Auxiliar de Ayuda a Domicilio en Alzira 2026
El Ayuntamiento de Alzira convoca 6 plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio (SAD) por concurso-oposición. Plazo del 16 al 29 de septiembre de 2026.
El Ayuntamiento de Alzira saca seis plazas de personal laboral fijo de Auxiliar de Ayuda a Domicilio (SAD), subgrupo C2, por concurso-oposición en turno libre. La ventana de solicitudes es corta: diez días hábiles desde la publicación de la resolución en el BOE, del 16 al 29 de septiembre de 2026 (ambos incluidos). El proceso tiene tres ejercicios y solo uno es eliminatorio, pero el temario específico pesa más que el general: 30 de los 70 puntos de la oposición.
Datos de la convocatoria
| Dato | Detalle |
|---|---|
| Cuerpo o puesto | Auxiliar de Ayuda a Domicilio (SAD), subgrupo C2 |
| Organismo | Ayuntamiento de Alzira (Valencia/València) |
| Plazas | 6 |
| Ámbito | Comunidad Valenciana |
| Acceso | libre |
| Publicación oficial | 15 de septiembre de 2026 |
| Fin del plazo de solicitudes | 29 de septiembre de 2026 |
Fuente: convocatoria oficial. Las bases específicas (convocatoria 11/2026) están en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 122, de 30 de junio de 2026, y su extracto en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana núm. 10410, de 22 de julio de 2026.
Cómo es el proceso selectivo
La fase de oposición vale 70 puntos y la fase de concurso, 30. Los tres ejercicios de la oposición son obligatorios, pero solo uno elimina.
Primer ejercicio. Dos pruebas diferenciadas, que pueden caer en la misma jornada:
- Teórica sobre el temario general: 20 puntos, obligatoria pero no eliminatoria. Cuestionario tipo test de 40 preguntas más 5 de reserva, con cuatro respuestas alternativas y solo una válida, sobre los temas del anexo I. Duración máxima de 45 minutos. Se autoriza calculadora simple (no móvil ni calculadora con memoria). Cada respuesta incorrecta resta un tercio del valor de una acertada.
- Práctica y de conocimientos sobre el temario específico: 30 puntos, obligatoria y ELIMINATORIA. Resolución de uno o varios casos prácticos relacionados con las funciones del puesto; puede ser tipo test, de respuestas cortas o mixto. Duración máxima de 90 minutos. Se corrige por valoración técnica de contenidos (búsqueda de soluciones, capacidad analítica, dominio profesional, optimización de recursos, validez de los documentos y claridad expositiva). Hay que sacar un mínimo de 15 puntos para superarla.
Segundo ejercicio. Prueba de conocimientos de valenciano: traducción de un texto del valenciano al castellano y/o del castellano al valenciano, media hora, 5 puntos, obligatoria pero no eliminatoria. La corrige el SERVAL.
Tercer ejercicio. Entrevista conductual estructurada, individual y sobre las competencias del anexo II, 15 puntos, obligatoria pero no eliminatoria. El órgano técnico de selección puede hacerla presencial o por videollamada, y puede grabarse avisando antes.
Fase de concurso. Baremo de méritos de hasta 30 puntos. Los méritos se presentan con la hoja de autobaremación y su documentación acreditativa en un plazo de diez días hábiles desde que se pasa a esta fase; los méritos que no se presenten así no se puntúan.
Requisitos
- Titulación. Estar en posesión del Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o titulación equivalente y, además, de la cualificación profesional de Atención sociosanitaria a personas en el domicilio establecida por el Real Decreto 295/2004, de 20 de febrero. Las bases admiten expresamente, entre otros: el certificado de profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio (RD 1379/2008), el de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales (RD 1368/2007), el certificado de profesionalidad de la ocupación de auxiliar de ayuda a domicilio (RD 331/1997), el título de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (RD 546/1995), el de Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia (RD 1593/2011), el de Técnico/a en Atención Sociosanitaria (RD 496/2003) y el certificado de habilitación excepcional de la Orden 8/2018 de la Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas.
