuestas alternativas y solo una es correcta. La puntuación es la siguiente: cada acierto suma, cada pregunta no contestada no puntúa y cada error resta un cuarto del valor de una respuesta correcta. Todas las respuestas del test y de los supuestos valen lo mismo y forman una bolsa general de puntos, de la que se descuentan los errores.

La puntuación máxima de la oposición es de 100 puntos. Supera el ejercicio quien alcanza al menos la mitad de esa puntuación máxima; si con ese criterio no llegara a superarlo el triple de personas por plaza, la puntuación mínima baja hasta que lo supere ese triple, siempre que las personas aspirantes hayan obtenido al menos el 35 por ciento de la puntuación teórica máxima.

La plantilla de respuestas se publica en un plazo de dos días hábiles desde el examen, y quienes quieran impugnar preguntas o respuestas tienen tres días hábiles desde la publicación de la plantilla.

La fase de concurso: hasta 100 puntos de méritos

Al ser un concurso-oposición, después de la oposición llega la valoración de méritos de quien la ha superado. El baremo del anexo III reparte hasta 100 puntos en dos bloques:

• Experiencia profesional, máximo 60 puntos. Los servicios prestados en la misma categoría, o equivalente, en centros y servicios sanitarios públicos del Sistema Nacional de Salud valen 0,0111 puntos por día. Bajan a 0,0083 en centros públicos sociosanitarios de otras administraciones, a 0,0037 en centros privados concertados durante la vigencia del concierto y a 0,0018 en centros privados. Los servicios en otra categoría dentro de centros del SNS valen 0,0015 puntos por día.
• Formación, máximo 30 puntos. Hasta 4 puntos por formación académica reglada (2 puntos por cada título superior al exigido) y hasta 26 por formación continuada: 0,20 puntos por crédito como discente (máximo 300 horas al año) y 0,025 puntos por hora como docente.

Quien supera la oposición dispone de quince días hábiles para presentar la documentación acreditativa de los méritos. La puntuación del concurso no sirve para alcanzar la nota mínima de la oposición: son fases separadas, y la oposición es la que filtra.

El temario: 34 temas en dos partes

El programa del anexo I tiene 34 temas, divididos en parte general (temas 1 a 15) y parte especial (temas 16 a 34). El peso del Derecho administrativo y del régimen sanitario es enorme:

• Parte general: la Constitución y los derechos fundamentales, la protección de la salud en la Constitución; la Unión Europea e instituciones; titulares del derecho a la asistencia sanitaria; las competencias de Ceuta y Melilla y los órganos territoriales del Estado; la organización del INGESA (Real Decreto 118/2023); los acuerdos de gestión; la Ley 14/1986 General de Sanidad; los derechos de las personas con discapacidad; la Ley Orgánica 1/2004 de violencia de género; la prevención de situaciones conflictivas en las instituciones sanitarias del INGESA; la Ley Orgánica 3/2007 de igualdad y la Ley 4/2023; la Ley 39/2006 de dependencia; y la Ley 55/2003 del Estatuto Marco (clasificación del personal, derechos y deberes, provisión y selección, carrera profesional y jornada).
• Parte especial: el Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP); la Ley 40/2015 y la Ley 39/2015; el Registro Electrónico General, términos y plazos, identificación y firma electrónica; el acto y el procedimiento administrativo; el presupuesto del Estado; el Sistema Español de Seguridad Social; la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público; el RGPD y la Ley Orgánica 3/2018; la Ley 41/2002 de autonomía del paciente; la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales; la Ley 19/2013 de transparencia; y un bloque de ofimática y sistemas que incluye Windows 11, Microsoft Word 365, Excel 365, Outlook 365, Internet y nociones de ciberseguridad.

Es decir, buena parte del temario es el temario clásico del administrativo (Constitución, organización del Estado, TREBEP, Ley 39/2015, Ley 40/2015, contratos, protección de datos), con un añadido importante de normativa sanitaria y del Estatuto Marco y un bloque ofimático que en muchas oposiciones administrativas no se pregunta.

Dónde y cuándo se examina

El ejercicio se celebra en Ceuta o Melilla. La convocatoria obliga a indicar la localidad en la solicitud, sin que esa elección afecte luego a la elección de plaza. La fecha, la hora y el lugar se publican en la web del INGESA con una antelación mínima de veinte días hábiles, así que todavía no hay fecha de examen: la fila de convocatoria la mostrará en cuanto el BOE anuncie los admitidos.