- Momento de cumplirlos. Los requisitos se tienen que cumplir el día en que termina el plazo de presentación de instancias, o estar en condiciones de obtener el título en esa fecha.
- Solicitud. Se presenta por la sede electrónica del Ayuntamiento, acompañada de la hoja de autobaremación de méritos y de la documentación acreditativa.
- Discapacidad. Se admiten personas con discapacidad en igualdad de condiciones, con las adaptaciones de tiempo y medios que se soliciten en la propia solicitud.
- Funciones. Además de los requisitos, conviene saber qué se va a hacer: el SAD es un servicio de proximidad y el puesto incluye tareas de atención directa en el domicilio, comunicación con personas dependientes, registros y coordinación con otros servicios.
Qué entra en el temario
El anexo I de las bases fija 20 temas: cinco generales y quince específicos.
Temario general (temas 1 a 5):
- La Constitución Española de 1978: estructura y contenido, derechos y deberes fundamentales, organización territorial del Estado, Cortes Generales y aprobación de las leyes.
- Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común: interesados, plazos, eficacia de los actos, nulidad y anulabilidad, fases del procedimiento y recursos administrativos.
- Ley 7/1985, reguladora de las Bases del Régimen Local: el municipio, organización y competencias; disposiciones comunes a las entidades locales; personal al servicio de las entidades locales; haciendas locales.
- Hacienda Pública y texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales: recursos de las haciendas locales y recursos de los municipios.
- Los contratos en las administraciones locales: principios generales y especialidades; atribuciones de los órganos de las corporaciones locales en materia de contratación; extinción, garantías y responsabilidad.
Temario específico (temas 6 a 20):
- Servicios Sociales Inclusivos en la Comunitat Valenciana (Ley 3/2019): estructura del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales, catálogo y carteras de prestaciones.
- Promoción de la Autonomía Personal y Atención a la Dependencia (Ley 39/2006) y el SAAD.
- Regulación del SAD: el servicio de proximidad dentro del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales; organización, funciones y tareas del personal auxiliar.
- Características y necesidades de la población potencialmente usuaria del SAD: envejecimiento, demencias, enfermedades mentales, discapacidad, enfermedades crónicas, familias, menores y adicciones.
- Funciones y tareas específicas del auxiliar de ayuda a domicilio y límites de su competencia profesional.
- Comunicación con personas dependientes: escucha activa, asertividad y empatía; comunicación no verbal; estrategias ante dificultades de comunicación o conductas desafiantes.
- Integración social y ocio: prevención del aislamiento, participación comunitaria y estimulación cognitiva y relacional en el domicilio.
- Recursos comunitarios para la promoción de la autonomía personal: recursos sociales y sanitarios de apoyo domiciliario.
- El auxiliar del SAD ante la salud mental: acompañamiento, supervisión de la adherencia al tratamiento farmacológico, detección de crisis o descompensaciones, límites de la intervención y protocolos de seguridad.
- El SAD como recurso de apoyo a la preservación familiar: intervención en situaciones de riesgo según la Ley 26/2018, de derechos y garantías de la infancia y la adolescencia.
- El concepto de riesgo psicosocial en menores y el maltrato infantil: indicadores físicos y conductuales para detectarlo desde el domicilio.
- Gestión administrativa y registros: documentación técnica, hojas de seguimiento, partes de incidencias, registro de actividades diarias e Historia Social Única.
- El trabajo en equipo interdisciplinar y la coordinación con otros servicios del sistema público valenciano de Servicios Sociales.
- Ley 31/1995 de prevención de riesgos laborales: objeto y ámbito; nociones básicas de seguridad e higiene; riesgos domésticos, del entorno material y asociados a la tarea en el SAD, y pautas de actuación.
- Ética profesional y deontología en la ayuda a domicilio: principios éticos, confidencialidad, respeto a la intimidad y derechos de la persona usuaria.
Las bases también incluyen la hoja de autobaremación de méritos y el anexo II con el perfil profesional de las plazas, que es lo que se evalúa en la entrevista conductual del tercer ejercicio.
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