El orden de actuación empieza por los apellidos que comienzan por la letra B (Resolución de 29 de junio de 2026 de la Secretaría de Estado de Función Pública). El proceso debe ejecutarse en un máximo de dos años desde la publicación, y la fase de oposición en un año.

Cómo preparar el Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de INGESA

La dificultad de esta convocatoria no está en la exigencia de titulación, que es la mínima (ESO), sino en el volumen del temario y en que la oposición es eliminatoria y única: se juega todo en 120 minutos, con penalización por error, y el concurso solo entra después y solo para quien la ha superado. Eso hace que la parte teórica sea la que decide, y que convenga trabajarla con material ordenado por bloques y con práctica de test cronometrado.

El bloque jurídico (Constitución, organización del Estado, TREBEP y las leyes 39/2015 y 40/2015) es el que más peso tiene en los temas y el que más se repite en el test y en los supuestos prácticos. El Pack Auxiliar Administrativo de Red Opositor cubre precisamente ese bloque: el temario jurídico resumido (Constitución en 30 puntos, Corona y Cortes Generales, organización territorial, TREBEP en 32 apartados, Ley 39/2015 y Ley 40/2015) con cita del artículo en cada dato, 60 preguntas con respuesta razonada, autoevaluaciones de respuesta abierta y plantillas de escritos para la parte práctica.

Conviene saber qué cubre y qué no antes de comprar: es material de repaso del bloque jurídico, no un temario de los 34 temas. Quedan fuera el bloque de ofimática (Windows, Word, Excel, Outlook e Internet), la normativa estrictamente sanitaria y de Seguridad Social y las partes de Estatuto Marco y contratación. Para esas partes, esta convocatoria exige ir a los textos legales citados en el anexo I y a la propia resolución. Lo decimos aquí, antes de que pagues, para que no te lleves una sorpresa.

Preguntas frecuentes

¿Qué titulación se necesita para el Auxiliar de la Función Administrativa de INGESA?

Basta el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Formación Profesional de Grado Medio o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo cuando termine el plazo de solicitudes. Las titulaciones extranjeras deben tener credencial de homologación o certificado de equivalencia a esa misma fecha.

¿En qué consiste el examen del Grupo Auxiliar de la Función Administrativa de INGESA?

La oposición consta de un ejercicio único y eliminatorio de 120 minutos. Incluye un test de 50 preguntas más 5 de reserva y dos supuestos prácticos de 4 preguntas cada uno, con una pregunta adicional de reserva. Cada pregunta tiene tres respuestas alternativas y solo una correcta; cada error resta un cuarto del valor de un acierto y las no contestadas no puntúan.

¿Dónde y cuándo se hace el examen de INGESA 2026?

El ejercicio se celebra en Ceuta o en Melilla, en la localidad que el aspirante indique en su solicitud. La fecha, la hora y el lugar se publican en la web del INGESA con una antelación mínima de veinte días hábiles, y la convocatoria todavía no los ha anunciado.

¿Quién está exento de pagar las tasas de la convocatoria de INGESA?

Están exentas las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento, los demandantes de empleo inscritos al menos un mes antes de la publicación, las familias numerosas y las víctimas del terrorismo, en los términos de la base 4.12. Las personas que residen en Ceuta y Melilla deben aportar la documentación acreditativa de la exención aunque se acojan a la plataforma de intermediación.

¿Qué experiencia profesional se valora en el concurso de INGESA?

El baremo del anexo III puntúa hasta 60 puntos de experiencia profesional y hasta 30 de formación, con un máximo de 100 puntos en la fase de concurso. Los servicios en la misma categoría en centros públicos del Sistema Nacional de Salud valen 0,0111 puntos por día, y las puntuaciones solo se aplican a quien ya ha superado la oposición.

Fuentes

• Resolución de 25 de septiembre de 2026, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se convoca proceso selectivo, por concurso-oposición, por el sistema general de acceso libre, a plazas de la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa (BOE-A-2026-20768, BOE núm. 248, de 6 de octubre de 2026).
• Real Decreto 387/2026, de 6 de mayo, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2026.
• Resolución de 29 de junio de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, sobre el orden de actuación de las personas aspirantes (BOE de 3 de julio de 2026).